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文档简介

从化劳动合同范例第一篇范文:合同编号:__________

甲方(用人单位):

地址:__________________

法定代表人(负责人):__________________

联系电话:__________________

乙方(劳动者):

姓名:__________________

性别:__________________

出生日期:__________________

身份证号码:__________________

住址:__________________

鉴于甲方为合法成立的用人单位,乙方具备完全民事行为能力,双方经友好协商,自愿签订本合同,以明确双方的权利义务。

一、劳动合同期限

1.1本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止,共计____个月。

1.2本合同期限届满,经双方协商一致,可以续签。

二、工作内容与地点

2.1乙方同意在甲方指定的工作地点,按照甲方的工作要求,从事下列工作:

(一)____________________

(二)____________________

(三)____________________

2.2甲方应提供必要的工作条件,包括但不限于工作场所、设备、工具等。

三、工作时间与休息休假

3.1乙方的工作时间为标准工时制,每日工作时间为____小时,每周工作时间为____小时。

3.2乙方享有国家规定的法定节假日、休息日及带薪年休假。

四、劳动报酬

4.1甲方应按月支付乙方工资,工资支付日为每月____日。

4.2乙方工资标准为____元/月。

4.3甲方应依法为乙方缴纳社会保险及住房公积金。

五、劳动保护与职业培训

5.1甲方应依法为乙方提供劳动保护,保障乙方的人身安全和健康。

5.2甲方应定期组织乙方参加职业培训,提高乙方的工作技能和综合素质。

六、违约责任

6.1甲方有下列情形之一的,乙方有权解除本合同:

(一)未按约定支付工资的;

(二)未提供必要的工作条件的;

(三)未依法为乙方缴纳社会保险及住房公积金的;

(四)有其他违反国家法律法规及本合同约定行为的。

6.2乙方有下列情形之一的,甲方有权解除本合同:

(一)严重违反劳动纪律或甲方规章制度的;

(二)严重失职,营私舞弊,给甲方造成重大损害的;

(三)被依法追究刑事责任的;

(四)有其他违反国家法律法规及本合同约定行为的。

七、争议解决

7.1双方在履行本合同过程中发生的争议,应首先通过友好协商解决。

7.2协商不成的,任何一方均可向有管辖权的人民法院提起诉讼。

八、其他约定

8.1本合同未尽事宜,可由双方另行协商签订补充协议。

8.2本合同一式两份,甲乙双方各执一份,自双方签字(或盖章)之日起生效。

九、附件

1.乙方身份证复印件;

2.乙方学历、资格证书等证明材料;

3.其他双方认为必要的文件。

甲方(盖章):

乙方(签字):

签订日期:____年____月____日

第二篇范文:第三方主体+甲方权益主导

甲方(用人单位):

地址:__________________

法定代表人(负责人):__________________

联系电话:__________________

乙方(劳动者):

姓名:__________________

性别:__________________

出生日期:__________________

身份证号码:__________________

住址:__________________

第三方(服务提供方):

名称:__________________

地址:__________________

法定代表人(负责人):__________________

联系电话:__________________

鉴于甲方为合法成立的用人单位,乙方具备完全民事行为能力,第三方作为服务提供方,具备相关资质和能力,经三方友好协商,自愿签订本合同,以明确各方的权利义务,确保甲方权益最大化。

一、合同主体及标的

1.1本合同甲方为用人单位,乙方为劳动者,第三方为服务提供方。

1.2本合同标的为乙方在甲方提供的岗位上,由第三方提供专业服务,确保甲方业务运营。

二、工作内容与地点

2.1乙方同意在甲方指定的工作地点,按照甲方的工作要求,从事下列工作:

(一)____________________

(二)____________________

(三)____________________

2.2第三方负责为乙方提供专业服务,确保乙方工作质量。

三、工作时间与休息休假

3.1乙方的工作时间为标准工时制,每日工作时间为____小时,每周工作时间为____小时。

3.2乙方享有国家规定的法定节假日、休息日及带薪年休假。

四、劳动报酬

4.1甲方按月支付乙方工资,工资支付日为每月____日。

4.2乙方工资标准为____元/月。

4.3甲方依法为乙方缴纳社会保险及住房公积金。

五、第三方责任

5.1第三方应确保乙方工作质量,对乙方在工作中出现的失误承担相应责任。

5.2第三方应定期向甲方汇报乙方工作情况,确保信息透明。

六、甲方权益

6.1甲方有权对乙方工作质量进行监督,对乙方工作过程中出现的问题提出改进意见。

6.2甲方有权根据乙方工作表现,调整乙方薪酬及福利待遇。

6.3甲方有权在必要时,要求乙方参加培训,提高其工作能力。

七、乙方违约及限制条款

7.1乙方违反国家法律法规、本合同约定或甲方规章制度的,甲方有权解除本合同。

7.2乙方因自身原因导致工作质量不达标,甲方有权要求乙方承担责任,包括但不限于赔偿损失。

7.3乙方在合同期内,未经甲方同意,不得兼职或参与其他与甲方业务竞争的活动。

八、第三方责任及限制

8.1第三方违反本合同约定,导致乙方工作质量不达标,甲方有权要求第三方承担责任。

8.2第三方在合同期内,未经甲方同意,不得将乙方工作内容转包给其他单位或个人。

九、争议解决

9.1双方在履行本合同过程中发生的争议,应首先通过友好协商解决。

9.2协商不成的,任何一方均可向有管辖权的人民法院提起诉讼。

十、其他约定

10.1本合同未尽事宜,可由三方另行协商签订补充协议。

10.2本合同一式三份,甲乙双方及第三方各执一份,自三方签字(或盖章)之日起生效。

十一、附件

1.乙方身份证复印件;

2.乙方学历、资格证书等证明材料;

3.第三方资质证明文件;

4.其他三方认为必要的文件。

十二、总结

本合同在保障乙方合法权益的前提下,明确了甲方权益,加强了第三方责任。第三方介入的意义在于,通过专业服务提升乙方工作质量,降低甲方运营风险。甲方为主导的目的在于,确保甲方业务稳定发展,实现经济效益最大化。

第三篇范文:第三方主体+甲方权益主导

甲方(委托方):

地址:__________________

法定代表人(负责人):__________________

联系电话:__________________

乙方(受托方):

姓名:__________________

性别:__________________

出生日期:__________________

身份证号码:__________________

住址:__________________

第三方(担保方):

名称:__________________

地址:__________________

法定代表人(负责人):__________________

联系电话:__________________

鉴于甲方委托乙方进行某项业务,乙方具备完成该业务的能力,第三方作为担保方,承诺对乙方的履约行为提供担保。经三方友好协商,自愿签订本合同,以明确各方的权利义务,确保乙方权益最大化。

一、合同主体及标的

1.1本合同甲方为委托方,乙方为受托方,第三方为担保方。

1.2本合同标的为乙方根据甲方委托,完成特定业务。

二、业务内容与要求

2.1乙方同意按照甲方的要求,在规定的时间内完成以下业务:

(一)____________________

(二)____________________

(三)____________________

2.2乙方应确保业务质量符合甲方标准,并按时提交成果。

三、工作期限

3.1本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止。

四、报酬与支付

4.1甲方应按约定支付乙方报酬,支付方式为____。

4.2乙方完成业务后,甲方应在____日内支付报酬。

五、第三方责任

5.1第三方承诺在乙方违约时,按照本合同约定承担相应的担保责任。

5.2第三方担保责任包括但不限于代为履行合同义务、赔偿甲方损失等。

六、乙方权益

6.1乙方享有获得甲方支付的报酬的权利。

6.2乙方有权要求甲方提供必要的工作条件和资源。

6.3乙方有权在业务完成后,获得甲方出具的完成证明。

七、甲方违约及限制条款

7.1甲方未按时支付报酬的,应向乙方支付违约金,违约金为____。

7.2甲方未提供必要的工作条件和资源,导致乙方无法按时完成业务的,甲方应承担相应责任。

7.3甲方不得无故解除合同,如需解除,应提前____日通知乙方,并支付乙方相应的赔偿。

八、争议解决

8.1双方在履行本合同过程中发生的争议,应首先通过友好协商解决。

8.2协商不成的,任何一方均可向有管辖权的人民法院提起诉讼。

九、其他约定

9.1本合同未尽事宜,可由三方另行协商签订补充协议。

9.2本合同一式三份,甲乙双方及第三方各执一份,自三方签字(或盖章)之日起生效。

十、附件

1.

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