乡镇信息报送考核制度

PAGE乡镇信息报送考核制度总则1.目的为加强乡镇信息工作管理，规范信息报送流程，提高信息质量和报送效率，充分发挥信息在反映情况、指导工作、服务决策等方面的作用，特制定本考核制度。2.适用范围本制度适用于本乡镇各部门、各行政村（社区）及全体信息员。3.基本原则及时准确原则。信息报送应做到快速及时，内容真实、数据准确、表述清晰，确保信息的时效性和真实性。全面客观原则。信息应全面反映本乡镇工作动态、经验做法、存在问题等，避免片面性和主观性。突出重点原则。围绕乡镇中心工作、重点任务和领导关注的热点、难点问题，有针对性地报送信息，突出信息的价值和实用性。严格规范原则。信息报送应严格按照规定的格式、渠道和程序进行，确保信息工作的规范化和标准化。信息报送内容及要求1.工作动态类信息本乡镇各部门、各行政村（社区）开展的重要工作、重大活动、重点项目进展情况等。工作中的新思路、新举措、新经验、新成效，以及取得的阶段性成果。工作中遇到的困难和问题，采取的应对措施及解决情况。要求：内容具体详实，突出工作亮点和特色，字数一般不少于300字。2.政策落实类信息国家、省、市、县出台的各项政策在本乡镇的贯彻落实情况，包括政策宣传、执行措施、取得效果等。本乡镇在落实政策过程中遇到的问题及建议，对政策调整和完善的意见反馈。要求：准确把握政策要点，结合实际工作，反映政策落实的真实情况，字数一般不少于400字。3.社情民意类信息本乡镇群众关注的热点、难点问题，如民生保障、环境卫生、社会治安等方面的意见和建议。社会舆情动态，包括群众的思想动态、情绪反映、舆论焦点等。要求：注重收集基层群众的真实想法和诉求，及时反馈社情民意，字数一般不少于300字。4.突发事件类信息本乡镇发生的各类突发事件，如自然灾害、事故灾难、公共卫生事件、社会安全事件等。事件发生的时间、地点、经过、影响范围、危害程度、已采取的应急措施及处置情况等。要求：信息报送必须及时、准确、连续，首报要快，续报要准，终报要全，不得迟报、漏报、瞒报。5.信息格式及要求信息标题应简洁明了，准确概括信息主要内容，一般不超过20个字。信息内容应结构清晰，层次分明，语言通顺，逻辑严谨。信息应注明报送单位、信息员姓名、联系电话及报送日期。信息应采用电子文档形式报送，统一格式为Word文档，字体为宋体，字号为小四，行距为1.5倍。信息报送渠道及流程1.报送渠道各部门、各行政村（社区）信息员将信息报送至乡镇党政办公室。党政办公室指定专人负责信息收集、整理、审核和报送工作。重要信息和紧急信息可直接报送至乡镇主要领导或分管领导。2.报送流程信息员撰写信息后，经本部门、本行政村（社区）负责人审核签字，加盖公章后报送至乡镇党政办公室。党政办公室信息收集人员对报送的信息进行初步筛选和整理，对不符合要求的信息及时反馈信息员进行修改完善。党政办公室信息审核人员对整理后的信息进行审核，重点审核信息内容的真实性、准确性、完整性和时效性，对审核通过的信息进行编号登记。审核通过的信息由党政办公室信息报送人员按照规定的格式和渠道及时报送至上级部门或领导。信息考核标准及方式1.考核标准信息采用情况。根据信息被上级部门采用的数量和质量进行考核，被县级以上部门采用的信息给予相应加分。信息质量。主要考核信息内容的真实性、准确性、完整性、时效性、实用性和创新性等方面，对质量较高的信息给予加分。报送时效。严格按照规定的时间要求报送信息，对及时报送的信息给予加分，对迟报、漏报、瞒报的信息进行扣分。信息数量。各部门、各行政村（社区）应按照要求定期报送一定数量的信息，对完成任务较好的给予加分。2.考核方式实行月度考核与年度考核相结合的方式。月度考核于每月末进行，对当月各部门、各行政村（社区）信息报送情况进行统计和评价；年度考核于次年1月进行，对全年信息报送工作进行综合考核。考核结果以书面形式通报，并作为评先评优、干部任用等的重要依据。**信息奖励与惩罚措施**1.奖励措施对信息工作成绩突出的部门、行政村（社区）和信息员，给予表彰和奖励。信息被县级以上部门采用的，按照以下标准给予奖励：被县级部门采用的每条奖励[X]元；被市级部门采用的每条奖励[X]元；被省级部门采用的每条奖励[X]元；被国家级部门采用的每条奖励[X]元。在信息工作中表现优秀的信息员，在职务晋升、职称评定等方面予以优先考虑。2.惩罚措施对信息报送工作不认真、不负责，出现迟报、漏报、瞒报等情况的部门、行政村（社区）和信息员，进行通报批评。对因信息报送不及时、不准确，造成工作失误或不良影响的，视情节轻重给予相应的纪律处分。对连续三个月未报送信息或全年信息采用量为零的部门、行政村（社区），取消当年评先评优资格。信息工作保障措施1.组织保障成立乡镇信息工作领导小组，由乡镇党委书记任组长，乡镇长任副组长，各部门负责人为成员。领导小组负责统筹协调全镇信息工作，研究解决信息工作中的重大问题。领导小组下设办公室，设在党政办公室，负责信息工作的具体组织实施。2.人员保障各部门、各行政村（社区）要明确一名信息员，负责本部门、本行政村（社区）的信息报送工作。信息员应具备较强的政治素质、业务能力和责任心，熟悉本部门、本行政村（社区）工作情况，能够及时、准确地收集和报送信息。3.培训保障定期组织信息员参加业务培训，邀请上级部门领导、专家进行授课，提高信息员的写作水平和业务能力。培训内容包括信息写作技