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文档简介

1、2020 定向就业协议书2020 定向就业协议书就业是指一定年龄阶段内的人们所从事的, 为获取报酬或经营收入所进行的活动。 以下 是由 yjbys 小编为大家整理出来的定向就业协议书,希望能够帮到大家。定向就业协议书 (1)编号: 甲 方: 乙 方: 籍 贯: 身份证号: 联系方式: 根据国家工信部XXXX第XXX号文件精神和甲方在全国城乡地区建立综合信息服务站的实际需要,在平等、自愿、公开的原则基础上,甲乙双方订立定向就业协议如下:1、自签订本协议起,乙方成为甲方全国综合信息服务站体系内正式工作人员,享受甲 方规定的系统内正式工作人员待遇及相关保障。2、 乙方必须参加为期一个月的岗前培训(具

2、体培训方案见指定的集训中心的公示),完成相关学业内容,而且通过NCBA职业培训,将获得甲方颁发的 城乡综合信息服务上岗资 格证,同时在网上进行公示。3、本着 “ 离土不离乡,就近就业 ” 的指导原则,根据本地区综合信息服务站的建站进度, 乙方自取得证书之日起的六个月内, 由甲方负责安排乙方到本区域内的综合 信息服务站工作 (或乙方自愿确定的区域 );也可指定到与城乡信息一体化发展中心具有业务 合作关系的当地重点大中型企业担任专职信息员;对于工作表现突出, 各项能力优秀的员工,可优先安排到甲方全国各级发展中心工作。4、甲方对乙方的工作安排承诺:确保乙方可直接享受中心划拨的

3、工资补贴XXXX元/月;确保乙方在综合信息服务站工作期间的基本工资与福利待遇,不低于本地区同行业的平均水平。(2) 按照国家相关规定, 为乙方办理五险一金, 享受国家规定的各种补贴、 津贴、奖金, 同时享受系统内职业培训、免费旅游、年度体检、带薪休假等福利待遇。(3) 自本协议签定后,甲方为乙方办理工作证,工资卡和工会证;甲方划拨的专项工资补贴自乙方参加岗前培训之日起开始计算, 并以月为单位核发, 享受全国系统内各种最优惠人 员待遇,协议终止时,甲方为乙方提供的各项工资福利待遇自动终止。(4) 代理乙方的人事档案和党团组织关系。(5) 为乙方指定终身事业发展规划, 提供加薪、 晋职及晋级等广阔

4、发展机会, 提供会议、 交流、合作及轮职等全国人脉互动平台。5、乙方可优先申请并取得当地 “ 城乡综合信息服务站的建站资格和站长资格,同 时按照规定享受该服务站站长的待遇及站点业务收益(详见中国城乡综合信息服务站经营协议 )。6、在签订本协议时,乙方须缴纳岗位风险保证金10000 元,此保证金由甲方统一代为收取, 并开具国家事业单位收据。 (注: 该保证金作为对 “ 城乡综合信息服务站 ” 的有形资产、无形资产及该岗位所包含的所有权益的一种保证。 )7、甲方未能按照以上承诺对乙方进行定向工作安排的,无条件退还岗位风险保证金。 同时在下一年度继续无偿按照本协议

5、约定为乙方安排就业岗位,并享受同等待遇。8、本协议有效期为三年。如乙方在工作期内无重大工作过错及违规违纪记录,该协议 自动延签,每次延期均为三年。9、本协议一式三份,甲方,乙方及中国城乡信息一体化发展中心人事中心各执一份。10、本协议自签署之日起生效。甲 方: 乙 方: 日 期: 日 期: 定向就业协议书 (2)甲方:乙方:身份证号码:所在学校、院系:联系电话:紧急联系人:鉴于乙方已进入实习期但尚未毕业, 乙方作为实习生在甲方处实习, 甲乙双方经友好协 商,达成如下协议:一、实习岗位1、甲方为乙方提供实习岗位,并根据实习进程安排对乙方进行培训。2、乙方应服从甲方安排, 按照实习岗位要求进行培训

6、。 实习生主要工作包括以下内容:在培训部接受培训和实习工作目标: 融入公司文化,掌握培训部全面运营流程,从学校人转变为职业人。提高产品专 业技能,熟悉客户心理,熟知部门业务流程。目标:具备独立完成项目工作的能力,具备培训部门所要求的工作技能。3、乙方实习期间应遵守甲方规章制度。二、实习期限、实习期间工资1、甲乙双方约定的实习期限为:自年 月 日起至 年 月 日终止。2、乙方在甲方实习期间,甲方将按照 工作报酬标准发放给乙方,报酬将按月发放。3、在实习期间,如乙方通过甲方的实习考核,甲方将从 2010 年 7 月 1 日(乙方正式毕 业)起与乙方签订正式劳动合同。4、乙方保证按上述实习期限完成实习任务。三、实习终止及提前终止1、本协议期满即为终止。2、本协议期间,如乙方不能通过甲方的阶段性考核,本协议将自动解除,乙方不再作 为甲方实习生在甲方实习。3、如乙方违反甲方规章制度,或无正当理由脱离实习岗位,甲方有权解除本协议,且 不需要提前通知。四、其

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