版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
1、11月班主任心得随笔范文5篇 班主任心得随笔1 班主任是班级管理的教育者、组织者、,校规校纪的执行者,教与学双向交流的沟通者,学生学习、生活、娱乐的辅导员。肩负着领导、引导、辅导和帮助学生更好的学习及学会做人的职责,他既是学生学业上的导师,又是生活中的父母,更是个人成长中的朋友。所以班主任对学生的影响是巨大的,在学生的健康成长中发挥着至关重要的作用。班主任怎样管理班班级 一、标准学生的生活习惯和学习惯 1、建立健全各项规章制度 俗话说:“无规矩不成方圆”,没有严格的规章制度进行约束,学生很难构成良好的生活习惯、学习惯,也就无法完成学校的各项教育教学目标。在制定班级规章制度定时,我充分发扬民主,
2、让学生亲自参与。要求学生献计献策,共同制定出切合实际而又行之有效的班级规章制度。学生参与了班规的制定,既增强了主人翁的意识与职责心,又为今后的班级管理夯实了根底。在学生的积级参与下,我制定出了“班规十条”、“文化科代表职责”、“体育委员职责”、“劳动委员职责”、“值日班干职责”等一系列规章制度。为标准学生的日常行为带给了有力的依据。 2、认真学习各项规章制度 光制定规章制度是不行的,务必认真的学习,让全班学生都要了解这些规章制度。本学期初,我就带着我班学生认真学习了各项规章制度。除以上列举的规章制度外,还印发并学习了“中学生日常行为标准”、“中小学生守则”等。我总认为磨刀不误砍柴工,所以我花了
3、近一个星期的时间来学习这些规章制度。透过学习,学生们根本明白了自己在生活和学习方面就应怎样去做。 二、建设班级文化,营造和谐气氛 建立健全、学习实施各项规章制度,组织强有力的班委会,对于一个班群众的开展来说是必需的“刚”,但是建设健康的班级文化更有其不可或缺的“柔”的作用。把班级建设成为孩子们的精神乐园。就能很自然地产生一种潜移默化渗透心灵的力量,泰戈尔曾说过:“不是棒的打击,而是水的载歌载舞,使鹅卵石臻于完美。”为此,我十分注重班级的文化建设。 三、自身练好内功 其实一个老师,个性是班主任,值得学生信赖的首先不是他的学识,而是他的人格魅力,榜样力量。孔子云:“其身正,不令而行,其身不正,虽令
4、不从。”搞好班级各项工作,班主任务必要提高自身的素养,树立权威。班主任要苦练“内功”,要以人格影响人格,要以情感唤醒情感,做行动的楷模,给学生向上的动力。可想而知,班主任知识丰富、潜力超群、人格高尚,就能在学生中树立起使人敬服的声誉和威望。假如班主任能够透过他的智慧和才能在学生心目中树立起权威,那么在工作中就能起到“不令而行”的效果。否则学生是很难与他用心合作的。 四、关爱学生 列夫托尔斯泰说:“假如一个教师把热爱事业和热爱学生结合,他就是一个完美的教师”。爱是教育的根底,是老师教育的源,有爱便有了一切。务必有爱心,一个班级才会让学生感到家庭般的温馨。只有在这个爱的大家庭中,每一个同学才会如兄
5、弟姐妹般的互相关怀、互相帮助、互相照顾、互相鼓舞。要营造这样温馨的班级,我做到了以下几点: 1、“宠爱”后进生。“不可爱”的孩子是最需要你爱的孩子,假如你把爱倾注在最需要你爱的孩子身上,你就会成为一名真正的班主任。爱一个“不可爱”的孩子,正是一个班主任难能可贵的品质。 2、严爱优等生。优等生,每个老师都喜爱他们。对这类学生,我从不宠坏他们,更不迁就他们。而是时时提醒他们,做一个正直的人,热情的人,向上的人,优等生不仅仅是学习成绩优,更重要的是人品要优。这些成天被人赞誉的学生,只有严爱才能克服他们自身的弱点。扬起他们前进的风帆。 3、博爱中等生。中等生往往是一些班主任容易轻视的群体。他们不像优等
6、生那样容易产生优越感,也不像后进生那样容易放下自己。他们期望老师重视他们。对这类学生,我摸清他们的心理特点,调动他们的用心因素,始终如一的尊重、理解、信任、关爱他们。 五、与科任老师搞好关系 教师的治学作风极大地影响着班级学风建设。为此,班主任有职责团结任课教师参与班级建设。班主任与科任老师的关系是否协调,直接影响到班级建设的好坏。 班主任的工作千头万绪,但我还是想强调一点:一点一滴无声的爱是很关键的,爱心所至,必将春风化雨暖人心。我相信只要我们撑一支爱的长篙,向青草更青处漫溯,终有一天,我们将满载一船星辉,并在星辉斑斓里放歌。 班主任心得随笔2 学校安排我给在座的各位老师讲讲班主任工作的经验
7、,我是诚惶诚恐。多年担任班主任工作,我感到班主任不好当,而且越来越不好当,但既然选择了这个事业,就应当竭诚尽力,努力扮演好这一平凡而又十分重要的角色。今天,我结合自己平常管班的体会,谈些不成熟的看法,与大家一起探讨、学习。 一、努力营造一个良好的班级风貌班风是一个班集体的灵魂,班风建设是立班之本。怎样营造一种良好的班级风貌呢?班主任工作千头万绪,学习、纪律、体育、卫生、德育五大块,一定统筹兼顾,不能顾此失彼。具体做法是:抓制度促班风。要尽快建立一套严格有序、适合本班的班规班纪,靠制度约束学生的行为,“没有规矩不成方圆”,一个班集体没有铁的纪律是难有大作为的。在这个根底上,班主任也要有人文关心。
8、初中生,特别是刚进校的,年龄都还小,思想行为都具有可塑性,要针对学生的特点,变换教育方式,对于有些特别学生,严格的同时,不妨多些微笑,让他们积极融入到班集体中来,用天使般的微笑,赢得他们的尊敬,这也有助于我们树立威信。 二、选拔培养一支强有力的班干部队伍班干部是班主任的帮手,一个班主任假如有一批得力的帮手,那事情就会好办许多,班主任的想法和做法也容易被学生接受。怎样培养一支强有力的班干部队伍呢?班干部在选择的时候一定要“精”。选择的班干部不一定十全十美,但一定要是同学们信任的,并且有一定的工作能力和社会活动能力,而且本人很盼望担任班干部,切忌强扭,因为“强扭的瓜不甜”嘛,强加给一个人,有可能使
9、班干部失去价值,陷入一种“可当可不当”的困境。明确分工。班干部在正式任命以后,就应对他们进行明确的分工,放手让他们去做,让每个人明白自己的工作职责,防止出现互相推诿的情况。每当有集体活动时,我都采取一个主持,其余人协作的方法,由班干部自己组织,这样既提高了班干部的能力,又防止了班主任下命令的分配任务,学生参加自己组织的活动,积极性更高,更易取得好成绩。及时反应、反思。定期召开班干部会,大家就自己所管的事发表看法,一旦发觉缺乏,就会提出改正意见,然后再实施到实际行动中去,这样一来,许多问题就可以做到“防微杜渐”、“未雨绸缪”,班级的管理效果也十清楚显。 三、关怀关心一批后进生后进生,也就是我们常
10、说的“差生”,对于这一局部弱势群体,我们不能用有色的眼睛去看待,后进生,他们只是学习上的临时落后,其实在他们的背后,也有不少可贵的闪光点,班主任的责任就是要用爱心去开掘他们的闪光点,让学生在老师的种种善意的期待和关爱中,增强自信,克服困难,走上成功。要做到苏联教育学家马卡连科说的“用放大镜看学生的优点,用缩小镜看学生的缺点”。我班有一个女生,上学期转入的,学生根底很糟糕。来了以后,我找她谈了一个多小时,然后在平常的教学管理中,我给予她许多关心,特别是只要我发觉她有什么优点,我就会当着其他同学的面大加表扬一番。一个学期下来,她的成绩有了根本性的起色,我记得上学期她的两次生物模拟成绩竟然是107分
11、、113分,你要知道她进校的成绩:数学和外语两门加起来不超过10分。 四、积极开展一系列丰富多彩的课外活动充分利用学校组织的各项活动。教育学生,重在参与,同时,关心他们分析优劣,发挥优势,往往可以取得意想不到的效果。以我班为例,学生身体素养并不好,却连续取得了初一、初二学校运动会总会第一的好成绩,在参与活动的同时,同学们培养了团结,收获了信心,班级的凝聚力也大为增强。班内要定期进行一些活动。利用双休日,全班参与,学生自己组织一些活动,比方:排演课本剧、班级才艺表演、篮球对抗赛、诗歌朗诵,让学生在紧张的学习之余,释放压力。这样,他们的身心得到爱护,在学习和生活中就会更有活力,同时也使学生德智体美
12、劳全面开展。其实,我所讲的许多做法都是在座老师的经验,我只是借花献佛,孤陋寡闻之处还望各位同仁批判指正,感谢。 班主任心得随笔3 虽然我刚刚从大学毕业,还未担任班主任的工作,缺乏实践经验。但从身边的班主任,相关书籍和培训上,对班主任工作有了一定的认识和感触。 我觉得作为班主任,首先要研读班主任工作的相关书籍,提升自己应对问题的知识储藏。对于新做班主任的青年教师来说,处理学生问题的经验是有限的,相关知识的储藏是缺乏的。一个快速有效进入班主任工作状态的方法就是去研读一些关于怎样做教师和怎样做班主任的书籍。比方说,魏书生在班主任工作漫谈中提到的“多改变自我,少埋怨环境”、“多学习,少批判”等理念是很
13、有价值的。班主任要做好工作,大概要注意两个原则。那就是:亲和力原则和辩证地看待“以学生为本”原则。 一、亲和力原则 班主任工作的对象是一个集体,要领导好一个集体,班主任起着非常重要的作用。而产生这种得作用的因素是班主任的亲和力。一个有亲和力的班主任,学生自然会和你走得很近。可以和你放开心扉,也有利于你了解学生,关心学生。处理教学关系前必先处理师生关系。师生关系处理好了,教学关系根本上能处理好。 二、辩证地看待“以学生为本”原则 “以学生为本”的理念在操作过程中有可能因为新教师的经验缺乏,把握不好“度”而起不到应有的效果,甚至有可能产生放任学生的反效果。当学生作业质量不高,听课效率不高,学习成绩
14、不好的时候,你就不得不“痛定思痛”高中生,特别是高一学生的心理往往处于不成熟和不完善的状态。他们渴望获得尊重,期待老师的信任,和尽量少的管教。所以当老师一开始满足他们的愿望的时候,他们会很感谢老师,并积极做到老师所提出的各种要求。但是时间一长,他们身上的一些毛病,比方迟到,不交作业等就会如"雨后春笋"般出现,那个时候班主任往往会疲于应付,苦不堪言。处理班级学生学习态度问题的时候要有一个前提,那就是相信大多数学生都是懂事的,想要积极向上的。要让他们明白老师不再像初中班主任那样天天盯住他们的原因。鼓舞他们学会自己管理自己,并结合值日班长制度让他们有一种主人翁意识-每个人都是班级
15、的一分子,要为班级争光。所以,对全班学生的批判要点到为止,以积极正面的鼓舞为主。关心他们正视自己的弱点,努力克服。当然,对于个别懒散的学生,个别谈话还是很有必要的。 “以学生为本”绝对不是不管学生,学生想要什么就有什么,而是要给学生以生活和学习的指导,在你的指导之下学生自行安排自己的学习。我认为这样才是一种良好,和谐的师生关系。教师的主导作用和学生的主体作用都得到了呈现。 班主任心得随笔4 20_年的1月10日,虽然寒风吹拂、大地冰封,但我们龙美盼望小学的全体班主任在学校领导的组织下,开展了一次热情洋溢的班主任工作经验交流会。在这次经验交流会上,许多班主任给我们介绍了他们自己的经验与做法,我觉
16、得非常好,对我们今后的工作很有关心。现将我的一些收获与心得总结如下: 一、班主任要爱岗敬业。班主任,是学校德育工作的具体实施者,面对的是一个班级的学生,因此,我们要全身心地热爱自己的岗位,把班主任工作当作自己的一项事业来干,消除一切私心杂念,只有这样,我们工作起来才会欢乐;同时,我们还要热爱班级中的每一位学生,包括那些学困生和一些在其它方面临时有问题的学生,我们要把他们当作自己的子女来教育,让他们感受到老师和班里的同学并没有抛弃他们,而是时刻在关怀关心他们。只有这样,班主任的工作才能顺利开展,学生才乐于接受我们的教导。 二、班主任要善于培养班级中得力的班干。 一个班级的健康成长,必定需要一个善
17、于管理的班主任。所以,班主任要想管理好班级,必须在班级中选取几个得力的班干做为自己的助手,协助自己做好班级的管理工作,比方,选一些班干管班级纪律,选一些班干负责同学们的作业完成情况,再选一些班干负责中队的一些具体工作等等,学习、生活、纪律等各项工作都有了负责人,班主任的工作就轻松了不少。班级管理工作安排好了,班主任在平常,更要注重对学生的教育,做人的教育。比方教育学生怎样以礼待人,怎样与同学相处,怎样感恩父母和老师,怎样和同学化解矛盾有时教育学生做人,比教育学生做事更重要。 三、班主任工作要讲究策略和方法。 作为班主任,也要具有一定的策略和方法,只要运用得当,不仅班级管理得好,学风班风也会不错
18、。那么,班主任在工作中该采取什么样的策略和方法呢?大队辅导员韦主任给我们支了招:1、用良好的师德感染学生;2、用博大的爱心打动学生;3、以和谐的气氛凝聚学生;4、以心灵的沟通转化学生。是的,做为班主任,想要管理好一个班,自己的师德很重要,因为老师是学生的榜样,而且还要用爱心去感化学生,用爱凝聚学生,让学生感受到班级的温温暖老师的关爱,这样,我们的班主任工作才会顺利开展,工作起来才会得心应手。 四、班主任要做好家校联系工作。 作为班主任,要想做好班级工作,家校联系和沟通非常重要,所以,班主任要时常与学生家长联系,或打号码,或家访,及时向家长反映学生在校的一些表现,并了解学生的在家情况,教给家长一
19、些教育或辅导孩子学习的方式方法等,并与家长达成共识,共同教育学生。尽量为学生创造好的学习环境,使他们健康欢乐的成长。 总之,这次又学到了不少的知识与道理,老师们的方法很好也很有用,在今后的教育工作中,我一定会取长补短,把老师们的好方法溶入到我的班主任工作中,争取把我的班主任工作开展得更好。 班主任心得随笔5 过去的一学期里,我班在学校领导的统一组织下,在任课教师的大力支持和配合下,各项工作顺利开展,学习、生活等方面都取得较突出的成绩。现将本学期的工作心得总结如下: 一、加强对学生的思想道德工作,培养学生良好的品质,净化学生的心灵,努力培养又红又专的合格人才。为了配合学校少先队大队部和政教处的工
20、作,我们班积极开展了许多有益于学生身心健康开展的活动。例如,“积极参与感恩父母活动”、“为中华之崛起而读书的主题班会”、“美化校园、爱护环境从我做起的实践活动”、“黑板报的创办”等。同时,我也经常利用班会课对学生进行身心教育,关心学生澄清思想上的模糊认识,及时对学生进行针对性的教育。 二、加强班级管理,培养优秀的学风、班风,深入全面地了解学生,努力培养“求知、立志、活泼、团结”的班集体。在这个学期里,一方面,我慎重地选拔和培养班委成员:首先.大力表扬班委优点,宣传他们的先进事迹,关心小班委树立威信;第二.在鼓舞班委大胆工作,指点他们工作方法的同时,更严格要求班委个人在知识、能力上取得更大进步,在纪律上以身作则,力求从各方面给全班起到榜样带头作用,亦即以点带面;第三.培养班委团结协作的精神,通过班委这个小集体建立正确、健全的监督,带动整个班集体开展批判与自我批判,形成集体的组织性、纪律性和进取心,亦即以面带面。另一方面,我有效地利用好每周一的班会课开展一些专题性的活动,扎实有效地加强一个学生的常规训练。训练的内容包括小学生守则和小学生日常行为标准要求的常规、课堂常规、集会和出操常规、卫生常规、劳动常规等等诸多方面。务必使每个学生具有服从集体,服从命令的思想,具有自我约束力,形成习惯,保证整个班集体随时表现出活而不乱,严而不死的良好
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 2026年财务智能伦理道德与数据隐私保护
- 2026年医保定点医药机构管理总结
- 2026年银行业金融机构营业场所安全防范
- 2026年消防应急包配置与使用培训
- 2026年养老院老年人营养配餐培训
- 练习7 《分析小说的情节》同步练习 (含答案解析)2027年高考一轮总复习
- 2026年医用射线装置辐射安全许可证办理
- 2026年ISO9001质量管理体系内审员培训
- 摄影摄像行业合作协议2026
- 2026年生态养殖合作社运营与管理
- 中国抗癌协会脑胶质瘤整合诊疗指南2025版
- 智慧港口等级评价指南集装箱码头(T-CPHA9-2022)
- 2025年肿瘤随访登记培训试题有答案
- 前置胎盘伴出血护理个案
- 高空坠物安全知识培训
- 2025年自然资源局公务员面试技巧与模拟题详解
- 医学人工智能导论
- 2025年银行考试-中信银行运营管理资质认证考试历年参考题库含答案解析(5套典型考题)
- 2025年贵州省中考理科综合(物理化学)试卷真题(含答案详解)
- 药品新品上市管理制度
- DB4403T 508-2024《生产经营单位锂离子电池存储使用安全规范》
评论
0/150
提交评论