运营总监岗位任职要求15篇

运营总监岗位任职要求15篇名目

【第1篇】门店运营总监岗位职责

门店运营总监岗位职责:

1、依据公司战略目标,制定品牌店、汽车新零售体验店系统运营策略及实施;

2、全面负责集团各区域的运营和管理,监督完成各区域的汽车配送、服务体验、订单管理等;

3、负责、帮助、指导互联网线下体验中心人员、物料、设备、等方面所涉及的行政类工作;

4、负责汽车线下集团的门店管理的营业额、成本、利润、顾客满足度、员工进展等综合运营指标负责,达成月度、季度、年度各项预估指标;对各项成本进行有效的掌握;

5、根据公司制定的任务指标,跟进自己所负责区域的门店运营的完成状况,确保完成公司下达的营业指标和进展方案;

6、在集团公司的进展战略下,建立并完善高效的运营标准系统、管理流程,负责建立健全内部的组织系统、运行机制及各项规章制度;

任职要求:

1.有五年以上汽车行业门店运营阅历或者o2o相关行业阅历,了解汽车领域的主数据、营运、选购、品类相关业务流程,有汽车线下店面项目管理阅历优先考虑;

2.擅长沟通协作,工作仔细、责任心强,思路清楚、规律分析力量强,具备良好的解决问题技巧及沟通、组织、协调力量;

3.较强的产品规划力量,熟识品类、选购、资质管控等门店业务模块;

4.有互联网思维、有大区管理阅历者优先考虑。岗位职责:

1、依据公司战略目标,制定品牌店、汽车新零售体验店系统运营策略及实施;

2、全面负责集团各区域的运营和管理,监督完成各区域的汽车配送、服务体验、订单管理等;

3、负责、帮助、指导互联网线下体验中心人员、物料、设备、等方面所涉及的行政类工作;

4、负责汽车线下集团的门店管理的营业额、成本、利润、顾客满足度、员工进展等综合运营指标负责,达成月度、季度、年度各项预估指标;对各项成本进行有效的掌握;

5、根据公司制定的任务指标,跟进自己所负责区域的门店运营的完成状况,确保完成公司下达的营业指标和进展方案;

6、在集团公司的进展战略下,建立并完善高效的运营标准系统、管理流程,负责建立健全内部的组织系统、运行机制及各项规章制度;

任职要求:

1.有五年以上汽车行业门店运营阅历或者o2o相关行业阅历,了解汽车领域的主数据、营运、选购、品类相关业务流程,有汽车线下店面项目管理阅历优先考虑;

2.擅长沟通协作,工作仔细、责任心强,思路清楚、规律分析力量强,具备良好的解决问题技巧及沟通、组织、协调力量;

3.较强的产品规划力量,熟识品类、选购、资质管控等门店业务模块;

4.有互联网思维、有大区管理阅历者优先考虑。

【第2篇】运营总监岗位职责、要求以及将来可以进展的方向

运营总监（chiefoperatingofficer缩写coo），又称首席运营官。该职位要全面负责公司的市场运作和管理；参加公司整体策划，健全公司各项制度，完善公司运营管理；推动公司销售业务，推广公司产品，组织完成公司整体业务方案；建立公司内部信息系统，推动公司财务、行政、人力资源的管理；负责协调各部门工作，建立有效的团队协作机制；维持并开拓各方面的外部关系；管理并激励所属部门的工作绩效。

运营总监权责范围

其权力范围主要是：

1.对公司的生产经营有方案权、建议权、拒绝权、调度权；

2.对下属各职能部门完成任务的状况有考核权；

3.对下属各职能部门经理的工作有指导权和考核权；

4.对总经理决策有建议权。

其责任范围主要是：

1.对公司年度生产经营方案的完成负有组织与协调责任；

2.对公司中、长期进展规划负有组织、推动、执行责任；

3.因调研信息严峻失真，影响公司重大决策给公司造成损失，应负相应的经济责任和行政责任。

运营总监任职要求

1.教育背景：管理类相关专业本科以上学历。

2.培训经受：受过管理学、财务管理、企业运营管理、领导艺术、生产作业管理等学问培训。

3.阅历：5年以上工作阅历，4年以上高级管理阅历。

4.技能：出众的领导管理才能和良好的商业理念；

5.具有很强的团队协作精神、组织及策划力量和良好的沟通技巧；能与政府、企业高层人士广泛接触，并深化沟通；较强的规律思维力量；较强的英文听、说、写力量及娴熟的计算机应用及操作力量；

6.共性特征：办事仔细严谨；追求胜利，精力充足，可以承受较大工作压力。

【第3篇】b2c运营总监岗位职责任职要求

b2c运营总监岗位职责

b2c运营总监1、负责b2c渠道运营规划和管理工作。

2、地点在北京东城区。

3、工作环境美丽，晋升空间大。

4、向总经理汇报工作，带团队。

5、要求对第三方平台资源熟识，熟识平台的运作。1、负责b2c渠道运营规划和管理工作。

2、地点在北京东城区。

3、工作环境美丽，晋升空间大。

4、向总经理汇报工作，带团队。

5、要求对第三方平台资源熟识，熟识平台的运作。

b2c运营总监岗位

【第4篇】产品事业部运营总监岗位职责

线下产品事业部运营总监北京健康有益科技有限公司北京健康有益科技有限公司,健康有益岗位职责:

1、依据公司的战略目标,建立营销体系、市场策略,并拓展合作渠道,完成电商平台运营;

2、负责公司线下产品以及该产品相关线上运营的管理,包括选址、设计规划、执行部署、宣扬推广、活动策划及日常运营与维护,按方案实现各项年度经营目标;

3、带领团队完成或超额完成各项经营指标,并对收入结果负责;

4、依据业务定位,建立门店运营管理制度体系并推动落实;

5、关心门店解决实际问题,提升营运力量;

6、建立有效的监管体系,保证门店的品牌形象;

7、统筹规划货品管理,针对不同的商品类管理问题,有效实施整改;

8、充分把握市场信息动态,准时与上级进行汇报沟通;

9、其他上级交办的事项.

任职要求:

1、健康行业,专科及以上学历,专业不限;

2、有过8年及以上零售行业运营及管理阅历,5年以上同岗位工作阅历;

3、喜爱零售行业,对零售行业进展有敏锐的洞察力,乐于接受新奇事物,有智能零售及分销平台管理阅历者优先;

4、精通门店运营管理,对门店选址、引流、日常运营有体系的了解和想法;

5、可接纳新事物,对互联网行业有肯定认知和爱好

6.、可接受出差。

【第5篇】汽车租赁运营总监岗位职责任职要求

汽车租赁运营总监岗位职责

职位描述:

职位描述:

1、全面负责业务运营管理工作;

2、依据公司战略、经营方案和目标，制定工作方案;

3、组织运营团队开展市场营销、业务拓展和业务管理;

4、负责各下属分公司/子公司的运营管理;

5、协调与运营相关各部门之间的工作;

6、定期向总经理和母公司汇报业务进展及工作状况;

岗位要求:

1、高校本科及以上学历，市场营销或汽车类相关专业;

2、对汽车租赁业务有深刻的理解和熟悉，娴熟把握汽车租赁业务流程和管理，有汽车租赁企业中高层管理岗位工作阅历;

3、具备8年以上汽车租赁相关阅历，有肯定的客户资源和市场渠道，具有市场开拓精神;

4、具备基本的财务和法律学问;

5、具有较强的沟通管理、组织力量和执行力量，具备敏锐的市场洞察力及较强的团队领导力量。

汽车租赁运营总监岗位

【第6篇】家居运营总监岗位职责

家居/保健品/食品(京东品类运营总监)1、熟识公司代理的品牌及竞争产品学问;

2、负责管理整个品类的运营,确保负责的产品线与各大平台的合作顺当进行;

3、了解、把握合作平台的销售和市场状况;并能独立分析、掌握;

4、对客户平台维护与新合作关系开展的业务监控到位;

5、负责管理销售团队,以确保达成销售目标;

6、负责对品类组运营流程的管理和掌握。

任职要求:

1、大专或本科以上学历背景,3年以上同等岗位管理阅历;

2、家居品类产品销售或品牌管理阅历,有国内各大电商平台b2b销售或对接阅历者优先考虑;

3、主动、创新,勇于接受挑战,学习力、抗压性强;

4、优秀的组织、沟通、表达力量和团队精神;

5、良好的职业道德;

6、具备良好的英语应用力量优先考虑。1、熟识公司代理的品牌及竞争产品学问;

2、负责管理整个品类的运营,确保负责的产品线与各大平台的合作顺当进行;

3、了解、把握合作平台的销售和市场状况;并能独立分析、掌握;

4、对客户平台维护与新合作关系开展的业务监控到位;

5、负责管理销售团队,以确保达成销售目标;

6、负责对品类组运营流程的管理和掌握。

任职要求:

1、大专或本科以上学历背景,3年以上同等岗位管理阅历;

2、家居品类产品销售或品牌管理阅历,有国内各大电商平台b2b销售或对接阅历者优先考虑;

3、主动、创新,勇于接受挑战,学习力、抗压性强;

4、优秀的组织、沟通、表达力量和团队精神;

5、良好的职业道德;

6、具备良好的英语应用力量优先考虑。

【第7篇】内容运营总监岗位职责任职要求

内容运营总监岗位职责

职责描述:

1、负责制定内容业务运营的规划、落地，沉淀，带领内容运营团队。

2、负责在职学习人士全媒体矩阵运营，有成熟的策略。包括微信公号、微博、抖音等;

3、内容策划、选题确定、内容发布审核，对内容传播量、点击率、粉丝数、有效获客量负责;

4、有肯定内容整合的力量，通过内部行业、外部机构、媒体的合作和拓展，制造更多内容的附加价值。

5、处理、分析内容运营相关数据

6、亲密关注行业热点、社会新闻，带领团队不断进行内容创新、优化;

任职要求:

1、5年以上内容领域的相关工作阅历，对内容行业有深刻的理解，能够从战略和战术的角度制定内容引

入、运营、商业变现、平台搭建和团队管理的策略和方法;

2、有肯定的平台运营阅历，特殊是产品运营阅历，能以产品为抓手来服务内容供应商，关心媒体成长;

3、有较好的商业sense，对数据较为敏感，能通过数据化方式对产品运营策略或用户运营策略进行优化;

4、性非常向、思维活跃、旺盛的学习热忱，擅长与人沟通，擅长跨团队的协同沟通，有良好的团队合作

5、优秀的文字功底，优秀的职业素养、敬业精神;

内容运营总监岗位

【第8篇】保险运营总监岗位职责

保险运营总监1、统筹规划整体运营工作,依据业务进展不同阶段,制定平台运营策略及方案,并带领团队执行落地。

2、参加合作场景的保险产品方案制定,通过运营手段快速验证产品效果,快速迭代,并制定场景运营策略。

3、负责用户生命周期分析,负责用户漏斗模型的各环节的转化率提升。

4、关注并讨论、分析市场及行业竞品,分析用户行为习惯和需求,形成运营优化方案,为平台的用户拉新,留存,活跃,转化负责。

5、制定运营规范及流程,建设人才梯队,提升团队的整体运营力量和业绩。

任职要求:

1、本科及以上学历,5年以上互联网金融,电商或知名app用户运营相关阅历,有胜利用户运营案例。

2、至少独立负责过一款以上互联网产品从0到1的运营工作,知名产品优先。具备优秀的团队管理和沟通协调力量。

3、具备良好的数据分析处理力量,擅长通过数据分析来指导运营的复盘迭代。

4、具备优秀的用户运营,内容运营,活动策划和营销力量及数据分析力量,敏锐的市场洞察力,运营思路开阔。

5、良好的事业心,工作乐观主动、仔细负责,执行力和抗压力量强

1、统筹规划整体运营工作,依据业务进展不同阶段,制定平台运营策略及方案,并带领团队执行落地。

2、参加合作场景的保险产品方案制定,通过运营手段快速验证产品效果,快速迭代,并制定场景运营策略。

3、负责用户生命周期分析,负责用户漏斗模型的各环节的转化率提升。

4、关注并讨论、分析市场及行业竞品,分析用户行为习惯和需求,形成运营优化方案,为平台的用户拉新,留存,活跃,转化负责。

5、制定运营规范及流程,建设人才梯队,提升团队的整体运营力量和业绩。

【第9篇】新能源运营总监岗位职责

资产运营副总监-新能源产业michaelpage米高蒲志国际(香港)有限公司职责描述:

1.协作总裁办公室主任制定公司资产运营(包括项目收购、出售等)的各项战略目标;

2.建立资产运营的公司制度、流程并持续优化,保证公司效益最大化;

3.调研考察优质项目,对项目进行评估,撰写调查报告及可行性分析报告;

4.组织执行尽职调查,负责项目投资测算,供应风险管理的建议;

5.参加项目收购、出售、并购等谈判,设计交易结构及合作条款,撰写项目收购方案书、并购方案,负责交易执行和项目合作整个过程的连接;

6.协调公司内部资源,落实和执行各类投资并购项目。

任职要求:

1、经济学、财务管理等相关专业本科及以上学历,mba、硕士优先;

2、具有5年以上新能源行业投资相关工作阅历,熟识资产运营相关流程,有从事投资并购工作的阅历;

3、可娴熟、独立完成项目调研及分析的材料整理及汇报工作;

4、有丰富的商业谈判阅历,娴熟把握投资分析模式,有胜利的投资案例;

5、具有较强的市场拓展力量,有较强法律风险意识及财务分析、沟通及协调力量;

6、有工作责任心以及领导力量,性格稳重、擅长处理人际关系;

7、有行业并购项目信息,行业内资源丰富,有实际独立操作案例者优先。

【第10篇】微运营总监岗位职责任职要求

微运营总监岗位职责

岗位职责:

1、负责微商市场的开拓，微商平台的运营，完成公司制定的销售目标;

2、负责公司微商的整体规划、实施及推广管理，组织拟定微商营销策略;

3、组织和指导微商销售渠道开发、业务拓展与对外合作;

4、跟踪微信推广效果，分析数据并反馈，总结阅历，建立有效运营手段提升用户活跃度，增加粉丝数量;

5、能够策划组织线上活动，提高粉丝与好友数量，提升用户黏度;

岗位要求:

1、有2年以上知名微商产品全盘操作阅历;

2、有较为稳定的微商渠道相关资源，有带领过类直销团队的阅历优先;

3、熟识网络社会化新媒体传播形式，关注移动互联网及移动互联网营销的进展趋势，熟识微信平台及运营方式;

4、具备扎实的营销策划功底和敏锐的互联网思维，擅长发觉并策划网络营销内容。

微运营总监岗位

【第11篇】电销运营总监岗位职责

电销运营管理中心总监岗位职责:

1、负责统筹电销运营中心团队组织,对业绩和产品数据进行监测,依据运营目标结合数据制定有效的电话销售团队运营及管理方案;

2、参加业务线大型联动运营活动方案的制定和实施,把控业务线各运营项目的内外部协同;

3、负责业务线战略规划、年度经营方案及各阶段工作目标分解;

4、依据业务线战略规划,准时修订并推动日常运营相关的制度体系、业务流程;

5、跟踪所负责部门目标达成状况,供应分析看法及改进建议;

6、讨论不同城市市场数据状况,制定电话销售中心客户增长、线索转化等整体规划及实施方案;

任职要求:

1、统招本科以上学历、3-5年以上销售运营阅历,有500人以上电销团队运营阅历者优先;

2、能担当和突破工作压力,能快速理解业务,对商业和业务规律敏感,具备良好的规律分析力量和系统性思维力量;

3、对体验式营销、流量转化、运营策划、品牌推广和市场运作,有肯定了解或者工作沉淀;了解网络推广渠道和方式,有良好的沟通和对接阅历;

4、具备活跃的营销思维和基本的市场调研、市场竞争、市场需求分析力量、擅长挖掘客户需求,具备基本的项目管理和协调、沟通力量;

5、具备肯定的数据分析,规律清楚,敏锐的市场洞察力与反应力。

职级和薪资可以open谈。岗位职责:

1、负责统筹电销运营中心团队组织,对业绩和产品数据进行监测,依据运营目标结合数据制定有效的电话销售团队运营及管理方案;

2、参加业务线大型联动运营活动方案的制定和实施,把控业务线各运营项目的内外部协同;

3、负责业务线战略规划、年度经营方案及各阶段工作目标分解;

4、依据业务线战略规划,准时修订并推动日常运营相关的制度体系、业务流程;

5、跟踪所负责部门目标达成状况,供应分析看法及改进建议;

6、讨论不同城市市场数据状况,制定电话销售中心客户增长、线索转化等整体规划及实施方案;

任职要求:

1、统招本科以上学历、3-5年以上销售运营阅历,有500人以上电销团队运营阅历者优先;

2、能担当和突破工作压力,能快速理解业务,对商业和业务规律敏感,具备良好的规律分析力量和系统性思维力量;

3、对体验式营销、流量转化、运营策划、品牌推广和市场运作,有肯定了解或者工作沉淀;了解网络推广渠道和方式,有良好的沟通和对接阅历;

4、具备活跃的营销思维和基本的市场调研、市场竞争、市场需求分析力量、擅长挖掘客户需求,具备基本的项目管理和协调、沟通力量;

5、具备肯定的数据分析,规律清楚,敏锐的市场洞察力与反应力。

【第12篇】副主编运营总监岗位职责

岗位职责:1、负责所属微信、微博、视频等自媒体平台内容的策划采编及撰写;2、查找热点话题,为自媒体平台内容制造价值;3、负责自媒体平台专题文案的策划、选题、提案工作;4、以提升用户活跃度和留存率为目标,运用推广的各种方式,提高内容传播范围,增加用户互动;5.管理编辑团队,对总体内容的把控与审核。任职要求:1、受过传统媒体的专业训练并有新媒体的采编及运营阅历;2、策划、创意及文字力量强;3、对警察工作有了解和极强的新闻嗅觉;4、三观正常,追求完善,会带团队。

【第13篇】商业运营总监岗位职责

商业运营总监台山市大江投资进展有限公司台山市大江投资进展有限公司职责描述:

1.负责建设和进展运营团队,组织开展员工队伍培训、考核评价及人才梯队建设工作,满意公司业务拓展需要;负责下辖相关岗位的人员招募及培训鉴定。

2.整体负责品牌运营管理,包括连锁店、专柜等在内的管理、服务规范、营业培训、形象管理及商品与价格管理工作。

3.负责整体市场工作方案的制定、部署及监督实施是运营总监职责中重要的一部分,提升品牌知名度和认同度等。

4.负责公司营运、品牌策划的制度规范,负责组织及监管市场部关于对外合作、渠道管理、媒体合作、推广策划及服务产品开发等相关工作的落实。

5.负责对外战略合作,品牌的推广、拓展、加盟、协调、策划、组织与实施工作,负责全部合作项目品牌概念策划与推广方案设计,行业媒体合作伙伴的跟进等。

6.协调公司各部门之间的关系,协调商户关系。

任职要求:

1.教育背景:管理类相关专业毕业。

2.阅历:有家具行业5年以上工作阅历,3年以上高级管理阅历。

3.技能:出众的领导管理才能和良好的商业理念。

4.对企业有忠诚度,情愿与企业一同成长。

【第14篇】学校运营总监岗位职责任职要求

学校运营总监岗位职责

岗位职责:

1、依据集团的战略目标，制订教育进展战略和业务规划、经营方针和经营形式，通过对市场、招生、教学等业务流程的全面管理，完成收入、利润、成本等关键