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文档简介

XX 年七年级教师述职报告 导语:述职是一个展示部门工作成就和自身管理素质 的平台,利用的好就起正面作用,利用的不好反而让别人 看不起你,怎么能够不慎重呢? 本学期我担任了七年级(13)、(14)两个班的数学教学 任务,以及七(13)班的班主任,七年级数学备课组长和级 长教务助理工作。面对着千头万绪的繁杂工作,我以积极 的心态、本着对学生负责,对老师们负责的工作热情与创 新的方法开展好我的各项本质工作,下边将述职如下: 一、数学教师工作: 人对某方面的兴趣不是生来就有的,有些人认为兴趣 是要靠培养的,只要有了兴趣就能学好,我则不完全认为 这种观点是正确的,只要有兴趣是能学好,但是没有兴趣, 只要提高这科的兴奋点,学生学起来有劲,我觉得兴趣自 然而然会来,没有兴趣有兴奋点就足以做好事情。再说, 兴趣不是一辈子的,而是阶段性的,只要兴奋点达到,必 然能把现阶段的事情做好,而事情做好就能享用一辈子。 那么我没有那么早给学生定论,说你在某科目上有兴趣某 科目上没有兴趣,从来没有这么定论过,我只是上好每一 节课,而每一节课都能够挖出有用的知识,和生活紧密联 系的东西和学生讲清楚。在教学导课上注重导,我深信, 成功导课是成功有效课堂活动的最低起点。在设计自主学 习上导,让学生明白这节课应该掌握哪些知识点。在练习 讲解上导,让学生拥有解决题目的思维和下手方向,而不 是一味的讲解记忆,而是联系知识点,应该用到哪些知识 点来解决问题,时而久之,学生自然会形成一套自己解决 问题的方案方法。最重要的还是在思解的转折点上设导和 学习方法上设导,这是帮助我能够在 26 个班级当中,经常 名列前茅的主要原因。总而言之,教师要能够吃透教材, 找准导的内容和方向,学生必然能够学好。 二、数学备课组工作: 一个星期有两次集备,在集备会上我们做到“三定三 新” ,有定时间地点、定中心发言人、定内容;做到内容新、 教法新、学法新。而我们的做法使开学初提前安排好课时 计划,把任务提前分配下去,在规定的时间内把教案初稿 写好,这样的做法有一定的时效性,确保不同的老师能够 在相同的时间里完成相同的工作量,一遍老师们能有更多 的时间充分修改教案,有更多的时间研究教法和学法。我 个人认为用一两节课来讨论一两个课时,那将不是真正意 义上的集备,倘若这样,时间不允许,将会使有更多的课 时没法讨论,这就失去了集备的一一。因此我们的做法是 把所有的教案都同时出炉,只要集备就备一个星期的课, 谈论一个星期的内容,真正意义上做到备内容,研究教法 和学法。而且集备会上所有的老师都有发言,发表自己的 看法和意见,经讨论修改后成定稿。 我们数学组的老师上课形式多样化,有课前自主学习 的,有课上自主探究式的,有引导式的,也有讲练结合的 等等,主要是由什么样的内容来决定怎么样的教法,但打 不风的老师在进行课改,而且不管是那种授课形式都紧紧 围绕着“引导”而开展,注重引导学生的学习数学兴趣, 引导学生如何掌握方法,引导学生地靠,引导学生的自觉 性,引导学生合作交流等,向课堂 45 分钟要效率。 随让本学期只有三位老师开了校级公开课,但老师们 相互听课次数较多,特别是新教师听老教师的课,相互学 习,相互促进,私下交流,取长补短,其中李国平老师听 课最多,经常听王丹平老师的课。全体老师都能达到学校 的要求,在听课方面做的很好。 由于七年级的特殊性,没有安排周测,但每个星期都 有周末试卷,让学生在家独立思考完成,且要求学生在规 定的单位时间内完成,星期天返校时收齐检查批改,而每 到段考前都能确保至少有三份复习试卷,做到讲练结合, 讲评有方,边讲知识点,边分析题型。而命题老师要经过 认真筛选题库,精选题目,组好卷后有专门的审题人审核。 做到资料不浪费,没有偏题、怪题。 三、教务助理工作: (一)建立学生基本信息表 开学初就有做了这项工作,而且对于新七年级来讲, 这项工作的量很大,由于有些学生是后跳进来的,还有部 分县区班的市区学生是要转到县区班,而市区班的县区学 生要转县区班的,由于班级建立的不稳定性,所以开学初 这项工作很麻烦,需要三个星期才能稳定和确定人数以及 学生的基本信息。而我们的班主任为了这项工作总共做了 同样地事情 3 次,人数和信息的核对不下 6 次。 (二)教学常规检查 每个星期的星期五都有抽查一个备课组进行常规检查, 检查的内容有教案(集备案)、听课记录本以及作业批改情 况。检查的结果已以电子形式发给教务处。 (三)建立学生网络档案 在教务处的指导下,我级 26 个班级的班主任及时地完 成学生的电子档案。除了电子建档外,还收集了每个学生 的户口本复印件与学生的学籍卡统一装订送往教务处存档。 (四)第一次段考安排 1、在段考前一个星期,就已经要求各备课组长安排人 员命好题; 2、安排学生考场号座位号以及班级粘贴物;安排教师 监考场数; 3、安排教师监考场数; 4、召开考务会,严格按照中考的监考要求执行; 5、核算教师段考监考工作量。 (五)学生调查 认真配合教务处工作,由教务处随机抽每班 5 名学生 到报告大厅对科任老师、班主任做各项问卷调查。不过此 项工作对于七年级的学生来说有点早了些,因为学生各方 面都要适应,而且还没有真正有过一次大型的考试,学生 的各方面心理、分析或分辨力不强。 (六)段考质量分析会 段考结束后,随即召开了质量分析会,整个流程是先 由各备课组长对该科目的试卷、分数等作分析,找出不足 和今后采取改进措施,然后由教务助理对整个成绩横向纵 向作比较和分析,提出今后教学的主要方向。 (七)教师评价表 从各科优秀分、各科任老师的优秀分、班主任优秀分 等方面作评价,从平均分、最高分和最低分,以及差距做 分析,所有要分析的表格都是我一个人去完成。 四、存在不足: 1、教学常规部分老师没有填写好日期和个数; 2、没有时间深入到其他科目的课堂听课; 3、培优补差工作没有开展好; 4、学生的思想认识不到位,不能静心去研究问题; 5、答题缺乏精确性和逻辑性,不能灵活地解决新情景 下的问题; 五、今后工作重心: 1、注重基础培养,精简精炼; 2、加强研究、明确方向,训练考点题目; 3、分类指导、分层引导,个别辅导; 4、加强集体备课,做到资源共享; 5、做好自己的本质工作,多想方法,以便提高工作效 率。 总之,我将走好自己正确的路,让更多的人有正确的 路可走。 转眼间,我在教师的岗位上已经平凡地走过了十七年。 追忆往昔,展望未来,为了更好的总结经验教训使自己迅 速成长,成为一名合格的“人民教师” ,无愧于这一称号, 我现将 XX-XX 学年度工作情况总结如下: 一、师德方面: 加强修养,塑造“师德” 。我始终认为作为一名教师应 把“师德”放在一个极其重要的位置上,因为这是教师的 立身之本。 “学高为师,身正为范” ,这个道理古今皆然。 从踏上讲台的第一天,我就时刻严格要求自己,力争做一 个有崇高师德的人。我始终坚持给学生一个好的师范,希 望从我这走出去的都是合格的学生,都是一个个大写的 “人” 。为了给自己的学生一个好的表率,同时也是使自己 陶冶情操,加强修养,课余时间我阅读了大量的书籍,不 断提高自己的水平。今后我将继续加强师德方面的修养, 力争在这一方面有更大的提高。 二、教学方面: 虚心求教,强化自我。XX-XX 年度我担任七年级的语 文教学工作。对于一名教师来说,加强自身业务水平,提 高教学质量无疑是至关重要的。随着岁月的流逝,伴着我 教学天数的增加,我越来越感到我知识的匮乏,经验的缺 少。面对讲台下那一双双渴望的眼睛,每次上课我都感到 自己责任之重大。为了尽快充实自己,使自己教学水平有 一个质的飞跃,我从以下几个方面对自身进行了强化。 首先是从教学理论和教学知识上。我不但自己订阅了 三四种中学语文教学杂志进行教学参考,而且还借阅大量 有关中学语文教学理论和教学方法的书籍,对于里面各种 教学理论和教学方法尽量做到博采众家之长为己所用。在 让先进的理论指导自己的教学实践的同时,我也在一次次 的教学实践中来验证和发展这种理论。 其次是从教学经验上。由于自己教学经验不足,有时 还会在教学过程中碰到这样或那样的问题而不知如何处理。 因而我虚心向老教师学习,从他们那里学到了一些宝贵的 教学经验。使我个人应付和处理课堂各式各样问题的能力 大大增强。 第三是做到“不耻下问”教学互长。从另一个角度来 说,学生也是老师的“教师” 。由于学生接受新知识快,接 受信息多,因此我从和他们的交流中亦能丰富我的教学知 识。 虽然已经从事教育教学工作十几年了,但我还是深感 责任之重大。为了不辜负领导的信任和同学的希望,我决 心尽我最大所能去提高自身水平,争取较出色的完成七年 级的语文教学。为此,我一方面下苦功完善自身知识体系, 打牢语文基础知识,使自己能够比较自如的进行教学;另一 方面,继续向老教师学习,抽出业余时间向具有丰富语文 教学经验的老师学习,虚心听取他们的意见,认真备好每 一节课;仔细听课,认真学习他们上课的安排和技巧。这么 多年来,通过认真学习教学理论,刻苦钻研教学,虚心向 老教师学习,我感到自己无论是在教学方面还是做人为师 方面都有了较大的提高。学生的语文成绩也有了很大的提 高,我教的七年级在历次语文考试当中都取得了较好的成 绩,平均分都在 85 分以上,及格率一般保持在 85%以上, 优秀率 10%以上。对于这个班的语文教学,我是一点不敢放 松,每备一节课我都向老教师年轻教师虚心的求教力争尽 善尽美。一学期的工夫没有白费,这个班的语文成绩都比 较优异。 三、班主任工作: 全心全意,尽职尽责。我所带的七年级是一个纪律和 学习都比较差的班级。从担任班主任第一天开始,我就兢 兢业业,把自己大部分时间和精力放在班级和学生的管理 上面,甚至不惜牺牲自己大量业余时间。古人云:“其身 正,不令则从。其身不正,虽令不从。 ”在管理班级、教育 学生的过程中,我始终坚持这一原则,要求学生做到的, 我首先做到;反对学生做的,我也坚决不做。经过一年多的 言传身教,我班学生基本做到令行止禁,班级风气正,同 学关系融洽。由于我处理班级事务坚持“对事不对人” ,从 不歧视任何一个学生,因此学生和我关系非常融

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