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文档简介

1/4劳动保障信息中心争创青年文明号事迹材料市劳动保障信息中心现有工作人员23人，35周岁以下有17人，占总数的74，是一支有朝气，有凝聚力的青年集体。在争创“青年文明号”过程中，在各级领导的正确带领下，在局团委的关怀重视下，努力学习，扎实工作，使“金保工程”建设稳步推进，实现了各项劳动保障业务的数据共享和业务联动，改进了劳动保障工作的服务手段，促进了我市劳动和社会保障工作的科学化，规范化和信息化管理。XX年被国家列为金保工程建设示范城市。XX年获得辽宁省金保工程建设先进集体，并通过国家金保工程建设验收，正式挂牌金保工程建设“全国示范城市”。XX，XX年连续两届荣获中共市委员会“先进党支部”荣誉称号。一、凝心聚力、扎实工作，促进“金保工程”建设稳步推进XX年我市全面启动“金保工程”建设以来，通过中心全体工作人员的不懈努力，通过整合各项社会保险业务，建设“五保合一”的社会保险信息平台，实现了统一登记、2/4申报、稽核模式，实现了管理模式，管理理念的根本转变；通过全面构筑城乡一体化的劳动就业网络管理平台，实现了为城乡劳动者“记录一生，管理一生，服务一生”的信息化管理目标；通过统一规划实现全市城镇居民医疗保险信息化建设，目前城镇居民医疗保险系统全部正常投入运行，数据统一集中在市级数据中心。通过积极探索社会保障卡的应用，拓宽其应用范围，不断提升信息化管理水平，为实现全市社会保障卡“一卡通”这一目标而努力奋斗。通过坚持以人为本，为民服务，日益完善劳动保障信息化的公共服务功能，开通劳动保障网，并在全市网站评比活动中连续两届名列第一名；开通了12333劳动保障政策咨询服务热线，实现全省联网，目前为止共处理咨询电话7323次，广大群众对工作人员的热情服务和政策水平给予了高度评价。二、展青年风采，积极参加各项组织活动，充分发挥团员青年的生力军作用我中心积极参加机关各项组织活动，在XX年的体操比赛中获得团体第二名；运动会上取得团体比赛第二名；歌咏比赛获得团体第二名；2016年篮球比赛获得团体第四名，并被评为精神文明奖。2016年参加合唱比赛的有10人，3/4参加体操比赛的有7人，参加篮球、羽毛球、足球、田径比赛的有11人，其中有好多是一人多能的人才，同时参加3项活动以上的有5人。通过这些活动极大地丰富了青年的业余生活，并增强了团组织的凝聚力，营造了良好的文体氛围。三、树道德风尚，弘扬时代精神，热心支持社会公益事业我中心坚持不断提高工作人员道德素质，同时把道德素质践行于热心支持社会公益事业之中。每年都组织工作人员进行扶贫帮困。特别是汶川特大地震灾害发生后，我中心迅速行动起来，积极捐款参与抗震救灾，也体现了青年文明号的本质。2016年我市组织党员走近千家万户活动，青年朋友积极参加，多次下乡走访，了解困难家庭情况，制定帮扶方案、帮扶措施，主动捐款捐物，认真做好帮扶工作。争创青年文明号活动是一项全面提高单位整体素质的基础性工作，也是一项需要长期坚持的工作。信息中心在开展争创青年文明号活
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