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文档简介
理发店店长合同协议书甲方(理发店业主/投资人):姓名:[甲方姓名]身份证号:[甲方身份证号码]联系地址:[甲方联系地址]联系电话:[甲方联系电话]乙方(理发店店长):姓名:[乙方姓名]身份证号:[乙方身份证号码]联系地址:[乙方联系地址]联系电话:[乙方联系电话]鉴于甲方拥有一家位于[理发店具体地址]的理发店(以下简称“该理发店”),有意聘请乙方担任该理发店店长,负责理发店的日常经营管理工作;乙方具备相应的专业知识和管理经验,愿意接受甲方的聘请并按照本协议的约定履行职责。根据《中华人民共和国民法典》等相关法律法规的规定,甲乙双方经友好协商,达成如下协议:一、协议期限本协议有效期自[起始日期]起至[结束日期]止,共计[X]年。协议期满前,双方如无异议,则本协议自动延续[X]年。二、服务内容与职责(一)日常经营管理1.乙方负责制定并执行理发店的年度、季度和月度经营计划,确保理发店的经营业绩达到甲方的预期目标。具体包括但不限于制定合理的服务项目价格、促销活动方案等。2.管理理发店的日常运营,包括员工的考勤管理、工作安排、服务质量监督等,保证理发店的正常营业秩序。(二)员工管理1.负责招聘、培训、考核和辞退理发店的员工。在招聘过程中,应严格按照甲方的要求和标准进行筛选,确保招聘到符合理发店业务需求的员工。2.组织员工进行专业技能培训和服务意识培训,提高员工的整体素质和业务水平。(三)客户服务1.制定并实施客户服务标准,提高客户满意度。定期收集客户反馈意见,及时处理客户投诉和建议,不断改进服务质量。2.建立客户档案,对客户进行分类管理,开展针对性的营销活动,提高客户的忠诚度和消费频次。(四)财务管理1.协助甲方进行理发店的财务管理,包括成本控制、预算编制、财务报表分析等。严格控制各项费用支出,确保理发店的盈利能力。2.监督收银工作,确保收银流程的规范和安全,防止出现财务漏洞和风险。(五)店铺形象维护1.负责理发店的环境卫生和店内设施设备的维护保养,确保店铺环境整洁、舒适,设施设备正常运行。2.根据市场需求和流行趋势,及时调整理发店的装修风格和布局,提升店铺的形象和吸引力。三、甲方权利与义务(一)权利1.有权对乙方的工作进行监督和检查,要求乙方定期汇报理发店的经营情况和财务状况。2.对乙方制定的经营计划、管理制度和重大决策有最终决定权。3.在乙方严重违反本协议约定或不能胜任工作时,有权解除本协议。(二)义务1.按照本协议的约定向乙方支付薪酬和奖金。2.为乙方提供开展工作所需的必要条件和支持,包括但不限于资金、设备、场地等。3.协助乙方处理与政府部门、行业协会等相关机构的关系。四、乙方权利与义务(一)权利1.按照本协议的约定获得薪酬和奖金。2.在甲方授权范围内,独立开展理发店的经营管理工作,享有一定的决策权和自主权。3.要求甲方提供必要的支持和协助,以保证工作的顺利开展。(二)义务1.严格遵守国家法律法规和甲方制定的各项规章制度,诚实守信,勤勉尽责,维护理发店的合法权益。2.保守理发店的商业秘密和客户信息,不得向任何第三方泄露。3.不得在本协议有效期内从事与理发店业务有竞争关系的活动,不得利用职务之便为自己或他人谋取私利。4.接受甲方的监督和检查,按照甲方的要求及时、准确地提供相关信息和资料。五、薪酬与奖金(一)薪酬甲方每月向乙方支付固定薪酬人民币[X]元,于每月[具体日期]前支付上月薪酬。(二)奖金1.乙方完成甲方制定的年度经营目标后,甲方将按照理发店年度净利润的[X]%向乙方支付奖金。2.奖金的计算和发放以甲方认可的财务审计报告为准,于每年[具体日期]前发放上一年度的奖金。六、保密条款(一)定义本协议所称“商业秘密”是指甲方拥有的、不为公众所知悉、能为甲方带来经济利益、具有实用性并经甲方采取保密措施的技术信息和经营信息,包括但不限于理发店的客户名单、经营策略、财务数据、员工信息等。(二)保密义务1.乙方在本协议有效期内及协议终止后[X]年内,应对知悉的甲方商业秘密予以保密,不得向任何第三方披露、使用或允许第三方使用。2.乙方应采取必要的措施,确保其员工和相关人员也遵守本保密条款的规定。(三)违约责任若乙方违反本保密条款的规定,应向甲方支付违约金人民币[X]元,并赔偿甲方因此遭受的全部损失。七、竞业限制条款(一)限制范围在本协议有效期内及协议终止后[X]年内,乙方不得在与该理发店经营同类业务且有竞争关系的其他单位任职,或者自己经营与该理发店有竞争关系的同类业务。(二)经济补偿在竞业限制期限内,甲方每月向乙方支付竞业限制经济补偿人民币[X]元,于每月[具体日期]前支付。(三)违约责任若乙方违反本竞业限制条款的规定,应向甲方支付违约金人民币[X]元,并赔偿甲方因此遭受的全部损失。同时,甲方有权要求乙方继续履行竞业限制义务。八、协议的变更与解除(一)变更本协议的任何变更均需经甲乙双方协商一致,并签订书面变更协议。变更协议与本协议具有同等法律效力。(二)解除1.经甲乙双方协商一致,可以解除本协议。2.乙方有下列情形之一的,甲方有权解除本协议:严重违反甲方制定的规章制度,给理发店造成重大损失的;严重失职、营私舞弊,损害甲方利益的;被依法追究刑事责任的;不能胜任工作,经过培训或者调整工作岗位,仍不能胜任工作的。3.甲方有下列情形之一的,乙方有权解除本协议:未按照本协议的约定支付薪酬和奖金,经乙方书面催告后[X]日内仍未支付的;严重违反本协议约定,损害乙方合法权益的。九、违约责任(一)甲方违约责任若甲方未按照本协议的约定支付薪酬、奖金、竞业限制经济补偿等费用,每逾期一日,应按照未支付金额的[X]%向乙方支付违约金。(二)乙方违约责任若乙方未按照本协议的约定履行职责,给理发店造成损失的,应承担赔偿责任。同时,甲方有权根据情节轻重,扣除乙方相应的薪酬和奖金。十、争议解决甲乙双方在履行本协议过程中发生争议,应首
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