监理人员廉政建设考核工作月报(3月份).doc_第1页
监理人员廉政建设考核工作月报(3月份).doc_第2页
监理人员廉政建设考核工作月报(3月份).doc_第3页
全文预览已结束

下载本文档

版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领

文档简介

监理人员廉政建设考核工作月报 序号姓名实得分扣分项、扣分值考 核 内 容1郭树林1000是否严格遵守国家法律法规、政纪党纪,(2分)遵守上级部门的各项规章制度,(2分)讲学习,讲正气,顾全大局,求实进取(1分)。是否做到认真贯彻落实中央、国务院、省上关于廉政建设和反腐斗争的一系列指示,(3分)认真落实廉洁自律的各项规定。(2分)是否做到遵章守纪、令行禁止、廉洁自律、克已奉公、勤俭节约、艰苦创业(5分)是否在工作中严以律已,(5分)不向施工单位、劳务队进行索取、受贿。(5分)是否有向施工单位进行吃、拿、卡、要的不正之风发生。(10分)是否和施工单位、劳务队串通一气做出违反建设程序和施工技术规范要求的行为。(10分)是否无视组织纪律(5分)、职业道德和社会公德。(4分)是否介绍施工单位、劳务队承包工程并收受回扣。(8分)是否直接或间接的收受施工单位、劳务队的礼物、礼品或现金。(10分)是否接受施工单位、劳务队的宴请和娱乐活动。(8分)是否利用工作之便介绍自己的亲朋好友参与工程承包。(5分)是否以各种借口、各种方式利用工作关系为个人或他人谋取私利。(10分)是否违反劳动纪律与奖罚条例中所规定的廉政建设的相关内容。(3分)是否违反其他廉政规定。(2分)2陈新喜10003张新红10004李永言10005赵明明10006张彦超10007王立新10008王新运10009杨 萍100010李新和100011吕军锋100012王允军100013靳 盈100014彭 琼100015安会会100016牟军军100017李 伟1000合同段:JAJL 日期:2011-03 监理人员廉政建设考核工作月报 序号姓名实得分扣分项、扣分值考 核 内 容1郭树林1000是否严格遵守国家法律法规、政纪党纪,(2分)遵守上级部门的各项规章制度,(2分)讲学习,讲正气,顾全大局,求实进取(1分)。是否做到认真贯彻落实中央、国务院、省上关于廉政建设和反腐斗争的一系列指示,(3分)认真落实廉洁自律的各项规定。(2分)是否做到遵章守纪、令行禁止、廉洁自律、克已奉公、勤俭节约、艰苦创业(5分)是否在工作中严以律已,(5分)不向施工单位、劳务队进行索取、受贿。(5分)是否有向施工单位进行吃、拿、卡、要的不正之风发生。(10分)是否和施工单位、劳务队串通一气做出违反建设程序和施工技术规范要求的行为。(10分)是否无视组织纪律(5分)、职业道德和社会公德。(4分)是否介绍施工单位、劳务队承包工程并收受回扣。(8分)是否直接或间接的收受施工单位、劳务队的礼物、礼品或现金。(10分)是否接受施工单位、劳务队的宴请和娱乐活动。(8分)是否利用工作之便介绍自己的亲朋好友参与工程承包。(5分)是否以各种借口、各种方式利用工作关系为个人或他人谋取私利。(10分)是否违反劳动纪律与奖罚条例中所规定的廉政建设的相关内容。(3分)是否违反其他廉政规定。(2分)2金 钰10003杨保定10004张玉祥10005黄立

温馨提示

  • 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
  • 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
  • 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
  • 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
  • 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
  • 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
  • 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。

评论

0/150

提交评论