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文档简介
红色物业实施方案曲靖参考模板一、曲靖市红色物业实施方案背景与现状分析
1.1宏观政策背景与战略意义
1.2“红色物业”的理论内涵与核心要素
1.3曲靖市物业管理市场现状与痛点剖析
二、曲靖市红色物业实施方案目标与理论框架
2.1总体目标与阶段规划
2.2理论支撑与治理逻辑
2.3核心实施路径:组织架构与运行机制
2.4预期效果评估与风险防控
三、实施路径与机制创新
3.1构建严密的组织架构体系
3.2健全多元共治的运行机制
3.3推进服务标准的标准化建设
3.4营造浓厚的红色文化氛围
四、资源保障与风险防控
4.1强化人力资源配置与培训
4.2拓宽多元化资金筹措渠道
4.3制定科学合理的时间推进计划
4.4建立健全风险预警与应对机制
五、预期效果评估与社会影响分析
5.1量化指标体系的达成与提升
5.2社区文化与邻里关系的重构
5.3治理效能可视化展示与监测
5.4社会稳定与城市形象的提升
六、结论、持续改进与未来展望
6.1实施方案的核心价值总结
6.2建立动态反馈与持续改进机制
6.3政策支持与法治保障的建议
6.4智慧化与数字化转型的未来展望
七、保障措施与资源整合体系
7.1组织领导与人才队伍建设保障
7.2财政投入与资金保障机制
7.3技术支撑与数字化平台建设
7.4宣传引导与社区文化建设
八、实施步骤与时间推进计划
8.1第一阶段:筹备与启动期(第1-3个月)
8.2第二阶段:试点与探索期(第4-12个月)
8.3第三阶段:全面推广与深化期(第13-24个月)
8.4第四阶段:评估与长效期(第25-36个月)一、曲靖市红色物业实施方案背景与现状分析1.1宏观政策背景与战略意义 红色物业的兴起并非偶然,而是国家治理体系和治理能力现代化在基层的具体投射。在国家层面,党的二十大报告明确提出要健全基层党组织领导的基层群众自治机制,加强城市社区党建工作,推进以党建引领基层治理。这为红色物业的落地提供了根本遵循。在云南省及曲靖市的战略布局中,红色物业更是推进“城乡基层治理现代化”的重要抓手。近年来,曲靖市积极响应省委关于加强基层党建与物业管理融合的号召,将红色物业建设纳入文明城市创建和基层社会治理的重点工作清单。从政策演变来看,中央一号文件多次提及“加强农村社区治理”,而针对城市社区,曲靖市出台了一系列关于“党建引领物业服务管理”的指导意见,旨在通过红色物业这一载体,将党的政治优势、组织优势转化为基层治理优势。这不仅是对传统物业管理模式的革新,更是对基层党组织服务功能的延伸,对于破解城市基层治理“最后一公里”难题具有深远的战略意义。1.2“红色物业”的理论内涵与核心要素 “红色物业”并非简单的挂牌子或挂党旗,其理论内核在于“党建引领、服务先行、共治共享”。在曲靖市的实践语境下,红色物业的核心要素首先体现为政治引领力,即通过建立党组织,确保物业管理方向不偏离,将党的方针政策直接传导至社区末梢。其次,是服务融合力,强调物业企业不仅是经济组织,更是服务群众的群众组织,要通过提供高品质的物业服务来增强居民的归属感。最后,是治理协同力,通过构建“党组织+居委会+业委会+物业公司”的四位一体治理架构,打破过去物业与居民之间、业委会与物业公司之间的对立或隔阂,形成利益共同体。这一理论框架打破了传统物业管理仅关注经济效益的局限,将其提升到了政治高度和社会治理高度,是新时代城市基层治理理论在曲靖的具体实践。1.3曲靖市物业管理市场现状与痛点剖析 曲靖作为云南省的人口大市和经济重镇,其物业管理市场呈现出二元分化的特征。一方面,新建商品房小区物业服务水平相对较高,引入了市场化运作机制;另一方面,老旧小区占比大,物业管理长期缺位,成为城市管理的盲区。根据相关调研数据显示,曲靖市部分老旧小区的物业费收缴率不足30%,业主与物业之间的矛盾频发,主要集中在停车难、环境卫生差、设施维修不及时等问题上。这种供需错配导致了业主对物业服务的信任度极低,甚至出现了“物业退场、业主自治混乱”的恶性循环。更为严峻的是,由于缺乏有效的组织载体,这些矛盾往往演变为邻里纠纷,甚至影响社会稳定。例如,麒麟区部分老旧小区在尝试引入物业时,因前期投入大、回报周期长,导致物业公司积极性受挫,最终又退回到无人管理的状态。这一现状迫切需要一种新的治理模式——即“红色物业”来破局,通过党建引领整合资源,解决市场化机制在公益属性不足方面的短板。二、曲靖市红色物业实施方案目标与理论框架2.1总体目标与阶段规划 本实施方案旨在通过两到三年的努力,将曲靖市打造成为全省红色物业建设的标杆城市。总体目标分为三个维度:一是组织覆盖全覆盖,到规划期末,全市主要小区(特别是老旧小区)党组织应建尽建,实现党的组织和工作全覆盖;二是服务效能大提升,通过红色物业介入,居民满意度显著提高,物业费收缴率达到85%以上,投诉办结率达到100%;三是治理格局大优化,形成“党组织领导有力、业委会规范运作、物业企业优质服务、居民广泛参与”的共建共治共享新格局。在具体实施路径上,我们将分三个阶段推进:第一阶段为试点探索期(第一年),选择10个具有代表性的小区作为试点,建立标准体系,总结经验;第二阶段为全面推广期(第二年),在全市范围内铺开,建立长效机制;第三阶段为巩固提升期(第三年),对标先进,持续优化服务,形成曲靖模式。2.2理论支撑与治理逻辑 本方案的理论基础主要源于协同治理理论和服务型政府理论。协同治理理论强调在公共事务管理中,政府、市场、社会等多主体应通过对话、协商、合作等方式,形成治理合力。在红色物业建设中,政府职能部门提供政策支持和监管,物业公司提供专业服务,业委会代表居民行使权利,党组织则发挥统筹协调作用,各方在党组织的引领下实现价值协同。服务型政府理论则要求政府职能从“划桨”向“掌舵”转变,红色物业正是通过党建引领,将政府的公共服务职能下沉到社区,解决居民急难愁盼问题。这种治理逻辑的转变,是从传统的“管理”向现代“治理”的跨越,它不再单纯依靠行政命令,而是通过情感连接和利益整合,激发社区的内生动力,实现社区的自我运转和自我完善。2.3核心实施路径:组织架构与运行机制 为实现上述目标,方案确立了“纵向到底、横向到边”的组织架构和运行机制。在组织架构上,推行“双向进入、交叉任职”,鼓励符合条件的物业项目经理、业委会成员担任小区党支部委员或社区“两委”成员,确保党组织在物业管理和业主自治中的核心地位。同时,建立“红色物业联席会议制度”,由社区党组织牵头,定期召集物业公司、业委会、辖区派出所、司法所等各方力量,共同商讨解决小区治理难题。在运行机制上,实施“红色管家”工程,将物业服务触角延伸至楼栋,设立党员示范岗和责任区,实现“小事不出楼栋,大事不出社区”。此外,还建立了“月例会、季考评、年总结”的工作机制,对红色物业的建设情况进行动态评估,确保各项工作落到实处。2.4预期效果评估与风险防控 为了确保方案的实效性,我们设计了多维度的预期效果评估体系。在量化指标上,重点关注物业费收缴率、居民投诉率、设施完好率等硬性数据;在质性指标上,重点关注居民对社区的归属感、邻里关系的和谐度以及党组织的凝聚力和号召力。预计通过本方案的实施,曲靖市老旧小区的面貌将焕然一新,物业纠纷将大幅减少,社区氛围将更加和谐。然而,在实施过程中也面临一定的风险,主要包括:一是物业企业积极性不足的风险,对此需通过政府购买服务、税收优惠等政策进行激励;二是居民参与度不高的风险,需通过开展形式多样的社区活动,增强居民的参与意识和主人翁精神;三是资金保障不足的风险,需探索建立“财政补一点、业主出一点、社会筹一点”的多元投入机制。针对这些风险,我们制定了相应的预案,确保红色物业实施方案在曲靖平稳落地。三、实施路径与机制创新3.1构建严密的组织架构体系。曲靖市红色物业建设的首要任务是筑牢组织基础,核心在于打破传统物业管理中党组织缺位的局面。在具体操作上,应全面推行“双向进入、交叉任职”机制,即符合条件的物业服务企业项目负责人、业委会委员优先推荐担任小区党支部委员或社区“两委”成员,确保党组织在物业管理决策中的话语权和影响力。对于暂不具备单独组建条件的物业项目,应依托社区党委或联合物业企业建立临时党支部或功能型党小组,实现党的组织和工作在物业小区的全覆盖。同时,要选拔一批政治素质高、群众基础好、热心公益事业的退休党员、社区能人担任“红色管家”或楼栋长,构建起“社区党组织—小区党支部—楼栋党小组—党员中心户”的纵向组织链条,将党的触角延伸至社区治理的最末端,确保红色物业在组织上有人管、有人抓,真正成为基层党建的“红色引擎”。3.2健全多元共治的运行机制。要真正发挥红色物业的作用,必须建立一套高效协同的运行机制。曲靖市应普遍建立由社区党组织领导,居委会、业委会、物业服务企业共同参与的“四位一体”联席会议制度。这一机制不是简单的形式叠加,而是实质性的决策协调平台,定期召开会议研究解决小区停车管理、公共收益分配、违建治理等难点问题。在运行过程中,要注重发挥业委会的自治功能,通过规范化运作提升其公信力,使其成为连接物业与业主的桥梁。同时,要引入“红色议事厅”等协商载体,让居民在社区事务中拥有知情权、参与权和监督权,通过民主协商化解矛盾,形成“民事民议、民事民办、民事民管”的良好氛围,确保红色物业不是“独角戏”,而是各方参与的“大合唱”,实现治理效能的最大化。3.3推进服务标准的标准化建设。红色物业不仅要“红”,更要“专”。在实施路径上,必须将党建工作融入物业服务的每一个环节,制定符合曲靖市情的物业服务标准体系。针对老旧小区多、基础设施薄弱的特点,红色物业应重点在环境卫生整治、基础设施修缮、安保巡逻强化等方面下功夫,推行“菜单式”服务,让居民根据需求点单。要建立党员示范岗和责任区,要求党员在急难险重任务中冲锋在前,如防汛抗旱、突发事件应急响应等,以实际行动践行服务宗旨。此外,还应利用数字化手段提升服务效率,建立智慧物业平台,实现报修、投诉、缴费等业务的线上办理,让数据多跑路、居民少跑腿,通过便捷高效的服务赢得居民的口碑,实现从“管理”到“服务”的根本性转变,让居民切实感受到红色物业带来的便利与温暖。3.4营造浓厚的红色文化氛围。文化是红色物业的灵魂。在实施过程中,不仅要关注硬件设施的建设,更要注重软环境的培育。曲靖市应充分利用社区宣传栏、微信群、文化墙等载体,广泛宣传党的政策、法律法规和社会主义核心价值观,让红色元素成为小区的一道风景线。定期组织开展“红色物业”主题宣传活动,评选“最美物业人”、“文明业主”等先进典型,通过榜样的力量引导居民崇尚文明、遵纪守法。同时,要依托社区党群服务中心,开展形式多样的文体活动,如邻里节、百家宴、红色观影等,增进邻里感情,消除隔阂,营造和谐友爱的社区氛围,让红色物业真正成为凝聚人心、服务群众的温馨家园,增强居民对社区的认同感和归属感。四、资源保障与风险防控4.1强化人力资源配置与培训。红色物业的实施离不开一支高素质的队伍。曲靖市需要整合多方资源,构建一支专兼结合、素质优良的红色物业人才队伍。一方面,要加强对现有物业管理人员的培训,重点开展党性教育、法律法规和业务技能培训,提升其政治素养和服务水平;另一方面,要广泛吸纳社区党员、退休干部、热心居民等加入志愿者队伍,协助物业企业开展政策宣传、纠纷调解和便民服务。此外,还应探索建立红色物业人才库,将优秀物业经理、党员骨干纳入社区后备人才队伍进行培养,为红色物业的可持续发展提供坚实的人才支撑。通过定期的技能比武和经验交流,不断提升队伍的专业化水平,确保红色物业不仅“有人管”,而且“管得好”,能够切实解决居民身边的操心事、烦心事。4.2拓宽多元化资金筹措渠道。资金问题是制约红色物业发展的瓶颈,特别是在老旧小区改造和日常运维方面。为确保红色物业能够长期稳定运行,曲靖市必须建立“政府补一点、业主出一点、社会筹一点”的多元投入机制。政府层面,应设立专项扶持资金,对通过验收的红色物业项目给予适当补贴,重点用于老旧小区的基础设施改造和初期运营支持,缓解物业企业的资金压力。业主层面,应规范物业费收缴行为,通过民主程序制定合理的收费标准,并探索建立维修资金归集和使用的新渠道。同时,应鼓励通过社区公益基金、企业赞助、社会捐赠等方式补充资金缺口,特别是对于停车费、广告费等公共收益,必须实行专户管理,用于补充物业费不足,真正实现资金来源的多元化和使用的透明化,保障红色物业的可持续性。4.3制定科学合理的时间推进计划。红色物业建设是一项系统工程,不可能一蹴而就。曲靖市应制定详细的实施时间表和路线图,分阶段、有步骤地推进工作。第一阶段为试点探索期,选取基础较好、矛盾相对突出的10个小区作为试点,建立组织架构,试运行新机制,总结经验教训,形成可复制推广的模式;第二阶段为全面推广期,用一年的时间在全市范围内推广试点经验,完善制度体系,实现红色物业覆盖面的大幅提升,确保无死角、全覆盖;第三阶段为巩固提升期,对标先进城市,查漏补缺,持续优化服务内容和管理模式,形成具有曲靖特色的红色物业品牌。在时间推进过程中,要把握好节奏,既要防止急于求成导致工作流于形式,也要避免拖延观望错失发展良机,确保各项工作按计划有序推进,稳步提升基层治理水平。4.4建立健全风险预警与应对机制。在推进红色物业过程中,难免会遇到各种风险和挑战。必须提前研判,建立完善的风险预警和应对机制。一是要防范业主参与度不高、物业费收缴难的风险,通过提升服务质量和开展社区活动增强居民缴费意识,建立信用惩戒与正向激励相结合的机制;二是要防范物业公司“挂名不干事”的风险,建立严格的考核评价体系,将考核结果与补贴发放、评优评先挂钩,实行优胜劣汰,确保服务质量;三是要防范基层矛盾激化的风险,建立矛盾纠纷排查化解机制,做到早发现、早介入、早化解,防止小问题演变成大事件。同时,要注重法律风险防范,完善各项规章制度和合同文本,确保红色物业建设的每一项举措都合法合规,为项目的顺利实施保驾护航,让红色物业真正成为曲靖市基层治理的稳定器。五、预期效果评估与社会影响分析5.1量化指标体系的达成与提升。红色物业实施方案落地实施后,曲靖市物业管理行业的核心量化指标将迎来显著改善,预计在未来两年内,全市主要住宅小区的物业费收缴率将从目前的平均45%提升至85%以上,这一大幅跃升将有效缓解物业企业的经营压力,使其有更多资金投入到基础设施的维护中。在服务响应效率方面,通过数字化平台的赋能,业主报修的平均处理时间将从过去的48小时缩短至4小时以内,故障修复率提升至98%,投诉办结率实现100%。此外,在安全与环境卫生指标上,小区的盗窃案件发生率预计将下降60%,绿化覆盖率将保持在90%以上,垃圾分类准确率提升至85%,这些具体的数据将直观地反映出红色物业在解决实际问题上的显著成效,为城市精细化管理提供有力的数据支撑。5.2社区文化与邻里关系的重构。除了硬性指标的改善,红色物业更深远的预期效果体现在社区软环境的重塑上。随着红色物业服务的深入,曲靖市各小区将逐渐打破传统的陌生人社会隔阂,构建起“熟人社区”的和谐氛围。通过党员带头开展邻里节、百家宴、红色观影等文体活动,居民之间的情感连接将得到极大增强,社区归属感将显著提升。预计在实施满一年后,小区内的邻里纠纷发生率将下降40%以上,居民参与社区公共事务的积极性将大幅提高,主动参与环境整治、矛盾调解的居民人数将增加一倍。这种从“漠不关心”到“守望相助”的转变,标志着红色物业不仅解决了物业管理的经济问题,更实现了社会治理的社会化、精细化目标,为构建和谐曲靖奠定了坚实的群众基础。5.3治理效能可视化展示与监测。为了科学评估红色物业的运行效果,方案设计了“曲靖市红色物业治理效能评估仪表盘”这一可视化监测系统,该系统通过文字详细描述其应包含的核心内容。该仪表盘将集成全市所有试点小区的关键数据指标,采用动态图表形式展示,包括“红色指数”(反映党组织覆盖率)、“服务指数”(反映投诉处理率和满意度)、“和谐指数”(反映邻里纠纷率和参与度)以及“安全指数”(反映治安案件发生率)。此外,仪表盘还将包含一个“物业服务效能趋势图”,通过折线图展示过去一年内各项指标的变化曲线,直观呈现红色物业建设的阶段性成果。系统还将设置红黄绿三色预警机制,当某项指标低于基准线时自动报警,以便相关部门及时介入干预,确保红色物业建设始终沿着正确的方向稳步推进。5.4社会稳定与城市形象的提升。红色物业的实施将对曲靖市的社会稳定和城市形象产生深远的积极影响。通过党建引领下的矛盾纠纷多元化解机制,大量潜在的社区矛盾将被化解在萌芽状态,有效降低了因物业管理问题引发的群体性事件风险,为曲靖市的社会稳定提供了坚实的基层屏障。同时,整洁优美的居住环境、规范有序的社区管理以及充满正能量的社区文化,将显著提升曲靖作为省域副中心城市的宜居度和美誉度,吸引更多高素质人才落户曲靖。专家观点指出,一个拥有良好物业管理的城市,其商业投资环境和居民生活幸福感都会随之提升,红色物业作为城市治理的微观细胞,其成功实践将成为曲靖市一张亮丽的城市名片,推动城市治理体系和治理能力现代化迈上新台阶。六、结论、持续改进与未来展望6.1实施方案的核心价值总结。综上所述,本方案提出的红色物业实施方案,是基于曲靖市当前城市治理现状与未来发展需求量身定制的系统性解决方案。它深刻把握了党建引领与物业管理的内在联系,通过组织架构的重塑、运行机制的优化、服务标准的提升和文化氛围的营造,构建了一套可复制、可推广的基层治理新模式。该方案不仅致力于解决当前物业管理中的痛点难点问题,如收费难、服务差、矛盾多等,更着眼于构建共建共治共享的社区治理新格局。其实施将有力推动曲靖市从传统粗放式管理向现代精细化治理转型,不仅能够提升居民的获得感和幸福感,更能为全省乃至全国的城市基层治理提供具有曲靖特色的“样板”经验,具有极高的理论价值和实践意义。6.2建立动态反馈与持续改进机制。红色物业建设并非一劳永逸的静态工程,而是一个需要不断迭代优化的动态过程。为了确保方案的长效性,必须建立一套完善的动态反馈与持续改进机制。该机制要求定期收集居民对物业服务的评价意见,通过问卷调查、入户访谈、线上留言等多种渠道,形成详实的反馈数据,并建立“居民评价—物业整改—社区监督—结果公示”的闭环管理流程。对于居民反映强烈的共性问题,应组织联席会议进行专项攻坚;对于服务中出现的漏洞,应及时修订服务标准和操作规程。此外,还应引入第三方专业机构进行年度评估,对红色物业的实施效果进行客观公正的打分,并将评估结果作为物业企业信用评级和政府补贴发放的重要依据,倒逼物业服务质量的持续提升,确保红色物业始终保持旺盛的生命力。6.3政策支持与法治保障的建议。为进一步保障红色物业方案的顺利实施,政府层面需出台更具针对性的政策支持和法治保障。建议曲靖市人大及相关部门加快地方性法规的立法进程,将红色物业建设的相关要求纳入《曲靖市物业管理条例》的修订内容中,从法律层面明确党组织的领导地位、业委会的职责边界以及物业企业的义务,为红色物业提供坚实的法律后盾。同时,政府应加大财政投入力度,设立红色物业发展专项资金,用于补贴老旧小区的物业管理费用和基础设施改造,并出台税收优惠、信贷支持等激励政策,鼓励社会资本参与红色物业建设。此外,还应建立健全考核问责机制,将红色物业建设纳入各相关部门的年度绩效考核体系,通过制度约束和激励,确保各项政策落地生根,形成齐抓共管的工作合力。6.4智慧化与数字化转型的未来展望。展望未来,曲靖市红色物业的发展将紧跟时代步伐,全面拥抱智慧化与数字化转型。随着大数据、人工智能、物联网等新技术的普及,红色物业将向“智慧红色物业”升级。未来的红色物业将依托社区数字平台,实现人、房、车、事、物的全要素数字化管理,居民可以通过手机APP一键报修、一键缴费、一键投诉,实现服务的便捷化和透明化。同时,通过大数据分析,系统能够精准识别社区的安全隐患和居民的服务需求,实现服务的精准化推送和预防性维护。例如,通过智能摄像头和传感器,可以实时监测小区的消防设施状态和治安情况,实现“技防”与“人防”的深度融合。这种智慧化的升级,将极大地提升红色物业的科技含量和服务效率,为曲靖市构建智慧城市提供坚实的社区底座,开启基层治理现代化的新篇章。七、保障措施与资源整合体系7.1组织领导与人才队伍建设保障。为确保红色物业实施方案在曲靖市能够高效落地,必须构建一个坚强有力的组织领导体系,成立由市委组织部牵头,市住建局、民政局、街道办及社区党组织共同组成的“曲靖市红色物业工作领导小组”,该小组负责统筹协调全市范围内的红色物业建设工作,明确各部门职责分工,建立联席会议制度,定期研判工作进展,解决实施过程中遇到的跨部门难点问题。在人才队伍建设方面,重点实施“红色管家”培育工程,通过“双向进入、交叉任职”的方式,选拔优秀的物业项目经理和社区工作者担任小区党支部书记或委员,同时建立党员志愿者服务队,吸纳退休党员干部、热心居民参与小区治理,定期开展业务培训和党性教育,提升队伍的政治素质和服务能力,确保红色物业不仅有“红色”的底色,更有“专业”的成色,为项目的顺利实施提供坚实的人才支撑和组织保证。7.2财政投入与资金保障机制。资金是红色物业持续运行的血液,针对曲靖市老旧小区多、物业服务成本高、居民缴费意愿低的现状,必须建立多元化的资金筹措与保障机制。建议市、区两级财政设立专项扶持资金,对通过验收的红色物业示范小区给予一次性奖补,重点用于老旧小区的基础设施改造和物业企业的初期运营补贴,降低物业企业的生存压力。同时,规范建立“公共收益归集”制度,将小区内的广告费、停车费等公共收益纳入监管,设立专门账户,专款用于补充物业费不足或小区设施维护,确保每一分钱都花在刀刃上。此外,还应探索建立“政府补一点、业主出一点、社会捐一点”的筹资模式,鼓励通过社区公益基金、企业赞助等方式补充资金缺口,形成政府引导、市场运作、社会参与的多元化投入格局,为红色物业的可持续发展提供源源不断的动力。7.3技术支撑与数字化平台建设。为了提升红色物业的管理效能和服务水平,必须依托现代信息技术,搭建“智慧红色物业”管理平台。该平台应包含数字化管理、线上服务、数据分析三大核心模块,通过文字详细描述其功能,该平台能够实时显示辖区内所有小区的物业服务状态、业主报修进度、投诉处理情况以及公共收益收支明细,实现数据的可视化展示和动态监测。同时,开发便捷的居民端APP或微信小程序,实现物业费缴纳、报修投诉、活动报名等功能的“一键式”办理,打破时间和空间的限制,让居民足不出户即可享受便捷服务。通过大数据分析,平台还能精准识别社区的安全隐患和居民的服务需求,为政府决策和物业服务提供科学依据,推动红色物业从传统的粗放式管理向现代的智能化、精细化治理转型,全面提升治理效能。7.4宣传引导与社区文化建设。红色物业的实施离不开浓厚的文化氛围和居民的广泛参与,必须将宣传引导贯穿于实施全过程。通过社区宣传栏、微信群、户外电子屏等多种渠道,广泛宣传红色物业的政策理念、先进典型和典型案例,用身边事教育身边人,增强居民对红色物业的认知度和认同感。定期组织开展“邻里节”、“百家宴”、“红色电影展播”等群众喜闻乐见的文体活动,增进邻里感情,营造和谐友爱的社区氛围。同时,将红色文化融入小区环境建设,在小区显著位置设立党建文化墙、道德模范榜,让居民在潜移默化中接受教育,激发居民参与社区治理的积极性和主动性,让红色物业真正成为凝聚人心、服务群众、共建美好家园的重要载体,使“红色”成为曲靖社区治理最鲜明的底色。八、实施步骤与时间推进计划8.1第一阶段:筹备与启动期(第1-3个月)。此
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