保密宣传月保密知识测试题库(附含答案)

保密宣传月保密知识测试题库(附含答案)一、单项选择题（每题2分，共30题，总计60分）1.国家秘密是关系国家安全和利益，（），在一定时间内只限一定范围的人员知悉的事项。A.根据实际需要确定B.依照法定程序确定C.按照领导的意图确定答案：B解析：国家秘密是依照法定程序确定的，而不是根据实际需要随意确定或者按照领导意图确定，这体现了国家秘密确定的规范性和严肃性。2.一切国家机关、武装力量、政党、社会团体、（）都有保守国家秘密的义务。A.国家公务员B.共产党员C.企业事业单位和公民答案：C解析：保守国家秘密是全体社会成员的责任和义务，企业事业单位和公民都涵盖其中，不仅仅局限于国家公务员和共产党员。3.保守国家秘密的工作实行积极防范、突出重点、依法管理的方针，（）。A.确保国家秘密安全B.便利各项工作的开展C.既确保国家秘密安全又便利信息资源合理利用答案：C解析：保密工作既要保障国家秘密的安全，防止泄露，又要考虑到信息资源的合理利用，不能因为保密而过度限制信息的正常流通和使用。4.国家秘密的密级分为（）。A.绝密、机密、秘密三级B.绝密和机密两级C.秘密和机密两级答案：A解析：我国国家秘密的密级明确分为绝密、机密、秘密三级，不同密级对应不同的保密要求和措施。5.国家秘密的保密期限，除另有规定外，绝密级不超过（）年，机密级不超过（）年，秘密级不超过（）年。A.50；30；10B.30；20；10C.20；15；10答案：B解析：这是对不同密级国家秘密保密期限的法定规定，体现了不同密级信息的重要性和保密需求的差异。6.重要涉密部门的人员选配，应当坚持（）的原则，并定期进行考核，不适合的应及时调整。A.谁选配谁负责B.先审后用C.先选后训答案：B解析：为确保重要涉密部门人员的可靠性和安全性，需要先对人员进行审查，审查合格后再任用，这样可以从源头上降低泄密风险。7.涉密人员离岗离职实行（）管理。A.脱密期B.定期汇报C.行政监督答案：A解析：涉密人员离岗离职后，在一定期限内需要进入脱密期，在此期间要遵守相关的保密规定，限制其接触和传播涉密信息。8.存储国家秘密信息的U盘只能在（）计算机上使用。A.本单位同一密级或更高密级的涉密B.办公用C.上网用答案：A解析：为了确保国家秘密信息的安全，存储国家秘密信息的U盘只能在符合相应密级要求的涉密计算机上使用，避免在其他非涉密或低密级计算机上使用导致信息泄露。9.处理国家秘密信息的单台计算机，应根据所处理信息的（），按照相应级别涉密信息系统的有关要求进行保护和管理。A.最低密级B.平均密级C.最高密级答案：C解析：处理国家秘密信息的计算机应按照所处理信息的最高密级进行保护和管理，这样可以确保对所有信息都提供足够的安全保障。10.计算机信息系统的保密管理应实行（）制，由使用计算机信息系统的单位主管领导负责本单位的计算机信息系统的保密工作，并指定有关人员具体承办。A.分工负责B.单位负责C.领导责任答案：C解析：计算机信息系统保密管理实行领导责任制，明确单位主管领导的责任，有助于确保保密工作得到有效的组织和落实。11.涉密场所应当按照国家有关规定经相关部门的安全技术检测，与境外机构、人员住所保持（）的安全距离。A.300米B.1000米C.相应答案：C解析：具体的安全距离要根据实际情况和相关规定确定，不同的涉密场所和环境可能有不同的要求，所以是保持相应的安全距离。12.机关、单位应当将涉及绝密级或者较多机密级、秘密级国家秘密的机构确定为（），将集中制作、存放、保管国家秘密载体的专门场所确定为（），按照国家保密规定和标准配备、使用必要的技术防护设施、设备。A.保密要害部门；重要保密场所B.保密要害部门；保密要害部位C.保密监管部门；保密要害部位答案：B解析：这是对保密要害部门和保密要害部位的定义和区分，明确了不同区域的保密管理重点和要求。13.制作涉密载体，应当依照有关规定（），注明发放范围及制作数量，涉密载体应当编排顺序号。A.标明密级和保密期限B.提出管理要求C.认真进行核对答案：A解析：制作涉密载体时，标明密级和保密期限是基本要求，这样可以让使用者明确该载体的保密级别和保密时间范围。14.收发涉密载体，应当履行（）手续。A.清点、登记、编号、签收等B.交接C.签字答案：A解析：收发涉密载体需要严格的手续，清点、登记、编号、签收等步骤可以确保载体的数量、状态和流向得到准确记录，便于管理和追溯。15.传递涉密载体，应当通过（）、机要通信或者其他符合保密要求的方式进行。A.邮政特快专递B.机要交通C.专车派送答案：B解析：机要交通是专门用于传递涉密载体的安全可靠方式，邮政特快专递等普通快递方式不适合传递涉密载体，专车派送也需要符合相应的保密要求。16.携带涉密载体外出，要经（）批准；禁止携带（）涉密载体参加涉外活动。A.本机关、单位的主管领导；绝密级B.本机关、单位的主管领导；机密级C.上级主管部门；绝密级答案：A解析：携带涉密载体外出需要本机关、单位主管领导批准，以确保对载体的安全负责。而绝密级涉密载体由于其极高的敏感性，禁止携带参加涉外活动，防止发生重大泄密事件。17.销毁涉密载体，应当送（）指定的厂家销毁，并由销毁单位派专人押运监销。A.公安部门B.上级机关C.保密行政管理部门答案：C解析：保密行政管理部门负责对涉密载体销毁工作进行监管，指定符合要求的厂家进行销毁，并要求销毁单位派专人押运监销，以确保销毁过程的安全和保密。18.国家秘密变更的内容，包括密级的（）、保密期限的（）、知悉范围的（），三者即可以单独变更，也可以同时变更。A.降低缩短缩小B.降低或提高缩短或延长缩小或扩大C.提高延长扩大答案：B解析：国家秘密的变更可能涉及密级的调整（降低或提高）、保密期限的变化（缩短或延长）以及知悉范围的改变（缩小或扩大），这些变更可以根据实际情况单独或同时进行。19.机关、单位对所产生的国家秘密事项，应当按照（）确定密级，同时确定保密期限和知悉范围。A.国家秘密及其密级的具体范围的规定B.机关、单位有关规定C.保密管理部门的规定答案：A解析：确定国家秘密的密级、保密期限和知悉范围需要依据国家秘密及其密级的具体范围的规定，这是法定的依据，确保密级确定的准确性和规范性。20.一份文件为机密级，保密期限是10年，应当标注为（）。A.机密10年B.机密★10年C.机密●10年答案：B解析：在标注国家秘密的密级和保密期限时，正确的格式是密级★保密期限，所以应该标注为机密★10年。21.涉密人员每年接受保密教育培训应当不少于（）学时。A.2B.4C.6答案：B解析：为了提高涉密人员的保密意识和技能，规定涉密人员每年接受保密教育培训不少于4学时。22.国家秘密的知悉范围，应当根据（）限定在最小范围。A.干部职级B.工作需要C.政治待遇答案：B解析：国家秘密的知悉范围应根据工作需要来确定，确保只有真正需要知悉的人员才能接触到涉密信息，将知悉范围限定在最小范围，以保障国家秘密的安全。23.因工作需要携带涉密载体外出，要经（）批准；禁止携带（）涉密载体参加涉外活动。A.本机关、单位的主管领导；绝密级B.本机关、单位的主管领导；机密级C.上级主管部门；绝密级答案：A解析：同第16题，携带涉密载体外出需本机关、单位主管领导批准，绝密级涉密载体禁止携带参加涉外活动。24.涉密人员离岗离职前，应当将所保管和使用的涉密载体全部清退，并（）。A.登记销毁B.订卷归档C.办理移交手续答案：C解析：涉密人员离岗离职前，将涉密载体清退后办理移交手续，确保涉密载体的管理责任得到妥善交接，避免出现管理漏洞。25.复制属于国家秘密的文件、资料或摘录、引用、汇编属于国家秘密内容形成的涉密载体，（）原件的密级、保密期限和知悉范围。A.不得擅自改变B.可以根据情况改变C.可以改变答案：A解析：复制涉密载体时，不得擅自改变原件的密级、保密期限和知悉范围，以保证涉密信息的一致性和安全性。26.存储过国家秘密的信息介质可以（）密级使用。A.提高B.降低C.解除答案：A解析：存储过国家秘密的信息介质再次使用时，为确保安全，一般可以提高密级使用，防止因残留信息导致泄密。27.某文件标注“绝密★”，表示该文件保密期限为（）。A.30年B.20年C.长期答案：A解析：如果文件标注“绝密★”且未明确标注保密期限，按照规定，绝密级国家秘密的保密期限除另有规定外为30年。28.机关、单位对不明确事项，应当先行拟定密级、保密期限和知悉范围，采取相应的保密措施，并自拟定之日起（）个工作日内报有关部门确定。A.5B.10C.15答案：B解析：对于不明确事项，机关、单位应在先行拟定相关保密要素并采取保密措施后，自拟定之日起10个工作日内报有关部门确定，以保证保密工作的及时性和准确性。29.互联网及其他公共信息网络运营商、服务商发现利用互联网及其他公共信息网络发布的信息涉及泄露国家秘密的，应当立即（），保存有关记录，向公安机关、国家安全机关或者保密行政管理部门报告。A.停止传输B.删除C.更改答案：A解析：当发现涉及泄露国家秘密的信息时，互联网及其他公共信息网络运营商、服务商应立即停止传输，防止信息进一步扩散，同时保存记录并报告相关部门。30.机关、单位违反《保密法》规定，发生重大泄密案件的，由有关机关、单位依法对（）给予处分。A.保密办主任B.直接负责的主管人员C.直接负责的主管人员和其他直接责任人员答案：C解析：机关、单位发生重大泄密案件时，不仅直接负责的主管人员要承担责任，其他直接责任人员也应受到相应处分，以体现责任追究的全面性。二、多项选择题（每题3分，共10题，总计30分）1.国家秘密事项的密级和保密期限一经确定，任何机关、单位和个人都不得擅自改变。但在（）情况下，密级和保密期限可以改变。A.该事项泄露后对国家的安全和利益的损害程度发生明显变化B.因为工作需要，原接触范围需作很大改变C.原定密级和保密期限不符合保密规定D.上级机关或有关保密工作部门要求改变答案：ACD解析：当事项泄露后对国家的安全和利益的损害程度发生明显变化、原定密级和保密期限不符合保密规定或者上级机关或有关保密工作部门要求改变时，密级和保密期限可以改变。而工作需要改变接触范围并不直接导致密级和保密期限的改变。2.涉密人员保密管理主要包括（）。A.分类管理B.上岗审查培训C.出境管理D.脱密期管理答案：ABCD解析：涉密人员保密管理涵盖多个方面，分类管理可以根据涉密程度对人员进行区分管理；上岗审查培训确保人员具备相应的保密素质和能力；出境管理防止涉密人员在境外发生泄密事件；脱密期管理则在人员离岗离职后继续保障国家秘密安全。3.下列属于保密管理措施的有（）。A.保密制度建设B.保密宣传教育培训C.涉密人员管理D.涉密信息系统管理答案：ABCD解析：保密制度建设是保密工作的基础，为各项保密活动提供规范和依据；保密宣传教育培训可以提高人员的保密意识和技能；涉密人员管理确保接触涉密信息的人员可靠；涉密信息系统管理保障涉密信息在电子环境下的安全。4.国家秘密载体的销毁方式包括（）。A.焚烧B.粉碎C.化浆D.熔毁答案：ABCD解析：这些都是常见的国家秘密载体销毁方式，焚烧、粉碎、化浆和熔毁可以有效地破坏载体上的涉密信息，防止信息被恢复和利用。5.以下哪些行为违反了保密规定（）。A.将涉密计算机接入互联网B.在非涉密计算机上存储、处理国家秘密信息C.将涉密U盘接入非涉密计算机D.在互联网上发布涉及国家秘密的信息答案：ABCD解析：将涉密计算机接入互联网、在非涉密计算机上存储处理国家秘密信息、将涉密U盘接入非涉密计算机以及在互联网上发布涉及国家秘密的信息，都会使国家秘密面临泄露的风险，严重违反了保密规定。6.保密宣传教育的作用主要包括（）。A.增强保密意识B.提高保密技能C.形成保密风尚D.消除安全隐患答案：ABC解析：保密宣传教育可以增强人员的保密意识，使他们认识到保密工作的重要性；提高保密技能，让人员掌握正确的保密方法和措施；形成保密风尚，营造全社会重视保密的氛围。虽然保密宣传教育有助于发现和消除一些安全隐患，但不能完全消除，所以D选项不准确。7.涉密会议、活动的保密管理应按照“谁主办、谁负责”的原则。主办单位应采取的保密措施包括（）。A.严格参加人员审查B.严格涉密载体管理C.严格场所设备检查D.严格新闻报道审查答案：ABCD解析：主办涉密会议、活动的单位需要从人员、载体、场所设备和新闻报道等多个方面采取保密措施，确保会议、活动的安全保密。严格参加人员审查可以防止无关人员混入；严格涉密载体管理可以避免载体丢失、泄露；严格场所设备检查可以排除安全隐患；严格新闻报道审查可以防止涉密信息在媒体上泄露。8.机关、单位确定保密要害部门、部位应坚持（）原则。A.最小化B.分级确定C.分级管理D.动态管理答案：AB解析：机关、单位确定保密要害部门、部位应坚持最小化原则，将保密要害部门、部位的数量和范围控制在最小程度；同时要按照相关规定进行分级确定，明确不同级别的保密要求。分级管理和动态管理是对保密要害部门、部位后续管理的要求，而不是确定时的原则。9.以下属于保密违法行为的有（）。A.私自买卖涉密地图B.利用连接互联网计算机存储、处理绝密信息C.将涉密计算机连接互联网D.按照国家有关规定对涉密载体进行销毁答案：ABC解析：私自买卖涉密地图、利用连接互联网计算机存储处理绝密信息以及将涉密计算机连接互联网都违反了保密规定，属于保密违法行为。而按照国家有关规定对涉密载体进行销毁是正确的保密操作，不属于违法行为。10.国家秘密的保密期限，除另有规定外，（）。A.绝密级不超过30年B.机密级不超过20年C.秘密级不超过10年D.永久保密答案：ABC解析：国家秘密的保密期限，除另有规定外，绝密级不超过30年，机密级不超过20年，秘密级不超过10年，不存在永久保密的普遍情况。三、判断题（每题1分，共10题，总计10分）1.国家秘密的知悉范围以外的人员，因工作需要知悉国家秘密的，应当经过机关、单位负责人批准。（）答案：正确解析：为了确保国家秘密的安全，国家秘密知悉范围以外的人员因工作需要知悉时，必须经过机关、单位负责人批准，这体现了严格的审批程序。2.涉密人员离岗离职实行脱密期管理。（）答案：正确解析：涉密人员离岗离职后，进入脱密期可以限制其接触和传播涉密信息，保障国家秘密的安全，这是一项重要的保密管理制度。3.存储过国家秘密的信息介质可以降低密级使用。（）答案：错误解析：存储过国家秘密的信息介质再次使用时，为确保安全，一般应提高密级使用，而不是降低密级使用。4.机关、单位对在决定和处理有关事项工作过程中确定需要保密的事项，根据工作需要决定公开的，正式公布时即视为解