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1、搜救管理学论文范文:论英国海上搜救志愿者管理及其对我国的启迪word版下载英国海上搜救志愿者管理及其对我国的启迪论文导读:本论文是一篇 关于英国海上搜救志愿者管理及其对我国的启迪的优秀论文范文,对 正在写有关于搜救论文的写作者有一定的参考和指导作用,论文片 段:念和文化、政策和制度。科学、有效的海上搜救志愿者管理可激 励志愿者、调动其积极性、保障志愿服务活动正常运转,获得最大的 服务成效,从而推动志愿者队伍及搜救志愿服务的和谐、可持续发展。 二、英国海上搜救志愿者管理模式分析 1.英国海上搜救志愿者队 伍目前状况 在英国的大搜救管理模式中,英国运输部所属海事和 海目录:1、止文2、相关论文3、
2、相关栏口4、木文下载摘要:英国90%的海上搜救工作由社会力量完成,其中海上搜救志 愿者发挥着主力作用,其海上搜救志愿者队伍管理模式是西方发达国 家海上搜救志愿者队伍管理的成功典范。我国海上搜救志愿者队伍建 设尚处于起步阶段,管理上还存在许多理由,阻碍了志愿者队伍的良 性发展和作用发挥。文章对英国的海上搜救志愿者管理模式进行分 析,学习借鉴其成熟的经验和做法,结合我国国情,提出完善我国海 上搜救志愿者管理的和关倡议。关键词:海上搜救 志愿者 管理倡议近年来,我国全面推进海上搜救志愿者队伍建设工作,并取得 了突破性进展。但由于我国海上搜救志愿者队伍建设整体上仍处于起 步阶段,相关法规不健全,组织管
3、理不完善,公众认可度不高,使其 作用未能有效发挥,搜救志愿服务难以可持续发展。在欧美发达国家, 海上搜救志愿者早已成为国家海上搜救体系中的重要力量,英国海上 搜救志愿者队伍是其典范之一。作者在对英国海上搜救志愿者管理模 式进行分析,并对其志愿者组织和志愿服务活动实地考察的基础上, 提出完善我国海上搜救志愿者管理的倡议。一、海上搜救志愿者的管理及其作用 海上搜救志愿者不仅可以节约日益庞大的经费开支,实现科学 的海上的搜救体系,同时解决专业队伍无法覆盖全部海域的情况,是 世界各国海上搜救力量建设大势所趋。但海上搜救志愿活动风险大、 涉及面广、专业素质要求高等特性,决定了海上搜救志愿者管理难度 大、
4、管理内容复杂。志愿者管理是影响志愿者在志愿者服务中的价值 观、责任感、态度、技能和行为的理念和文化、政策和制度。科学、 有效的海上搜救志愿者管理可激励志愿者、调动其积极性、保障志愿 服务活动正常运转,获得最大的服务成效,从而推动志愿者队伍及搜 救志愿服务的和谐、可持续发展。二、英国海上搜救志愿者管理模式分析1.英国海上搜救志愿者队伍目前状况在英国的大搜救管理模式中,英国运输部所属海事和海岸警备 署(mca)皇家海岸警备队(hmcg)设立的海上搜救协调中心(mrcc) 负责海上搜救组织和协调工作。海上搜寻救助力量包括海岸警卫署、 军队等政府力量,以及民用直升机、皇家救生艇协会(以下简称rnli)
5、、 皇家救生协会(rlss)等民间力量。英国海上搜救任务90%由社会力 量完成,其中海上人命救助主要依靠rnli负责实施。rnli成立于1824年,是独立的慈善机构和海上搜救志愿者组 织。协会在全英国设有236个救生艇分站,实现英国沿海水域待命救 助艇有效覆盖。目前,协会共有超过4 600多名志愿者救生艇船员和 3 000多名岸基支持志愿者,协会负责对志愿者进行培训并达到严格 的服务标准。协会所有运转费用均来自于社会捐助。下文以rnli为 代表,对英国海上搜救志愿者的管理模式进行分析。2.搜救志愿者管理模式分析第一,组织管理相关范文由写。r7li实施扁平化的组织管理模 式,接受咨询委员会和基金
6、会的监督,日常运转管理由总部统一管理 236个救生艇分站。救生艇分站不按行政区设置,而是按战略位置设 置。各救生艇站接受当地mrcc的协调,当地政府根据需要协助,但 不干预救助行动。由于管理关系顺畅、运转服务标准统一,该组织可 以不断引进先进的管理理念,不断提升救助能力、节约运转成本、提 高营运成效。该组织建立了完备的管理机制,对志愿者的权责、服务 标准、招募和培训、行为举止、健康和卫生、沟通协作、福利救济、 矛盾调解、媒体应对等各方面进行严格的指导和规范。第二,设备设施配备。rnli致力于为搜救志愿者提供最先进的 救生设备和个人装备,以保障志愿活动有效进行及志愿者自身安全。 个人装备方面,每
7、个志愿者根据其职责需要相应地配备符合高性能标 准的全天候救生船员、近岸救生船员或救生员全套装备。救生设备方 面,rnij 口前共配备了 5个等级的全天候救生艇、5个等级的近岸救 生艇和1个等级的气垫船,以适应不同区域和不同任务的需要。rnli 所有装备和救生艇均由自己的设计团队根据实际救助需要研究设计, 并与制造商合作生产,确保融入最新的技术,达到最坚固、最佳性能, 最大限度地保护志愿者的目的。2012年5刀下水的shonnon级喷水 推进救生艇,代表了世界上同级别救生艇的最高设计和制造水平。第三,人员培训。rnli志愿者來自各行各业,培训是使普通志 愿者成为合格的救助人员的关键环节。rnli
8、设计和实施了实用技能 培训计划(competence-based training),确保所有志愿者接受适宜 其任务职责的培训,并达到适当的标准。该计划包含46个针对不同 层次、不同角色的培训科目。每一个志愿者被招募后将经历一个为期 12个月的见习期,分阶段在各救生艇站、rnli学院接受涵盖人员职 责、设备使用维护、个人求生和消防能力,以及模拟救助实操等科冃 的培训和训练,并在完成每个科目或重要的节点接受评估考核。见习 期结朿后,最终考核合格的,将作为基本救助人员参与救助行动。随 着服务经历的不断丰富,志愿者可通过完成更高级别的培训科目,并 承担更多的责任。该培训计划以其高度实用性和有效性,获
9、得了政府 和社会的广泛认可,曾两度获得英国国家培训奖。第四,人员保障。rnli建立了完善的保障体系來补偿志愿者在 无偿参与救助服务时产生的额外损失,以及在伤亡情况下能得到充分 的赔偿和救济。志愿者费用报销系统可报销志愿者因参与救助行动而 实际产生的花费;个人伤害酌付计划允许志愿者在参与救助行动或训 练期间受到伤害而产生收入损失、相关花费甚至生命损失时申请赔偿 和救济;志愿救生船员救济基金作为-个独立的慈善基金,旨在帮助 陷入生活困境的志愿者及他们的家庭。此外,rnli还投保了雇佣责 任保险、公众责任保险等,最大限度地降低由于搜救活动可能产生的 人员伤亡和财产损害造成的损失,保障协会和活动的正常、持续运转。第五,评价和激励。英国的海上搜救志愿者服务受到社会各界 的高度认可,政府、社会及其组织内部通过授予各种荣誉来表示赞誉 和激励。乔治勋章(gc)是英国政府授予民间人士的最高奖项,rnli 历史上多人获此殊荣。英国帝国奖章(bem)是英国女王奖励突出民 间或军事服务的重人奖项,2012年度共有6名rni.t搜救志愿者、职 员获此嘉奖。rnli自身内部也运转一个成熟的奖励体系,奖励为该 组织事
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