下载本文档
版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
1、学习资料原材料进货检验规程1. 目的对生产用原材料进货检验过程实施控制,确保采购产品的质量符合规定的要求。2. 范围本规程适用于本公司采购的生产原材料检验。3. 职责3.1 根据仓库提供的原材料请验单负责对原材料进行取样;3.2 根据重庆龙者低碳环保科技有限公司原材料检验技术标准对原材料指标进行检验和试验;3.3 填写原材料检测记录,建立台账;3.4 对首次到厂的原材料进行留样;3.5 质检部负责将检测结果反馈至相关部门;3.6 对不合格材料严格按照检测流程进行处理,严禁私自接收或放行。4. 工作内容4.1 进货检验判定标准进货检验判定依据: 重庆龙者低碳环保科技有限公司原材料检验技术标准4.
2、2 检验工作程序首次供货:供方需将样品、自检报告单、合格证、生产许可证、营业执照和注册证书原件或复印件等交由采购部门,采购部门开具原材料请验单,并将供方提供的样品、 自检报告单、合格证原件或复印件等材料送至质检部,质检部负责人安排质检员进行检验,质检员填写原材料检测记录。如果合格,质检员和质检部负责人在原材料请验单上签字确认并反馈至采购部门,并填写工作联系单反馈至技术部,以据此做出鉴定报告,采购部门通知供方并列入合格供货方清单,根据供方情况制定初步供货份额;如果不合格,质检员和质检部负责人在原材料请验单上签字确认并反馈至采购部门,质检部填写工作联系单反馈至技术部。合格样品要投入生产使用,需技术
3、部出具相关证明。非首次供货:供方需提供质检报告、理化实验报告单、合格证等资料,仓库开具原材料请验单,并将原材料请验单和供方提供的质检报告、理化实验报告单、合格证原件或复印件等资料送至质检部,质检部确认后安排质检员进行检验,质检员填写原材料检测记录。如果合格,质检员和质检部负责人在原材料请验单上签字确认并反馈至仓库,据此仓库入库;如果不合格,质检员和质检部负责人在原材料请验单上签字确认并反馈至仓库,质检部填写不合格原材料处理单反馈至技术部。不合格原材料需要让步放行时,需技术部在不合格原材料处理单签字确认放行,并由质检部填写工作联系单送至仓库办理入库。供方提供质的检报告、理化实验报告单、合格证等资
4、料由质检部存档保存。4.3 检验工作要求4.3.1 检验员严格按照原材料进货检验规程、重庆龙者低碳环保科技有限公司原材料检验技术标准, 质检部和技术部的要求,进行检查并如实填写检测数据;4.3.2 检查结果报质量负责人,质量负责人依据原材料进货检验规程、重庆龙者低碳环保科技有限公司原材料检验技术标准、质检部和技术部的要求, 判定物料是否合格,并批准同意入库或退货并通知办理相关手续,不得填写含糊不清、模棱两可的签字。4.3.3 仓库必须确认原材料请验单上的质量负责人签字方可办理入库手续。4.3.4 每天将检测数据处理并汇总,每周星期一上午十点前将上周检测数据录入台账并上交至质检部负责人处。4.4
5、 原材料进货检验规定4.4.1 原材料进货检验抽样方式:检验样本须由检验人员在送检样本中随意抽取,不得由供方人员自行选样。4.4.2 外观检查检验样本检查按比例进行抽检。4.4.3 原材料检验标识验证质检部收集供方产品合格证书等文件并存档。检验人员必须对原材料的合格标识进行核实,发现标识有问题及时通知质量负责人,并填写工作联系单反馈到采购部门和技术部核实标识情况,由采购部门和技术部确认方可进行验收,否则不必进行检验,直接退货,并按不合格品登记数量。4.4.4 外观检查当批量在500 件以下时,按5%的比例抽检,不低于5 件;当批量在1500 件以下时,按2-3%的比例抽检,不低于10 件;当批量在1500 件以上时,按1-2%的比例抽检,不低于15 件。4.4.5 性能检验和试验抽检项目应符合重庆龙者低碳环保科技有限公司原材料检验技术标准的要求。4.4.6 检验及试验记录4.4.6.1 原材料的检验和试验要作记录。4.4.6.2 所有的进货检验和试验过程应建立检验台帐。4.4.7 紧急放行的控制若需紧急放行时,须有质量负责人和技术部签字。4.5 检验项目控制点
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 2025年爱国主义教育知识竞赛试题库及答案
- 2025年微助教试题分析及答案
- 2025年矿产勘探市场调研报告
- 临时工地围挡施工方案
- 嘉善辅警面试题及答案
- 2025年下半年贵州贵阳市招聘事业单位工作人员569人笔试重点基础提升(共500题)附带答案详解
- 2025年下半年贵州省晴隆县事业单位招考易考易错模拟试题(共500题)试卷后附参考答案
- 2025年下半年贵州毕节市织金县第二批招聘事业单位工作人员160人重点基础提升(共500题)附带答案详解
- 2025年下半年贵州安顺市西秀区事业单位招聘101人重点基础提升(共500题)附带答案详解
- 2025年下半年许昌市质监局编外人员招考易考易错模拟试题(共500题)试卷后附参考答案
- 2026年太原城市职业技术学院单招职业技能考试必刷测试卷及答案1套
- 教育学原理 第二版 课件 第9章 教师与学生
- 2025年食品安全管理员能力考核考试题库及答案
- 二手车无事故合同
- 青岛版(五年制)数学五年级上册第二单元《关注环境 分数加减法(二)》单元测试卷(含解析)
- 2025江西省交通投资集团有限责任公司招聘78人考试参考试题及答案解析
- 全国艾滋病检测技术规范(2025年修订版)(征求意见稿)
- 2025年石台县辅警招聘考试笔试试题含答案
- 中秋品牌营销攻略
- 电商行业2025年消费趋势与竞争策略洞察报告
- 专利设计培训课件
评论
0/150
提交评论