人民医院后勤制度.doc

XX人民医院后勤制度后勤科工作制度1安全生产管理制度2卫生管理制度4环境绿化工作制度5保洁员管理制度6污水处理工作制度7电工安全生产制度7洗衣房工作制度9电梯安全管理制度10安全检查制度11安全防火工作制度12后勤科工作制度一、总务科在院长室领导下开展工作，实行科长负责制。二、全心全意为病人和全院职工服务，加强对后勤人员的思想教育，努力做好后勤保障工作。三、掌握总务科的工作重点，以保证医疗工作的顺利展开为宗旨，明确各部门的职责范围，贯彻和执行医院的各项规章制度。四、提高服务质量和工作效率，在后勤工作中应有计划性，预见性，及时性，管理人员应定期下科室询问后勤保障情况，深入下属部门检查了解所规定的工作项目是否落实，不断提高业务管理水平。五、及时处理医院工作中发生的各类有关后勤保障方面的问题，保证水、电、暖气、通风、交通通讯的正常供应和正常运行，坚持下收、下送、下修和服务上门的制度。六、加强和落实总务值班制度，做好总务科工作日志。安全生产管理制度1、后勤科职工必须严格执行安全操作规程、工艺操作规程及各项规章制度,不准违章指挥和违章作业,发现别人违章应予以劝说制止,对分配的工作和作业如不符合安全要求,有权拒绝执行。2、生产岗位人员必须按各种岗位规定穿戴使用配发的劳动防护用品(工作服、工作鞋、手套、口罩、防护眼镜、安全帽、安全带等),否则不准上岗生产。禁止赤膊、赤脚或穿凉鞋、拖鞋、高跟鞋、背心、短裤、长围巾或长发披肩上班。3、后勤科职工必须严格遵守劳动纪律,按时上下班,严守工作岗位,下得串岗集聚、谈笑、打闹或做其他与生产无关的事,在班时间不准锁闭工作间大门、拉上窗帘。4、工作前要注意休息,工作时间严禁睡觉,上班前及当班时不准喝酒。5、非电工、配电工、焊工、电梯工、机动车驾驶员等特殊工种人员,不得从事上述特殊工种作业。6、生产操作人员必须做好操作原始记录,要求记录真实、及时、准确,不得提前填写或弄虚作假,记录本应保持清洁完整,妥善保管。7、凡挂有爆炸、火灾、触电、腐蚀等危险警告标志的地区不准靠近。8、有防火、防爆要求的仓库及禁火区内,严禁吸烟及动用明火,因维修、生产需要动火时,必须按规定办理动火手续,并具备可靠的安全监护措施,否则,不得动火。9、易燃、易爆、剧毒物品的输送、储存、领用,按化学危险品管理规则执行。10、安装、检修、抢修(抢险)作业必须统一指挥组织协调,并拟定可靠的安全措施计划。11、登高、起重作业应经分析确认无危险因素存在时方可进入工作,同时,必须有良好的低压照明、灵敏的联系工具,要有人监护,并有应急措施。12、各岗位工作前后必须清理现场,排除影响安全作业的杂物,保持岗位环境整齐清洁,做到文明生产。13、发生事故或险情,有关人员应坚守岗位,保持现场,在采取抢救措施后,迅速向上级报告。14、各岗位职工应自觉接受医院、科室安全人员的检查,服从安全管理,执行安全指令。15、各级生产人员、管理人员严禁违章指挥、违章作业,否则按有关奖惩制度处理,情节严重的根据相关规定直接追究相关责任。卫生管理制度医院的卫生管理工作由后勤科负责,院办办公室负责全院环境卫生等工作的指导、分工、督察。1、医院院内环境卫生保洁实行社会化管理,后勤科要对所有内外环境、室内、厕所的卫生制定统一检查标准;实行按时检查;每月进行一次卫生责任区检查评比,并纳入保洁工作的考核奖评中。2、按上级要求,医院要加强宣传“除四害.讲卫生”知识,因地制宜地设立卫生科普宣传栏,根据病发规律,宣传防治知识,认真贯彻执行预防为主的方针。教育群众养成卫生习惯,树立讲卫生光荣、不讲卫生可耻的良好风尚,使医院有一个文明、卫生的优良环境。3、认真做好环境保护工作,按国家规定和县创卫要求,对“三废”(废水、废气、废渣)进行无公害化处理。病房、门诊部以及各科室做到无蚊蝇、臭虫、蟑螂、鼠害做到卫生包干管理,责任到人,经常打扫,定期检查,任务落实。厕所地面清洁,便池及时冲洗,无臭味,无蛆,无蝇。4、各部门要认真搞好室内环境和个人卫生,认真执行隔离消毒制度,搞好污水、污物垃圾处理,防止污染和交叉感染。门诊部、住院部以及行政、后勤各科室的废弃物不乱扔,应消毒的及时消毒。5、严格执行传染病隔离制度、病区清洁卫生制度,防止交叉感染,由医院预防保健部专人负责,定期检查及时上报。医护人员要及时报告疫情,做好面预防注射,防患未然。6、院内有足够且符合卫生要求的垃圾桶。生活垃圾日产日清,医疗用一次性物品定点收存,由政府设立的危险废物处理站统一收集并处置。环境清洁，无陈积垃圾、污物、污水、乱扔废纸,排水排废道畅通,周围墙壁无乱写乱画和张贴痕迹。7、有计划地进行院内绿化植树、栽种花草,做到环境美化、绿化、净化、香化。9、诊室、病房、办公室卫生管理基本要求:房间内保持清洁、通风及适当的温度,每日需打扫一次,垃圾、污物、废弃物等放置于规定的场所或垃圾箱内。不得堆放发出臭气或有碍卫生的垃圾、污垢、碎屑。环境绿化工作制度1、医院要积极开展环境的绿化美化工作。设专人对全院树木、花草进行养护。2、根据医院整体建设规划,合理布置绿化区,美化院容院貌。3、如遇医院各种会议和其他事务,应按院办通知布置花盆,搞好美化。4、根据季节气候,及时调节院内花草种类,保持花圃四季如春,富于实用。5、定期对花木进行栽培、剪修、浇水、灭虫及清理杂草等工作,做到花木长势繁茂,树木整齐美观。保洁员管理制度1、保洁员应遵守医院各项规章制度,自觉维护医院正常的医疗和工作秩序,保证公共区域环境的卫生清洁。2、穿工作服,佩戴工号牌上岗，正确使用保洁工具,合理配制消毒液。4、病房卫生间、走廊定时消毒。5、患者出院后,彻底打扫床单,须用消毒水擦洗床、床头柜、方凳,彻底清洗、消毒病房台盘和座厕等用品。6、爱护各种操作工具及清洁用品,物品用后要及时清洁干净,妥善保管。7、严格遵守劳动纪律,不串岗,不脱岗,不消极怠工。8、讲文明、讲礼貌,遇事要克制,不与患者争吵。9、各工作场所保洁工具堆放整齐有序,不能影响医院的优美环境。污水处理工作制度1、后勤科是医院污水处理的主要部门,要保证全院的污水达到国家排放标准要求。2、工作人员要坚守工作岗位,严格执行安全操作规程,在操作前要做好一切污水处理的准备工作。3、工作人员要加强工作责任心,注意设备运转情况,如发现故障应立即汇报后勤科及时采取措施,确保污水按标准要求排放。4、不断总结污水处理经验,节约用药剂量,及时清理污泥。5、认真做好污水设备检修、保养及污水处理畅通排放,严防事故发生。6、交接班时,做好交接班记录,按时上下班,室内保持整洁,室外不准堆放杂物。电工安全生产制度1、电工必须通过劳动局、供电局组织的电工安全操作培训,并且在获得电工合格操作证书后方可上岗。2、值班人员必须掌握和严格执行安全运行调度规程、现场规定及有关制度，对当班安全供电负责。3、用电时,禁止对配电间或室内外架空引入线进行检修和测试,更不得上杆爬梯,爬高作业。4、熟练掌握本院范围内供电系统情况和可能的运行方式,掌握主要设备的规格、性能,掌握自动保护装置一般原理和运行规定。5、带电作业时,带电设备周围严禁使用钢卷尺或夹有金属丝的皮尺以及木柄铁穿心螺丝刀等导电工具进行操作。6、操作时,必须二人共同配合,并带好合格的安全防护用品,一人监护，一人操作。7、维修线路和设备时,应注意损坏程度,注意人身安全,杜绝乱拉、乱接人情线。8、在电网密集的地方搬动梯子、管子等超长、超高物具时,应两人放倒搬运,并与带电部分保持足够的距离。9、作业时,须用合格登高专用工具,做好防滑措施。10、电器维修时,先用验电工具测电,设备应接地，特殊设备应挂标示牌。送电前,应清查现场,确保安全供电。11、电气设备着火时,应立即将设备电源切断,然后进行救火,对带电设备应用干式灭火器、二氧化碳灭火器或四氯化碳灭火器等消防器材灭火,不得使用泡沫灭火器或酸碱灭火器灭火,对注油设备可使用泡沫灭火器或干沙等扑灭。12、检查电气装置安载量,并做好大型设备的保养工作。洗衣房工作制度1、洗衣房负责全院被服洗涤、消毒、蒸熨、缝补、折叠、收送等工作。2、按时到病区、科室收送被服、工作服,并做好清点工作,交送被服时要由科室人员签名。3、职工工作服、患者被服、污衣血衣要分类,分机洗涤,严格执行消毒隔离制度,防止交叉感染。4、被服、工作服破损时,缝纫组缝补后方能发出,应报废的被服,填好报损单 ,报院主管领导批准后,准予报废。5、爱护公物,修旧利废,回收敷料,节约用布、水、电洗洁剂及其他材料。6、要熟练掌握洗衣机、脱水机、干衣机的性能,严格按照规定程序操作机器设备,坚守岗位,做到人走机停,注意用电安全。7、要经常保持洗衣机、脱水机、干衣机清洁干净,维修工每周检查机器设备,发现问题,及时处理,认真做好维修保养I作。9、加强劳动纪律,坚守工作岗位,洗衣房内严禁洗私人衣物。1O、工作间要保持整齐清洁,每天下班前打扫卫生,每周定期搞一次大打扫,烘干机滤尘罩每天清理一次,保证烘干机顺利运行。电梯安全管理制度1、严格遵守额定人员、额定载重量及轿厢内铭牌上所载事项,人数过多时, 应分批搭乘电梯,以免超载发生危险。2、在电梯内严禁吸烟或使用明火,禁止携带易污染易腐蚀危险物品乘电梯。3.保持电梯内清洁、通风、干燥,勿将杂物丢在地坎槽内。4.乘梯人员应自觉维护乘梯秩序,爱护电梯设备，保持报警设备、电梯风扇等处于运行状态,不要随便操作按钮,不要在轿厢内玩耍，以防引起安全装置操作失灵。5、运行中的电梯出现突发故障,不要强行打开电梯门,应按警铃通过电梯对讲机与值班人员取得联系,等候处理。6、发生突发事件或特殊情况时,禁止使用电梯,发现震荡、不正常声音或者电梯有损坏时,应立即停止使用并通知维修人员。7、严禁在电梯运行时开启电梯门,禁止在电梯中搬运超重、超大物品。8、切勿让水渗入电梯内,发现有水渗入电梯或电梯槽底有积水时,应立即停止使用,以免触电,并通知管理人员设法将电梯升至安全地方。9、电梯实行专人管理,定期维修保养,在维护人员作业或入口有“检修”等警示牌时,禁止出入电梯,以免发生危险。安全检查制度为了保证医疗、教学、科研工作有组织、有秩序地进行,防止治安灾害事故的发生,根据相关法律规定,制定本制度。1、安全检查工作由院办公室负责组织实施。2、根据有关规定及安全工作需要,院办定期、不定期地组织有关科室对重点要害部门和全院的安全管理工作进行检查或抽查。3、重大节假日前院办公室必须组织全院性安全大检查。4、发现隐患采取有力措施,及时堵塞漏洞,确保安全。重大隐患及时上报,并积极协助有关部门研究解决办法,制定整改措施,限期整改。5、因各种客观原因(如技术、设备、材料、地点等)而致整改受限时,必须采取临时性安全措施,以防患于未然,同时将情况上报主管院领导,并督促有关部门尽快克服困难,创造条件,从根本上消除隐患。6、无法整改的重大隐患必须立即书面上报医院,建议采取果断措施,以确保安全。7、认真做好检查记录,落实有关整改措施,并将检查结果上报。安全防火工作制度1、安全防火工作贯彻消防责任制,由主管院领导挂帅,各级领导亲自抓,层层落实,定点、定位、定人,做到措施严密,责任明确,把治安消防工作纳入目标管理内容之中。2、各科室要经常进行“四防”宣传工作,教育全体职工自觉遵守国家、医院安全保卫制度,严防各种破坏事件及灾害事故的发生。3、各科室、各部门要