全文预览已结束
下载本文档
版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
垦利区永安镇第二小学招收学生情况招生工作是一项政策性强、社会影响大的基础性工作。在区教育局的具体指导和统一部署下,永安镇第二小学小学在招生工作中,认真贯彻中华人民共和国义务教育法的有关规定,落实垦利区义务教育阶段学校招生入学工作的实施意见文件精神,依法实施义务教育阶段学校招生入学工作,确保招生工作规范、公正、公平。 一、加强对招生工作的领导和管理 为确保招生工作有良好的运作机制,体现公平、公正、公开的原则,永安镇第二小学组建了由校长、教务主任及中层干部组成的招生领导小组。校长是招生工作的第一责任人。招生工作启动前,招生领导小组成员,认真学习市、区关于招生工作的相关文件,明确招生工作的重要性,了解招生工作的有关政策,在思想上和区招办保持高度的一致。在工作中领悟工作要点,遇到事情,共同商讨,达成共识,严格按照区教育局下达的年度招生计划,制定我校招生工作实施方案,向社会公开招生工作信息,并规范实施,自觉接受社会监督。为每一位学生负责,让每一家庭放心,确保了招生工作的顺利开展。 二、加强对招生工作全流程的监管 永安镇第二小学小学的招生工作小组在校长的领导下开展工作。按照区教育局招生工作实施方案,每年4月份我校对辖区内的适龄儿童进行摸底。根据摸底的情况制定当年招生计划,并认真加以贯彻实施。为了使招生工作开展得更有序,永安镇第二小学对参与招生工作的人员进行了明确的岗位分工。招生组组长: xxx(校长) 全面负责招生工作副组长: xxx(副校长) 具体实施组员: xxx、xxx、(中层干部)xxx、xxx( 教研组长)协助校长开展招生工作,制定校招生方案、及新生摸底工作等统计、张贴招生告示等工作。xxx(总务主任)对招生工作后勤保障。在xxx校长的严格把关下,永安镇第二小学的招生工作严格根据教育局的要求,在规定的时间内开展信息公示、进社区发放告知书、接受材料等工作。每年4月初,学校由教导主任到社区张贴招生告示,向辖区内的适龄儿童家长告知招生工作政策、报名时间、地点,以及报名所需携带的各种证件等。学校本着服务好社会让家长满意的原则,在4月下旬的每天中午,由教导主任负责接待家长的咨询工作。我校坚持“依法招生”的原则,“免试就近入学”,学校不以创办特色学校为名举办特色班,不以开展实验研究、办特色班为名举办重点班,不以任何形式测试、选拔学生。参与招生的老师认真核对适龄儿童户口情况,对于一些不足年龄儿童家长进行耐心、细致地做好解释和政策疏导工作。三、基本数据:2014年录取的一年级新生人数为47人,其中户籍不在本县区的5人;2015年录取的一年级新生人数为46人,其中户籍不在本县区的5人;2016年录取的一年级新生人数为46人,其中户籍不在本县区的4人;2017年录取的一年级新生人数为34人,其中户籍不在本县区的5人。四、促进学校发展:永安镇第二小学的招生工作,在区教育局的领导下,在学校全体教师的共同努力下,由于各项工作做得细致到位,保证了学校招生工作的规范有序。通过招生工作树立了领导班子廉洁自律的形象,增强了凝聚力和战斗力,激发了广大教师自觉遵章守制的积极性。通过招生工作我们实行了目标管理,对总目标进行分解,并逐步落实到人,形成千斤重担人人挑,人人肩上有指标的格局。解决了分工不明,责任不清,管理不善,相互推诿的问题。通过制度规范化,将个人
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- Unit 8 Countries around the world Lesson 45 公开课教学课件【七年级英语上册(冀教版)】
- Unit 7 Sports and good health Lesson 39 公开课教学课件【七年级英语下册(冀教版)】
- 市政工程促进城市社区服务
- 2024年生化化工药品技能考试-化学分析工笔试参考题库含答案
- 2024年物资行业技能鉴定考试-物资岗位考核笔试参考题库含答案
- 智慧的眼光作文
- 2024年浙江住院医师-浙江住院医师康复科笔试参考题库含答案
- 2024年河南住院医师-河南住院医师胸心外科笔试参考题库含答案
- 2024年江苏住院医师-江苏住院医师内科笔试参考题库含答案
- 2024年水路交通运输技能考试-外轮理货知识笔试参考题库含答案
- 2022年山东特殊教育职业学院辅导员招聘考试笔试试题及答案解析
- 马哲题库(选择题附答案)
- BIM技术在施工管理中的应用案例
- 考研考博-英语-上海海事大学考试押题卷含答案详解2
- 【教材解读】语篇研读-Satisfaction guaranteed (adapted)
- Netflix企业文化PPT:硅谷最重要的文档
- 名师教学设计《小房子的新家》示范教学教案
- 呼吸科常用药物总结共29张课件
- 设备签收确认书
- 尿石症诊断治疗指南(一)
- 新媒体运营实习报告3000字
评论
0/150
提交评论