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PAGEPAGE1通用版短期劳动合同样式一、合同缔结1.1合同双方甲方：地址：联系人：联系电话：乙方：身份证号：联系电话：1.2合同期限本合同自__________年__________月__________日起至__________年__________月__________日止，共计__________个月。1.3合同工作地点本合同乙方从事的工作地点为甲方安排的工作现场。二、工作内容及薪酬2.1工作内容乙方同意在甲方安排的岗位上从事__________工作，并完成由甲方交代的工作任务。2.2工作时间和休假乙方每周工作时间为__________小时，工作时间为__________至__________，中间休息__________分钟。周末、法定节假日等享受国家规定的假期。2.3薪酬及支付方式乙方应于每月______日之前领取上一个月工资，月薪为人民币__________元。在第一个月工作结束后，甲方将支付乙方工资__________元作为试用期工资，试用期后按照合同约定的标准支付工资。三、劳动保护3.1工作遵守乙方有在甲方安排的工作岗位上履行务的义务，遵守甲方的行业规定、制度、劳动纪律，保持工作场所卫生，保护和维护甲方的工厂和设备设施，不能侵犯甲方的商业秘密和技术秘密。3.2伤害保健乙方在工作过程中受伤或患病应及时向甲方报告，并按甲方的要求检查和治疗。如果因为乙方的过错导致损害甲方利益，乙方应负担相应的赔偿责任。3.3保险和福利甲方将依法为乙方办理工伤保险、社会保险、住房公积金等相关保险和福利，乙方也应依法缴纳相关社保和住房公积金。四、合同变更和解除4.1合同变更合同生效后如有需要，乙方可以向甲方提出变更合同的申请，并与甲方协商签订书面变更协议。合同的变更应当符合法律法规和双方意愿。4.2合同解除合同期满，合同自然终止。乙方辞职，提前一个月以书面形式通知甲方。甲方辞退乙方，应提前一个月以书面形式通知乙方。4.3合同解除的后果因乙方不履行合同义务被终止劳动合同的，甲方不以任何形式支付与解除劳动关系有关的赔偿金、补偿金等。五、其他约定本合同未尽事宜，应按照《中华人民共和国劳动合同法》及其他司法、行政规定处理。本合同一式两份，甲、乙双方各执一份，具有同等法律效力。甲方（盖章）：_______

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