下载本文档
版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
编织设计版权保护合同甲方(设计方):名称:________________地址:________________法定代表人:__________联系电话:_____________电子邮箱:____________乙方(委托方):名称:________________地址:________________法定代表人:__________联系电话:_____________电子邮箱:____________鉴于:1.甲方从事编织设计工作,拥有独立创作的编织设计作品。2.乙方希望获得甲方的编织设计作品,并对其进行商业使用。3.甲乙双方本着平等、自愿、公平、诚实信用的原则,就甲方编织设计作品的版权保护达成如下协议:第一条设计作品内容1.1甲方同意将以下编号为________的编织设计作品(以下简称“设计作品”)的全部或部分授权给乙方使用。1.2设计作品的具体内容包括但不限于图案、色彩、布局等。第二条版权归属2.1设计作品的著作权归甲方所有。2.2乙方获得在授权范围内使用设计作品的非独占使用权。第三条授权范围3.1乙方有权在授权范围内将设计作品用于以下用途:(1)生产编织品;(2)销售编织品;(3)广告宣传;(4)其他商业用途。3.2乙方在使用设计作品时,应保留原设计作品的版权声明,不得对其进行修改、复制、翻印、再创作等行为。第四条使用期限4.1本合同授权期限自签订之日起____年。4.2合同期满后,乙方如需继续使用设计作品,应提前____个月与甲方协商续约事宜。第五条费用及支付5.1乙方应按照以下标准支付设计作品的授权费用:(1)授权期限____年,授权费用为人民币____元整;(2)超出授权期限部分,乙方应按每年人民币____元的标准支付续约费用。5.2甲方收到乙方支付的授权费用后,应向乙方出具收款凭证。第六条违约责任6.1如乙方违反本合同约定,未经甲方同意擅自修改、复制、翻印、再创作设计作品,甲方有权依法追究乙方的法律责任。6.2如甲方违反本合同约定,未按时交付设计作品或交付的作品与约定不符,乙方有权要求甲方承担相应的违约责任。第七条争议解决7.1本合同项下发生的争议,由双方协商解决;协商不成的,提交____仲裁委员会仲裁。第八条其他8.1本合同一式两份,甲乙双方各执一份,自双方签字盖章之日起生效。8.2本合同未尽事宜,可由双方另行协商解决。甲方(设计方)
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 2026四川达州市上半年招聘卫生类人才688人备考题库附答案详解(预热题)
- 2026东北石油大学招聘博士研究生117人备考题库(黑龙江)及答案详解(有一套)
- 2026湖南长沙工业学院第一批引进博士15人备考题库含答案详解(黄金题型)
- 2026年陕西农林职业技术大学招聘备考题库(64人)附答案详解(夺分金卷)
- 2025年医院感染暴发报告及处置管理规范试题及答案
- 2026苏州电瓷厂股份有限公司招聘12人笔试参考题库及答案详解
- 2026年漯河市政务服务中心(综合窗口)人员招聘考试备考试题及答案详解
- 2026年宜昌市农业机械系统事业单位人员招聘考试备考试题及答案详解
- 2026年松原市医疗系统事业编乡村医生人员招聘考试备考试题及答案详解
- 2026年益阳市住房和城乡建设系统事业单位人员招聘考试备考试题及答案详解
- 夏县县城污水处理提质增效-一厂一策-系统化整治方案
- (正式版)SH∕T 3541-2024 石油化工泵组施工及验收规范
- DZ∕T 0173-2022 大地电磁测深法技术规程(正式版)
- 建筑施工新员工三级安全教育培训试题(答案)
- DBJ-T 15-226-2021 民用建筑电线电缆防火技术规程
- 价值需求测评报告
- 《史记孔子世家》课件
- 2023滁州职业技术学院教师招聘考试真题题库
- 管理评审全套报告与计划(完整详细版)
- 《回话的技术》读书笔记PPT模板思维导图下载
- 医院电子病历系统应用水平分级评价 4级实证材料基础项
评论
0/150
提交评论