全文预览已结束
下载本文档
版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
医院文件传阅制度及流程一、凡上级有关部门发至本单位的文件,由院办公室专人负责拆封,将收到的文件按收文日期、来文单位、来文字号、密级等逐项进行登记,填写文件传阅单。其他部门收到的上级来文需领导阅批的,也应及时交由院办公室统一办理。二、院办公室负责人签署传阅范围和意见后,由院办公室专人呈送院领导阅示。三、文件的传阅采取辐射返回法,即由院办公室统一送院领导及各部门阅处后,在规定时间内返回院办公室,再由院办公室进行传阅,院领导之间、科室之间不得横传。凡遇到急办的文件,由院办公室及时复印送分管领导及有关职能部门,文件仍按正常渠道传阅。四、由于上级来文较多,院领导和各职能部门原则上必须在收到文件的24小时内将文件返回院办公室,增强文件传阅的时效性。五、各部门阅文后,要在文件传阅单相应栏目内签上办理情况、阅处人、日期等。六、传阅中,不得随意抽取原文据为己有,若属本部门确需保存文件,可复印保存,但文件原件必须还原到原文件夹内,不得私自复印涉密文件。没有传达任务的,不得向无关人员宣传。七、文件传阅完毕后保存在院办公室,根据工作需要随时提供查阅
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 基于BOM的产品生命周期数据模型 编制说明
- 建筑工人劳动合同范本6篇
- 2024年湖北省宜昌市枝江市小学六年级第二学期小升初语文试卷含答案
- 2024年广西壮族桂林市平乐县恭城瑶族自治县小学六年级语文毕业检测指导卷含答案
- 物业劳动合同续签
- 离婚协议中的关键问题讨论
- 离婚财产保全与处置协议
- 离婚协议的撤销与修改流程
- 离婚协议的保密义务和约束
- 离婚协议的合法性及约束力分析
- 小学奥数之经济问题解法(完整版)
- 氢能在玻璃生产中的利用与可行性分析
- DB1306-T 209-2023 绿色食品 满堂红萝卜露地栽培技术规程
- 新译林版英语八年级上册第五单元复习精编课件
- 2022年4月自考01848公务员制度试题及答案含评分标准
- 官方版《生产经营单位全员安全生产责任清单》
- 垃圾分类投放点采购安装运营一体化服务投标方案
- 土木工程结构抗震设计
- 2022年春季中职语文期中考试试卷(含答案解析)
- 拳馆运营手册
- 带状疱疹的疼痛与治疗.ppt
评论
0/150
提交评论