焦作道路货物运输安全评价自评表

1、个人收集整理 勿做商业用途焦作市道路货物运输企业安全评价自评表单位名称： 焦作市百货大楼有限责任公司自评时间：评价 指标评价 项目评价内容评价标准评价方法自评 得分扣分理由安全生产管理机构人员和设施（ 60 分）1.管 理 机构 （20 分）建立以主要领导为负责人地 安全管理领导机构 .（ 安委会或 领导小组）无安全管理 领导机构扣 7 分1.查机构设置 文件2.现场查看安 全处（科 .股） 室141920逐级设立安全管理专职机构无逐级设立 安全管理专 职 机构扣 7 分组织机构健全组织机构不健全扣 6 分2.管 理 人员 （20 分）人员数量： 按每 10 辆货车 1 人配备配备人数不 足

2、,每少 1 人 扣1份1.查安全管理 人员资历档 案2.现场查安全 管理人员持 证上岗情况人员条件：应具备国家和省 规定条件地安全生产培训机构 培训合格 ,持证上岗 .安全管理人 员每少 1 证 扣1分3.办 公 设施 （20 分）配备电话 .电脑 .传真机 .照相 机.摄像机.专用车辆 .办公设施缺一项扣 3 分现场查看安全生产管理制度 （270）1.会 议 制度 （20 分）制定安全会议制度无制度扣 2 分1.查资料2.看记录10定期召开安全会议（安委会 每季度召开一次；安全例会每 月召开一次；驾驶员会议每周 召开一次； 遇有特殊情况或重 . 特大事故发生 ,及时召开安全 专题会或现场会

3、.）一次未按期召开扣 1 分会议记录齐全会议记录不 齐全 , 缺一次个人收集整理 勿做商业用途扣1分2. 检 查 制 度 （20 分）制定安全检查制度无 制度扣 2分查资料1010151520定期组织安全检查（每月组 织一次安全检查活动；每季度 组织一次综合检查活动）少 一次扣 1分重大活动 . 重要时段和根据 上级要求组织专项检查活动少 一次扣 1分每次检查活动有方案 . 有内 容 .有记录 .有总结少 一项扣 1分隐患及时整改检查中发现 地 隐 患 未 及 时整改每次 扣 2 分 ,扣完 为止3. 档 案 管 理 制 度 （20 分）制定档案管理制度无 制度扣 2分1.查资料2.现场查看档

4、案种类齐全 ,内容详实 （包 括：管理制度 .操作规程 .各种会 议记录 .检查记录 .事故记录 .事 故责任处理记录 .教育培训记 录 . 安全管理人员 .驾驶员台账 . 统计资料 .报表 .报告等）少 一项扣 1分有专人管理无专人管理扣1分4. 资 金 保 障 制 度 （20 分）制定资金保障制度无 制度扣 2分查资料按规定提取经费（道路运输 企业以营业收入为计提依据 , 按照货运业务 1%标准逐月提 取安全经费）未按规定提 取安全费用 扣9分个人收集整理 勿做商业用途合理开支经费（开支范围： 完善 .改造和维护安全防护设 备 .设施支出； 配备必要地应急 救援器材 .设备和现场作业人 员

5、安全防护物品支出；安全生 产检查与评价支出；重大危险 源 . 重大事故隐患地评估 .整改 . 监控支出； 安全生产宣传 .教育 和培训以及应急救援演练支 出；其它与安全生产直接相关 地支出）超出开支范围扣 9 分5.奖惩制度（20 分）制定奖惩制度无 制度扣 2 分1.查资料2.看记录制定各类人员奖 .惩地条件及标准无奖 .惩地条 件和标准规 定各扣 4 分落实安全奖惩制度地措施无落实安全 奖惩制度地 措施扣 10 分奖惩记录齐全记录不齐全扣2分6.消 防 安 全制 度 （20 分）建立健全消防规章制度1.无制度扣 2 分2. 制 度 不 健 全扣 2 分1.看记录2.现场查看消防设施设备齐全

6、有效；各项记录齐全1.有 设 备 但 不齐全有效 扣2分2.记 录 不 全 扣2分有专人负责无专人负责扣2分安全 警示 制度（ 10 分）制定安全警示制度在重要危险场所设置安全警示标志1.为 制 定 制 度扣 2 分2.未 设 标 志 , 发现一次扣 1 分现场查看10教育 和 培训 制度 （20 分）制定宣传与培训计划没有计划扣 2 分1.查资料2.看记录3.现场查看5每年举办 3 期安全培训班少举办一期扣1分培训内容完整（包括：对从 业人员地安全 . 职业道德教育 和业务知识 .操作规程培训）内容不完整扣2分个人收集整理 勿做商业用途培训 .考试记录齐全记录不齐全扣2分企业班组员工每年接受

7、培训 时间不少于 16 学时 ,其中已在 岗地班组长接受培训时间不少 于 24 学时 .发现一人不合格扣 1 分无未经培训人员在岗从业发现一人扣 1 分9.隐 患 排 查 治 理 制 度（ 40 分）建立隐患排查工作机制 ,（确 立各级各部门隐患排查治理和 监控职责）未建立隐患 排查工作机 制扣 1 分1.查文件2.查资料3.查财务报表35建立专项资金使用制度（企 业所提取安全费用重点用于隐 患治理）1.未 建 立 专 项资金使用 制度扣 1 分2.安 全 费 用 未用于隐患 治 理地扣 4 分建立隐患定期排查制度 .（定 期组织安全生产管理人员 .工 程技术人员和其他相关人员排 查事故隐患；

8、每月排查一次 . 对排查出地事故隐患 , 按照事 故隐患地等级进行登记 , 建立 事故隐患信息档案 ,并按照职 责分工实施监控治理 .）1.未 建 立 隐 患定期排查 制度扣 1 分2.未 定 期 排 查并登记建 档扣 4 分3.落 实 不 到 位地扣 4 分建立重大隐患整改报告制 度（. 对查出地重大隐患 ,应制定 整改方案 .落实整改资金 . 明确 整改期限 .指定专人负责 . 采取 监控及应急措施 ,并及时向所 在地运管部门报告 .）1.未 建 立 重 大隐患整改 报告制度扣 1 分2.制 度 落 实 不 到位扣 4 分建立隐患统计分析和报送制 度.（每季 .每年对本单位事故隐 患排查治

9、理情况进行统计分 析 , 统计分析表应由主要负责 人签字 ,并分别于下一季度 15 日前和下一年 1月 31日前向所 在地运管部门报送书面统计分 析表）1.未 建 立 制 度地扣 1 分2.制 度 落 实 不到位地扣 4 分个人收集整理 勿做商业用途建立隐患报告和举报奖励制 度.（对发现 .排除和举报事故隐 患地有功人员应给予物质奖励 和表彰 .）1.未 建 立 制 度扣 1 分2.未 表 彰 .奖 励扣 4 分10.应急管理制度设立应急救援组织机构,明确人员 .职责1.未 成 立 机 构扣 1 分2.机 构 不 健 全扣 1 分3.人 员.职 责 不 明确扣 2 分查 看 文 件 资 料25

10、（30 分）制定有类别齐全地突发事件应急救援预案1.未 编 制 预 案扣 1 分2.预 案 不 完 善扣 1 分3.缺 一 项 应 急救援预案 扣1分4.不 按 时 修 订扣 1 分查 看 文 件 资 料定期进行应急救援演练 .（二 级以上企业每年组织一次应急 救援演练 ,三级以下企业每两 年组织一次演练 ,根据演练情 况补充完善预案 .）1.不 按 要 求 演练扣 2 分2.演 练 记 录 不 齐全扣 2 分现 场 查 看制定应急物资保障方案 .（落 实物资储备 .做到数量充足 .品 种齐全 .品质可靠）未制定方案 地扣 2 分 ,物 资品种 . 数量 不齐全地扣 2 分 , 品质失效 地扣

11、 2 分1.查文件2.现场查看11.事故管理建立事故登记台账 , 内容包 括事故时间 .类别 .经过 .救援过 程 .人员伤亡及经济损失情况 . 事故处理情况等内容 .1.未 建 立 台 账扣 1 分2.台 账 内 容 不 齐全扣 1 分1.查文件2.查事故档案18制 度 （30 分）建立事故统计报告制度 .（事 故发生后 ,按规定及时报告安 全生产事故 ,没有迟报 . 瞒报情 况.）1. 未 制 定 制 度扣 1 分2. 迟 报 一 次 扣2分3. 瞒 报 一 次 扣2分1.查文件2.看事故报表个人收集整理 勿做商业用途建立事故责任追究制度（发 生人员死亡事故按照“四不放 过”原则分析原因

12、,吸取事故教 训 ,落实防范和整改措施 .）1. 未 制 定 制 度扣 1 分2. “ 四 不 放 过”少一次扣 2分1.查文件2.看事故报表12.安全活动制度（ 10 分）制定安全活动制度（认真开 展安全生产月等活动）1.未 制 定 制 度扣 1 分2.落 实 不 到 位扣 5 分查 资 料5安全活动计划 . 措施 . 总结记 录齐全记录不齐全扣4分查 资 料安全 部署 总结 制度 （ 10 分）半年 .年度安全工作部署 .总 结.评比情况无半年 . 年度 安全工作部 署 .总结 . 评比 缺 一 次 扣 1 分查 资 料5专项安全工作安排 . 总结情 况无专项安全 工作安排 . 总 结扣

13、2 分查 资 料安全生产责任制（ 70 分）1.各 岗 位 安 全 工 作 职 责 （20 分）企业主要领导 . 分管领导 .直 接领导地安全管理职责无企业主要 领导 .分管领 导 . 直接领导 安全管理职 责地扣 5 分检查相关安 全责任分工 文件1515155安全管理专职机构及管理人员职责无安全管理 专职机构及 管理人员职 责扣 5 分查 资 料相关部门“一岗双责”安全职责无相关部门 “一岗双责” 安全职责扣 5 分查 资 料落实安全职责地措施无落实安全 职责措施地 扣5分查 资 料2.签订安全 责任书 （20 分）建立安全生产目标管理体 系,从企业法定代表人至驾驶 员逐级签订安全生产目标

14、责任 书未签订责任 书少一项扣 5 分查年度安全目标责任书个人收集整理 勿做商业用途3.目标 责任 考核 （20 分）制定考核制度 , 年终考核 ,做 到奖罚分明1.无 考 核 制 度扣 5 分2.未 组 织 考 核奖罚缺一 项扣 3 分查文件 .看记 录考核 .奖罚记录齐全记录不齐全扣5分看 记 录4. 安全管理责 任追究制度 （ 10 分）落实企业是安全生产责任主 体地法律规定 , 逐级建立健全 安全管理责任追究制度 , 出现 问题能按规定严肃处理 . 处理 记录齐全1.无制度扣 2 分2. 制 度 不 落 实扣 6 分3. 处 理 记 录 不 齐全扣 2 分1.查文件2.看记录四.安 全

15、 操 作规 程（ 60 分）1. 驾驶员 安全 操作 规程（30 分）制定驾驶员安全操作规程无操作规程扣 20 分1.查文件2.现场抽查驾 驶员进行询 问或书面测 试2525内容完善（包括：出车前 . 驾驶途中 .收车后安全注意事 项和事故处理工作规范）内容不完善每项扣 1 分驾驶员熟悉并能认真执行安全操作规程1.不 熟 悉 操 作规程每人 扣1分2.未 认 真 执 行 规 程 每 人 扣1分2. 货车 自备 停车场 管理人员 操作规程 （ 30 分）制定货车自备停车场管理人员安全操作规程无操作规程扣 20 分1.查文件2.现场抽查停 车场管理人 员进行询问 或书面测试内容完善（包括：车辆进场

16、 . 车辆停放 .车辆离场时管理人 员工作要求）内容每少一项扣 1 分停车场管理人员熟悉并认真执行安全操作规程1. 不 熟 悉 规 程 每人扣 1 分；2. 未 认 真 执 行 规 程 每 人 扣1分五.驾驶员资 A.驾驶员 应持招聘驾驶员查驾驶证 .30个人收集整理 勿做商业用途驾驶员管理（ 170 分）1.驾 驶 员 聘 用 管 理 （30 分）质有与准驾车型 相符地有效 驾 驶证 .从业资 格证不符合要求 每人每项次 扣2分从业资格 证和安全驾 驶记录10201040645B. 应聘大型 .重 型货物运输车 辆驾驶员 , 必须 具有三年以上 或 10000 公里以 上安全驾驶经 历驾驶员

17、适宜性检测不得聘用具有 “事故倾向性” 地驾驶员 , 把好 入门关招聘具有“事 故倾向性” 地 驾驶员每人 次扣 2 分查相关资料岗前培训对被招聘地驾 驶员进行培训 教育 ,经考试合 格后发给企业 内部合格证并 安排上岗发现无证上 岗 , 每人次扣 1分现场抽查驾 驶员聘用报告 制度企业应建立驾 驶员聘用报告 制度 ,对聘用或 者解聘地驾驶 员要及时向所 在地运管部门 报备 .未及时向所 在地运管部 门报备 , 发现 一次扣 1 分查 资 料2.驾 驶 员询 问告 知制 度（ 10 分）询问制度在驾驶员出车 前进行询问 ,防 止驾驶员疲劳 . 酒后 .带病上岗 .1.无制度扣 2 分2.制 度

18、 不 落 实扣 3 分1.检查文件2.看记录3.询问驾驶员告知制度在驾驶员出车 前 将有 关 道路 状况及天气预 报情况及时告 诉驾驶员 .1.无制度扣 2 分2. 制 度 不 落 实扣 3 分1.检查文件2.看记录3.询问驾驶员3.驾熟悉程度驾驶员应当熟 悉日常维护内 容（坚持三检 ,不熟悉日常 维护内容扣 2 分询问驾驶员个人收集整理 勿做商业用途驶 员 日常 维护 （20 分）即出车前 . 行车 中 . 收车后检查 车辆各部件连 接地紧固情况； 防止四漏 , 即漏 水.漏油.漏气 .漏 电；保持车容整 洁）完成情况驾驶员是否坚 持完成日常维 护作业不坚持完成 日常维护作 业 , 发现一次

19、 扣2分查日常维护 记录4. 驾驶员 动态 管理 （ 10 分）动态考核 制度建立驾驶员动 态考核制度 （对 违反交通条例 和安全操作规 程 , 发生行车事 故地驾驶员 ,要 及时处理 . 对考 核不合格地驾 驶员 ,应及时解 聘或调任其他 工作）无 制度扣 1 分查 资 料考核记录对违规驾驶员 地考核记录完 整记录不完整扣2分查 记 录处理记录对违规驾驶员 地处理记录完 整记录不完整扣2分查 记 录驾驶员行车安全管理（ 40 分） 定期考核奖 惩记录 （20 分）对驾驶员安全 行车进行定期 考核 ,并严格落 实奖惩 .记录不完整扣2分查 记 录 驾驶员配备 （ 10 分）长途运输车辆 必须按

20、有关规 定配备 2 名以上 驾驶员驾驶员配备 不符合要求 每 人次扣 1 分驾驶事件（ 10 分）严禁超速 . 超限 超载和疲劳驾 驶等违规行为 .驾驶操作违 规每人次扣10 分6.驾 个人档案建立驾驶员个 人档案（包括：未建立个人档案扣 4 分；查 资个人收集整理 勿做商业用途驶员个人档案及奖惩台账建立情况（ 10 分）（ 4 分）招聘合同 . 有效 证照审查及复 印件 .岗前培训 . 日常培训及考 核成绩情况 .奖 惩记录 . 运行里 程等）档案内容不全扣 3 分料 奖励台账（ 3 分）建立驾驶员奖 励台站（包括： 奖励时间 .对象 . 车辆牌号 . 奖励 原因 .奖励形式 等）未建立台账

21、 扣 3 分；奖励 台账内容不 全扣 2 分 违规台账（ 3 分）建 立驾 驶 员违 规台账 .（包括： 违规时间 .对象 . 车辆牌号 . 违规 原因 .处罚形式 等）未建立台账 扣 3 分；违规 台账内容不 全扣 2 分7.驾 驶 员 安 全 教 育 培 训 制 度 （50 分）建立驾驶员安全教育培训制度未建立驾驶 员安全教育 培训制度扣 20 分查 资 料企业组织培训每年度不少于2 次 , 驾驶员年受训不少于 40 小时 .培训后应进行考核培训时间不 够扣 10 分； 培训考试成 绩在 85 分以 上地人员达 不到 90% 地 扣 20 分；驾 驶员培训考 试成绩达在 80 分以上人 员

22、不到 100% 地扣 20 分； 未对试卷进 行分析讲评 地扣 5 分；未 培训不得分组织驾驶员安全教育培训每 月不少于 1 次未组织驾驶 员安全教育 培训 ,少一次 扣 20 分培训内容主要有安全法规 .培训内容不个人收集整理 勿做商业用途企业安全管理制度 .岗位工作 规范 .安全生产新技术新产品 新方法等全扣 10 分六.车 辆 安全 管 理（ 200 分）1. 车辆 技术 管理 机构 人员20 分 机 构10 分有设置机构 , 部门安全职责明 确无设置机构 扣 5 分； 无部门安全 职责或职责 不清扣 5 分查文件 人 员10 分按规定配置人员 ,经培训 .考核 , 持证上岗未按规定配

23、置扣 5 分； 未持证上岗 扣5分查安全管理 人员台账2.车 辆技 术管 理规 章制 度30 分 定 期 维 护 制 度 10 分A.定期维护制度无 制 度 扣 1 分1.查资料2.现场检查B.车辆维护作业项目和程序应 当按照国家标准汽车维护 . 检 测 . 诊 断 技 术 规 范 （GB18344 ）等有关技术标准 地规定执行未按照标准维护扣 3 分C.维护记录齐全记录不齐全扣1分 定 期 监 测 制 度 10 分A.制定车辆定期检测维护制度未制定定期 监测制度扣 1 分查资料；B.车辆检测作业项目和程序应 当按照国家标准营运车辆综 合性能要求和检验方法 （GB18565 ）和道路车辆外 廓

24、尺寸 .轴心荷和质量限值 （GB1589）地标准执行未按照标准检测扣 3 分1.查资料2.现场查看；C.检测记录不齐全记录不齐全扣1分看记录 车 辆 视 情 修A.制定车辆视情修理制度未制定车辆 视情修理制 度扣 1 分查资料B.能够严格落实制度落实不 严格 扣 3 分查资料并现 场查看；88101033个人收集整理 勿做商业用途理 制 度5 分C.修理记录齐全记录不齐全扣1分看记录 车 辆 报 废 制 度 5 分A.制定车辆报废制度未制定车辆 报废制度扣 1 分查资料B.能够严格落实制度落实不 严格 扣 3 分查资料并现 场查看；C.报废处理记录齐全记录不齐全扣1分看 记 录3. 车辆 强制

25、 二级 维护35 分按里程间隔强制安排车辆二级维 护 ,间隔里程符合规定 .不按里程间 隔安排二级 维护每车扣 1 分1.查资料2.现场检查30二级维护记录齐全记录不齐全每车扣 1 分查记录4. 车辆 技术 档案20 分建立健全车辆技术档案未建立车辆 技术档案扣20 分查资料15内容齐全（包括：车辆基本情况 . 二级维护和检测记录 .技术等级评定 记录 .类型及等级评定记录 .车辆变更 记录 .交通事故记录）档案内容不 完整 ,少一项 扣1分查资料一车一档未实行一车 一档发现一 车次扣 1 分查 资 料5. 车辆 技术 状况 及行 车手续20 分 技术 状况 10 分车辆技术等级全部达到 二级

26、以上 .有二级以下 车辆营运地 扣 10 分；1.查记录2.现场检查1010 行车 手续 10 分车辆档案 .牌证 .营运手续 齐全有效档案 .牌证 .营 运手续不全 每车扣 1 分1.查记录2.现场检查个人收集整理 勿做商业用途6. 车辆 安全 装置 及附 属设 施15 分 制动 装置 5分车辆制动装置齐全有效制动装置不 合格每车扣 1 分现 场 抽 查15 转向 装置 5分车辆转向装置齐全有效车辆转向装 置不合格每 车扣 1 分现 场 抽 查 附属 设施 5分灯光.喇叭 .刮雨器 .仪表齐 全有效灯光 .喇叭 .刮 雨器 .仪表等 附属装置不 合格每项扣 1 分现场抽查7. 车辆 安全 设

27、施20 分 灭火 设施 10 分中型以下货车配备 4 公斤 灭火器 1 只 ,中型及其以 上货车配备 8 公斤灭火器 1只未按要求配 备 每车扣 1 分现场抽查15 防滑 设施 5分防滑链 .防滑铲 .防滑麻袋未按要求配 备 每车扣 1 分现场抽查 应急 设施 5分警示标志牌未按要求配 备 每车扣 1 分现 场 抽 查8. 车辆 保险10 分 交通 强制险5分所有车辆参加交通强制险车辆交通强 制险每辆车 不 合格扣 1 分查资料109. 车辆 轮胎10 分车辆应当使用符合国家标准地轮 胎.前轮胎必须厂牌 .规格 .型号.花纹 一致 , 胎冠花纹深度磨损后不小于 3.2mm每有一部车 不符合要求

28、 扣1分现场抽查810. 车辆 改装 与改 造20 分企业是否存在改装与改造车辆存在改装与 改造车辆扣 10 分1.查资料2.看文件3.现场检查20改装与改造车辆是否经过核准改装与改造 车辆没有经 过核准 , 每车 扣1分1.查资料2.看文件3.现场检查个人收集整理 勿做商业用途七.安 全 文 化建 设（ 80 分）1. 安全 文化 建设 规划10 分制定安全文化建设规划无制定规划扣 10 分查规划文本5安全 文化 阵地20 分设置安全文化廊 .活动室 .宣传栏 . 黑板报等安全文化阵地每少一项扣 5 分现场查看103. 安全 宣传20 分每月更新一次宣传栏或板报内容每年大型宣传活动不少于四次

29、1.每 少 更 新 一次扣 2 分；2.每 少 进 行 一次大型宣 传 活动扣 2 分.查 资 料104. 安全 知识 手册20 分编制安全知识手册人手一册 ,发放到人1.未 编 制 手 册扣 20 分； 2. 未 发 放 到 人员手中少 一人扣 1 分.查 资 料105. 安全 承诺 活动10 分开展安全承诺活动1.未 开 展 活 动扣 10 分；2.活 动 记 录 不 齐全扣 5 分.查现场 和记录5安 全 事 故指 标（ 90 分）1. 年 度责 任事 故率30 分小于 1.5（次 /百万车公里）1. 发 生 死 亡10 人以上事 故不得分；2.每 发 生 一 次死亡 3 人 以上事故扣

30、30 分；3. 符 合 规 定 标准地按标 准给分查 企 业 年 度 安 全 报 表302. 年 度责 任事 故死 亡率30 分小于 0.3（人 /百万车公里）303. 年 度责 任事 故受 伤率30 分小于 1.6（人 /百万车公里）30个人收集整理 勿做商业用途个人收集整理 勿做商业用途版权申明 本文部分内容，包括文字、图片、以及设计等在网上搜集整理。 版权为张俭个人所有This article includes some parts, including text, pictures, and design. Copyright is Zhang Jians personal ownership.用户可将本文的内容或服务用于个人学习、 研究或欣赏， 以及其 他非商业性或非盈利性用途，