煤矿地面后勤辅助人员安全目标责任书.doc

事务文书：_煤矿地面后勤辅助人员安全目标责任书单位：_部门：_日期：_年_月_日第 1 页 共 6 页煤矿地面后勤辅助人员安全目标责任书为了切实贯彻落实安全生产法坚持安全第一、预防为主、综合治理的方针，明确责任、防范事故，确保安全生产、职工人身、机械设备和物资的安全，结合我矿工作实际，特制定本年度安全生产目标责任书：一、安全生产控制指标1、无死亡事故、无重大火灾事故、无重大设备事故、重伤事故，不发生一般性工伤事故。二、安全生产主要工作任务：1、自觉遵守国家安全生产法律法规，行业标准和本矿的各项规章制度，遵纪守法，文明生产。2、学习掌握安全生产基本知识和常用机械设备的基本性能和操作维护方法。3、积极遵守安全教育、培训制度，经过安全技术培训，考核合格后再上岗作业；依法参加养老保险、工伤保险、医疗保险，切实保护自身的利益。4、熟悉本工种安全质量标准，认真开展煤矿安全质量标准化工作。5、对自己工作范围内的安全生产工作负全权责任，认真贯彻执行安全第一、预防为主、综合治理的安全生产方针，模范遵守各项规章制度；严反三违（违章指挥、违章作业、违反劳动纪律）。6、加强学习，进一步提高业务工作技能，认真执行各项规章制度，团结协作，保质保量完成安全生产工作任务。7、和全班人员同时上下班，认真巡查工作范围内的安全情况，发现隐患及时处理，力争把事故消灭在萌芽之中。8、发现违章人员有权立即制止，对违章严重的人员要及时报告安全管理人员按规定进行处罚。9、发现机械设备温度超过规定，有异响，缺件或螺栓部件损坏要立即停机，报告机电部门进行维修，严禁机械设备带病运行。10、认真学习安全技术和操作技能，熟悉机械设备的性能，能进行简单的维护和维修，能准确判断机械设备的故障。11、特殊工种人员必须经有资质的培训机构培训合格取得资格证后才能上岗作业。三、奖罚规定：1、责任期内控制指标没有完成、工作目标没有落实到位的，按规定给予处罚。2、完成控制指标和落实工作目标的，按规定给予奖励。四、附则：本责任书有效期限从签订之日起到xx年12月31日止。按目标责任书具体要求，班组每月进行一次考核。本目标责任书一式两份，班组与被考核职工各执一份。分管责任人：目标责任人：xx 年 月 日xx 年 月 日第 3 页 共 6 页煤矿地面推车工安全目标责任书为了认真贯彻落实安全第一，预防为主安全生产方针，结合我矿的实际情况，对安全生产管理人员及特殊工种作业人员签订xx年度安全生产责任书，签订安全生产责任书的目的是为了进一步明确各岗位责任制，在安全生产管理上做到事事有人管、层层有人负责，确保xx年度安全生产。一、安全生产目标1、死亡率为零；2、重伤率为零；3、重大机电、机械事故率为零；4、全矿各类机电机械设备，仪器，仪表检查合格率为1%；5、全矿各区域机电，机械损失（直接）不超过5元；6、不得有三违现象发生。7、一般道路交通车辆事故为零（指员工上下班途中不发生交通责任事故）。二、岗位安全生产职责2、必须持证上岗，坚守工作岗位，不得擅离职守。3、绞车运行前必须仔细检查，尤其对井口防跑车装置及跑车防护装置（挡车栏及阻车器）进行重点检查，绞车运行时处于常开状态，其它都处于常闭状态。发现问题及时处理，不能处理的应及时报告。4、绞车运行中必须精力集中，严禁人员跨越钢丝绳。人员推车时，严禁在矿车两侧推车，前方有人时，推车前必须发出警号，将人员撤出到安全距离外。5、严格执行绞车不行人，行人不绞车的规定。6、地面翻车时，必须将矸石山检煤炭人员撤出后方可翻车。三、处罚1、推车工上班期间，严禁脱岗，查出一次，处罚当班推车工2元/人；2、推车工必须检查确保地面阻车器正常使用且绞车不运行时处于常闭状态，否则，查出一次，处罚当班推车工2元/人；4、推车工斜井下方车辆时，必须采用专用插销及三环连接牢固可靠，否则，造成事故根据情节严重性，给予2-1元的处罚。5、其它未尽事宜，按照公司和矿有关规定处理。