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文档简介

精选资料沈阳迪斯数码科技有限公司全面质量管理制度 一、质量保证体系组织机构1、全面质量管理领导小组顾问:组长:成员:2、质保体系各有关部门:行政部、采供部、生产部、技质部、计财部二、全面质量管理小组职责范围负责对各部门的工作质量、工序质量、产品质量进行指导,严格监督和把关,侧重在抓质量、攻关键;抓教育、促改善、提建议、搞试验、降消耗、保安全等几方面开展工作,其基本职责如下:1、质量管理小组要经常性、有计划、有组织、有目标的组织各部门职工认真学习全面质量管理知识和经验,牢固树立“质量第一”的思想,把更新观念、改变习惯作为重要任务来抓。具体工作负责人:2、坚持每月组织召开一次全面质量管理例会,对各部门的全面质量管理工作进行分析,布置下月任务,并坚持每季综合分析一次。具体负责人:3、坚持每月根据公司方针目标,切合实际,因地制宜和制定公司全面质量方针目标,定出中、长、短期奋斗目标,并经常性的开展群众性的全面质量管理活动,搞好宣传鼓动工作,让公司职工在活动中学文化、学技术、学管理、学政治,提高广大职工的质量意识和队伍素质。具体负责人:4、在经理部组建并成立QC 小组,不断开展改造活动和组织技术攻关,特别是从控制因素入手,改进生产管理,稳定和提高产品质量,提出合理化建议,搞试验小改革、技术协作及班组建设等紧密结合起来,制定一套切实可行的奖罚制度,努力提高成果率。具体负责人:5、紧密结合作业分部和工序管理实际,狠抓基础工作,强化作业分部管理改善传统管理体制,推动作业分部管理使各项工作向程序化、标准化、科学化方面转变。具体负责人: 6、要加强小组的自身建设,积极参与管理,不断巩固提高,努力提高职工参加民主管理的积极性,发挥每个职工的聪明才智,并注重两个文明一起抓。 具体负责人:7、要经常深入班组、部室,收集资料,了解与掌握各部门质量管理方面的情况,及时进行综合、分析、汇总、解决问题并做好上报工作。具体负责人:8、及时完成领导交办的各项QC 攻关任务或各部门内的其它全面质量管理工作。 具体负责人: 三、各部门质量体系职责 质量体系职责部门和个人:生产部、质监部、计财部、采供部、技术主管、生产主管、经理。1、生产部(1)、负责本部门(或岗位)质量体系及本部门相关要素和程序文件的有效运行。(2)、质量目标及计划、生产、措施、工序标准及控制参数、检验、试验计划、作业指导书及技术管理文件和资料的编制和管理。(3)、物资采购标准的制定和样品试验的组织。(4)、生产操作方法:工艺流程、工序标准、生产质量的检查和控制。(5)、生产总体进度的安排及保证措施。(6)、生产环境控制措施及其实施。(7)、生产质量问题及不合格产品的处理措施。 2、质监部(1)、对公司质量体系相关程序文件在本部门的有效运行和实施负责。(2)、本部门文件和资料的编制、控制和管理。(3)、质量计划、工序标准、工艺文件等作业文件实施情况的检查验证。(4)、产品标识和检验试验状态标识实施情况的检查和验证。(5)、工序生产标准、质量检查控制标准对标准变动的适应的验证及工序状态的控制。 (6)、安全质量措施的实施、检查、监督及控制。(7)、工序及产品的检验试验状态的确定和检查。(9)、产品质量问题和质量事故的调查、分析、评价和处理及其措施的验证。 (10)、与销售部联系,收集销费者反馈的信息。 (11)、现场体系要素项目要求的检查验证。(12)、样品材料的试验和检验以及其结果的判定。 (13)、生产过程中工序质量的检验和试验以及其结果的判定。(14)、质量目标和计划的实施。3、计财部:(1)、对公司质量体系相关程序文件在本部门的有效运行和实施负责。(2)、本部门文件和资料的编制、管理、控制。(3)、生产计划的编制和管理及计划实施的监督控制。4、采供部:(1)、对公司质量体系相关程序文件在本部门的有效运行和实施负责。(2)、本部门文件和资料的掌握控制。 (3)、生产原料、物资采购的谈判、签约及采购时的适时、适量、适行和质量的保证。(4)、质量计划的实施和管理。(5)、生产用材料质量的管理和控制。 (6)、产品标识及物资检验试验状态的实施和管理控制。(7)、不合格物资的评审和处置。(8)、对公司质量体系相关程序文件在本部门的有效运行和实施负责。(9)、入库物资检查、清点、发放及记录。(10)、入库物资分类、标识及不合格物资的区分和标识。(11)、入库物资保管、保养、物资技术资料的整理保管以及防火、防盗、防破坏等安全工作。5 、行政部:(1)、对公司质量体系相关程序文件在本部门的有效运行和实施负责。(2)、本部门文件和资料的管理和控制。(3)、公司发质量体系程序文件(含质量手册),受控文件或非部门性文件资料的管理和控制。(4)、各级管理人员和实作人员的技能、质量管理、体系有关内容和知识的培训学习,考核及评价,安全知识的教育和考核。(5)、职工培训的统一组织、协调和具体实施。(6)、职工岗位资格的检查、监督。(7)、生产环境的控制(卫生健康方面)。6、总经理:(1)、建立健全质量体系,并保证质量体系的有效实施和运行。 (2)、协调质量体系各职能部门的相互接口关系,对外联系与质量有关的各方事宜。(3)、对生产工艺、技术文件及资料的质量负责。 (4)、质量体系进行中的组织、安排及协调,如各生产小组的评定,工序能力的评审验证,质量体系文件的评审等。(5)、工序流程、生产规范对工序标准变动适应性的评价和验证。7、生产主管:(1)、质量计划的实施。(2)、现场各要素项目的具体实施。(3)、现场生产状态的控制。(4)、现场生产设备的配备对工序标准变动性的检查。(5)、生产进度、设备机具完好状态的控制。(6)、产品质量问题和事故处理的具体实施。8、技术主管:(1)、对公司质量体系相关程序文件在本部门的有效运行和实施负责。(2)、对工序标准、生产方法的工序状态控制。(3)、工艺流程、施工规范对工序标准变动适应性的验证负责。 9、经理:(1)、全面负责所辖部门质量体系的建立、实施、持续运行和改进。(2)、领导、检查、监督质量体系所有相关人员(质量管理、执行验证、现场操作)质量体系知识的教育培训、考核评定。(3)、质量体系的资源(含人员、设备、设施、资金、作业技术和方法)配备对质量体系及工序标准变动适应性的验证、审批和调配。四、质量方针 公司的质量安全方针:全员负责、专职监督、全程管理、以诚信做质量,用质量保品牌,层层把关。质量方针体现了公司的质量安全宗旨和方向,并向全员宣贯,各级组织和员工应充分理解并贯彻到自己的日常工作中,以确保满足要求和持续改进。 五、质量管理的宏观控制原则 1、持续为用户提供满意产品的原则。质量是企业的生命,以质量求生存,以质量求发展,视用户为上帝,向用户提供符合规定标准的质高、价廉、物美的产品。2、不生产不合格产品,也不采购不合格产品的原则。杜绝不合格产品出厂,严禁不合格物资进厂,严把物资采购/验收、入库关。3、先培训后上岗的原则。 各部门各岗位人员必须先培训后上岗,经检测合格持证上岗,持证率100%。4、“三先”生产原则。以先进工艺、先进技术、先进设备进行生产。5、高标准、严要求、质量优先的原则。产品质量要高标准严要求,在数量和质量的天秤上,以质量优先。6、我不能生产不合格产品的原则。在产品质量上树立以我作起的思想,在思想上随时绷紧 “我不能生产不合格产品”的弦。工序质量层层把关,不准不合格产品流入下道工序,强化工序质量“三检”制,并以“自检”为主。7、“三全”管理原则。在质量管理上实行全员、全方位、全过程的管理。8、对质量事故“三不放过”的原则。对质量事故三不放

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