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文档简介

2025年实习生与企业保密协议甲方（以下简称“企业”）：____乙方（以下简称“实习生”）：____鉴于乙方将在甲方担任实习生，为明确双方在保密方面的权利和义务，保障甲方的商业秘密和知识产权不受侵害，根据《中华人民共和国合同法》、《中华人民共和国反不正当竞争法》等相关法律法规，双方经友好协商，自愿签订本保密协议。一、定义1.1“商业秘密”是指不为公众所知悉、能为甲方带来经济利益、具有实用性并且企业已采取保密措施的技术信息和经营信息。1.2“知识产权”包括但不限于专利权、商标权、著作权、商业秘密、技术秘密等。1.3“保密信息”是指甲方在实习期间向乙方提供的与商业秘密和知识产权相关的所有资料、数据、文件、图纸、软件、技术、产品、服务、市场信息等。二、保密义务2.1乙方在实习期间，对甲方提供的保密信息负有保密义务，不得向任何第三方披露、泄露、复制、传播、使用或以任何其他方式处理保密信息，除非得到甲方的书面同意。2.2乙方应采取合理的措施，确保保密信息的安全，防止保密信息的泄露、丢失或损坏。2.3乙方在实习期间所创作的任何作品、发明、技术成果等，如涉及甲方业务领域，应视为甲方的知识产权，乙方不得自行申请知识产权或以任何方式转让、许可给第三方。2.4乙方在实习期间，不得利用甲方的商业秘密和知识产权从事与甲方业务相竞争的活动。2.5乙方在实习结束后，应将所有保密信息归还甲方或按照甲方的要求予以销毁，并保证不再保留任何保密信息的副本。三、保密期限3.1本协议的保密期限自乙方签署本协议之日起算，至实习结束之日止。3.2在保密期限届满后，乙方的保密义务仍然有效，直至甲方书面同意解除保密义务。四、保密补偿4.1甲方应按照国家相关规定，向乙方支付合理的保密补偿。4.2保密补偿的支付方式、标准和时间由双方另行约定。五、违约责任5.1如乙方违反本协议的保密义务，甲方有权要求乙方承担违约责任，赔偿甲方因此遭受的损失。5.2乙方违反本协议的保密义务，给甲方造成严重损失的，甲方有权要求乙方支付违约金，并有权解除与乙方的实习协议。六、法律适用和争议解决6.1本协议的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律法规。6.2双方在履行本协议过程中发生的争议，应首先通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权向甲方所在地的人民法院提起诉讼。七、其他条款7.1本协

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