2025年黑龙江省漠河市事业单位工勤技能考试考试题库及参考答案

2025年黑龙江省漠河市事业单位工勤技能考试考试题库及参考答案一、单项选择题（共30题，每题1.5分，共45分）1.党的二十大报告指出，中国式现代化是人口规模巨大的现代化、全体人民共同富裕的现代化、物质文明和精神文明相协调的现代化、人与自然和谐共生的现代化、走和平发展道路的现代化。其中，体现现代化本质要求的核心是（）。A.全体人民共同富裕B.人与自然和谐共生C.坚持中国共产党领导和中国特色社会主义D.物质文明和精神文明相协调答案：C解析：党的二十大报告明确，中国式现代化的本质要求包括坚持中国共产党领导，坚持中国特色社会主义等，其中党的领导和中国特色社会主义是最核心的本质要求。2.根据《事业单位人事管理条例》，事业单位工作人员连续旷工超过（）个工作日，或者1年内累计旷工超过（）个工作日的，事业单位可以解除聘用合同。A.10；20B.15；30C.20；40D.25；50答案：B解析：《事业单位人事管理条例》第十五条规定，连续旷工超过15个工作日，或1年内累计旷工超过30个工作日的，事业单位可解除聘用合同。3.漠河市位于黑龙江省西北部，是中国最北端的县级市，其气候类型属于（）。A.寒温带大陆性季风气候B.中温带湿润气候C.亚寒带针叶林气候D.温带季风气候答案：A解析：漠河地处高纬度地区，冬季漫长严寒，夏季短暂凉爽，属于寒温带大陆性季风气候，冬季受西伯利亚冷高压影响显著。4.工勤技能岗位工作人员在操作特种设备时，必须严格执行“三检”制度，其中不包括（）。A.作业前检查B.作业中检查C.作业后检查D.故障后检查答案：D解析：特种设备操作的“三检”制度指作业前、作业中、作业后的检查，旨在预防事故，故障后检查属于事后处理，不属于常规“三检”。5.漠河冬季最低气温可达-50℃以下，户外作业时，预防冻伤的关键措施是（）。A.减少活动量保存体力B.穿戴单层厚棉服C.保持肢体干燥，避免汗液浸湿衣物D.每2小时饮用冰镇矿泉水答案：C解析：极寒环境下，汗液浸湿衣物会加速热量流失，导致冻伤；应选择多层保暖衣物，保持干燥，适量饮用温水维持体温。6.根据《中华人民共和国劳动法》，劳动者每日工作时间不超过8小时，平均每周工作时间不超过（）小时。A.36B.40C.44D.48答案：C解析：《劳动法》第三十六条规定，国家实行劳动者每日工作时间不超过8小时、平均每周工作时间不超过44小时的工时制度。7.事业单位工勤技能岗位考核分为平时考核、年度考核和聘期考核，其中年度考核结果分为（）四个等次。A.优秀、合格、基本合格、不合格B.优秀、良好、合格、不合格C.良好、合格、基本合格、不合格D.优秀、良好、中等、不合格答案：A解析：《事业单位工作人员考核暂行规定》明确，年度考核结果分为优秀、合格、基本合格、不合格四个等次。8.漠河市因独特的地理位置，拥有“神州北极”“极光城”等称号，其观测极光的最佳时间是（）。A.每年3-4月、9-10月B.每年6-8月C.每年12月-次年2月D.全年均可观测答案：A解析：漠河极光多出现于春分、秋分前后（3-4月、9-10月），此时地磁活动相对活跃，且夜晚时间较长，利于观测。9.工勤技能人员在进行电路维修时，若遇突发停电，首先应（）。A.立即断开电源总闸B.检查故障设备C.使用明火照明排查D.通知其他人员撤离答案：A解析：突发停电时，首先断开总闸可防止恢复供电时的瞬间电流冲击设备或造成触电事故，是基本安全操作规范。10.黑龙江省“四大精神”包括东北抗联精神、北大荒精神、大庆精神和（）。A.铁人精神B.闯关东精神C.哈尔滨精神D.马恒昌小组精神答案：D解析：黑龙江省“四大精神”为东北抗联精神、北大荒精神、大庆精神、马恒昌小组精神，体现了不同历史时期的奋斗内涵。11.冬季漠河地区车辆启动困难的主要原因是（）。A.汽油标号过高B.发动机机油黏度过大C.轮胎气压过高D.车载空调功率不足答案：B解析：极寒环境下，普通机油黏度增加，流动性下降，导致发动机阻力增大，启动困难；需更换低标号（如0W-30）的冬季机油。12.根据《事业单位工作人员处分暂行规定》，记过处分的期间为（）。A.6个月B.12个月C.18个月D.24个月答案：B解析：《事业单位工作人员处分暂行规定》第六条规定，记过处分期间为12个月，警告6个月，降低岗位等级或撤职24个月。13.工勤技能岗位中，负责单位绿化养护的人员，在冬季需重点做好（）。A.修剪枯枝B.给乔木根部培土保温C.大量浇水促进生长D.移除所有灌木答案：B解析：冬季漠河严寒，绿化养护重点是为乔木（如樟子松）根部培土，防止根系冻伤；修剪枯枝多在秋季，冬季应减少浇水。14.漠河市的主要河流是（），该河流也是中俄界河。A.松花江B.嫩江C.黑龙江D.乌苏里江答案：C解析：黑龙江流经漠河市，是中俄两国的界河；松花江、嫩江主要流经黑龙江省中南部，乌苏里江位于东部。15.工勤技能人员在搬运重物时，正确的姿势是（）。A.弯腰直接提起B.双腿弯曲，保持背部挺直C.单手用力提拉D.快速奔跑搬运答案：B解析：搬运重物时，应双腿弯曲降低重心，保持背部挺直，利用腿部力量提起，避免腰部受力过大导致损伤。16.党的二十大报告提出，推动经济社会发展绿色化、低碳化是实现高质量发展的关键环节。漠河市作为生态功能区，重点发展的绿色产业是（）。A.煤炭开采B.木材深加工C.冰雪旅游与生态康养D.化工制造答案：C解析：漠河依托独特的冰雪资源和生态环境，重点发展冰雪旅游、极光观测、森林康养等绿色产业，符合“双碳”目标。17.根据《中华人民共和国安全生产法》，生产经营单位的（）是本单位安全生产第一责任人，对本单位的安全生产工作全面负责。A.安全管理人员B.主要负责人C.技术负责人D.工会主席答案：B解析：《安全生产法》第五条明确，生产经营单位的主要负责人是安全生产第一责任人，需履行建立健全安全生产责任制等职责。18.漠河冬季户外作业时，使用的金属工具需采取防滑措施，主要原因是（）。A.金属导热快，易冻伤手部B.低温下金属表面结冰，摩擦力减小C.金属工具重量增加D.防止工具被盗窃答案：B解析：极寒环境中，金属表面易凝结冰霜，导致工具与手部或接触面摩擦力降低，易滑落引发事故，需包裹防滑材料（如橡胶）。19.事业单位工勤技能岗位等级分为初级工、中级工、高级工、技师、高级技师，其中高级工对应的岗位等级是（）。A.五级B.四级C.三级D.二级答案：C解析：工勤技能岗位分为技术工岗位和普通工岗位，技术工岗位等级由高到低为一级（高级技师）、二级（技师）、三级（高级工）、四级（中级工）、五级（初级工）。20.漠河市的主要民族除汉族外，还有（），其传统民居“撮罗子”是适应游猎生活的临时住所。A.鄂伦春族B.赫哲族C.达斡尔族D.鄂温克族答案：A解析：鄂伦春族是漠河的主要少数民族之一，历史上以游猎为生，“撮罗子”（斜仁柱）是其传统居住形式；赫哲族主要分布在黑龙江、乌苏里江流域。21.工勤技能人员在操作消防灭火器时，若使用干粉灭火器扑灭带电设备火灾，应注意（）。A.直接对准火焰根部喷射B.先切断电源，再行灭火C.站在下风向操作D.与火源保持1米以内距离答案：B解析：带电设备火灾需先切断电源，防止触电；若无法断电，应使用干粉或二氧化碳灭火器（不导电），并保持安全距离（2-3米）。22.黑龙江省的省树是（），其耐寒性强，是漠河地区常见的绿化树种。A.红松B.樟子松C.落叶松D.白桦答案：B解析：黑龙江省省树为樟子松，其耐旱、耐寒，适应漠河的寒温带气候，广泛用于防风固沙和城市绿化。23.工勤技能岗位的职业道德核心要求是（）。A.追求个人利益最大化B.服务意识与责任担当C.灵活变通规避规则D.减少与服务对象接触答案：B解析：事业单位工勤技能岗位以服务为核心，职业道德要求包括爱岗敬业、服务群众、责任担当，而非个人利益或规避规则。24.漠河地区冬季供暖管道常用的防冻措施是（）。A.裸露铺设管道B.采用普通塑料管道C.包裹保温棉并深埋地下D.每2小时排放一次管道内积水答案：C解析：漠河冬季极寒，供暖管道需深埋（一般超过冻土层1.5米）并包裹保温材料（如聚氨酯泡沫），防止管道冻结；普通塑料管道易脆裂，裸露铺设会导致热量流失。25.根据《中华人民共和国劳动合同法》，非全日制用工双方当事人（）。A.必须订立书面劳动合同B.不得约定试用期C.可以约定超过30日的用工期限D.用人单位无需为劳动者缴纳社会保险答案：B解析：《劳动合同法》第七十条规定，非全日制用工双方当事人不得约定试用期；可订立口头协议，用工期限灵活，用人单位需为劳动者缴纳基本养老保险、基本医疗保险。26.工勤技能人员在进行车辆日常维护时，需检查“三液”，即（）。A.汽油、机油、冷却液B.机油、冷却液、制动液C.汽油、变速箱油、制动液D.机油、变速箱油、玻璃水答案：B解析：车辆日常维护的“三液”指发动机机油（润滑）、冷却液（散热）、制动液（刹车系统），确保车辆安全运行。27.漠河市的“北极村”是中国最北的旅游景区，其标志性建筑是（）。A.北极星广场B.神州北极石碑C.五大连池火山群D.太阳岛风景区答案：B解析：北极村内的“神州北极石碑”是中国最北地理标识，北极星广场位于漠河市区，五大连池、太阳岛均不在漠河。28.工勤技能人员在处理公共区域突发漏水事故时，首先应（）。A.拍照发朋友圈B.关闭相关区域的水源总阀C.等待专业维修人员D.用扫帚将水扫向楼梯间答案：B解析：突发漏水时，第一时间关闭水源总阀可控制事态扩大，减少损失；其他行为可能延误处理或造成二次损害。29.党的二十大报告强调，全面建设社会主义现代化国家，必须坚持中国特色社会主义文化发展道路。漠河市推动文化发展的特色资源是（）。A.工业遗址B.冰雪文化与民族文化C.海洋文化D.红色影视基地答案：B解析：漠河依托冰雪资源（如冬至文化节、冰雪旅游节）和鄂伦春族等少数民族文化（如桦皮船制作、狩猎习俗），推动特色文化发展。30.工勤技能岗位人员参加继续教育培训，每年累计时间不得少于（）学时。A.20B.40C.60D.80答案：B解析：根据《事业单位工作人员培训规定》，工勤技能人员每年参加继续教育培训不少于40学时，以提升专业技能和职业素养。二、多项选择题（共10题，每题2分，共20分）1.漠河市作为中国最北的县级市，其地理特征包括（）。A.位于黑龙江省西北部，大兴安岭北麓B.与俄罗斯隔黑龙江相望C.境内拥有国家5A级旅游景区北极村D.年平均气温在0℃以上答案：ABC解析：漠河年平均气温约-3.8℃，冬季漫长严寒，D错误；其余选项均符合漠河地理特征。2.工勤技能岗位人员在操作机械时，必须遵守的安全规则有（）。A.穿戴合适的劳动防护用品（如手套、安全帽）B.熟悉设备操作规程，严禁违规操作C.在设备运行中进行清理或调整D.作业前检查设备性能和安全装置答案：ABD解析：设备运行中清理或调整易引发机械伤害，C错误；其余选项为基本安全规则。3.黑龙江省“十四五”规划提出构建“4567”现代产业体系，其中涉及的绿色生态产业包括（）。A.森林食品B.生物医药C.冰雪旅游D.石油开采答案：ABC解析：“4567”产业体系中的绿色生态产业包括森林食品、生物医药、冰雪旅游等；石油开采属于传统能源产业，D错误。4.工勤技能人员在职业道德方面应遵循的准则包括（）。A.爱岗敬业，忠于职守B.服务群众，热情周到C.诚实守信，公平公正D.消极怠工，推诿责任答案：ABC解析：消极怠工、推诿责任违背职业道德，D错误；其余选项为基本准则。5.漠河冬季电力线路维护的重点工作有（）。A.清除线路上的积雪和冰挂B.检查杆塔基础是否因冻融变形C.更换老化的绝缘瓷瓶D.提高线路电压等级答案：ABC解析：冬季电力维护需防冰除冰、检查杆塔稳定性、更换老化设备；提高电压等级属于长期规划，非冬季重点，D错误。6.根据《事业单位人事管理条例》，事业单位公开招聘工勤技能人员应遵循的原则有（）。A.公开B.平等C.竞争D.择优答案：ABCD解析：事业单位招聘需坚持“公开、平等、竞争、择优”原则，确保公平公正。7.工勤技能人员在进行消防演练时，应掌握的基本技能包括（）。A.识别火灾隐患（如电线老化、易燃物堆积）B.正确使用灭火器、消防水带C.熟悉疏散路线和安全出口位置D.火灾发生时乘坐电梯逃生答案：ABC解析：火灾时电梯可能断电或困人，禁止乘坐，D错误；其余为消防演练重点。8.漠河市的特色农产品包括（）。A.蓝莓（笃斯越橘）B.五常大米C.黑木耳D.大马哈鱼答案：AC解析：五常大米主产五常市，大马哈鱼主产黑龙江中下游，B、D错误；漠河因冷凉气候适合蓝莓、黑木耳生长。9.工勤技能岗位考核结果的应用包括（）。A.作为岗位调整的依据B.与绩效工资挂钩C.影响职称评审D.作为续聘或解聘的参考答案：ABD解析：工勤技能岗位不涉及职称评审（专业技术岗位），C错误；考核结果用于岗位调整、绩效分配、聘用管理等。10.极寒环境下，户外作业人员的个人防护措施包括（）。A.穿戴多层保暖衣物（内层吸汗、中层保暖、外层防风）B.佩戴防风面罩、厚棉手套C.每小时活动四肢，促进血液循环D.饮用高度白酒驱寒答案：ABC解析：饮用白酒会扩张血管加速热量流失，易导致失温，D错误；其余为正确防护措施。三、判断题（共10题，每题1分，共10分）1.事业单位工勤技能岗位人员可以同时在管理岗位或专业技术岗位兼职。（）答案：×解析：事业单位岗位设置需遵循“按需设岗、竞聘上岗、按岗聘用”原则，工勤技能人员一般不得在管理或专业技术岗位兼职，特殊情况需经批准。2.漠河市是中国唯一能够观测到极光的地区。（）答案：×解析：漠河是中国观测极光的最佳地区之一，但新疆北部（如阿勒泰）也有极光记录，并非“唯一”。3.工勤技能人员在操作叉车时，货物装载高度不得超过挡货架高度。（）答案：√解析：叉车操作规范要求，货物装载高度需低于挡货架，防止货物滑落引发事故。4.黑龙江省的省花是达子香（兴安杜鹃），其花期在漠河的5月前后。（）答案：√解析：达子香是黑龙江省省花，适应寒温带气候，漠河地区5月气温回升时开花。5.工勤技能人员年度考核被确定为不合格等次的，事业单位可以直接解除聘用合同。（）答案：×解析：年度考核不合格且不同意调整岗位，或调整后仍不合格的，事业单位方可解除合同；仅一次不合格不能直接解除。6.漠河冬季使用的汽车防冻液，其冰点应低于当地最低气温10℃以上。（）答案：√解析：为确保防冻液在极寒下不结冰，其冰点需比当地最低气温低10℃以上（如漠河最低-50℃，防冻液冰点应≤-60℃）。7.工勤技能人员在公共区域进行清洁作业时，应设置“小心地滑”警示标识。（）答案：√解析：清洁作业后地面易湿滑，设置警示标识是安全责任要求，可预防跌倒事故。8.事业单位工勤技能岗位的工资由岗位工资、薪级工资和绩效工资组成。（）答案：√解析：事业单位工作人员工资包括基本工资（岗位工资+薪级工资）、绩效工资和津贴补贴，工勤技能岗位同理。9.漠河市的“极昼”现象出现在每年6月21日前后，此时夜晚仅持续1-2小时。（）答案：√解析：漠河位于北纬53°附近，夏至日（6月21日前后）接近北极圈，出现“白夜”现象，夜晚短暂。10.工勤技能人员在维修电路时，若需带电操作，必须有两人以上在场，并穿戴绝缘手套、绝缘鞋。（）答案：√解析：带电操作属于高风险作业，需双人监护并采取绝缘防护，符合《电业安全工作规程》要求。四、简答题（共4题，每题5分，共20分）1.简述漠河市发展冰雪旅游的优势条件。答案：（1）地理优势：中国最北县级市，冬季漫长（10月至次年4月），积雪期长、厚度大，冰雪资源独特；（2）气候优势：极端低温（-50℃以下）形成雾凇、冰挂等自然奇观；（3）文化优势：鄂伦春族等少数民族冰雪民俗（如冬猎、马拉爬犁）丰富；（4）品牌优势：“神州北极”“极光城”知名度高，北极村为国家5A级景区；（5）政策优势：黑龙江省“冰雪之冠”战略支持，推动冰雪旅游与生态康养融合。2.工勤技能人员在操作电梯时，遇到电梯困人故障应如何处理？答案：（1）保持冷静，安抚被困人员情绪，告知不要强行扒门；（2）立即拨打电梯维修电话（或单位后勤部门），说明故障电梯位置和被困人数；（3）查看电梯外呼显示，确认电梯所在楼层；（4）若电梯停在非平层位置，配合维修人员使用盘车装置将电梯移动至最近楼层平层；（5）救援完成后，记录故障情况并上报，配合检修电梯故障原因。3.简述事业单位工勤技能人员职业道德的基本要求。答案：（1）爱岗敬业：热爱本职工作，认真履行岗位职责，遵守操作规范；（2）服务群众：树立“服务至上”意识，主动为单位、同事和服务对象解决实际问题；（3）诚实守信：言行一致，不弄虚作假，维护职业信誉；（4）团结协作：与同事密切配合，形成工作合力；（5）奉献担当：在急难险重任务中主动作为，不计较个人得失；（6）遵纪守法：遵守国家法律、单位规章制度和行业规范，杜绝违规操作。4.漠河冬季户外作业时，如何预防低温冻伤？答案：（1）穿戴防护装备：选择多层保暖衣物（内层吸汗、中层保暖、外层防风），佩戴厚棉帽