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文档简介

1、职业生涯规划自我认知度评估长处弊端自我评论平和友好；开朗；爽朗；友好；勤劳；乐观；坚毅；坦直责任心不够激烈；某方面自信心不足；家人评论勤劳；努力；懂事；体谅；谅解；坚毅；坦直；节俭节俭在某些方面上太甚于冲动老师评论亲近朋友评论勤劳勤学；节俭节俭；心思细腻；乐于助人；和善；关怀他人坚毅；某些方面执拗；自卑；消极；某方面缺少自信同学评论谦虚、乐于助人，虚心、热情乐于助人有时太甚于激动其余社会关系评论谦虚，热情；乐于助人；风趣风趣有时发言过于坦白2.基本描绘:拥有友好、负责、仔细、忠于职责的特色，只需你以为应当做的事，不论有多少麻烦都要去做，但却讨厌去做你以为毫无心义的事情。求实、脚踏实地，追求详细

2、和明确的事情，喜爱做实质的考虑。擅长独自思虑、采集和观察丰富的外在信息。不喜爱逻辑的思虑和理论的应用，拥有对细节很强的记忆力，诸如声音的音色或面部表情。与人交往时较为敏感，谦虚而少言、和善、有怜悯心，喜爱关怀他人并供给实质的帮助，你们对朋友忠实友好，有奉献精神。固然在好多状况下你有很激烈的反响，但往常不肯意将个人感情表现出来。做事有很强的原则性，尊敬商定，保护传统。工作时谨慎而有条理，愿意担当责任，你依照清晰的评估和采集的信息来做决定，充散发挥自己客观的判断和敏锐的洞察力。在工作中的优势:能够很好地集中精力、关注焦点;激烈的工作热忱，仔细负责，工作努力优秀的协作技巧，能和他人成立起和睦友好的关

3、系;讲究实效的工作态度，做事方法现实可行十分关注细节，能够正确地掌握事实;乐于助人，给同事和部下职员的工作供给支持和帮助认识企业(或组织)的经历，能够很好地保护企业(或组织)的传统;大部分拥有优秀的组织才能愿意在传统的机构中工作，并且脚踏实地、竭尽全力;能够连续地工作，对同样的工作任务不会感觉厌烦;特别强的责随意识;他人能够相信你实现自己的誓言;喜爱运用固定的做事程序;尊敬他人的地位和能力;能情达理，看问题现实在工作中的不足:可能会低估自己的能力，难于果断地保护自己的需要和利益不肯意试试、接受新的和未经考验的看法和想法对反对建议过于敏感;在紧张的工作环境里感觉很受压迫可能只关注细节和眼前之事，而对整体和未来重视不够，或看不将未来结果的征兆偏向于同时投入到过多的工作任务之中难以适应新状况，或许在不一样的工作任务之间往返切换时会有困难易于被需要同时解决的太多的工作项目或任务弄得蒙头转向、不知所措假如自己得不到充分的重视和欣赏，可能

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