xx年离退休运动会讲话稿.docx

XX 年离退休运动会讲话稿 尊敬的各位老领导、尊敬的各位老前辈，各位领导、 同事，大家好。 为期两天的 XX 年离退休运动会已经结束了。今天，我 们已经顺利返程了。由于路程不一，有的路程较远，需要 七八个小时。我们与各厂领队商量之后，决定今天顺路在 这里一起吃午饭，主要表达三层意思： 1、两年一度的离退休运动会，是老前辈们的体育盛会， 更是一次老前辈们难得相聚的盛会。因此，大家在一起吃 顿便饭，以便更加促进交流，增进感情。 二是表示感谢。离退休工作集团高度重视。前两天， 朱学成副总裁、人力资源部姬利生部长出席开幕式。由于 国家局经济运行司过来检查工作，开幕式一结束，朱副总 裁就赶回玉溪。人力资源部姬利生部长一直在曲靖，时刻 关注运动会情况，昨天也出席了运动会闭幕式。由于今天 集团开一个重要会议，昨天晚上姬部长就赶回玉溪了。今 天，受朱副总裁、姬部长委托，特别向大家感谢。 感谢老前辈们对离退休运动会参与支持。这段时间以 来，大家一起训练，一起磨合，一起分享，花费大量的时 间和精力，牺牲了与家人一起的欢聚时间。这几天，正是 老前辈们的前期精心准备，大家展现出来的精神面貌精力 充沛、精神焕发，在比赛过程中，精诚团结，精彩纷呈、 精心动魄。从各位老前辈们身上，我们深刻感受到了积极 向上的精神面貌，更能感受到“不断超越，勇攀高峰”的 山高人为峰企业精神。 同时，感谢老前辈们对离退休工作的理解。随着集团 离退休人员进入高峰期，人数逐年增多，以及城市建设日 益加快，居住环境改善，大家居住日益分散，使得信息沟 通、日常拜访工作难度加大，使得离退休工作人员的日常 工作多多少少会有不周到之处，还望老前辈们继续理解和 支持。 同时也感谢在背后默默无闻的各位离退休管理工作人 员。正是你们细致、细心、细微的工作，把我们每一次活 动顺利完成。 三是借此机会向各位老前辈报告一下情况。 XX 年 5 月，集团领导班子调整。新的集团领导为了构 建现代人力资源管理，对集团人力资源管理职能进行了完 善。一是干部管理划转到人力资源部。二是调整人力资源 部职能科室，由原来的人事劳资科、人才开发管理科、培 训中心，调整为现在的人事、劳资、综合管理科和培训中 心四个科室。三是集团成立离退休管理办公室，与综合管 理科合并办公。 可以看出，新的集团领导班子十分重视我们离退休管 理工作，从机构和职能完善，从而形成较为完整的集团离 退休管理组织架构。 有人可能会关心，那以前的管理会不会发生变化？ 这里可以告诉大家，两个不变： 管理原则不变，还是属地管理。 日常管理主责不变，还是由各厂离退休管理科主责执 行各项离退休政策； 集团离退休管理办公室的主要工作是“宏观管理，协 调沟通，完善机制，参与部分集团离退休管理重大活动。 ” 尊敬的各位老领导、尊敬的各位老前辈，两年一度的 离退休运动会体育比赛虽然结束了，但大家的运动精神没 有结束，大家的健康快乐没有结束。我们期待着两年后由 集团承办的离退休运动会，大家再次相会一起，赛出更高 水平，