版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
目录摘要 错误!未找到引用源。。这以上三种支付方式各有其不同。现金支付表示直接用现金去完成并购的支付,此办法可迅速提升并购效率。从伊利并购澳优事件看,伊利凭借现金支付途径,大概三个月就取得了澳优乳业34.33%的股份,而后续阶段比例提升52.70%,不到五个月就达成对澳优全面收购。因此从被并购方角度看是最稳妥的,可以减少未来支付的不确定性。所以众多被并购方更偏向于现金支付。股票支付途径能降低并购方的现金支付压力,推动双方利益达成一致。然而也存在风险,新股发行会把现有股东的股权比例稀释,可能会引发企业文化融合的冲突。混合支付方式结合了现金和股票协同支付属性,能减少单一支付方式的弊端,提供灵活性,但交易结构和流程复杂。所以,并购交易各方在选择支付方式时需谨慎,因为不同的支付方式会带来不同的风险。伊利并购澳优采用现金支付方式,在2022年年末,伊利在“取得子公司以及其他营业单位的支付现金净额”上金额71.43亿元,同比增加66.25亿元,增幅达1278.75%。这说明采用现金支付方式,使伊利投入了大量的现金流资源,从而给企业带来了现金流压力和财务风险,短期内大量的资金支出可能会导致现金流紧张,影响公司的日常运营和未来的投资计划。(二)并购后财务绩效下降伊利并购澳优后财务绩效下滑,主要体现在应收账款周转率和存货周转率。从应收账款周转率来看第一:并购前澳优有独立的运营模式和客户群体,并购后企业需要一定时间来整合双方的业务、在整合过程中会面临一些挑战,如销售渠道的整合等,这会影响企业的运营效率,进而导致应收账款周转率下降。第二:市场需求和消费者偏好会不断变化,会出现产品销售不畅、消费者购买意愿和购买能力下降。第三:2022年澳优收入77.96亿,同比下降9.08%,净利润3.91亿,同比下降15.18%。澳优业绩的下滑也会拖累伊利整体的财务绩效,导致应收账款周转率下降。从库存周转率来看第一:澳优在被并购前就已经存在严重的库存压力。2022年上半年,澳优乳业的存货规模为22.57亿元,占全部资产的24.23%,存货周转天数为209.42天,处于行业较高水平,远超出同期中国飞鹤,贝因美等同行。伊利并购澳优后,这些存货并入伊利报表,拉低了整体的存货周转率。第二:在供应链协调方面,伊利与澳优原材料采购、生产计划安排等未及时调整,导致原材料和产成品库存增加。第三:在2022年伊利液态奶收入增加0.02%,增加出现停滞,而奶粉业务同比增加62%,收入高达262亿,成为增加的主要动力。产品结构的变化,使不同产品的存货周转率情况对整体存货周转率的影响发生改变。奶粉业务的快速增加伴随着较高的存货水平,从而拉低了存货周转率。五、伊利并购澳优的建议与对策(一)拓宽筹资渠道首伊利在这次并购中,主要依靠现金支付的方式,在一定程度上助力交易的达成,却给企业带来了现金流压力和财务风险,在这里可建议使用拓宽筹资渠道方式:第一,内部筹资渠道,伊利企业可以从自身盈利中未分配给股东的部分的留存收益,充分运用到并购并购支付环节。留存收益作为企业内部积累,无需支付利息和股息,这极大降低资金成本,为企业减轻财务负担。也可以利用内部资金避免外部筹资带来的风险和成本问题,也不需要耗费额外的筹资成本。第二,外部筹资渠道,资本市场蕴含着丰富的筹资机会,伊利可通过发行债券和股票等方式,从中获取并购所需的资金。发行债券时,由于债券利息再税前扣除,可以减少应纳税额,降低税负的作用,可以增加企业现金流量和价值。同时,合理规划债券的期限、利率等,有效控制偿债压力。发行股票时,凭借伊利在行业内的领先地位和良好声誉,能够吸引众多投资者,为并购注入充足资金。并且,股权融资无需偿还本金,能优化企业的资本结构,增强财务稳定性。(二)加速整合策略提升周转率伊利并购澳优后财务绩效下滑,建议伊利加快业务整合步伐,明确整合目标和时间表。加强市场调研,及时了解市场需求和消费者偏好的变化趋势。同时,优化产品结构,提高产品的市场竞争力,以促进销售增长和应收账款的回收。合理控制奶粉业务库存水平,根据市场需求动态调整生产计划,提高产品销售速度,并对不同产品实施差异化库存管理策略,以提升整体存货周转率。对澳优的库存进行清理和优化,制定合理的库存处理方案,如促销活动、降价销售等,以减少库存积压。建立绩效考核机制,激励澳优管理层和员工积极提升业绩,推动澳优尽快走出业绩下滑困境,为伊利整体财务绩效改善做出积极贡献。结论本文采用案例分析法、事件研究法、财务绩效法及非财务绩效法等方法,以伊利并购澳优为研究对象,从短期市场反应,长期财务状况对并购财务绩效进行量化评估,非财务维度进行分析并购财务绩效的成败,还从伊利并购澳优事件当中存在哪些问题,进而针对这次并购事件存在的问题提出建议。本文得出以下的结论:第一、伊利通过并购澳优,增强了婴幼儿市场的竞争力,获取了澳优的市场份额,实现采购成本节约、研发及技术优势等协同效应,巩固了伊利的市场地位,并掌握海外的牧场资源和销售途径,有利于伊利实施海外发展,并未伊利提供有力的支持。第二、从各个并购财务绩效分析看:伊利并购澳优的消息引起市场的显著反应。伊利获得高额超额累积收益率,股票收盘价达到最高值,反映投资者对此次并购有着积极预期。伊利并购澳优后的财务绩效呈现出积极态势。盈利能力增强,在偿债能力虽有压力,但负债风险在可控范围内。成长能力显示长期的增长潜力。营运能力面临许多挑战,但随着管理的优化,在未来有望得到改善。非财务绩效方面,并购后伊利的产品结构优化,奶粉及奶制品业务占比增加,在渠道整合、技术创新和文化整合取得积极进展。第三,此次并购伊利面临的问题分析与建议:并购存在的问题包括支付方式单一增加现金压力和管理层多次变更。建议并购前因选择适当的支付方式、拓宽筹资渠道、并购后加强内部整合提升周转率。参考文献ShubhamKumarVerma,SatishKumar,.Fractaldimensionanalysisoffinancialperformanceofresultingcompaniesaftermergersandacquisitions[J].Chaos,SolitonsandFractals:theinterdisciplinaryjournalofNonlinearScience,andNonequilibriumandComplexPhenomena,2024,181:114683-.MoqiaoXu,TongtongZhu,YingLiu,etal.TheimpactofM&Aimplementationonfirmperformance[J].SustainableDevelopment,2024,14(04):1016-1034.SudarsanamS,HuangJ.Executivecompensationandmanagerialoverconfidence::Impactonrisktakingandshareholdervalueincorporateacquisitions-ScienceDirect[J].InternationalMergersandAcquisitionsActivitySince1990,2007,25(12):223-260.DOI:10.1002/(SICI)1097-0363(19971230)25:12<1373::AID-FLD620>3.0.CO;2.JianquanG,HongdiW.RegionalCulturalDiversity,GovernmentInterventionandM&APerformance:BasedontheCulturalDifferences[J].InternationalJournalofEmpiricalEconomics,2023,02(02):Man-WenT,Shu-RongY.EmpiricalresearchoneffectsofdegreeofgovernmentinterventiononM&AefficiencyoflistedcompanyinChina[J].IEEE,2013.DOI:10.1109/ICMSE.2013.6586402.孙烨;侯力赫.\o"同行业经验对并购绩效的影响研究"同行业经验对并购绩效的影响研究[J].\o"湖北社会科学"湖北社会科学,\o"2022(12)"2022(12)吴迪.我国上市公司并购绩效影响因素研究:一种基于机器学习模型的处理效应方法[D].四川.,2021:西南财经大学,张祖遥.股权制衡与并购绩效[D].南京财经大学,2020.李宗祥,颜丽壮.企业逆周期并购绩效研究——以TCL科技为例[J].会计师,2023,(08):64-66.夏扬,沈豪.基于长短期窗口的民企连续并购绩效研究——以均胜电子为例[J].财会通讯,2018,(11):3-8.DOI:10.16144/ki.issn1002-8072.2018.11.001.池昭梅,乔桐.中国制造业海外并购绩效研究——以旗滨集团并购马来西亚旗滨公司为例[J].会计之友,2019,(20):67-72.刘惠珍.青岛海尔股份有限公司海外并购绩效评价研究[D].中国矿业大学,2019.刘嘉雯,吴日中.基于事件研究法的企业并购短期绩效分析——以伊利并购泰国Chomthana为例[J].中阿科技论坛(中英文),2022(05):89-92.何珊.传统企业互联网并购转型绩效研究——以电广传媒为例[J].财会通讯,2019,(08):61-65.DOI:10.16144/ki.issn1002-8072.2019.08.014.陈旭.基于事件研究法的企业并购绩效研究——以阿里巴巴并购饿了么为例[J].时代经贸,2020,(16):68-69.DOI:10.19463/ki.sdjm.2020.16.031.朱家奕,杨现,赵逸群,等.基于财务指标法的乳制品行业跨国并购绩效分析——以光明乳业收购新西兰SynlaitMilk为例[J].民营科技,2017(02):195-196.吴超鹏,吴世农,郑方镳.管
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 2026年平顶山工业职业技术学院单招职业技能考试备考试题含详细答案解析
- 2026年莆田学院高职单招职业适应性测试模拟试题及答案详细解析
- 2026年安徽交通职业技术学院单招职业技能考试备考题库含详细答案解析
- 2026年深圳职业技术学院单招综合素质考试参考题库含详细答案解析
- 2026年运城职业技术大学单招综合素质考试备考题库含详细答案解析
- 2026年江西环境工程职业学院单招综合素质考试备考试题含详细答案解析
- 2026年江苏航空职业技术学院单招综合素质笔试备考题库含详细答案解析
- 2026云南红河州泸西大为焦化有限公司招聘2人考试重点题库及答案解析
- 2026年资阳环境科技职业学院单招综合素质考试参考题库含详细答案解析
- 2026年安徽新闻出版职业技术学院高职单招职业适应性测试备考试题及答案详细解析
- 保密车间出入管理制度
- 肯德基副经理养成课程
- 铁路劳动安全 课件 第四章 机务劳动安全
- 智慧人社大数据综合分析平台整体解决方案智慧社保大数据综合分析平台整体解决方案
- 脊柱与四肢检查课件
- 六宫格数独100题
- 2024年河北省供销合作总社招聘笔试参考题库附带答案详解
- 宅基地及地上房屋确权登记申请审批表
- 医疗卫生舆情课件
- 2024年甘肃省安全员A证考试题库及答案
- 数据安全保护与隐私保护
评论
0/150
提交评论