中学教职工考勤管理制度草稿(精)_第1页
中学教职工考勤管理制度草稿(精)_第2页
全文预览已结束

下载本文档

版权说明：本文档由用户提供并上传，收益归属内容提供方，若内容存在侵权，请进行举报或认领

文档简介

1、新滩中学教职工考勤管理制度（修订稿）为了进一步完善学校管理制度，贯彻落实“一岗双责”，更好地发挥教师工作的主动性、积极性、创造性，努力提高教育教学质量，结合本校实际，特制定此考勤制度。一、考勤要求：1、上班时间学校所有的工作（包括会议、活动、学习等）均纳入考勤范围，全体教职工应准时到达工作岗位，认真完成工作任务。2、学校实行签到、签退坐班制，坐班时间为：上午第一、第二、第三节课，下午第一、第二节课；（利用考勤机签到，具体有效签到、签退时间另行说明）每位教学人员必须按学校规定时间按时上、下班。不迟到、不早退、不中途离岗，不在工作时间内做与工作无关的事。二、请假程序和手续：1、请假1天，由值班领导

2、审批；请假2天，由主管领导审批；请假2天以上，由校长审批（婚假、丧假、产假、长时间病假等由校长按相关规定审批）；2、教学人员请事假或2天以内病假，应自调课程并报教务处；班主任请假应指定临时代理班主任并报政教处；值班领导请假应指定代理值班人。3、请假应事先填好请假单，办理好请假手续后方可离岗，特殊情况可电话请假，事后必须补办手续。4、教职工因公出差或参加公务活动由主管领导审批并填好出差考勤单。三、旷课、旷工认定：1、上班时间离开工作岗位，且未按规定办理好请假手续导致未按时完成工作任务的；2、公务活动必须参加未请假且未经批准擅自缺席的；3、请假期满后未到岗工作，又未办理续假手续的；4、经查实，捏造

3、理由请假外出，参加违反教师职业规范的活动而造成不良影响的。四、考勤奖罚方案：1、教职工出满勤，（无迟到、无早退、无旷课、无旷工，无病、事假）每月考勤奖50元；2、教职工请事假每月不超过1天，按10元/天扣除奖金，每月不超过2天，按15元/天扣除奖金；每月事假3天或3天以上无奖金。当月事假超过3天的天数移至下月统计。3、年满55周岁的男教职工和年满50周岁的女职工，每月病假不超过3天，其他教职工每月病假不超过2天。超过规定天数的病假凭医院证明请假，2天以上5天以下病假每天按5元扣除奖金，每月病假超过3天无考勤奖。4、旷课一节罚款50元，旷工一天罚100元。5、教职工参加晋级考试，中考、高考陪考、探望住院直系亲属、子女婚嫁等特殊事假，每学期不超过3天的，只记事假考勤，不扣奖金，但必须按规定履行请假手续。五、其他：1、早晚自习考勤由班主任管理，教务处和值班领导督促，不计入考勤统计。2、晚自习维护学生放学，节假日放假时维护学生离校、维护学生乘坐校车，纳入年级组长、班主任考勤。3、后勤人员和门卫不签到、签退，其考勤依照本制度由值班领导和学校主管领导管理。六、管理办法：所有教师的出勤情

人人文库> 全部分类> 行业资料 > 信息产业

温馨提示

  • 1. 本站所有资源如无特殊说明，都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
  • 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等，如果需要附件，请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
  • 3. 本站RAR压缩包中若带图纸，网页内容里面会有图纸预览，若没有图纸预览就没有图纸。
  • 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
  • 5. 人人文库网仅提供信息存储空间，仅对用户上传内容的表现方式做保护处理，对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑，并不能对任何下载内容负责。
  • 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容，请与我们联系，我们立即纠正。
  • 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。

最新文档

评论

0/150

提交评论