起草规范性文件时应当召开听证会的情形有哪些

起草规范性文件时应当召开听证会的情形有哪些篇一：青海省行政规范性文件制定和备案办法行政规范性文件制定和备案办法 第一章 总 则 第一条 为规范本省行政规范性文件的制定和备案，加强行政规范性文件的监督管理，维护法制统一，推进依法行政，根据国家有关法律、法规的规定，结合本州实际，制定本办法。 第二条 本办法所称行政规范性文件（以下简称规范性文件） ，是指除政府规章外，行政机关和法律法规授权的组织制定的，涉及公民、法人或者其他组织权利义务，在一定期限内反复适用，具有普遍约束力的文件。 第三条 本省规范性文件的制定、备案及其监督管理，适用本办法。 行政机关内部工作制度、人事任免决定、对具体事项作出的行政处理决定以及向上级行政机关的请示、报告等文件，不适用本办法。 第四条 各级人民政府、县级以上人民政府依法设立的工作部门和派出机关、法律法规授权的组织，可以依法制定规范性文件。 行政机关的议事协调机构、临时机构、部门派出机构、部门内设机构，不得制定规范性文件。 第五条 规范性文件的制定和备案，应当遵循下列原则：（一）依照法定权限和程序； （二）维护法制统一和政令畅通； （三）坚持职权和责任相统一； （四）有件必备、有备必审、有错必纠。 第二章 起 草 第六条 规范性文件不得设定下列内容： （一）行政许可； （二）行政处罚； （三）行政强制； （四）行政收费； （五）其他应当由法律、法规、规章规定的内容。 前款第（四）项不得设定的内容，省人民政府以及省财政主管部门、省价格主管部门依法制定的规范性文件除外。 规范性文件对实施法律、法规、规章作出的具体规定，不得增设公民、法人或者其他组织的义务，不得超越法律、法规、规章的规定限制公民、法人或者其他组织的权利。 第七条 规范性文件应当由制定机关组织起草。 政府规范性文件由本级人民政府办公厅（室）负责起草，也可以确定由其所属一个或者几个工作部门代为起草。部门规范性文件由工作部门确定其有关内设机构或者下属机构起草。 第八条 起草规范性文件，应当对其合法性、必要性和可行性进行研究，并对所要解决的问题、拟确立的主要制度或者拟规定的主要措施等内容进行调研论证。 第九条 起草规范性文件的行政机关应当采取召开座谈会、听证会、论证会以及公布规范性文件草案等方式，广泛听取相关机关、组织和公民以及有关专家学者的意见。相关机关、组织和公民以及有关专家学者对规范性文件草案提出意见、建议的，起草单位应当予以研究处理。 第十条 相关机关对规范性文件草案提出重大意见分歧的，起草单位应当与相关机关进行充分协商；经过协商仍不能取得一致意见的，报请共同的上级行政机关协调或者决定。对重大意见分歧和建议的协调处理情况，应当在起草说明中载明。 第十一条 有下列情形之一的，起草规范性文件时应当组织有关专家召开论证会： （一）制定规范性文件的合法性、必要性或者可行性需要进一步论证的； （二）涉及内容专业性、技术性较强的； （三）拟设定政策、措施或者制度的科学性、可操作性需要进一步论证的； （四）可能导致较大财政投入或者增加社会成本的； （五）起草单位认为确有必要的。 第十二条 有下列情形之一的，起草规范性文件时应当组织召开听证会： （一）直接涉及公民、法人或者其他组织切身利益，各利益相关方存在重大意见分歧的；（二）涉及重大公共利益，存在重大意见分歧的； （三）起草单位认为确有必要的。 篇二：青海省行政规范性文件制定和备案办法青海省行政规范性文件制定和备案办法 省政府令第 99 号 青海省行政规范性文件制定和备案办法已经年月日省政府第次常务会议审议通过，现予公布，自年月日起施行。 省 长 郝 鹏 年月日 青海省行政规范性文件制定和备案办法 第一章 总 则 第一条 为规范本省行政规范性文件的制定和备案，加强行政规范性文件的监督管理，维护法制统一，推进依法行政，根据国家有关法律、法规的规定，结合本省实际，制定本办法。 第二条 本办法所称行政规范性文件（以下简称规范性文件） ，是指除政府规章外，行政机关和法律法规授权的组织制定的，涉及公民、法人或者其他组织权利义务，在一定期限内反复适用，具有普遍约束力的文件。 第三条 本省规范性文件的制定、备案及其监督管理，适用本办法。 行政机关内部工作制度、人事任免决定、对具体事项作出的行政处理决定以及向上级行政机关的请示、报告等文件，不适用本办法。第四条 各级人民政府、县级以上人民政府依法设立的工作部门和派出机关、法律法规授权的组织，可以依法制定规范性文件。 行政机关的议事协调机构、临时机构、部门派出机构、部门内设机构，不得制定规范性文件。 第五条 规范性文件的制定和备案，应当遵循下列原则： （一）依照法定权限和程序； （二）维护法制统一和政令畅通； （三）坚持职权和责任相统一； （四）有件必备、有备必审、有错必纠。 第二章 起 草 第六条 规范性文件不得设定下列内容： （一）行政许可； （二）行政处罚； （三）行政强制； （四）行政收费； （五）其他应当由法律、法规、规章规定的内容。 前款第（四）项不得设定的内容，省人民政府以及省财政主管部门、省价格主管部门依法制定的规范性文件除外。规范性文件对实施法律、法规、规章作出的具体规定，不得增设公民、法人或者其他组织的义务，不得超越法律、法规、规章的规定限制公民、法人或者其他组织的权利。 第七条 规范性文件应当由制定机关组织起草。 政府规范性文件由本级人民政府办公厅（室）负责起草，也可以确定由其所属一个或者几个工作部门代为起草。部门规范性文件由工作部门确定其有关内设机构或者下属机构起草。 第八条 起草规范性文件，应当对其合法性、必要性和可行性进行研究，并对所要解决的问题、拟确立的主要制度或者拟规定的主要措施等内容进行调研论证。 第九条 起草规范性文件的行政机关应当采取召开座谈会、听证会、论证会以及公布规范性文件草案等方式，广泛听取相关机关、组织和公民以及有关专家学者的意见。相关机关、组织和公民以及有关专家学者对规范性文件草案提出意见、建议的，起草单位应当予以研究处理。 第十条 相关机关对规范性文件草案提出重大意见分歧的，起草单位应当与相关机关进行充分协商；经过协商仍不能取得一致意见的，报请共同的上级行政机关协调或者决 定。对重大意见分歧和建议的协调处理情况，应当在起草说明中载明。第十一条 有下列情形之一的，起草规范性文件时应当组织有关专家召开论证会： （一）制定规范性文件的合法性、必要性或者可行性需要进一步论证的； （二）涉及内容专业性、技术性较强的； （三）拟设定政策、措施或者制度的科学性、可操作性需要进一步论证的； （四）可能导致较大财政投入或者增加社会成本的； （五）起草单位认为确有必要的。 第十二条 有下列情形之一的，起草规范性文件时应当组织召开听证会： （一）直接涉及公民、法人或者其他组织切身利益，各利益相关方存在重大意见分歧的； （二）涉及重大公共利益，存在重大意见分歧的； （三）起草单位认为确有必要的。 第三章 审 查 第十三条 规范性文件送审稿经起草单位主要负责人签署后，应当及时报法制工作机构进行合法性审查。 县级以上人民政府规范性文件应当经本级政府法制工作机构进行合法性审查。 部门规范性文件应当经本部门法制工作机构进行合法性审查。乡（镇）人民政府规范性文件应当经乡（镇）人民政府法制工作人员进行合法性审查。无法制工作人员的，应当报县级人民政府法制工作机构进行合法性审查。 第十四条 起草单位报送规范性文件合法性审查时，应当提供下列材料： （一）规范性文件送审稿； （二）起草说明（包括制定的目的、必要性、可行性，制定依据，起草的简要过程，要解决的主要问题，规定的主要措施，征求意见及采纳情况等） ； （三）征求意见的有关材料； （四）其他有关资料（包括听证会笔录、调研报告和参考资料等） 。 第十五条 合法性审查的主要内容有： （一）是否超越制定机关的法定职权； （二）是否与法律、法规、规章和有关政策相抵触； （三）是否违反本办法第六条的禁止性规定； （四）是否符合规范性文件的制定程序； （五）是否与相关的规范性文件有冲突； （六）其他需要审查的内容。 篇三：规范性文件制度制定规范性文件管理制度 第一条 为了促进依法行政，使本办起草制定规范性文件的工作规范化、程序化、标准化，根据有关法律、法规，制定本制度。 第二条 本制度适用于本办起草制定规范性文件的工作。 规范性文件是指本办制定或联合其他部门制定的在全市范围内进行行政管理,规范人民防空工作的文件。 第三条 规范性文件应当以“日照市人民防空办公室关于“的字样发布，根据内容使用“规定“、“办法“、“细则“、“规则“、“通告“、“命令“、“决定“等规范的名称。 第四条 制定规范性文件必须遵守法律、法规、规章和国家政策规定，适应人防管理工作的客观需要，符合法定权限和程序. 第五条 本局规范性文件的管理工作由人事秘书科负责， 主要内容包括: （一）组织起草调整规范性文件； （二）负责本办规范性文件的公布工作； （三）负责本办规范性文件的解释； （四）负责规范性文件的清理工作； 第六条 下列事项，本办可制定规范性文件： （一） 实施人防法规、规章的具体措施和方案，需要制定规范性文件组织实施的； （二） 实施人防法规、规章的程序，需要制定规范性文件确定的； （三） 调整本办机关对外的行政行为需要制定规范性文件的。第七条 规范性文件制定项目，由相关责任科室拟定项目建议书后提交主任办公会集体讨论批准。 第八条 规范性文件，按各部门职责分工，由相关科室或单位负责起草，人事秘书科统一审查把关。 第九条 制定规范性文件，应当深入调查研究，总结实践经验，广泛听取有关机关、组织和公民的意见，注重本市的实际情况，借鉴吸收国内外的先进成功经验。具体工作由相关科室负责。 第十条 起草的规范性文件涉及公民、法人或者其他组织切身利益，有关机关、组织或者公民对其有重大意见分歧的，应当向社会公布，征求社会各界的意见。也可以举行听证会。 起草专业性强的规范性文件，应当征求有关机构及专家的意见。 规范性文件的内容与其他部门工作关系紧密的，规范性文件草案应当进行会签，或者与有关部门联合起草。 第十一条 起草规范性文件的责任科室应对征集的意见进行归纳整理，作为审查、修改的参考。 第十二条 规范性文件草案经人事秘书科审查后报主任办公会议讨论决定。人事秘书科和规范性文件的起草人员，列席有关文件审议的办公会议。 报审时，应提交下列材料： （一） 法规（草案） ； （二）审查意见； （三） 起草说明；（四） 其他有关材料。 第十三条 规范性文件草案在主任办公会议通过后，上报市政府法制办，由市政府法制办按照相关规定进行审查。与其他部门联合制定的规范性文件，会签后由主办部门负责报送。 送审规范性文件草案应当向市政府法制办提交下列材料： （一） 规范性文件审查表； （二）规