2025年度街道党工委书记述职述廉报告

——2025年度街道党工委书记述职述廉报告一年来，在市委、市政府的坚强领导下，我坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，持续深入学习党的二十届三中、四中全会精神，全面贯彻落实中央及省市重大决策部署，带领XX街道和XX工业园党员干部保持奋发姿态、持续久久为功，统筹推进经济发展、城市建设、社会治理、民生改善、党的建设等重点工作，推动各项事业稳步向前、取得扎实成效。现将本人年度思想政治、履职情况和廉洁自律情况报告如下。一、述职述廉情况（一）筑牢政治根基，强化思想引领一是深化理论学习，提升思想水平。始终把学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想作为首要政治任务，坚持把理论学习贯穿全年、融入日常。严格落实党工委理论学习中心组学习制度，围绕党的二十届三中、四中全会精神、《习近平谈治国理政》第五卷等核心内容精读精研，全年组织中心组学习XX次、专题研讨XX次，推动理论学习由“务求学懂”向“力求悟透”延展。依托线上课堂、夜学课堂、微讲堂等载体，健全“每周一学、每月一讲、每季一测”学习机制，覆盖机关干部XX人次，促进党员干部不断提升政治判断力、政治领悟力、政治执行力。结合学习教育要求，组织纪律专题学习、警示教育、交流研讨，引导党员干部把党规党纪内化于心、外化于行。二是强化担当落实，确保政令执行。在市委、市政府总体部署下推进工作，第一时间传达学习上级重要会议精神，及时细化转化为街道和园区的年度计划、专项任务和责任清单。对重点工作实行“台账式推进、节点式管控、责任式落实”，对涉及产业发展、城市建设、民生保障等重大事项，坚持亲自部署、亲自协调、亲自督办，全年开展专项督导XX次，推动任务落实更加规范有序。注重加强与市直部门沟通衔接，确保重点改革、重点项目、重点事项上下贯通、协同高效。三是夯实意识责任，守牢宣传阵地。严格落实意识形态工作责任制，切实履行“第一责任人”职责，把意识形态工作与中心工作同步谋划、同步推进、同步检视。定期主持召开专题会议，对重点领域、重点群体、重点节点进行形势研判，全年开展分析研判XX次，排查化解风险隐患XX项。督促班子成员履行“一岗双责”，推动意识形态责任向基层延伸、向一线压实。严格管理宣传文化阵地，加强舆情监测和网络巡查，组织主题宣传、文明实践、文化惠民等活动XX场次，持续巩固壮大主流思想舆论。（二）聚焦重点任务，推动协同发展一是做强园区经济，提升发展能级。立足XX工业园产业基础和区位优势，持续完善园区规划布局，围绕重点产业链开展精准招商，全年引进项目XX个、总投资约XX亿元，累计落地企业XX家，产业集聚效应加速显现。健全企业服务专员制度，每名班子成员联系企业XX家，全年走访调研企业XX次，协调解决用地、用工、融资等问题XX项，推动企业稳产扩产、提质增效。园区规模以上工业总产值同比增长XX%，固定资产投资增长XX%，市场主体新增XX户，经济运行保持良好态势。二是推进城市更新，改善城区品质。坚持以解决群众关切为导向，有序推进老旧小区更新、基础设施完善和城区环境整治。全年实施老旧小区改造XX个，惠及居民XX户；完成背街小巷整治XX条、排水管网维修XX公里，城市功能承载能力明显提升。扎实推进道路提升、绿化补植、照明完善等项目，新增绿地XX平方米、新增停车位XX个。常态化开展市容秩序整治、环境卫生保洁、乱停乱放治理等专项行动XX次，城区面貌持续改善。推动智慧城管平台应用，提升治理精细化、智能化水平。三是加强社会治理，维护和谐稳定。持续完善基层治理体系，推进网格化管理、数字化赋能和精细化服务深度融合。加强治安防控体系建设，补齐技防设施短板，新增视频监控点位XX个。常态化开展治安巡防和重点区域排查整治，刑事案件发案率同比下降XX%。健全矛盾纠纷排查化解机制，全年排查矛盾纠纷XX起、成功化解XX起，化解率达XX%。压紧压实安全生产责任链条，组织开展安全检查XX次、专项整治XX项，整改隐患XX条，全域未发生较大及以上安全事故，安全形势总体平稳可控。四是强化民生保障，增进群众福祉。持续加大财政投入力度，推动教育、医疗、养老、文化等公共服务扩容提质。全年新建改扩建学校XX所、增加学位XX个；完成社区卫生服务中心改造XX处、开展义诊及健康宣传活动XX场；实施养老服务提升项目XX个，新增社区养老床位XX张。扎实开展文化惠民活动XX次，惠及群众XX人次。强化社会救助保障力度，完善低保、特困和临时救助机制，全年发放救助资金XX万元，帮扶困难群众XX人次。深化就业服务行动，开展招聘活动XX场，新增就业XX人，全力兜牢民生底线。（三）加强党的建设，锤炼过硬队伍一是夯实基层组织，增强凝聚力量。坚持以提升组织力为重点，持续推进基层党组织标准化、规范化建设，全年创建规范化党支部XX个、完成对标提升XX个。严格落实“三会一课”、组织生活会、谈心谈话等制度，推动党内政治生活更加严肃认真。强化党员教育管理，开展集中培训、主题党日、实践活动XX场次，覆盖党员XX人次。优化党员队伍结构，注重从青年骨干、一线员工中发展党员，全年发展党员XX名、转正XX名，党员队伍活力持续增强。二是强化干部培养，提升履职能力。坚持把干部能力建设摆在突出位置，统筹运用专题培训、挂职锻炼、现场教学等方式开展全覆盖培训，全年举办各类培训班XX期、培训干部XX人次。严格执行干部考核评价机制，突出政治表现、工作实绩、群众口碑，推动考核结果与选拔任用、评优评先有效衔接。按照德才兼备、以德为先要求，稳慎开展干部调整交流XX人次，进一步优化干部结构。加强年轻干部培养储备，建立重点培养名单，推动青年干部在急难险重任务中压担历练、成长成才。三是严明纪律规矩，净化政治生态。严格履行全面从严治党政治责任，压紧压实党风廉政建设“第一责任人”和班子成员“一岗双责”。持续深化纪律规矩教育，组织党性分析、廉政党课、警示教育XX场次，引导党员干部知敬畏、存戒惧、守底线。健全权力运行监督链条，加强对重点事项、重点岗位、重点环节监督检查XX次，发现和整改问题XX项。严格查处违纪违法问题，全年处理相关案件XX起、处分党员干部XX人，以实际行动巩固风清气正的政治生态。（四）严格自我约束，做到廉洁从政一是严守纪律规矩，自觉担当表率。始终把遵规守纪作为立身之本，把政治纪律和政治规矩摆在首要位置，坚持用党章党规党纪校准思想和行动。严格执行民主集中制，重大事项按程序请示、按规定决策，不插手工程建设、资金使用、项目招投标等敏感事项，不违规干预基层选人用人。全年共参加廉政学习XX次、接受廉政谈话XX次，自觉在思想上、行动上同党中央保持高度一致。二是严管家庭成员，筑牢廉洁防线。严格落实领导干部家庭家教家风建设要求，坚持把家风建设融入日常。对配偶及子女开展政策提醒、自我提醒XX次，坚决做到不利用职务便利为亲属牟取利益，不默许家人借干部身份“打招呼”“走后门”。坚持管住“身边人”、守住“身边事”，自觉营造清白做人、干净做事的家庭氛围。三是严控权力边界，规范履职行为。严格执行廉洁从政各项规定，不接受管理服务对象的宴请、礼品、礼金，不参与与公职身份不符的活动。自觉做到“亲”“清”统一，既主动服务企业，又坚守纪律底线，全年拒绝不合规请托XX次、就廉洁风险开展自查XX次。对分管领域廉政风险点进行梳理分析XX次，推动建立岗位风险清单、整改清单和责任清单，实现廉政风险全年动态管控。四是严守财经纪律，强化制度执行。严格执行财经纪律、资金管理制度和内部控制制度，规范“三公经费”支出，全年“三公”经费同比压减XX%。严格执行公务接待、公务用车、政府采购等制度，坚决做到不违规报销、不超标准接待、不超范围采购。严格落实财务审批制度和专项资金使用规定，对所有资金支出坚持“谁主管、谁负责”，确保每一笔资金使用都公开透明、合规合法。五是严抓监督落实，推动以案促治。带头接受组织监督、群众监督和舆论监督，全年主动接受谈话提醒XX次、接受函询XX次。严格履行“一岗双责”，对班子成员和基层站所负责人开展廉政提醒谈话XX人次，督促其管好队伍、守好底线。组织观看警示教育片、开展廉政专题辅导XX场次，推动案件查办与制度整改、警示教育同步落实，持续构建不敢腐、不能腐、不想腐的长效机制。二、存在主要问题（一）理论学习深度仍需加强。虽然能够坚持集中学、跟进学、系统学，但在把理论学习成果转化为解决实际问题的思路方法上，还存在延展不够、结合不深的情况；对部分前沿政策、专业知识的掌握还不够系统，有待进一步拓宽学习视野、增强研究能力。（二）经济工作统筹有待深化。面对新形势新任务，对新业态、新模式、新技术的跟踪研究还不够及时，在项目储备、产业培育、要素保障等方面的统筹谋划仍需增强；精准服务企业、推动政策落地的针对性、创新性还需进一步提升。（三）基层治理质效仍需提升。在社会治理数字化赋能、矛盾纠纷前置化解、重点领域风险预警等方面的举措还需更精准；对部分治理薄弱点、管理难点，还需在长效机制建设和协同治理上投入更多精力。（四）干部队伍建设仍存短板。个别干部主动学习不够、自我加压不足，担当意识、执行力度、统筹能力还需进一步提升；对年轻干部培养渠道不够多元，系统化、梯次化培养机制仍需加强。三、下一步工作打算（一）深化理论武装，强化政治引领。持续把学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想作为根本任务，严格落实中心组学习制度和党员常态化学习机制，全年抓好重点专题研学、集中研讨、交流分享等学习活动。紧密跟进党中央和省市最新部署，深入研读涉及经济、改革、科技、社会治理等领域的重要政策文件，不断提升政治敏锐性、政策把握力和决策执行力，切实做到以学促知、以知促行。（二）提升发展动能，夯实经济底盘。围绕产业定位和空间布局，持续优化园区功能配套，健全招商引资工作机制，拓展专业化、市场化招商渠道，力争储备优质项目XX个以上。着力完善企业服务“全链条”机制，通过常态走访、专题会商、问题清单化闭环管理等方式，推动解决企业发展难题。做好要素保障协调，促进产业结构优化升级，推动经济运行保持稳中向好态势。（三）强化城市治理，完善服务体系。有序推进城市更新和基础设施完善，结合群众需求实施老旧小区更新、道路提升、环境整治等重点工程。深化城市管理精细化水平，拓展智慧城管应用场景，提升城市秩序治理能力。健全基层治理运行机制，推动网格管理、社区服务、公共安全等多领域协同联动，增强社区管理和服务能力。（四）织密民生保障，提升幸福指数。加大教育、医疗、养老、文化等领域投入力度，推进公共服务提档升级。优化就业服务体系，开展就业援助、技能培训和招聘活动，稳步扩大就业容量。持续完善社会救助保