公司员工用餐及住宿

1、公司员工用餐及住宿管理制度签发人：签发时间： 呈报部门：集团总裁办公室 呈报人：为加强对公司食堂及宿舍的管理，杜绝浪费特制定本制度：一、 员工用餐管理1、本制度所指员工系所有与公司有劳务关系的人员。2、本制度所指用餐范围仅限于与本公司有劳动关系的全体人员。3、用餐管理 公司食堂供应每日午餐及晚餐， 午餐为全体员工餐， 晚餐仅 限于住宿员工、集团及各子公司出差人员（ 夜值人员无晚 餐）。 公司食堂实行餐条制度， 每月 1 日由综合办公向员工发放餐 条，用餐人员每次用餐上交食堂一张。 餐条的发放由综合办公室根据每月应出勤天数制作、发放。 发放的餐条仅限本人使用， 不得外借，一旦发现罚款 20 元。

2、 当月发放的餐条仅限本月使用，逾期作废。 请休假人员不得在公司用餐。 本地员工如有因加班而需用晚餐者， 需提前通知办公室， 由 办公室发放临时用餐条，用餐时将用餐条上交食堂。 出差至本地人员或因招待合作单位人员需在食堂用餐的， 应 将办公室及招待部门负责人签字的临时用餐条上交至食堂， 方可用餐。 员工家属至本地探亲者， 不得在食堂内用餐， 不得食用高标 准招待餐，一经发现，由当事人自行承担费用。 员工就餐应严格按食堂就餐时间进餐， 逾期不候。 公司用餐 时间为：中午： 12:00-13:00 晚餐： 6:00-7:00 用餐费用标准：午餐标准为8元/人，晚餐标准为4元/人。 费用核算 :食堂将

3、已收取的餐条每周上报至综合办公室汇 总，办公室签字确认后报至财务， 财务根据实际收回餐条数 与实际支出费用进行比对，控制差额费用浮动于10%以内（含 10%）。如超出 10%将对相关责任人处以 50 元的罚款。? 员工因公出差， 凡出差地单位不提供用餐的， 员工可在当地 自行用餐，出差员工的用餐标准参照* 集团出差管理制度 之标准。超出此标准者，超出部分由员工自行承担。4、员工用餐不得浪费，一经发现，将做通报批评，情节严重， 将根据用餐标准处以罚金。5、投诉处理：员工对食堂饭菜质量、卫生情况有意见或者建 议的，可直接通过企业邮箱发送邮件至综合办公室主任邮箱 内，综合办公室主任负责处理并将处理结

4、果于工作会议做通 报。员工住宿管理1、本制度所指员工系所有与公司有劳务关系的人员。2、本制度所指住宿范围仅限于与本公司有劳动关系的全体人 员。3、住宿管理 本地 （ 县城） 员工，公司不提供宿舍。 凡非本地员工，可由综合办公室根据实际情况统一安排 住宿（住宿 标准待公司员工宿舍建设完毕后另做补充说 明）。 所有住宿员工及其住宿房间，均需由综合办公室统计并 备案。 集团及其他公司员工因工作出差至本地者，先行安排宿 舍，特殊情况由办公室根据实际情况安排。 住宿员工不得在宿舍内使用大功率电器，综合办公室将 不定期对所有宿舍进行抽查，一经发现将做通报处理。 员工家属探亲者，原则上公司不做安排，由员工自行解 决。探亲家属不得长期于公司公共宿舍内居住，一经发 现将对当事人处以通报批评并对由当事人向公司支付住 宿费用（费用标准为100元床天），对于情节严重或 造成不良影响的，公司将对当事人追究责任。 公出住宿：公出一天一夜以上者，公出地单位无法提供 住宿的，员工可在出差地自行安排住宿。员工公出出住 宿标准参照 * 集团出差管理制度之规定