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文档简介
专科护士培训基地临床教学质量检查标准(满分100分,290分及格)检查科室:检查时间:检查者:分数:检查
项目检查内
容检查要点分值扣分标准核法
考方综合
管理组织管
理5分1、有培训基地领导小组,基地主要负责人担任组长。
成员包括医疗、专科护士,职责分工明确。2分无此项不
得分现场
查看2、培训基地有专属管理部门或有专职管理人员。1分3、对培训基地有明确的支持政策和必要的经费投入。1分4、有培训基地发展规划,建设目标、内容、措施明确。1分培训管
理5分1、有培训、教学相关的管理制度并落实,包括教学质量
分析反馈表。1分无此项不
得分现场
查看2、培训安排合理,教学组织有序,学习氛围浓厚。1分3、有培训相应的记录,包括学员名单(进修、实习生名
单)培训方案、临床实践计划、具体实践内容、轮转时
间、带教老师、考核标准、考核成绩,必要的照片记
录。2分4、有培训学员反馈意见和整改措施记录本。1分教学
能力师资队
伍数量
与结构
12分1、培训基地及护理教学人员有教师资格证,至少有2名
以上的带教老师有专科护士培训证书。3分无教师资
格证扣1
分,无专
科护士扣2
分现场
查看2、培训基地教学人员数量、职称、学历、专业结构及配
备合理,具有承担护理教学培训的完整师资队伍。2分3、学科带头人:副高级职称以上,护理相关专业,有5
年以上临床专科护理工作经验。2分4、学木斗带头人和学术骨干5年内,有省、市级以上科研
教学课题或成果,发表过中文核心期刊学术论文;或主
编、副主编著作、教材。2分5、教学团队有丰富的临床和教学经验,有5年以上教学
经验的医师、专科护士。1分6、护士职称结构合理。1分7、近3年举办过相关省级或国家级继续医学教育项目2
期以上。1分教学计
划与教
材12
分1、培训计划完整、合理,培训目标、考核办法明确,体
现专科护理专业人才岗位知识能力要求。3分一项不合
格扣3分现场
查看、
询问2、学习资料内容反映培训要求和专科护理新技术、新进
展。3分
3、临床实践能按照统一培训大纲实施,临床实践操作安
排符合培训目标要求。3分护士4、每周开展教学查房并结合临床实践答疑、病案讨论等
教学活动不少于2次。3分教学质
量与考
核评价
6分1、建立培训质量评价和监督组织,并经常性开展工作。3分一项不合
格扣3分现场
查看2、日常教学质量考核评价反馈改进工作规范,资料完
整,效果良好。3分培训能
力10分1、有能力接受专科培训班学生的临床带教。2分项不合格扣2
分,护生
<10人,得
1分;10~
19人,得2
分;220
人,得3分现场
查看2、每年接收各级院校护理专业临床实习学生人数不少于
20人。2分3、具有良好的教学能力,临床授课内容熟悉,紧密结合
临床的护理实际护理工作,教学效果好。2分4、能利用网络教学资源和现代教学方法,并建立网络教
学平台。2分5、注重培养学生自主学习能力、职业素质、操作技能和
临床思维,开展多种形式的临床教学如工作坊、案例分
析、护理查房、病案讨论等多种形式。2
分专科
能力专科设
备15
分1、符合三级综合医院专科标准要求,满足专科基地的基
本条件。5分缺少一种
设备扣1
分现场
查看2、专科设备设施齐全。10分专科技
术15
分1、能够开展专科护理相关的技术指导、训练。3分缺少一项
护理技能
扣1分现场
查看2、开展专科护理各项操作技能。9分3、开展I级、II级患者的随访工作,并记录完整。3分专科水
平5分1、有完整的专科护理常规。2分无此项不
得分现场
查看2、有开展疑难、复杂患者的护理评估。1分3、有疑难重症患者的会诊讨论制度并有记录。1分4、开展患者的健康指导。1分专科辐
射能力5分1、具有较强的辐射能力,接收二级以上医院的专科护理
进修人数每年不少于20人。3分V10人,得
1分;10〜
19人,得2
分;220
人,得3分现场
查看2、适宜护理技术推广项目每年N1次。2分保障
能力教室条
件5分1、教室空间、教学设施、多媒体条件能保证培训需要。2分无此项不
得分现场
查看
2、有符合护理技能实训的实训室、示教室。1分3、配备有相关专科护理培训主要设备、器材、仪器。1分4、有专科护理教学数字化教学资源或虚拟仿真教学条件
或精品课件。1分临床教
学条件
3分1、开展专科主要相关病种的收治与护理,收治病种范围
广泛,观察、监护床位数充足;配备相关专科的主要设
备及空间条件。2
分无此项不
得分现场
查看2、
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