《职工处分规定》学习心得体会2019_第1页
《职工处分规定》学习心得体会2019_第2页
《职工处分规定》学习心得体会2019_第3页
全文预览已结束

下载本文档

版权说明：本文档由用户提供并上传，收益归属内容提供方，若内容存在侵权，请进行举报或认领

文档简介

职工处分规定学习心得体会2019新修订的中国石油化工集团有限公司职工处分规定(以下简称规定)自今年1月1日开始施行，已经半年有余。规定从集团公司的实际出发，以落实全面依法依规治企、强化规矩纪律建设为根本，以规范职工行为和违规违纪违法行为处理为主线，为集团公司全员制定了一套全新的行为规范和工作指引，也为全员划定了一条不可触碰的底线。集团公司的每一名职工，都应该从思想上高度重视，从行动上自觉遵守。首先，要自觉做规定的领悟者。规定条理清晰，内容具体，实操性强。规定好比警报，提醒我们避开风险。要真正做到不逾越底线、不触碰底线，就要认认真真地学习规定，实实在在地领悟规定，了解和掌握规定的所有内容。如果仅仅满足于通读了、学过了，可能只是“蜻蜓点水”，达不到一劳永逸之效。因此，要不断提高学习的自觉性、主动性，做到逐条学、逐句来理解，熟悉、掌握每一个条款，把规定吃准吃透，切切实实把规定融入到脑海里，打牢思想基础，筑严思想防线。其次，要自觉做规定的遵守者。规定最大的特点，就是体现出了一种约束性，而且是刚性约束。规定就是一切行为的底线，谁触碰了这个底线，谁就要受到纪律的追究与处罚。遵守规定是对每一名职工最基本的要求，也应该成为每一名职工的自觉意识和行为习惯。遵守规定，就是对自己最大的负责。作为党员和党员干部，就要时刻用党员标准严格要求自己，时刻不忘初心使命，不断加强党性修养，塑造共产党人的优秀政治品质，自觉在廉洁自律上追求高标准，自觉做遵守规定的模范，时时自重、自省、自警、自励，处处慎权、慎欲、慎独、慎微，做忠诚干净担当的好党员、好干部。对于职工来说，要培养和强化自我约束、自我控制的意识和能力，要从思想上警觉、心底里敬畏，要有一种如履薄冰、如临深渊的危机感和紧张感，做到警钟长鸣、防微杜渐，在规定面前不越雷池半步。再次，要自觉做规定的倡导者。在集团公司内部，规定具有权威性和公信力，是集团公司扎牢制度笼子，规范权力运行，震慑违规违纪违法行为的一部“法典”。各级纪检监察人员要切实履行工作职责，强化规定的宣传贯彻，强化规定的执行监督，做到法立必施、令出必行。每一名职工也要自觉做规定的倡导者，积极主动地宣传规定，使之家喻户晓、人人皆知，让铁规发力，使禁令生威。古人说：“欲知平直，则必准绳;欲知方圆，则必规矩。”没有规矩不成方圆，讲规矩明纪律是治企之本、固企之基。规定落地生效，贵在领悟，重在遵守，赢在倡导。每一名职工都要本着对自己高度负责的态度，认真学习领悟规定，严格遵守遵从规定
人人文库> 全部分类> 办公材料 > 对照材料

温馨提示

  • 1. 本站所有资源如无特殊说明，都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
  • 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等，如果需要附件，请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
  • 3. 本站RAR压缩包中若带图纸，网页内容里面会有图纸预览，若没有图纸预览就没有图纸。
  • 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
  • 5. 人人文库网仅提供信息存储空间，仅对用户上传内容的表现方式做保护处理，对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑，并不能对任何下载内容负责。
  • 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容，请与我们联系，我们立即纠正。
  • 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。

最新文档

评论

0/150

提交评论