2025年北京市劳动合同样本

2025年北京市劳动合同样本北京市劳动合同样本（2025年）本合同（以下简称“本合同”）由以下双方于北京市（填写签订地点）签订：甲方（用人单位）：名称：地址：法定代表人：联络方式：乙方（劳动者）：姓名：性别：身份码：地址：联络方式：鉴于甲方需要为乙方提供劳动岗位，并支付相应的劳动报酬；乙方愿意为甲方提供劳动服务，并遵守甲方的相关规章制度。双方本着平等、自愿、诚实信用的原则，根据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规，签订本合同。第一条合同期限本合同为（填写合同类型，如固定期限、无固定期限、以完成一定工作任务为期限）劳动合同。1.1固定期限：自年月日起至年月日止。1.2无固定期限：自年月日起，至本合同约定的解除或终止条件出现时止。1.3以完成一定工作任务为期限：自年月日起，至工作任务完成时止。具体工作内容和要求以本合同约定的岗位职责为准。第二条工作内容和工作地点2.1乙方同意根据甲方工作需要，担任（填写具体岗位名称）岗位工作。2.2乙方的工作地点为：。2.3甲方可以根据生产经营需要，调整乙方的工作岗位和工作地点，但应与乙方协商一致，并以书面形式确认。2.4乙方应当按照甲方的要求，按时完成规定的工作任务，达到规定的质量标准。第三条工作时间和休息休假3.1甲方安排乙方执行下列第种工时制度：（一）标准工时制度：每日工作时间不超过8小时，平均每周不超过40小时。（二）综合计算工时制度：平均每日工作时间不超过8小时，平均每周不超过40小时。（三）不定时工时制度：工作时间不固定，但甲方应保证乙方的休息时间。3.2甲方安排乙方加班的，应当符合相关法律法规规定，并支付相应的加班费。3.3乙方享有国家规定的法定节假日，并享有婚假、丧假、产假等休息休假权利，具体标准按国家法律法规执行。第四条劳动报酬4.1甲方每月以货币形式支付乙方工资，不低于北京市最低工资标准。4.2乙方的工资标准为：（填写具体数额或计算方式）。4.3甲方应当按月支付乙方工资，不得克扣或无故拖欠。4.4乙方的工资调整、奖金、补贴、加班费等按照甲方的薪酬管理制度执行。第五条社会保险和福利5.1甲方应当依法为乙方缴纳社会保险费，包括但不限于养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。5.2乙方的社会保险费用由甲方代扣代缴，个人应缴纳部分由甲方从乙方工资中扣除。5.3甲方为乙方提供以下福利待遇：（填写具体福利内容，如住房公积金、节日补贴、带薪年假等）。5.4乙方享有国家规定的其他社会保险和福利待遇，具体标准按国家法律法规执行。第六条劳动保护、劳动条件和职业危害防护6.1甲方应当为乙方提供符合国家法律法规规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动防护用品。6.2对乙方从事有职业危害的岗位，甲方应当定期进行职业健康检查，并安排乙方进行职业病防治。6.3甲方应当教育和督促乙方严格执行国家和甲方的安全规章制度和操作规程。6.4乙方在劳动过程中应当严格遵守劳动安全卫生规程，爱护甲方的劳动工具和设备。第七条劳动纪律7.1乙方应当遵守甲方制定的规章制度，遵守劳动纪律，按时完成工作任务。7.2甲方制定的规章制度应当符合国家法律法规，并在签订本合同前向乙方明示。7.3乙方违反劳动纪律，甲方可以根据规章制度给予相应处分，直至解除本合同。7.4乙方不得利用工作之便谋取私利，不得损害甲方的合法权益。第八条合同的变更、解除和终止8.1变更：本合同签订后，双方协商一致，可以书面形式变更本合同的部分条款。8.2解除：（一）经双方协商一致，可以解除本合同。（二）乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：在试用期间被证明不符合录用条件的；严重违反甲方的规章制度的；严重失职，营私舞弊，给甲方造成重大损害的；乙方与其他用人单位建立劳动关系，对完成甲方的工作任务造成严重影响，或者经甲方提出，拒不改正的；因乙方过错致使本合同无法履行的其他情形。（三）有下列情形之一的，甲方可以解除本合同，但应当提前30日以书面形式通知乙方：乙方患病或者非因工负伤，在规定的医疗期满后不能从事原工作，也不能从事由甲方另行安排的工作的；乙方不能胜任工作，经过培训或者调整工作岗位后仍不能胜任工作的；本合同订立时所依据的客观情况发生重大变化，致使本合同无法履行，经双方协商不能就变更合同达成协议的。（四）有下列情形之一的，乙方可以解除本合同：甲方未按照本合同约定支付劳动报酬的；甲方未依法为乙方缴纳社会保险费的；甲方的规章制度违反国家法律法规，损害乙方权益的；甲方以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫乙方劳动的；甲方违章指挥、强令冒险作业，危及乙方人身安全的。8.3终止：本合同期满或者双方约定的终止条件出现，本合同即行终止。8.4解除和终止劳动合同后，甲方应当依法为乙方办理档案和社会保险关系转移手续，支付经济补偿金（如有）。第九条违反合同的责任9.1任何一方违反本合同约定的条款，应当承担相应的法律责任，并赔偿给对方造成的损失。9.2乙方未提前30日通知甲方解除本合同的，应当向甲方支付相当于一个月工资的违约金，双方另有约定的除外。第十条其他条款10.1本合同未尽事宜，按照国家法律法规和北京市的相关规定执行。10.2本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。10.3本合同自双方签字盖章之日起生效。甲方（盖章）：法定代表人或授权代表签字：日期：