前台文员工作心得(十二篇)_第1页
前台文员工作心得(十二篇)_第2页
前台文员工作心得(十二篇)_第3页
前台文员工作心得(十二篇)_第4页
前台文员工作心得(十二篇)_第5页
已阅读5页,还剩21页未读 继续免费阅读

下载本文档

版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领

文档简介

第页共页前台文员的工作总结前台文员工作心得(十二篇)前台文员的工作总结前台文员工作心得篇一回忆一年来的情况,其实也不是一直顺利。最糟糕的就是在x月的那段时间!随着公司的扩张,我作为前台的工作也随之增加了很多!但因为我没能及时的做好准备,导致那段时间里工作出现了很多的问题,在招聘上也没能及时的完成领导要求。对此,我也一直在反思和检讨。但如今,在经过了这一年的工作后,我的才能有了极大的提升,如今已经不会再轻易的发生这样的错误!但也正因为这样的经历,我在此次的总结中也会多多注意自己在工作中的缺乏!如今,我对自己的工作情况总结如下:面对今年公司的扩张,我也在工作中积极的提升自身的才能,好让自己能跟上公司的开展。为此,我首先对自己做的就是对自己的工作情况做了详细的总结和反思!也因此,我认识到了自己平时在工作中的问题和缺乏,如对设备、器材的维护,以及公司消耗品的补充等等,这类问题本都是我作为文员的职责,但却因为太过繁琐,所以并没有被我重视。为此,在今年工作的前半年,我一直在对自己过去工作的问题进展反思,并改进自身的工作,让自己能一边提升自身的.工作效率,一边更进一步的完善自己的工作任务。而在这之外,我还的利用工作外的时间让自己从书本和网络中学习知识,这不仅锻炼了我作为前台文员的根底工作才能,还让我发现了自己缺少的方面,让我在工作中更加圆满。完善。在今年的招聘中,我们根本上依靠网络招聘,但也因此,在招聘效率上受到了不少的影响。但我本着宁缺毋滥的心态,积极的明确岗位需求,并在第一轮面试中严谨的挑选,并让各部门领导来进展第二轮面试,将符合公司要求,充满工作热情的“新颖血液”注入公司各部门,给公司带来新的活力。当然,通过和学校方面的联络,在毕业季里,我也招聘了不少本年度的应届毕业生,并在的后来交给岗位领导积极培养成适宜公司新岗位的需求人员。而在文件和资料的处理上,我也更仔细的规划和整理了自己之前的工作,资料的整理更加的严谨有规律,并及时的更新了公司的各种资料,优化了工作情况。如今,反思这一年,我确实有了不少的提升,但的也有很多的缺乏,这些,都需要我认真的反思和改正!为此,在今后的工作中我会更加努力的加强自己,让自己的工作完成的更加出色!前台文员的工作总结前台文员工作心得篇二在20年降临之际,回望20年度的工作生活,感受到公司及身边的人这一年来发生的宏大变化,身边的同事也都在不断进步着,朝着同一个目的奋斗。新的一年到来了,也带来了新的挑战,在我们准备以全新的相貌来迎接新年的到来时,也不忘回忆和总结过去一年来所做的工作,现对我今年的'工作做如下总结。公司20年初在编18人,本年截止12月份入职人数为357人,入职率为:284。5%;离任人数为152。截止20年12份在编人数为:233人;离任率为:113。1%;员工进出比率为251。4%。1、每月对员工考勤单及请假单的处理。2、每月根据考勤明细,认真做好考勤的统计,为造发工资带给根据,根据考勤统计状况,公布考勤通报。3、根据每月考勤状况统计入《考勤汇总统计表》为转正考评、年终评优和年终奖的计算带给根据。1、新员工入职时,告知准备所需的人事资料,根据员工带给的人事档案,建立人事档案。2、建立员工花名册,做到电子版台帐和纸质档案相符。3、负责管理和保管公司所有员工的人事档案。5、下半年完成了人事台帐汇总表的更新,在档人数233人。1、20年,公司薪酬支出截止20年12月份共计:230。75万元,2、公司为部分员工购置了意外险,截止到20年12月份共计购置了65人次。1、理解各部门新增岗位的管理及各部门人员需求状况。2、根据各部门人员的实际需求,有针对性、合理性招聘员工已装备各岗位。透过采取一系列实在措施:广发招聘信息、网上招聘、内部员工推荐、现场招聘、贴招聘广告等各种途径招聘人才。负责劳动合同签订、续签及管理工作,20公司新签劳动合同233份。1、充值管理:为员工办理饭卡并带给充值效劳,截止到20年12月份已充值119579。3元。收取充值卡押金4900元。2、食堂本钱管理:统计食堂各项支出费用,并核算本钱,平均每月亏损1万元。对个人来讲,下一步就应在认真工作之余加强专业知识的学习,不断进步自身专业素质,加强抗压潜力,才能应对更大的挑战,也才不会被时代的潮流所淘汰。20年人力行政部的职责将更加沉重,人力行政部必须安排并施行好新的一年的工作方案,用实际的工作业绩来说话。前台文员的工作总结前台文员工作心得篇三前台是展示公司的形象、效劳的起点。对于每一位来访万达的客人来说,前台是他们接触我们公司的第一步,是对公司的第一印象,是非常重要的。所以前台在一定程度上代表了公司的形象。同时,公司对来访客人的效劳,从前台迎客开始,好的开始是成功的一半。有了对其重要性的认识,所以我一定要认真做好本职工作。前台文员的工作总结前台文员工作心得篇四时间总是转瞬即逝,在金玉普惠前台工作的两个多月,我的收获和感触都很多,任职以来,我努力适应工作环境和金玉普惠前台这个崭新的工作岗位,认真地履行自己的工作职责,完成各项工作任务。1、转接,准确的转接来访者,委婉对待骚扰,进步工作效率;2、来访人员接待及指引,配合人事部门做好应聘者信息登记;3、通讯录更新,鉴于金玉普惠公司人员调动较大,以及新增人员较多,通讯录不能及时更改,影响各部门之间以及客户与金玉普惠公司之间沟通。所以要做好跟进工作,及时更新通讯录,而且在以后工作中经常和各部门沟通联络,便于及时得到正确信息;4、考勤记录,为新来员工登记录入指纹,做好考勤补充记录;5、记录每天的值日情况,并做好前台以及贵宾室的清洁;6、每天9:30——10:00开启led大屏,并检查其使用,假设出现故障,立即联络相关人员维修;7、做好总经理、董事长办公室的清洁;8、领取每天的报纸及邮件,并将信件及时转交给相关人员;9、金玉普惠公司文件的分发,及时将文件分发给各部门,将公司的.各项政策措施快速传达下去;10、会务工作,会议前通知人员准时到会,并准备茶水;会议时要及时添加茶水;会议完毕后做好会议室的清洁;11、每天登记温度,按规定开启空调并做好记录;12、下班时检查前台灯光、贵宾室以及库房门锁,确定空调、电脑的电关闭。做事情不够细心,考虑问题不全面,有时候会丢三落四。目前金玉普惠公司人员流动较大,进出门人员多且频繁,出现了一些疏漏。1、作为总办员工,除了脚踏实地、认认真真做事外,还应该注意与各部门的沟通。理解金玉普惠公司的开展状况和各部门的工作内容,有了这些知识储藏能及时准确地答复来访者的问题,准确地转接来电者的。2、按规定做事的前提下还应该注意方式方法,态度坚决、讲话委婉,努力进步自己的效劳质量。3、做事要考虑周全、细心。有时因为一些小问题铸成大错,所以但凡都要先想到后果;4、工作进度及工作过程中遇到的问题因不能及时处理的应向上级反响。5、加强礼仪知识的学习。光工作中学习的远远不够,在业余时间还必须学习相关的专业知识,理解在待人接物中必需要遵守的礼仪常识。以上这些正是我在工作中缺少的。通过考虑,我认为,不管哪一个岗位,不管从事哪一项工作,都是金玉普惠公司整体组织构造中的一部分,都是为了公司的总体目的而努力。对前台工作,应该是“公司的形象、效劳的起点”。因为对客户来说,前台是他们接触公司的第一步,是对公司的第一印象,而第一印象非常重要,所以前台在一定程度上代表了公司的形象。同时,公司对客户的效劳,从前台迎客开始,好的开始是成功的一半。有了对其重要性的认识,促使我进一步考虑如何做好本职工作。所以在今后的日子里我一定会更加努力的工作!前台文员的工作总结前台文员工作心得篇五转眼20xx就随着年末的钟声,越来越远,我在这一年的工作也渐渐的成为了过去的历史。但是,在这一年的努力下,过去的经历却都被积累了下来,并且会随着我的成长,成为我今后的力量。在刚参加公司的时候,自己尽管有一些对于前台的概念和理解,但是在之后的理解中,自己却渐渐的发现了自己的缺乏和问题。但是在同事和领导的帮助下,自己也渐渐的抑制了这些难题,让自己更加适应了这份工作,更加融入了这个团体!以下是我这一年的工作总结:在一年的工作中,我严格的遵守工作纪律,在完成前台的工作时,保持良好的态度和形象。尤其实在接待来访的人员的时候,必需要展现出自己xx人的热情和得体的招待态度和效劳。而在客户来电的时候,我也能保持良好的.用语,用礼貌的答复接待来电的客户。时刻保持好xxx前台人员的形象。其次,我在文员的工作上也是非常的认真负责,关于公司信息的搜集和整理,我总是在第一时间去完成。保证不将工作拖后,而且在工作中也严格的自我检查,保证搜集数据的准确性。在其他的工作中,我还肩负公司后勤方面的管理,对于公司的器材如:打印机和机的使用和保养都有认真的学习。在工作中,我严格的要求自己,并及时的去反省自己,找到自己的缺乏。在前台的工作中,我通过比较自己和同事,发现了自己很多地方的缺乏,但是也通过和同事的请教和学习,我渐渐的提升了自己的接待才能,并且在空余的时间,我还在继续努力的提升。在文员的工作方面,我一直努力的保持工作的及时性,及时的搜集数据,及时的对公司的会议进展纪律,并及时的根据公司的安排,对员工们进展通知。在一年的工作中,我还学会了打印机和机的使用,当需要使用的时候,也不用再继续费事前辈,自己也能帮助大家准备需要的资料。首先是自己的经历以及对公司的理解还是非常的缺乏。为了提升自己的工作效率和工作才能,自己要加强对公司的理解和认识,提升自己工作的效率性。工作中总是会有阻碍,但是在同事们的帮助下,只要努力就一定会成功!但是在今后,我还是要加强自己的努力,不能再过多的依赖同事,我要学会自我强化!通过自己的努力去提升自己!前台文员的工作总结前台文员工作心得篇六时间流逝,在工作中我不断的成长,在公司负责人的带着下,纠正错误,不断学习提升自我,并且有同事的协助,顺利完成工作。现将一年工作做个总结。我把工作作为重点,所有的工作都是以此为主,每天都会做好工作安排,不但提升自己的才能,从不违犯公司的规定,作为前台文员我会把一些序号整理好的资料,需要做的工作都会做好,又是也会兼职一下技术人员给部门制作宣传册,每天都会更具自己的工作才能不断提升自己的工作,不断进步不断开展,每次都会把工作放在首位,按时上下班,按时完成任务,从不拖欠工作,来到更为上一直坚守岗位,努力做好自己的事情,哪怕前路在困难也会走下去,不做逃避的人,做一个有担当有才能的人。对于公司领导的安排我一直都认真服从,把领导的安排放在第一位,认真做好自己的工作努力完成使命,我既然来到了岗位上就要做好工作,领导信任把工作教给我,就必需要给领导一个满意的答复,觉不会耽误领导的`工作,保证第一时间完成工作,每天我都会努力完成工作任务保证工作可以顺利,不断前进,不断开展,坚持努力进步,按个遵守领导的安排,不管是岗位的调整还是其他安排我都服从领导的安排,从不会质疑,做好一个员工的本分。来到岗位上,才能有所缺乏,想要快速的融入到工作中去,就需要学习,不断学习进步,不断加强工作,保证自己在工作中成长进步,的同时还向其他同事领导请教,遇到问题,解决问题,遇到困难自己先解决,自己解决不了的就会向其别人学习,把工作做好,把事情办妥才会放手,而不是动不动就询问,每个人地时间都是有限的,只有把工作做好做到位才行,每天都会给自己找学习任务,公司有安排会按照公司的安排走,当人不会依靠公司,自学才是成长的关键,每次我都会挑选下班之后自己一个人不断努力完善自己的知识储藏,那里缺乏不哪里,那里有问题就把那里的问题先解决。提升自己的工作才能,保证自己不再犯错。在工作中消极怠工是不可信的,因此我会及时调整自己的心态,当我感觉压力过大是会在下半之后通过运动来放松自己,调整自己对工作的对待,不会因为工作遇到挫折而就此放弃工作,也不会因为工作不好做就因此不再继续工作,始终把工作放在第一位,把自己的工作任务做好,完成工作,保证每次自己上班的时候都能积极工作,把工作的负面情绪释放。通过不断工作努力和坚持我的才能得到了提升也得到了优化,对工作有了很好的加强,煤炭都会按时完成自己的工作任务,做一个合格的前台文员。前台文员的工作总结前台文员工作心得篇七在这岁末之际,从去年开始担任管理部前台文员以来,工作认真负责,任劳任怨,在这岁末之际将去年的工作总结如下:详细如下:1、认真做好来电的接听、访客的接待工作,做好订饭、订水工作。2、做好文具的购置方案和消耗总结工作。3、做好每月的考勤工作。4、做好长途的管理工作。5、将公司内的图书、杂志编号、分类整理,形成电子文档,使图书、杂志的管理标准化。6、协助做好招聘工作。7、做好办公室内务管理工作。这其间,因为排气扇导致电跳闸屡次与装修公司、物业管理处协调;注意植物的保养、更换及办公室内的清洁、保洁;注意复印机、打印机、热熔装订机等办公设备的保养。组织每个月的团队活动。先后组织到暨南大学打球、天河公司游泳、天河公司烧烤、员村文化宫打球、从化温泉度假,都获得了较好的效果,加强了同事之间的交流,活泼了公司气氛。另外,xx月底曾筹划员工欢迎大会,欢迎xx等离任员工。办好公司的内刊。从xx月到xx月,一共办了xx期内刊。经调查,普遍认为程度尚可。但因为大多数人工作较忙或其他原因无法投稿,造成每一期内刊的都存在稿缺乏的.问题。未能想方设法调发开工的写稿积极性,除了自身原因之外,也与管理层等其他因素有关。____的建立。由于没有制作网页的经历,所以存在很多技术问题不知如何实现。在不断学习的过程中,修改了主页,实现了公司产品等部分链接。因为公司形象需要重新筹划,此项工作暂时告一段落。销售部成立后,曾参与销售部的销售例会,整理会议记录及销售部一些常用资料、表格。协助开发部制作国资、灯饰erp等工程的部分图片。协助市场部进展国资宣传资料的排版、整理。另外还参与了公有物业产品化的测试及《授权管理》等几次幻灯片的制作。总的来看,在过去的一年里,我的工作是尽职的,但也有不少的遗憾。考勤的管理一开始并不标准;长途也因为疏于管理存在一些不良现象。调到开发部,这是上级对我工作的肯定,对我个人而言是新的开始,也是新的挑战。除了要努力扮演好开发部“文档管理员”这一角色以外,希望我能在开发部掌握更多的技术知识,做好个人工作方案,不断提升自我。前台文员的工作总结前台文员工作心得篇八时间总是转瞬即逝,在xxx公司工作的三个月,我的收获和感触都很多,任职以来,我努力适应工作环境和前台这个崭新的工作岗位,认真地履行了自己的工作职责,较好地完成了各项工作任务。现将三个月来的学习、工作情况总结如下:这是我毕业之后的第一份工作,作为一个新人,刚参加公司时,我对公司的运作形式和工作流程都很生疏,多亏了领导和同事的耐心指导和帮助,让我在较短的时间内熟悉了前台的工作内容还有公司各个部门的'职能所在。也让我很快完成了从学生到职员的转变。都说前台是公司对外形象的窗口,短短的三个月也让我对这句话有了新的认识和体会。前台不是花瓶,一言一行都代表着公司,接待公司来访的客人要以礼相迎,接听和转接要态度和蔼,处理办公楼的日常事务要认真仔细,对待同事要虚心真诚……点点滴滴都让我在工作中学习,在学习中进步,受益匪浅。参加到xxx这个大集体,才真正体会了“勤奋,专业,自信,活力,创新”这十个字的内涵,这是鼓励我们每个员工前进的动力,我从领导和同事的敬业中感受到了这种文化,在这样好的工作气氛中,我也以这十个字为准那么来要求自己,以积极乐观的工作态度投入到工作中,踏踏实实地做好本职工作,及时发现工作中的缺乏,及时地和部门沟通,争取把工作做好,做一个合格,称职的员工。这也一直是今后工作努力的目的和方向。三个月的工作也让我产生了危机意识,工作中会接到一些英文的和资料,也会有一些客户打来比较专业的,所以单靠我如今掌握的知识和对公司的理解是不够的,我想以后的工作中也要不断给自己充电,拓宽自己的知识,减少工作中的空白和失误。初入职场,难免出现一些小差小错需领导指正,但前事之鉴,后事之师,这些经历也让我不断成熟,在处理各种问题时考虑得更全面,杜绝类似失误的发生。这段工作历程让我学到了很多,感悟了很多,看到公司的迅速开展,我深感骄傲,在今后的工作中,我会努力进步自我修养和内涵,弥补工作中的缺乏,在新的学习中不断的总结经历,用谦虚的态度和饱满的热情做好我的本职工作,发挥自己的潜力为公司的建立与开展奉献自己的力量!前台文员的工作总结前台文员工作心得篇九今年我到xx公司担任前台文员这一职务。这一职务了我很多东西,让我受益匪浅!作为一个应届毕业生,初来公司,曾经很担忧不知该怎么与人共处,该如何做好工作;做为一个新人,刚刚参加公司时对公司的运作形式和工作流程都很生疏,多亏了领导和同事的耐心指导和帮助,让我在较短的时间内熟悉了前台的工作内容还有各公司部门的职能所在,让我很快完成了从学生到职员的转变。在试用期间,我在消费制造部有做过一段时间。虽然时间并不长,却让对事后工作的观点大有改观。这才发现任何职业任何工种都需要一定的根底知识。就好比插件来说,看着是挺简单的,但做起来又并非如此。插件最注重的是效益和质量。这是一个熟能生巧的细致活,不是说你有多懂它的构造和性能就能无所事事了。我们一些平常不注重的手法和技巧。怎样在小小的孔插上细细的二极管能又快又准呢?还得靠平时的经历积累!进入前台时,充满天真;就那么单纯的认为前台就只是接接和接待客人。通过深化理解才发现其实也挺复杂的`。前台做的工作需要很好的耐心。硬硬头皮做下去一切都会变天明,当初就是抱着这样的想法接手了此职务。这才恍然大悟过来,一切事物都是自己说着容易做着难。就拿接听来说,要注重语气、语调的平缓以及说话的速度,不宜过快也不宜过慢;声音要不大不小,也不要刻意修饰自己的语调;主要注重亲和力!办公用品的管理方面:第一要知道公司职员需要什么和不需要什么,第二要知道仓库物品数量和类别,第三要理解领取办公用品的工作流程,第四要妥善管理办公用品的申购和领龋{要知道哪些人应该领取和哪些人没必要领取以及办公用品数量的规划和统计}而我却做的一塌糊涂。对于前台文员工作的顺利进展我觉的有必要成立一些新的制度。比方说办公用品领用的管理制度、物品申购的统一性,仓库的规划和调整。初入职场还不理解工作的真正含义,有时候难免会犯些小错误需领导指正;但前事之鉴,后事之师,这些经历也让我不断成熟;当然我还有很多缺乏,处理问题的经历方面有待进步,团队协作才能也需要进一步增强,需要不断继续学习以进步自己处事才能。这段时间的工作历程让我学到了很多,感悟了很多,看到公司的的迅速开展,我深感骄傲,在今后的工作中,我会努力进步自己修养和内涵,弥补工作中的缺乏,在新的学习中不断的总结经历,用谦虚的态度和饱满的热情做好我的本职工作,发挥自己的潜力为公司的建立与开展奉献自己的力量!前台是公司对外形象的窗口,近段时间让我对这句话有了新的认识和体会。前台不是花瓶,一言一行都代表公司,接待公司来访的客人要以礼相迎,接听要态度和蔼,处理办公用品的事务要认真仔细,对待同事要虚心真诚。点点滴滴都让我在工作中学习在学习中进步。前台文员的工作总结前台文员工作心得篇十前台的工作是一个需要有耐心和责任心的岗位,热诚、积极的工作态度很重要。今年年初我开始从事前台接待工作,深知接待人员是展示公司形象的第一人。以下是我的工作总结。在工作中,严格按照公司的要求,热情对待每一个来访客户,并热心的指引到相关的办公室。为公司提供了方便,也为客户提供了方便。接时,做到耐心听客户的询问,并力所能及的作出相应的解答。在来到我们专营店前,虽然也有过前台接待的工作经历,虽然获得了一定的成绩,但也存在一些缺乏,比方综合素质方面,主要是思想解放程度还不够,学习、效劳上还不够,和有经历的同事比较还有一定差距,责任心和事业心有待进一步进步,效劳观念有待进一步深化。在今后工作中,我一定认真总结经历,抑制缺乏,努力把工作做得更好。基于对前台接待工作的热爱,在新的一年里,我会严格要求自己,进步自己,表达自己,实现自己的价值。我会更加努力学好业务知识。不断进步自己的专业理论程度和工作的时间才能,遵守公司的相关工作制度,积极踏实的对待工作。努力进步工作素质,加强对工作的责任心和事业心。多和同事沟通交流,解决工作中出现的问题,踏实做好本职工作。面对新的一年,我将以更加积极的工作态度更加热情的工作作风把自己的本职工作做好。我将进一步更好的展示自己的优点,抑制缺乏,扬长避短。与公司及同事团结一致,为公司创造更好的工作业绩!工作如同于____,一个目的有了信念才会有充足的动力去奋斗,今年对我个人而言就是调整与转变的年度,在这一年我踏入了这个神圣而又复杂丰富多彩的社会。在今后的工作中,我要朝着这个目的,一年一个小台阶,三年一个大台阶去努力,去实现。新的一年是富有挑战的一年,随着工作的深化进展,我有信心展现出自己更高的'程度,完成更高的目的。为努力实现公司目的,我已经做好了迎接挑战的准备,也有信心把效劳做得更好!在工作的这段时间里,我觉得我已经可以胜任前台这份工作岗位。这里的工作环境我很适应;制度要求我也可以承受。也有信心有才能把这份工作做好。以下是我今年的工作总结尽管前台工作没有象公司业务、营销、财务等部门对公司开展所作的奉献大、直接,但公司既然设了这个岗位,领导必定认为有其存在的必要性。通过考虑,我认为,不管哪一个岗位,不管从事哪一项工作,都是公司整体组织构造中的一部分,都是为了公司的总体目的而努力。对前台工作,应该是“公司的形象、效劳的起点”。因为对客户来说,前台是他们接触公司的第一步,是对公司的第一印象,而第一印象非常重要,所以前台在一定程度上代表了公司的形象。同时,公司对客户的效劳,从前台迎客开始,好的开始是成功的一半。有了对其重要性的认识,促使我进一步考虑如何做好本职工作。前台的主要工作是迎客,为客户答疑。因此,做好此项工作,最重要的是效劳态度和效劳效率。注重保持良好的效劳态度,如笑脸相迎、耐心细致、温馨提示等等。进步效率方面,讲自己如何注重办事敏捷、高效、不出过失等等。参照首问责任制的要求,尽量让每一个客户满意。要做好效劳工作,光有良好的意识还不够,还必须学习相关的专业知识,防止好心办坏事。如业余时间认真学习礼仪知识,公共关系学。理解在待人接物中必需要遵守的礼仪常识,包括坐姿、站姿、说话口气、眼神、化装、服饰搭配,以及答复客户提问技巧等等。理解公司的开展状况和各部门的工作内容,有了这些知识储藏,一方面能及时准确地答复客户的问题,准确地转接。假设知识某个部门没人,会提醒来电方,并简要说明可能什么时间有人,或者在力所能及的范围内,简要答复客户的问题,同时也能抓住适当时机为公司作宣传。做好公司部门和客户沟通的桥梁。要保持好公司的门面形象,不仅要注意自身的形象,还要保持良好的环境卫生,让客户有种赏心悦目的感觉。前台文员的工作总结前台文员工作心得篇十一不知不觉我已入司担任前台工作4个多月,前台没有像公司业务、财务等部门对公司开展所作的奉献大、直接,但公司既然设了这个岗位,领导必定认为有其存在的必要性。通过考虑,我认为,不管哪一个岗位,不管从事哪一项工作,都是公司整体组织构造中的一部分,都是为了公司的总体目的而努力。在这4个多月的时间里我在公司领导和同事的关心帮助下,顺利完成了相应的工作,当然也存在许多缺乏的地方需要改进,现将20年上半年工作作以下总结:1、准时参加部门晨会,周会、培训等组织性活动;2、负责日常通讯录及花名册更新,员工编号、公司人事调动及联络信息变更,保证在1个工作日内更新;3、负责前台接待工作:客户、求职者及外来人员的正确引导工作;前台的接听、记录、转接;4、保证前台的快递存放日不超过一天,做到及时反响和处理;8、监视大堂卫生、盆景等状况,保持良好形象,有问题应及时联络后勤负责人;9、孚盟软件加班单、请休假流程的管理和跟进;10、月底统计员工晨练达标情况、每周一晨会的点名情况,并于月底张贴预告知于公告栏;11、月底统计生日人数,分发贺卡,订蛋糕,通知食堂备餐,保证人员不遗漏;12、每月值班人员的'安排于上月底张贴于公告栏,周六做提早通知;13、负责每周晨会的正常开展,保证主持人及分享人员的通知到位;14、负责每周至少两次的请休假制度抽查,并提供正确数据于部门负责人做月底行政打分用;15、负责统计上报员工考勤月报表,本月25日完本钱月考勤结果,统计处理考勤异常情况;16、协助公司招聘工作。20年下半年工作方案1、进步自身的主动性及沟通才能,多用心,细心,各方面周全考虑,以便更好地完成工作。2、加强与公司各部门的沟通。理解公司的开展状况和各部门的工作内容,有

温馨提示

  • 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
  • 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
  • 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
  • 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
  • 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
  • 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
  • 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。

评论

0/150

提交评论