最新注册会计师考试审计考点：管理层职责每日一练(.7.3)

1、)。)。注册会计师考试审计考点：管理层职责每日一练 一、多项选择题(每小题均有多个正确答案，请从每小题的备选答案中选出你认为正确的答 案，在答题卡相应位置上用 2B 铅笔填涂相应答案代码。 每小题所有答案选择正确的得分； 答、错答、漏答均 不得分。答案写在试题卷上无效。 )1、下列说法中，属于审计委员会对内部审计进行复核时应选择的方面有 () 。A. 内部审计部门在组织中的地位B. 内部审计部门的职能范围C. 内部审计的技术才能要求D. 内部审计的专业应尽义务参考答案 : A,B,C,D答案解析 :本题考核审计委员会与内部审计。审计委员会及内部审计师需要确保内部审计部门正在有效 运作。它将在四

2、个主要方面对内部审计进行复核，即组织中的地位、职能范围、技术才能和 专业应尽义务。2、 根据相关规定， 下列选项中， 不属于从需求角度界定相关地域市场一般考虑因素的是(A. 关税B. 转产的额外费用和风险C. 环保因素D. 技术因素【正确答案】 B【答案解析】本题考核相关地域市场及其界定。本题选项B 属于从供给角度界定相关商品市场一般考虑的因素。3、根据票据管理实施办法 的规定， 下列有关票据上签章效力的表述中， 不正确的是 (A. 出票人在票据上签章不符合规定的，票据无效B. 承兑人在票据上签章不符合规定的，票据无效C. 保证人在票据上签章不符合规定的，其签章无效，但不影响其他符合规定签章的

3、效力D. 背书人在票据上签章不符合规定的，其签章无效，但不影响其他符合规定签章的效力【正确答案】 B【答案解析】本题考核票据签章的效力。根据票据管理实施办法中的规定，出票人在票 据上签章不符合规定的， 票据无效 ;背书人、承兑人、 保证人在票据上签章不符合规定的， 其 签章无效，但不影响其他符合规定签章的效力。4、 下列关于企业文化类型的表述中，错误的是() 。A. 权力导向型企业经常被看成是专横和滥用权力的B. 角色导向型文化具有稳定性、持续性的优点C. 任务导向型文化具有很强的适应性，也会给企业带来很低的成本D. 人员导向型文化常见于俱乐部、协会、专业团体和小型咨询公司参考答案 : C答案

4、解析 :本题考核企业文化的类型。 任务导向型文化常见于新兴产业中的企业， 特别是 -些高科技企业。 这类文化具有很强的适应性，但是，这种文化也会给企业带来很高的成本。所以，选项C的说法错误。5、 某纺织机械总公司拟定与瑞士某公司共同出资组建合资经营企业，促使双方创建合资经营企业的动因主要包括 () 。A. 加强该企业现有业务B. 将该企业现有产品投放新市场C. 开发可以在该公司现有市场上销售的新产品D. 经营-种新业务参考答案 : A,B,C,D答案解析 :本题考核创建合资经营企业的动因。创建国际合资经营企业的动因。包括加强该企业现有业 务、将该企业现有产品投放新市场、 开发可以在该公司现有市

5、场上销售的新产品和经营 -种新 业务。6、下列关于 JIT 的说法中，正确的有 ()。A. 仅在需要时才取得存货B. - 旦生产环节出错则弥补空间较小C. 制造型企业采用 JIT 旨在消除客户排队的现象D. 如果供应商没有按时配货，则整个生产计划都会被延误参考答案 : A,B,D答案解析 :本题考核 JIT 的相关内容。 JIT 理念可用于服务型企业以及制造型企业。 制造型企业采用 JIT 旨在降低库存 ; 而服务型企业采用 JIT 旨在消除客户排队的现象。7、 田某因治病而急需用钱，但又求借无门。薛某知道后表示愿借给田某3000 元，但半年后 须加倍偿还，否则以田某的两头耕牛代偿。万般无奈下

6、，田某表示同意。根据规定，田某与 薛某之间的合同行为 ( ) 。A. 因存在欺诈而可撤销B. 因存在欺诈而无效C. 因存在乘人之危而无效D. 因存在乘人之危而可撤销【正确答案】 D【答案解析】本题考核“乘人之危”的认定和效力。乘人之危是指行为人利用对方当事人的 急迫需要和危难处境，迫使其作出违背本意而接受与其非常不利的意思表示。乘人之危的民 事行为依民法通则的规定为无效民事行为，但依合同法的规定为可撤销的民事行为。依据特别法优于一般法的原则，在合同领域，乘人之危属于可撤销的民事合同。本题中，田 某与薛某之间的借贷行为属于乘人之危的民事行为应无疑问，借贷行为属于合同行为，故该 合同属于可变更、可

7、撤销合同。8、 下列各项中，属于平衡计分卡作用的有( ) 。A. 使传统的绩效管理从人员考核和评估的工具转变成为战略实施的工具B. 使得领导者拥有了全面的统筹战略、人员、流程和执行四个关键因素的管理工具C. 使得领导者拥有了可以平衡长期和短期、内部和外部 . 确保持续发展的管理工具D. 使得领导者拥有了可以平衡财务业绩和非财务业绩的管理工具参考答案 : A,B,C答案解析 :本题考核平衡计分卡的作用。 平衡计分卡的作用有： (1) 使传统的绩效管理从人员考核和评估 的工具转变成为战略实施的工具 ;(2) 使得领导者拥有了全面的统筹战略、人员、流程和执行 四个关键因素的管理工具 ;(3) 使得领

8、导者拥有了可以平衡长期和短期、内部和外部，确保持 续发展的管理工具 ;(4) 被誉为近 75 年来世界上最重要的管理工具和方法。9、某公司以-套核材料设备进行 A产品的生产，2010年该设备使用寿命到期，在对该设备处理过程中，产生了核废弃物，影响了附近居民的健康，则由此产生的风险属于()。A. 产业风险B. 市场风险C. 操作风险D. 自然环境风险参考答案 : D答案解析 :本题考核自然环境风险的相关内容。自然环境风险是指企业由于其自身或影响其业务的其他 方造成的自然环境破坏而承担损失的风险。该公司生产A产品的设备产生了核废弃物，其自身造成了自然环境破坏，影响了居民健康，因此产生了自然环境风险

9、。10、企业战略变革的主要任务包括 () 。A. 调整企业理念B. 企业战略重新进行定位C. 重新安排企业生产任务D. 重新设计企业的组织结构参考答案 : A,B,D答案解析 :本题考核企业战略变革的主要任务。 企业战略变革的主要任务： (1) 调整企业理念 ;(2) 企业战 略重新进行定位 ;(3) 重新设计企业的组织结构。11、 S公司是-家经营钢铁的国有企业，其在经营过程中-直采用较为传统的管理模式，经济 环境的变化并没有引起该公司的注意， 2009年公司濒临破产，公司被迫做出改变，并在变革的过程中进行了实质性的改变。据此可以判断 . 该公司的变革属于 ( ) 。A. 协调的变革B. 计

10、划的变革C. 接受的变革D. 迫使的变革参考答案 : D答案解析 :本题考核战略变革的模式。 经济环境的变化并没有引起该公司的注意， 在2009 年公司濒临破 产，公司被迫做出改变。 这是 -种消极被动的态度 ; 在变革的过程中进行实质性的改变， 这是- 种革命性的变革，所以该公司的变革属于迫使的变革。12、 M公司准备开发-套平衡计分卡用于业绩评价，由于公司-直非常重视客户，需要从客户的角度考虑 -些指标。下列各项中属于最典型的客户角度的有 () 。A. 定义目标市场B. 优化售后服务C .扩大销售渠道D.扩大关键细分市场的市场份额参考答案 : A,D答案解析 :本题考核平衡计分卡的业绩衡量

11、方法。企业的平衡计分卡最典型的客户角度通常包括：定义 目标市场和扩大关键细分市场的市场份额。13、 下列说法中，属于审计委员会对内部审计进行复核时应选择的方面有() 。A. 内部审计部门在组织中的地位B. 内部审计部门的职能范围C. 内部审计的技术才能要求D. 内部审计的专业应尽义务参考答案 : A,B,C,D答案解析 :本题考核审计委员会与内部审计。审计委员会及内部审计师需要确保内部审计部门正在有效 运作。它将在四个主要方面对内部审计进行复核，即组织中的地位、职能范围、技术才能和 专业应尽义务。14、甲集团目前的主要产业处于该产业增长阶段的后期，竞争更加激烈，为了减少竞争的压 力，甲集团决定

12、采用纵向 -体化战略， 并购部分原材料供应商 .从而拥有 -部分原材料的生产能 力，在这种情况下，甲集团运用的组织结构是 ( ) 。A. 简单的结构或形式B. 职能制组织结构C. 事业部制组织结构D. 战略业务单位结构参考答案 : C答案解析 :本题考核企业发展阶段与结构的关系。在产业增长阶段后期，竞争更加激烈，为了减少竞争 的压力， 企业需要拥有 - 部分原材料的生产能力， 或拥有销售产品的渠道。 在这种情况下， 组 织应运用事业部制结构。15、S 公司是 -家经营钢铁的国有企业，其在经营过程中 - 直采用较为传统的管理模式，经济 环境的变化并没有引起该公司的注意， 2009 年公司濒临破产

13、，公司被迫做出改变，并在变革 的过程中进行了实质性的改变。据此可以判断 . 该公司的变革属于 () 。A. 协调的变革B. 计划的变革C. 接受的变革D. 迫使的变革参考答案 : D答案解析 :本题考核战略变革的模式。 经济环境的变化并没有引起该公司的注意， 在 2009 年公司濒临破 产，公司被迫做出改变。 这是 -种消极被动的态度 ; 在变革的过程中进行实质性的改变， 这是- 种革命性的变革，所以该公司的变革属于迫使的变革。16、下列各项中，不属于操作风险产生原因的是( ) 。A. 缺乏计划与控制B. 员工缺少应有的培训C. 管理层或员工缺乏职业道德或存在舞弊意识D. 过于依赖外包商，对于

14、外包的产品或服务没有履行必要的检查参考答案 : A答案解析 :本题考核企业面对的风险种类。操作风险可组合成以下几种风险：(1) 员工。 (2) 技术。 (3)舞弊。(4)外部依赖。(5)过程/程序。(6)外包。选项A不属于引发操作风险的因素。17、 下列关于企业利益相关者的利益矛盾与均衡的说法中，不正确的是()。A. 鲍莫尔“销售最大化”模型表达了对经理人员强调销售额的重要性的理解B. 马里斯的增长模型是 -种“平衡状态”模型C. 鲍莫尔的模型事实上反映了企业经理人员运用自身相对股东的信息优势来实现其对企业的 利益追求D. 彭罗斯从动态角度强调经理的最佳投资战略在决定企业的总体增长中所起的作用

15、参考答案 : C答案解析 :本题考核企业利益相关者的利益矛盾与均衡。威廉森的管理权限理论和彭罗斯的最佳投资战 略理论的模型事实上都反映了企业的经理人员运用自身相对股东的信息优势来实现其对企业 的利益追求。18、最近中国人民银行连续调整存贷款利率，从而引发对市场利率的预期值产生的影响。借款人为了规避利率上升的风险，在利率期权操作上应该采取的行动是()。A. 购买看涨期权B. 购买看跌期权C. 同时购买看涨期权和看跌期权D. 不购买任何期权参考答案 : A答案解析 :本题考核利率期权的相关内容。借款人可以通过购买看涨期权，设定他们必须支付的利率最 大值。出借人可以通过购买看跌期权，设定他们将收取的

16、利息最小值。19、甲公司针对公司内部信息传递存在的问题，决定加强控制。下列选项中，该公司制定的 制度不符合相关规定的是 () 。A. 内部报告指标体系的设计应当与全面预算管理相结合B. 内部各管理层级均应当指定专人负责内部报告工作C. 应当有效利用内部报告进行内部风险评估D. 利用多种形式鼓励员工及企业利益相关方举报和投诉企业内部的违法违规行为参考答案 : C答案解析 :本题考核企业内控应用指引中的内部信息传递。企业应当有效利用内部报告进行风险评估， 准确识别和系统分析企业生产经营活动中的内外部风险，确定风险应对策略，实现对风险的 有效控制，选项 C 错误。20、某个人独资企业由王某以个人财产出资设立，后来该企业因经营管理不善被解散，其财 产不足以清偿债务。对尚未清偿的债务，下列处理方式中，符合法律规定的是() 。A. 不再清偿B. 以王某其他财产予以清偿，仍不足清偿的，以其家庭共有财产清偿C. 以王某的家庭共有财产清偿，仍不足清偿的，以王某个人其他财产清偿D. 债权人在企业解