餐饮顾问服务合同范本下载

餐饮顾问服务合同范本下载一、餐饮顾问服务合同的核心要素（需在范本中重点关注）餐饮顾问服务的场景多元（如品牌升级、新店筹备、供应链优化等），但合同核心条款需围绕服务内容、权责划分、风险防控三大维度设计，以下结合行业特性拆解关键模块：1.服务内容：明确“顾问做什么”餐饮顾问的服务范畴需具象化，避免模糊表述。例如：战略层：品牌定位诊断（客群画像、差异化策略）、竞品分析报告；运营层：菜单结构优化（成本占比、SKU精简）、后厨动线设计、员工培训体系搭建；品控层：食材供应链筛选标准、食品安全管理流程优化。（提示：连锁餐饮可增加“多店标准化输出”条款，单店创业可侧重“开业筹备全流程指导”。）2.服务期限与费用：平衡合作周期与成本服务期限：建议区分“基础服务期”（如6个月，覆盖核心项目落地）与“续约期”（按需延长，可约定考核指标达标后自动续约）；费用结构：常见“基础服务费+绩效奖金”模式（如基础费按月支付，营业额提升15%后支付奖金），需明确支付节点（如签约付30%、方案交付付50%、落地验收付20%）。3.权利义务：双向约束保障执行顾问方义务：保密义务：对餐饮配方、客户数据、运营策略等商业秘密负保密责任（建议约定保密期限至合同终止后3年）；成果交付：按时提交可落地的方案（如《菜单优化报告》需包含成本测算、消费者调研数据）；委托方（餐饮企业）义务：配合义务：提供真实经营数据、开放门店运营权限（如允许顾问驻场调研）；支付义务：严格按约定节点付款，逾期需支付违约金（建议按未付金额的日0.1%计算）。4.违约责任与争议解决违约情形：顾问服务未达约定标准（如承诺的成本降低10%未实现）、委托方逾期付款/提供虚假数据；救济方式：可约定“服务不达标时委托方有权扣减部分费用”“严重违约时单方解除合同并索赔”；争议解决：优先选择“向合同签订地法院诉讼”（避免仲裁的强制执行力风险）。1.权威法律文书平台法大大/律图：搜索“餐饮顾问服务合同”，筛选“行业定制版”，可在线编辑条款（需注册账号，部分功能免费）；中国合同库（政府合规平台）：提供《餐饮管理咨询服务合同（通用版）》，侧重合规性，适合初期参考。2.餐饮行业协会资源中国烹饪协会官网：“行业服务-法律工具”栏目，含《连锁餐饮顾问服务合同（示范文本）》，适配品牌拓展场景；地方餐饮协会：如广东省餐饮服务行业协会，提供区域化范本（考虑地方监管政策差异）。3.专业律师事务所公开资料搜索“餐饮法律顾问合同范本”，头部律所（如大成、金杜）官网常发布“餐饮企业合规工具包”，含定制化合同模板（可联系律所获取针对性修改建议）。三、不同餐饮场景的合同适配策略餐饮业态差异大，合同需“量体裁衣”，以下为典型场景的优化方向：1.连锁餐饮品牌拓展服务内容：增加“多店标准化手册输出”“区域供应链整合方案”“加盟商培训体系搭建”；特殊条款：约定“顾问需驻场督导新店筹备（如每月5天）”“服务期限与拓店进度绑定（如完成3家门店开业后可续约）”。2.单店创业型餐饮（如社区小店、网红店）服务内容：侧重“开业全流程指导”（如选址评估、装修动线设计、试营业营销方案）；费用结构：可约定“基础费+盈利分成”（如基础费3万元，开业后3个月内营业额超20万的部分按5%分成），降低初期成本压力。3.特色餐饮（非遗/主题餐厅）服务内容：突出“文化赋能”（如品牌故事策划、非遗技艺商业化方案）；保密条款：需明确“非遗配方、文化IP资料”的专属保密责任，可约定“违约赔偿金为服务费的2倍”。四、合同签署后的执行要点合同落地需配套管理机制，避免“签而不用”：1.建立沟通与验收机制定期会议：每周/月召开线上会议，顾问提交《服务进展报告》（含数据化成果，如“菜单优化后客单价提升8%”）；成果验收：设置量化指标（如“运营方案落地后，门店人效提升15%”），验收不通过则启动“整改-复验”流程。2.合同变更与终止变更：合作中需求变化（如新增“外卖运营指导”服务），需签订《补充协议》，明确费用调整、期限延长；终止：约定“不可抗力（如疫情封控