2013年中国学生留学意向调查报告

《2013年中国学生留学意向调查报告》2012年9月，社会科学文献出版社出版《国际人才蓝皮书：中国留学发展报告（2012）》。报告显示，中国留学人数已占到全球总数的14%，跃居世界第一。对于不断壮大的出国群体而言，他们选择留学国家时更看重哪些方面？出国留学到底是来自家庭压力的“面子工程”，还是他们的主观意愿？又有哪些因素，对出国留学的决策产生影响？继2008年国内独家首发，并连续五年发布《中国学生留学意向调查报告》之后，启德国际教育研究院2012年再度发力，历时一年，纵越东西、横跨南北，对包括北京、广州、上海、深圳、南京、武汉、长沙、厦门、济南、青岛、大连、沈阳、杭州、宁波、陕西、成都等在内的18大城市的25028名大、中学生和家长进行调查，在丰富翔实的调研数据基础上，重磅推出《2013年中国学生留学意向调查报告》。从中国留学生的整体留学意向、留学申请学历意向、留学综合考虑等多个维度进行调查，并和前三年的报告进行深度对比，旨在为更多有意留学的中国学生和家长提供有价值的参考。自2012年9月以来，启德国际教育研究院面向全国18大城市的学生和家长展开调研，共发放25028份调查问卷，最终回收22305份有效问卷，填写问卷的学生或家长大都有着明确的留学意向。启德国际教育研究院院长李朱先生表示，此次调查的内容，不仅从横向多维度展现中国留学生的整体留学倾向，更是和2010、2011、2012三年做了纵向的深入对比，在影响留学选择的细节因素方面，也有很多有价值的新发现。报告显示，美国的留学地位无人撼动，后起之秀欧亚留学受到追捧；研究生申请仍是主流，低龄留学需求旺盛。在个人方面，中国学生对在海外留学的自我管理信心普遍偏高，但大多数人并没有清晰的学业规划，对海外的教育制度也不了解。在留学选择权方面，以个人兴趣为主导，父母和社会环境是影响留学选择的两大“噪音”。在申请方面，“五不知”成为留学路上的五大拦路虎，对外语能力的担心最为突出。总体而言，中国学生整体留学考虑更趋理性，更注重海外工作经历。◆美国一枝独秀欧亚求学受热捧◆研究生申请仍是主流低龄留学需求旺盛◆留学选择以个人为主导父母和社会环境有“影响”◆留学成“大众消费品”留学预算占比增加◆准留学生自我管理信心指数偏高◆“五不知”成留学拦路虎专业指导至关重要◆专业选择更趋理性重视海外工作经历◆留学成“大众消费品”留学预算占比增加报告显示，2013年，家庭收入30万以内的留学群体继续增加，比2012年多了2.6%。其中有近四成的家庭，留学预算占家庭总资产的比率达到了20%到50%。工薪家庭成为出国留学的主要群体，留学已成为中国多数百姓能够承担得起的一项教育消费。国际教育的投资，成为中国家庭的重要支出之一。启德国际教育研究院院长李朱表示，中国家庭对孩子的教育越来越重视，他们已经把目光放到未来的国际竞争中，期望孩子成为金字塔尖的国际人才，在世界舞台占有一席之地。留学是一项长期的教育投资，关乎到孩子未来的人生发展。工薪家庭有能力出国，但也并不容易，出国之举要更加审慎：一要综合评估家庭的财力，不给孩子经济上的压力，保证孩子有足够的精力放在学习上；二要结合孩子的留学意愿和留学能力，找到最适合的出国路径。◆准留学生自我管理信心指数偏高在问及“您认为自己能否对留学花费及学习进行很好的自我管理”这个问题时，70%的准留学生认为自己能管理好留学学费及学业。遗憾的是，调查中70%的人对海外的教育制度并不是很了解，更有70%的人对海归就业现状也缺乏认知。可以看出，准留学生在自我财务管理和学业规划方面，存在一定程度的主观膨胀。启德国际教育研究院副院长张杨表示，研究院今年发布的《2012海归就业力调查报告》中首度提出“国际竞争力”的概念，其中包括规划力、执行力、学习力、适应力、沟通力、人脉力、形象力，准留学生可以根据这七个方面进行对比评估，给自己一个准确的定位。海外留学不等同于学习知识，没有家人的督促，自我管理变得更为重要，需要引起足够的重视。◆“五不知”成留学拦路虎专业指导至关重要调查数据显示，在留学申请方面，不知道需准备哪些材料、不知道如何规划、不知道如何申请、不知道签证流程、不知道如何选校，成为阻碍中国学生成功留学的五大拦路虎，亟需专业的指导和帮助。在“出国留学担心的问题”方面，外语能力是中国学生最担心的头号问题，生活文化背景差异、社会安全问题、能否顺利毕业成为普遍关心的问题。启德国际教育研究院课题组组长郑朝予博士指出，外语能力是海外学习和生活的基础，考试能力和运用能力同样重要，缺一不可。◆专业选择更趋理性重视海外工作经历在专业选择方面，工商科继续领跑，文化、艺术类专业走俏。专业选择总体呈现分散和多元的态势。和前几年不同的是，更多的准留学生对积累海外工作经历更加重视，有近半数的学生表示，会在国外工作一段时间后再回国发展。同时，超过80%的学生选择半工半读的方式完成海外学业。启德国际教育研究院院长李朱提到，在《2012海归就业力调查报告》中，拥有三到五年工作经验的“大海龟”的薪资待遇，是毕业后直接回国的“小海龟”的3倍还多，平均年薪超过30万。这一方面取决于就读的留学专业，更重要的是有无海外工作经