物业上班未签订劳动合同

PAGE物业上班未签订劳动合同甲方（劳动者）：姓名：性别：身份证号码：联系地址：联系电话：乙方（用人单位）：名称：法定代表人：地址：联系电话：鉴于甲方在乙方处从事物业相关工作，但双方未签订书面劳动合同，为明确双方权利义务，根据《中华人民共和国民法典》及相关法律法规的规定，甲乙双方经平等自愿、协商一致，达成如下协议：一、劳动关系的确认1.甲方自年月日起在乙方处工作，担任岗位，工作内容为。2.乙方认可甲方自入职以来的工作表现及工作成果，双方建立事实劳动关系。二、劳动报酬及支付方式1.乙方按照以下方式向甲方支付劳动报酬：甲方的月工资标准为人民币元，其中基本工资为元，绩效工资根据甲方的工作表现及乙方制定的绩效考核制度确定。乙方于每月日以货币形式支付甲方上月工资。如遇节假日或休息日，则提前至最近的工作日支付。2.乙方支付甲方的工资不得低于当地最低工资标准，并应根据国家法律法规及政策的调整适时调整甲方工资。3.甲方有权要求乙方提供工资清单，乙方应在支付工资时向甲方提供工资清单，工资清单应包括工资组成部分、发放金额、扣除项目等内容。三、工作时间和休息休假1.甲方的工作时间按照乙方的规定执行，每周工作天，每天工作小时。2.乙方应按照国家法律法规的规定保障甲方的休息休假权利，甲方享有法定节假日、年休假、病假、婚假、产假、陪产假、丧假等带薪休假权利。3.甲方因工作需要加班的，乙方应按照国家法律法规的规定支付加班工资或安排调休。加班工资的计算基数为甲方的月工资标准，加班工资的支付标准按照国家法律法规的规定执行。四、社会保险和福利待遇1.乙方应按照国家法律法规的规定为甲方缴纳社会保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。乙方应在甲方入职后日内为甲方办理社会保险登记手续，并按时足额缴纳社会保险费用。2.甲方享有乙方提供的其他福利待遇，包括但不限于住房公积金、带薪年假、病假、婚假、产假、陪产假、丧假、节日福利、生日福利、培训机会等。五、劳动保护、劳动条件和职业危害防护1.乙方应按照国家法律法规的规定为甲方提供必要的劳动保护用品，保障甲方在工作过程中的人身安全和健康。2.乙方应按照国家法律法规的规定为甲方提供符合国家职业卫生标准和卫生要求的工作环境和条件，并采取有效的职业病防护措施，防治职业病的发生。3.甲方在工作过程中应遵守乙方的安全操作规程和劳动纪律，正确佩戴和使用劳动保护用品，发现安全隐患应及时向乙方报告。六、劳动合同的解除和终止1.甲乙双方协商一致，可以解除劳动合同。2.甲方有下列情形之一的，乙方可以解除劳动合同：在试用期间被证明不符合录用条件的；严重违反乙方的规章制度的；严重失职，营私舞弊，给乙方造成重大损害的；被依法追究刑事责任的；法律法规规定的其他情形。3.在下列情形下，劳动合同终止：劳动合同期满的；甲方开始依法享受基本养老保险待遇的；甲方死亡，或者被人民法院宣告死亡或者宣告失踪的；乙方被依法宣告破产的；乙方被吊销营业执照、责令关闭、撤销或者乙方决定提前解散的；法律法规规定的其他情形。4.劳动合同解除或终止后，乙方应按照国家法律法规的规定为甲方办理离职手续，并出具解除或终止劳动合同的证明。乙方应在甲方离职后日内为甲方办理社会保险减员手续，并将甲方的社会保险关系转移至新单位或社会保险经办机构。七、保密义务和竞业限制1.甲方在工作期间知悉乙方的商业秘密、技术秘密和其他机密信息（以下统称“保密信息”），甲方应承担保密义务，不得向任何第三方披露、使用或允许第三方使用保密信息。2.未经乙方书面同意，甲方在离职后年内不得在与乙方有竞争关系的单位工作或从事与乙方有竞争关系的业务。3.乙方应在甲方离职后日内按照国家法律法规的规定向甲方支付竞业限制经济补偿，竞业限制经济补偿的标准为甲方离职前月工资的%。八、培训服务期1.乙方为甲方提供专项培训费用，对甲方进行专业技术培训的，可以与甲方订立协议，约定服务期。2.服务期的期限为年，自年月日起至年月日止。3.甲方违反服务期约定的，应当按照约定向乙方支付违约金。违约金的数额不得超过乙方提供的培训费用。乙方要求甲方支付的违约金不得超过服务期尚未履行部分所应分摊的培训费用。九、违约责任1.甲乙双方任何一方违反本协议的约定，应承担违约责任，赔偿对方因此遭受的损失。损失包括但不限于直接损失、间接损失、可得利益损失等。2.甲方违反保密义务或竞业限制义务的，应按照本协议的约定向乙方支付违约金，并赔偿乙方因此遭受的损失。违约金的数额为甲方离职前月工资的倍。3.乙方未按照本协议的约定支付甲方劳动报酬、加班工资、社会保险费用、竞业限制经济补偿等费用的，应按照国家法律法规的规定向甲方支付赔偿金，并赔偿甲方因此遭受的损失。十、争议解决1.甲乙双方在履行本协议过程中发生争议的，应首先通过友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的劳动争议仲裁委员会申请仲裁；对仲裁裁决不服的，可以向人民法院提起诉讼。2.在争议解决期间，除涉及争议的部分外，甲乙双方应继续履行本协议其他无争议的部分。十一、其他条款1.本协议自甲乙双方签字（或盖章）之日起生效，一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。2.本协议未尽事宜，按照国家法律法规的规定执行；国家法律法规没有规定的，由甲乙双方协商确定。协商一致的，可以签订补充协议，补充协议与本协议具有同等法律效力。甲方（签字）：日期：年月日乙方（盖章）：法定代表人（签字）：日期：年月日以上合同协议，是基于物业上班未签订劳动合同这一实际情况，充分考虑了甲乙双方的权利义务，依