




版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
从化劳动合同范例第一篇范文:合同编号:__________
甲方(用人单位):
地址:__________________
法定代表人(负责人):__________________
联系电话:__________________
乙方(劳动者):
姓名:__________________
性别:__________________
出生日期:__________________
身份证号码:__________________
住址:__________________
鉴于甲方为合法成立的用人单位,乙方具备完全民事行为能力,双方经友好协商,自愿签订本合同,以明确双方的权利义务。
一、劳动合同期限
1.1本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止,共计____个月。
1.2本合同期限届满,经双方协商一致,可以续签。
二、工作内容与地点
2.1乙方同意在甲方指定的工作地点,按照甲方的工作要求,从事下列工作:
(一)____________________
(二)____________________
(三)____________________
2.2甲方应提供必要的工作条件,包括但不限于工作场所、设备、工具等。
三、工作时间与休息休假
3.1乙方的工作时间为标准工时制,每日工作时间为____小时,每周工作时间为____小时。
3.2乙方享有国家规定的法定节假日、休息日及带薪年休假。
四、劳动报酬
4.1甲方应按月支付乙方工资,工资支付日为每月____日。
4.2乙方工资标准为____元/月。
4.3甲方应依法为乙方缴纳社会保险及住房公积金。
五、劳动保护与职业培训
5.1甲方应依法为乙方提供劳动保护,保障乙方的人身安全和健康。
5.2甲方应定期组织乙方参加职业培训,提高乙方的工作技能和综合素质。
六、违约责任
6.1甲方有下列情形之一的,乙方有权解除本合同:
(一)未按约定支付工资的;
(二)未提供必要的工作条件的;
(三)未依法为乙方缴纳社会保险及住房公积金的;
(四)有其他违反国家法律法规及本合同约定行为的。
6.2乙方有下列情形之一的,甲方有权解除本合同:
(一)严重违反劳动纪律或甲方规章制度的;
(二)严重失职,营私舞弊,给甲方造成重大损害的;
(三)被依法追究刑事责任的;
(四)有其他违反国家法律法规及本合同约定行为的。
七、争议解决
7.1双方在履行本合同过程中发生的争议,应首先通过友好协商解决。
7.2协商不成的,任何一方均可向有管辖权的人民法院提起诉讼。
八、其他约定
8.1本合同未尽事宜,可由双方另行协商签订补充协议。
8.2本合同一式两份,甲乙双方各执一份,自双方签字(或盖章)之日起生效。
九、附件
1.乙方身份证复印件;
2.乙方学历、资格证书等证明材料;
3.其他双方认为必要的文件。
甲方(盖章):
乙方(签字):
签订日期:____年____月____日
第二篇范文:第三方主体+甲方权益主导
甲方(用人单位):
地址:__________________
法定代表人(负责人):__________________
联系电话:__________________
乙方(劳动者):
姓名:__________________
性别:__________________
出生日期:__________________
身份证号码:__________________
住址:__________________
第三方(服务提供方):
名称:__________________
地址:__________________
法定代表人(负责人):__________________
联系电话:__________________
鉴于甲方为合法成立的用人单位,乙方具备完全民事行为能力,第三方作为服务提供方,具备相关资质和能力,经三方友好协商,自愿签订本合同,以明确各方的权利义务,确保甲方权益最大化。
一、合同主体及标的
1.1本合同甲方为用人单位,乙方为劳动者,第三方为服务提供方。
1.2本合同标的为乙方在甲方提供的岗位上,由第三方提供专业服务,确保甲方业务运营。
二、工作内容与地点
2.1乙方同意在甲方指定的工作地点,按照甲方的工作要求,从事下列工作:
(一)____________________
(二)____________________
(三)____________________
2.2第三方负责为乙方提供专业服务,确保乙方工作质量。
三、工作时间与休息休假
3.1乙方的工作时间为标准工时制,每日工作时间为____小时,每周工作时间为____小时。
3.2乙方享有国家规定的法定节假日、休息日及带薪年休假。
四、劳动报酬
4.1甲方按月支付乙方工资,工资支付日为每月____日。
4.2乙方工资标准为____元/月。
4.3甲方依法为乙方缴纳社会保险及住房公积金。
五、第三方责任
5.1第三方应确保乙方工作质量,对乙方在工作中出现的失误承担相应责任。
5.2第三方应定期向甲方汇报乙方工作情况,确保信息透明。
六、甲方权益
6.1甲方有权对乙方工作质量进行监督,对乙方工作过程中出现的问题提出改进意见。
6.2甲方有权根据乙方工作表现,调整乙方薪酬及福利待遇。
6.3甲方有权在必要时,要求乙方参加培训,提高其工作能力。
七、乙方违约及限制条款
7.1乙方违反国家法律法规、本合同约定或甲方规章制度的,甲方有权解除本合同。
7.2乙方因自身原因导致工作质量不达标,甲方有权要求乙方承担责任,包括但不限于赔偿损失。
7.3乙方在合同期内,未经甲方同意,不得兼职或参与其他与甲方业务竞争的活动。
八、第三方责任及限制
8.1第三方违反本合同约定,导致乙方工作质量不达标,甲方有权要求第三方承担责任。
8.2第三方在合同期内,未经甲方同意,不得将乙方工作内容转包给其他单位或个人。
九、争议解决
9.1双方在履行本合同过程中发生的争议,应首先通过友好协商解决。
9.2协商不成的,任何一方均可向有管辖权的人民法院提起诉讼。
十、其他约定
10.1本合同未尽事宜,可由三方另行协商签订补充协议。
10.2本合同一式三份,甲乙双方及第三方各执一份,自三方签字(或盖章)之日起生效。
十一、附件
1.乙方身份证复印件;
2.乙方学历、资格证书等证明材料;
3.第三方资质证明文件;
4.其他三方认为必要的文件。
十二、总结
本合同在保障乙方合法权益的前提下,明确了甲方权益,加强了第三方责任。第三方介入的意义在于,通过专业服务提升乙方工作质量,降低甲方运营风险。甲方为主导的目的在于,确保甲方业务稳定发展,实现经济效益最大化。
第三篇范文:第三方主体+甲方权益主导
甲方(委托方):
地址:__________________
法定代表人(负责人):__________________
联系电话:__________________
乙方(受托方):
姓名:__________________
性别:__________________
出生日期:__________________
身份证号码:__________________
住址:__________________
第三方(担保方):
名称:__________________
地址:__________________
法定代表人(负责人):__________________
联系电话:__________________
鉴于甲方委托乙方进行某项业务,乙方具备完成该业务的能力,第三方作为担保方,承诺对乙方的履约行为提供担保。经三方友好协商,自愿签订本合同,以明确各方的权利义务,确保乙方权益最大化。
一、合同主体及标的
1.1本合同甲方为委托方,乙方为受托方,第三方为担保方。
1.2本合同标的为乙方根据甲方委托,完成特定业务。
二、业务内容与要求
2.1乙方同意按照甲方的要求,在规定的时间内完成以下业务:
(一)____________________
(二)____________________
(三)____________________
2.2乙方应确保业务质量符合甲方标准,并按时提交成果。
三、工作期限
3.1本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止。
四、报酬与支付
4.1甲方应按约定支付乙方报酬,支付方式为____。
4.2乙方完成业务后,甲方应在____日内支付报酬。
五、第三方责任
5.1第三方承诺在乙方违约时,按照本合同约定承担相应的担保责任。
5.2第三方担保责任包括但不限于代为履行合同义务、赔偿甲方损失等。
六、乙方权益
6.1乙方享有获得甲方支付的报酬的权利。
6.2乙方有权要求甲方提供必要的工作条件和资源。
6.3乙方有权在业务完成后,获得甲方出具的完成证明。
七、甲方违约及限制条款
7.1甲方未按时支付报酬的,应向乙方支付违约金,违约金为____。
7.2甲方未提供必要的工作条件和资源,导致乙方无法按时完成业务的,甲方应承担相应责任。
7.3甲方不得无故解除合同,如需解除,应提前____日通知乙方,并支付乙方相应的赔偿。
八、争议解决
8.1双方在履行本合同过程中发生的争议,应首先通过友好协商解决。
8.2协商不成的,任何一方均可向有管辖权的人民法院提起诉讼。
九、其他约定
9.1本合同未尽事宜,可由三方另行协商签订补充协议。
9.2本合同一式三份,甲乙双方及第三方各执一份,自三方签字(或盖章)之日起生效。
十、附件
1.
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 装饰材料陈列与视觉营销考核试卷
- 自然遗迹保护与生态农业技术考核试卷
- 竹类生物质资源高值化利用与采集考核试卷
- 货运火车站物流信息技术发展趋势与前沿技术考核试卷
- 计量检测在公共卫生监测的应用考核试卷
- 幼儿园大班礼仪教育课程
- 期刊出版与学术期刊的学术期刊数字化进展考核试卷
- 2025年垃圾分拣装备项目发展计划
- 银行科技运维安全动画
- 2019-2025年一级建造师之一建市政公用工程实务通关考试题库带答案解析
- 毛竹脚手架搭设施工方案
- 郑州住宅小区调研
- 基础会计练习题及答案
- 鞋厂制革企业安全风险分级管控和隐患排查治理双体系方案资料(2022-2023新标准)
- 消防应急预案流程图
- 2022年最新小升初英语试卷(含答案)
- 二环庚二烯(2,5-降冰片二烯)的理化性质及危险特性表
- “转观念、勇担当、强管理、创一流”对标工作整改方案
- 模具试模通知单
- 全科医师培训的全科门诊主要内容教学
- 苏州纳米所综合考试要点
评论
0/150
提交评论