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文档简介

执行和控制行销策略方案一、行銷部門的組織結構1/9基本類型：功能別行銷組織區域別行銷組織產品別行銷組織顧客別行銷組織行銷部門的組織結構推動行銷工作行銷控制2一、行銷部門的組織結構2/9功能別行銷組織高階行銷主管之下依行銷功能劃分工作單位行銷部總經理產品經理廣告經理業務經理市場研究經理公關與服務經理行銷部門的組織結構推動行銷工作行銷控制3一、行銷部門的組織結構3/9功能別行銷組織優點能清楚界定主管與員工所需要的專業背景能發揮功能的專業性缺點不同功能之間可能為了爭取預算、爭寵、立場不同等原因而相互較勁，甚至發生衝突某些產品或市場因缺乏責任歸屬，容易被忽略行銷部門的組織結構推動行銷工作行銷控制4一、行銷部門的組織結構4/9區域別行銷組織根據不同的市場地理區域來劃分行銷部總經理甲區域經理乙區域經理丙區域經理丁區域經理行銷部門的組織結構推動行銷工作行銷控制5一、行銷部門的組織結構5/9區域別行銷組織優點能顧及各區域的顧客與競爭者特性資源配置較明確區域負責人感覺當老闆，較易激發工作成就感缺點區域負責人可能不徹底貫徹總部的任務區域負責人可能在其地盤上自立門戶行銷部門的組織結構推動行銷工作行銷控制6一、行銷部門的組織結構6/9產品別行銷組織以產品線或品牌來劃分行銷部總經理甲產品/品牌經理乙產品/品牌經理丙產品/品牌經理丁產品/品牌經理行銷部門的組織結構推動行銷工作行銷控制7一、行銷部門的組織結構7/9產品別行銷組織優點行銷主管可深入掌握產品專業知識與技術行銷主管可快速反應目標顧客的需求小品牌或新品牌由於有負責主管，不易被忽略主管可有效整合組織內與該產品相關的資源缺點容易造成同公司的產品在市場上互相殘殺隨著產品或品牌增加，組織可能越來越膨脹而造成行銷成本上漲行銷部門的組織結構推動行銷工作行銷控制8一、行銷部門的組織結構8/9顧客別行銷組織依據顧客類別劃分行銷部總經理國外市場經理公營機構經理民營機構經理消費市場經理行銷部門的組織結構推動行銷工作行銷控制9一、行銷部門的組織結構9/9顧客別行銷組織優點經理人對顧客有深入了解，有助於帶來顧客長期的滿足感缺點若經理人自行創業或跳槽，他在該顧客群體中建立的人脈或資源可能中斷，甚至落入競爭者手中行銷部門的組織結構推動行銷工作行銷控制10二、推動行銷工作工作分配協調與合作溝通與激勵跨部門合作跨企業合作行銷部門的組織結構推動行銷工作行銷控制11三、行銷控制1/5控制過程比較「執行成果」與「預期目標」<結果一>達成或超越預期目標。原因﹕

事先的周詳計劃與事後的努力事先所設定的目標太簡單發生事先無法預知、但卻有利的情況值得鼓勵別高興太早好運，也別高興太早行銷部門的組織結構推動行銷工作行銷控制12三、行銷控制2/5控制過程比較「執行成果」與「預期目標」<結果二>表現不如預期。原因﹕目標設定太高計劃不夠理想執行層面出了問題以上問題皆是事先無法預知與掌控的情況改進情況分析與預測改進企畫能力問題嚴重，全面檢討改進領導與管理能力非戰之罪，下回小心行銷部門的組織結構推動行銷工作行銷控制13三、行銷控制

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