2025年铁岭法务专员职业培训试卷

2025年铁岭法务专员职业培训试卷考试时间：______分钟总分：______分姓名：______一、单项选择题（每题1分，共30分）1.根据我国《民法典》的规定，下列哪一项不属于民事法律行为的有效要件？A.行为人具有相应的民事行为能力B.意思表示真实C.不违反法律、行政法规的强制性规定，不违背公序良俗D.必须采用书面形式2.有限责任公司的股东以其认缴的出资额为限对公司承担责任，这一原则体现的是公司的哪一项基本特征？A.资本雄厚B.股东有限责任C.组织机构完善D.独立法人资格3.甲向乙购买一批货物，约定次日交货。乙到期未交货，甲催告后，乙在合理期限内仍不交货。甲欲解除合同，应依据我国《民法典》的哪一项规定？A.合同法原则B.惩罚性规定C.合同解除制度D.紧急避险4.在劳动合同履行期间，劳动者非因本人原因被用人单位辞退，根据我国《劳动合同法》规定，用人单位应支付经济补偿金。以下哪种情形不属于此列？A.用人单位破产重整B.用人单位生产经营发生严重困难C.劳动者不能胜任工作，经过培训或者调整工作岗位，仍不能胜任工作D.劳动者主动提出解除劳动合同5.下列哪种知识产权属于不受时间限制，只要创作完成即获得保护？A.专利权B.商标权C.著作权中的发表权D.商业秘密6.某公司在其产品包装上使用了“绝对纯净”的宣传语，但实际上产品并非绝对纯净。根据我国《反不正当竞争法》，该公司的行为属于？A.仿冒行为B.虚假宣传行为C.商业贿赂行为D.侵犯商业秘密行为7.案件审理过程中，双方当事人自行和解，并达成书面协议，法院应如何处理？A.必须根据和解协议内容作出判决B.可以根据和解协议内容制作调解书C.必须解散法庭D.无权过问8.根据《公司法》规定，有限责任公司股东会会议由股东按照什么比例行使表决权？A.按照出资比例B.按照人数比例C.按照协商结果D.按照股东会自行决定9.某公司董事违反公司章程规定，未经股东会同意，将公司资金借贷给其个人控制的其他企业，给公司造成损失。其他董事可以依照公司法规定，请求人民法院予以撤销该董事的行为。这体现了公司治理中的哪一项原则？A.分权制衡原则B.股东会中心主义原则C.董事会自治原则D.保护股东利益原则10.法律文书的制作必须遵循特定的格式和规范，其主要目的是为了？A.美观大方B.明确表达意图，确保法律效力C.方便归档D.展示制作人的水平11.法律顾问在提供法律咨询服务时，首要的职业操守是？A.维护客户声誉B.保证客户经济利益最大化C.保守客户商业秘密D.积极代理客户参与诉讼12.某企业因涉嫌环境污染被环保部门调查，企业负责人要求法律顾问制定应对策略。法律顾问首先需要做的是？A.立即向媒体公布此事B.帮助企业隐瞒相关证据C.收集企业自身环境污染的证据和情况D.聘请公关公司处理舆论13.合同条款约定“因不可抗力导致合同无法履行，双方互不承担责任”，该条款属于合同中的哪一种条款？A.协商条款B.保密条款C.不可抗力条款D.违约责任条款14.在诉讼过程中，当事人申请证人出庭作证，法院审查后认为有必要，应如何处理？A.不予准许B.准许，并通知证人出庭C.移送公安机关传唤证人D.告知当事人可以通过书面方式提供证言15.某公司内部规章制度明确规定迟到早退一次罚款100元，但该规定未经公示。员工小李多次迟到，公司以此为由扣发其工资。小李可以主张其处罚无效的理由是？A.公司规模太小，规章制度的制定不规范B.迟到行为情节轻微C.公司未将规章制度公示，未对员工进行告知D.小李态度不好16.依据我国《公司法》规定，股份有限公司的发起人人数不得少于？A.2人B.3人C.5人D.10人17.甲公司委托乙律师起草一份股权转让协议，乙律师在起草过程中接触到了甲公司的核心商业秘密。乙律师在协议起草完成后，是否可以未经甲公司同意，将协议内容泄露给与其有业务往来的丙公司？A.可以，因为协议已签订B.不可以，违反了律师职业道德和保密义务C.可以，只要丙公司支付报酬D.可以，但需向甲公司支付部分报酬18.某企业名称为“铁岭市诚信咨询服务有限公司”，其在经营过程中，使用了“诚信”二字进行广告宣传，误导消费者认为其是“铁岭市诚信集团”的下属公司。该企业的行为可能构成？A.商业诋毁B.侵犯注册商标专用权C.商业名称侵权D.虚假宣传19.法律风险防控的第一步通常是？A.制定应急预案B.进行风险评估C.完善内部控制制度D.培训员工20.在法律实务中，证据的“三性”是指？A.客观性、关联性、合法性B.相关性、合法性、及时性C.客观性、合法性、完整性D.真实性、关联性、合法性21.依据《劳动合同法》规定，用人单位在劳动者有特定情形下解除劳动合同时，必须给予劳动者经济补偿。以下哪一项不属于法定必须支付经济补偿的情形？A.用人单位濒临破产进行重整B.用人单位被吊销营业执照C.劳动者严重违反用人单位规章制度D.劳动者不能胜任工作，经过培训或者调整工作岗位，仍不能胜任工作22.下列哪种法律文件不属于我国《民事诉讼法》规定的证据种类？A.书证B.物证C.视听资料D.个人意见23.根据我国《公司法》规定，公司解散后，应当依法成立清算组，进行清算。清算组由谁负责召集？A.公司股东会B.公司董事会C.公司监事会D.公司法定代表人24.某公司通过广告宣称其新上市的产品具有“增强免疫力”的功效，但实际该产品并无此功能。根据我国《广告法》，该公司的广告属于？A.夸大宣传广告B.正常经营广告C.假冒伪劣广告D.失实广告25.法律顾问在为企业提供法律咨询时，应当向企业负责人或其授权人员了解情况，其了解的情况应当用于？A.个人社交B.为企业提供法律服务C.泄露给竞争对手D.向司法机关举报企业违法行为26.甲公司向乙公司借款100万元，约定一年后归还，并支付利息。后乙公司因甲公司经营不善，无力偿还借款。乙公司可以行使的权利是？A.要求甲公司支付逾期利息B.要求甲公司提供担保C.债权转让给丙公司D.债务转移给丙公司，需经甲公司同意27.在合同履行过程中，如果出现情势变更，导致合同继续履行对一方当事人明显不公平，受不利影响的当事人可以？A.单方解除合同B.单方变更合同C.请求人民法院变更或解除合同D.要求对方赔偿损失28.依据《著作权法》规定，作品的发表权保护期为多少年？A.50年B.50年，截止于作品首次发表后第50年的12月31日，但作品自创作完成后50年内未发表的，不再受保护C.作者终身加50年D.永久29.某公司员工张某在工作中受伤，经鉴定属于工伤。根据我国《工伤保险条例》规定，张某享有的工伤保险待遇不包括？A.医疗费用B.停工留薪期工资C.一次性伤残补助金D.职业病康复费用30.法律顾问的工作成果，如法律意见书、合同文本等，其知识产权通常归属于？A.法律顾问本人B.接受服务的单位C.律师事务所D.法律顾问与接受服务的单位共有二、多项选择题（每题2分，共20分）1.根据我国《民法典》的规定，以下哪些属于民事法律行为的基本形式？A.书面形式B.口头形式C.撮要形式D.行为默示形式2.有限责任公司的股东可以转让其股权。转让股权后，公司应办理哪些手续？A.变更股东名册B.通知债权人C.办理财产权转移手续D.修改公司章程3.劳动合同中，以下哪些条款是必须约定的？A.工作内容B.工作地点C.工作时间D.社会保险4.根据我国《反不正当竞争法》的规定，以下哪些行为属于不正当竞争行为？A.经营者对其产品进行虚假宣传，欺骗消费者B.经营者利用贿赂手段销售商品或提供服务C.经营者擅自使用他人已注册的商标D.经营者低于成本价销售商品，但有正当理由5.案件审理过程中，证据的收集方式有哪些？A.调查取证B.询问证人C.举行听证D.鉴定6.股份有限公司的股东大会行使哪些职权？A.决定公司的经营方针和投资计划B.选举和更换非由职工代表担任的董事、监事C.审议批准董事会报告D.审查批准公司的年度财务预算方案、决算方案7.法律顾问在代理企业进行诉讼时，应遵循哪些原则？A.客观公正原则B.诚实信用原则C.维护客户合法权益原则D.保守国家秘密和客户商业秘密原则8.合同的生效要件包括哪些？A.当事人具有相应的民事行为能力B.意思表示真实C.不违反法律、行政法规的强制性规定，不违背公序良俗D.合同标的确定且可能9.知识产权具有哪些特征？A.独占性B.地域性C.时间性D.无形性10.公司法律风险防控体系通常包括哪些环节？A.风险识别B.风险评估C.风险预警D.风险处置三、简答题（每题5分，共10分）1.简述劳动合同法中“劳动合同的解除”与“劳动合同的终止”的区别。2.简述法律顾问在企业管理中发挥的作用。四、案例分析题（每题15分，共30分）1.案例背景：甲公司与乙公司签订了一份购销合同，约定由甲公司向乙公司提供一批原材料，总价款100万元，约定一个月内交货。合同签订后，乙公司向甲公司支付了30万元定金。合同履行期限届满后，甲公司因故未能按时交货，且无正当理由。乙公司催告后，甲公司仍未能履行合同义务。乙公司遂要求甲公司双倍返还定金，甲公司则辩称，其未能交货是由于遇到了不可抗力，且已尽力履行了合同义务，不应承担违约责任。问题：（1）根据我国《民法典》的规定，乙公司是否有权要求甲公司双倍返还定金？为什么？（2）如果乙公司要求甲公司赔偿损失，其可以主张哪些损失？赔偿损失的限度如何确定？2.案例背景：某公司（以下简称“本公司”）拟与另一家公司（以下简称“外商”）签订一份技术转让合同，由外商向本公司转让某项专利技术。本公司法律顾问在审查合同时发现，该专利技术存在被他人提出无效请求的风险，且外商在之前的交易中存在不良记录，履约能力存疑。同时，本公司管理层希望尽可能降低技术转让费用。问题：（1）本公司法律顾问在审查合同时应关注哪些主要法律问题？（2）针对发现的风险，本公司法律顾问可以提出哪些建议？如何平衡降低费用与控制风险之间的关系？试卷答案一、单项选择题1.D解析：民事法律行为的有效要件包括行为人具有相应的民事行为能力、意思表示真实、不违反法律、行政法规的强制性规定，不违背公序良俗。形式要件并非所有民事法律行为都必须具备，部分行为可以采用口头形式。故选D。2.B解析：有限责任公司的股东以其认缴的出资额为限对公司承担责任，这是有限责任公司区别于无限责任公司等公司形式的基本特征。故选B。3.C解析：根据《民法典》第五百六十三条规定，有下列情形之一的，当事人可以解除合同：(一)因不可抗力致使不能实现合同目的；(二)在履行期限届满前，一方明确表示或者以自己的行为表明不履行主要债务；(三)当事人一方迟延履行主要债务，经催告后在合理期限内仍未履行；(四)当事人一方迟延履行债务或者有其他违约行为致使不能实现合同目的；(五)法律规定的其他情形。题目描述的情形属于第四种情形。故选C。4.D解析：根据《劳动合同法》第四十六条规定的应当支付经济补偿的情形包括：劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化，致使劳动合同无法履行，经用人单位与劳动者协商，未能就变更劳动合同内容达成协议的；用人单位依照企业破产法规定进行重整的；用人单位生产经营发生严重困难的；用人单位濒临破产重整的；用人单位被吊销营业执照、责令关闭、撤销或者用人单位决定提前解散的；法律、行政法规规定的其他情形。劳动者主动提出解除劳动合同的，用人单位无需支付经济补偿金。故选D。5.D解析：商业秘密的权利不受时间限制，只要其符合法定条件并处于秘密状态，权利人就可以长期享有保护。专利权、商标权、著作权中的发表权都有法定的保护期限。故选D。6.B解析：根据《反不正当竞争法》第八条规定，经营者不得对其产品、服务作虚假或者引人误解的商业宣传，欺骗、误导消费者。本案中，某公司使用“绝对纯净”的宣传语，但实际上产品并非绝对纯净，属于虚假宣传行为。故选B。7.B解析：根据《民事诉讼法》第九十九条规定，当事人可以自愿和解，人民法院应当进行调解。调解达成协议的，人民法院应当制作调解书。调解书应当写明诉讼请求、案件基本事实和调解结果。调解书由审判人员、书记员署名，加盖人民法院印章，送达双方当事人后，即具有法律效力。故选B。8.A解析：根据《公司法》第四十二条规定，股东会会议由股东按照出资比例行使表决权；但是，公司章程另有规定的除外。故选A。9.A解析：公司董事违反公司章程规定，未经股东会同意，将公司资金借贷给其个人控制的其他企业，损害了公司利益，其他董事可以依据《公司法》第一百五十一条的规定，请求人民法院予以撤销该董事的行为。这体现了公司治理中权力分立、相互制衡的原则，以防止大股东或董事滥用权力。故选A。10.B解析：法律文书制作必须遵循特定的格式和规范，主要是为了确保法律文书能够清晰、准确地表达当事人的意图，符合法律的要求，从而产生预期的法律效力。故选B。11.C解析：法律顾问在提供法律咨询服务时，首要的职业操守是保守客户的商业秘密，这是维护客户信任和律师职业声誉的基础。故选C。12.C解析：企业在面临环保调查时，法律顾问首先需要做的是客观地收集企业自身环境污染的证据和情况，了解事情的来龙去脉，这是制定后续应对策略的基础。故选C。13.C解析：合同条款约定因不可抗力导致合同无法履行，双方互不承担责任，这种条款属于合同中的不可抗力条款。故选C。14.B解析：根据《民事诉讼法》第七十条第二款规定，当事人申请证人出庭作证，法院认为有必要的，应当准许。故选B。15.C解析：根据《劳动合同法》第四条规定，用人单位在制定、修改或者决定有关劳动报酬、工作时间、休息休假、劳动安全卫生、保险福利、职工培训、劳动纪律以及劳动定额管理等直接涉及劳动者切身利益的规章制度或者重大事项时，应当经职工代表大会或者全体职工讨论，提出方案和意见，与工会或者职工代表平等协商确定。在规章制度及重大事项决定实施前，应当将方案和意见告知工会或者职工。未告知的，规章制度或者重大事项决定无效。公司未将规章制度公示，未对员工进行告知，该规章制度关于罚款的规定可能无效。故选C。16.B解析：根据《公司法》第七十九条规定，设立股份有限公司，应当有二人以上二百人以下为发起人，其中须有半数以上的发起人在中国境内有住所。发起人人数不得少于2人。故选B。17.B解析：根据《律师法》第三十八条规定，律师对在执业活动中知悉的国家秘密、商业秘密，应当予以保密。律师对委托人或者当事人的隐私，非经委托人或者当事人同意，不得向他人披露。乙律师在起草过程中接触到了甲公司的核心商业秘密，在协议起草完成后，未经甲公司同意，将协议内容泄露给与其有业务往来的丙公司，违反了律师职业道德和保密义务。故选B。18.C解析：该企业使用了“铁岭市诚信咨询服务有限公司”名称中的“诚信”二字进行广告宣传，误导消费者认为其是“铁岭市诚信集团”的下属公司，构成了对商业名称的侵权。故选C。19.B解析：法律风险防控的第一步通常是进行风险评估，即识别、分析和评估企业面临的各种法律风险。故选B。20.A解析：证据的“三性”是指客观性、关联性、合法性。故选A。21.C解析：根据《劳动合同法》第四十六条规定的应当支付经济补偿的情形包括：劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化，致使劳动合同无法履行，经用人单位与劳动者协商，未能就变更劳动合同内容达成协议的；用人单位依照企业破产法规定进行重整的；用人单位生产经营发生严重困难的；用人单位濒临破产重整的；用人单位被吊销营业执照、责令关闭、撤销或者用人单位决定提前解散的；法律、行政法规规定的其他情形。劳动者严重违反用人单位规章制度，用人单位可以依据《劳动合同法》第三十九条的规定解除劳动合同，且无需支付经济补偿金。故选C。22.D解析：根据《民事诉讼法》第六十三条规定的证据种类包括：书证、物证、视听资料、电子数据、证人证言、当事人的陈述、鉴定意见、勘验笔录。个人意见不属于法定证据种类。故选D。23.A解析：根据《公司法》第一百八十六条第二款规定，公司解散时，应当依法成立清算组。有限责任公司的清算组由股东组成，股份有限公司的清算组由董事或者股东大会确定的人员组成。清算组由股东会负责召集。故选A。24.D解析：根据《广告法》第二十八条第一款规定，广告以虚假或者引人误解的内容欺骗、误导消费者的，构成虚假广告。某公司宣称其产品具有“增强免疫力”的功效，但实际该产品并无此功能，属于虚假广告。故选D。25.B解析：法律顾问在为企业提供法律咨询时，应当向企业负责人或其授权人员了解情况，其了解的情况应当用于为用户提供法律服务，维护客户的合法权益。故选B。26.A解析：根据《民法典》第五百七十七条规定，当事人一方不履行合同义务或者履行合同义务不符合约定的，应当承担继续履行、采取补救措施或者赔偿损失等违约责任。本案中，甲公司借款到期未还，构成违约，乙公司可以要求甲公司支付逾期利息。债权转让、债务转移需要满足法定条件并经对方同意。故选A。27.C解析：根据《民法典》第五百三十三条规定，合同成立后，合同的基础条件发生了当事人在订立合同时无法预见的、不属于商业风险的重大变化，继续履行合同对于当事人一方明显不公平的，受不利影响的当事人可以与对方重新协商；在合理期限内协商不成的，当事人可以请求人民法院或者仲裁机构变更或者解除合同。人民法院或者仲裁机构应当结合案件的实际情况，根据公平原则变更或者解除合同。故选C。28.B解析：根据《著作权法》第二十三条规定，作品发表权的保护期为五十年，截止于作品首次发表后第五十年的12月31日；但是，作品自创作完成后五十年内未发表的，本法不再保护。故选B。29.D解析：根据《工伤保险条例》第三十五条至四十三条规定的工伤保险待遇，包括医疗费用、康复费用、停工留薪期工资、一次性伤残补助金、伤残津贴、生活护理费等。职业病康复费用属于工伤保险待遇范围。故选D。30.B解析：法律顾问的工作成果，如法律意见书、合同文本等，其知识产权通常归属于接受服务的单位（即委托人）。故选B。二、多项选择题1.A,B,C,D解析：根据《民法典》第一百三十五条规定，民事法律行为可以采用书面形式、口头形式或者其他形式；法律、行政法规规定采用特定形式的，应当采用该特定形式。书面形式、口头形式、作为意思表示依据的其他形式（如行为默示形式）均属于民事法律行为的基本形式。故全选。2.A,B,C解析：根据《公司法》第七十一条规定，有限责任公司的股东可以转让其股权。股东向股东以外的人转让股权，应当经其他股东过半数同意。股东应就其股权转让事项书面通知其他股东征求同意，其他股东自接到书面通知之日起满三十日未答复的，视为同意转让。其他股东半数以上不同意转让的，不同意的股东应当购买该转让的股权；不购买的，视为同意转让。经股东同意转让的股权，在同等条件下，其他股东有优先购买权。两个以上股东主张行使优先购买权的，协商确定各自的购买比例；协商不成的，按照转让时各自的出资比例行使优先购买权。公司应当将受让人的姓名或者名称、住所及受让的出资额记载于股东名册。根据《公司法》第七十二条第二款规定，公司应当将股东的姓名或者名称、住所及出资额变更登记。故选A、B、C。转让股权后，公司无需修改公司章程，只需变更股东名册和进行工商变更登记即可。故不选D。3.A,B,C,D解析：根据《劳动合同法》第十七条第一款规定，劳动合同应当以书面形式订立，并载明下列事项：(一)用人单位的名称、住所和法定代表人或者主要负责人；(二)劳动者的姓名、住址和居民身份证或者其他有效身份证件号码；(三)劳动合同期限；(四)工作内容和工作地点；(五)工作时间和休息休假；(六)劳动报酬；(七)社会保险；(八)劳动保护、劳动条件和职业危害防护；(九)法律、法规规定应当纳入劳动合同的其他事项。故全选。4.A,B,C解析：根据《反不正当竞争法》的规定，不正当竞争行为包括：仿冒行为（如擅自使用他人的企业名称、商标、包装等）；虚假宣传行为（如对产品、服务作虚假或者引人误解的商业宣传）；商业贿赂行为（如经营者采用贿赂手段销售商品或者提供服务）；侵犯商业秘密行为（如以盗窃、贿赂、欺诈、胁迫、电子侵入或者其他不正当手段获取权利人的商业秘密）；滥用行政权力排除、限制竞争等。低于成本价销售商品，如果有正当理由（如清库存、促销等），不属于不正当竞争行为。故选A、B、C。5.A,B,D解析：根据《民事诉讼法》第六十四条第二款规定，当事人收集证据，可以自行收集，也可以委托诉讼代理人收集。当事人及其诉讼代理人可以申请人民法院调查收集证据。当事人及其诉讼代理人可以申请人民法院通知证人出庭作证，或者申请人民法院调查、鉴定、勘验。人民法院应当自收到申请之日起三日内作出是否准许的裁定。故选A、B、D。6.A,B,C,D解析：根据《公司法》第三十七条规定，股东会行使下列职权：(一)决定公司的经营方针和投资计划；(二)选举和更换非由职工代表担任的董事、监事，决定有关董事、监事的报酬事项；(三)审议批准董事会的报告；(四)审议批准监事会或者监事的报告；(五)审议批准公司的年度财务预算方案、决算方案；(六)审议批准公司的利润分配方案和弥补亏损方案；(七)对公司增加或者减少注册资本作出决议；(八)对发行公司债券作出决议；(九)对公司合并、分立、解散、清算或者变更公司形式作出决议；(十)修改公司章程；(十一)公司章程规定的其他职权。故全选。7.A,B,C,D解析：法律顾问在代理企业进行诉讼时，应遵循客观公正原则、诚实信用原则、维护客户合法权益原则、保守国家秘密和客户商业秘密原则。故全选。8.A,B,C,D解析：合同的生效要件包括：(一)当事人具有相应的民事行为能力；(二)意思表示真实；(三)不违反法律、行政法规的强制性规定，不违背公序良俗；(四)合同标的确定且可能。故全选。9.A,B,C,D解析：知识产权的特征包括：独占性（权利人独享权利，他人未经许可不得使用）、地域性（知识产权具有严格的地域性，只在特定国家或地区受到保护）、时间性（除某些知识产权外，大部分知识产权都有法定的保护期限）、无形性（知识产权是一种无形的财产权利）。故全选。10.A,B,C,D解析：公司法律风险防控体系通常包括风险识别（识别企业可能面临的各种法律风险）、风险评估（分析风险发生的可能性和影响程度）、风险预警（对潜在风险进行监控和预警）、风险处置（采取措施消除或控制风险）。故全选。三、简答题1.劳动合同的解除是指劳动合同订立后、履行完毕前，因出现法定或约定的事由，由当事人一方或双方依法终止劳动合同的法律行为。劳动合同的终止是指劳动合同期满或者法律规定的其他情形出现，劳动合同自然终止。两者的主要区别在于：(1)原因不同。解除合同通常是因为一方或双方存在违约行为、不可抗力、协商一致等原因；终止合同通常是因为合同期限届满或出现法定终止情形。(2)程序不同。解除合同需要遵循法定的程序，如提前通知、支付经济补偿等；终止合同一般不需要特殊程序，但需要办理相应的手续。(3)后果不同。解除合同可能导致经济补偿或赔偿；终止合同可能导致社会保险关系的转移或终止。2.法律顾问在企业管理中发挥的作用主要体现在：(1)提供法律咨询：为企业的经营决策、合同管理、人力资源管理、知识产权保护等提供法律意见，帮助企业规避法律风险。(2)合同管理：参与企业合同的起草、审核、谈判，确保合同的合法性和有效性，维护企业的合法权益。(3)风险防控：协助企业建立健全法律风险防控体系，进行风险评估和预警，制定风险应对措施。(4)争议解决：代理企业进行诉讼、仲裁、调解等争议解决活动，维护企业的合法权益。(5)合规管理：协助企业建立和实施合规管理体系，确保企业的经营活动符合法律法规的要求。(6)政策解读：解读国家法律法规和政策，帮助企业及时了解和适应法律环境的变化。四、案例分析题1.(1)乙公司有权要求甲公司双倍返还定金。根据《民法典》第五百八十八条第一款规定，当事人一方不履行合同义务或者履行合同义务不符合约定的，应当依照本法第五百七十七条的规定承担继续履行、采取补救措施或者赔偿损失等违约责任。第五百八十七条第一款规定，当事人一方不履行债务或者履行债务不符合约定，致使不能实现合同目的的，适用定金罚则；但是，法律另有规定或者当事人另有约定的除外。定金罚则规定，给付定金的一方不履行债务或者履行债务不符合约定，致使不能实现合同目的的，无权请求返还定金；收受定金的一方不履行债务或者履行债务不符合约定，致使不能实现合同目的的，应当双倍返还定金。本案中，甲公司因故未能按时交货，且无正当理由，属于不履行合同义务，致使不能实现合同目的，乙公司有权要求甲公司双倍返还定金。甲公司主张遇到了不可抗力，需要根据《民法典》第五