关于09年工业国资公司整改落实方案

1、关于09年工业国资公司整改落实方案批学习实践科学发展观活动实施方案总体要求，公 司工作，整改阶段工作制定方案：一、主要任务以“科学发展、两个率先”为主题，责任，制定 整改方案，解决国企改制、破产、招商引资和稳定等的问题， 解决思想观念、干部作风和能力素质等的和制约公司科学发 展的问题，整改，力求科学发展的实践和制度。二、安排整改阶段工作从6月22开始，到8月20日左右结束。紧密，制定整改方案。要以科学发展观为，以公司班子 报告为依据，把分析检查报告中的整改思路和措施、把解决 问题和制度的工作化，使整改工作有章可循、满意度测评工 作有据可依。要求，整改方案要“五定一建一公开”，即定 整改的、措施

2、、责任人和时限要求，建整改台帐，向公开。 一要整改的。征求意见和分析检查的问题， 分析和归类梳理， 一项一项列。是国企改制工作进程，招商引资工作的主要措 施，事关职工切身利益、稳定的问题纳入整改。二要整改责 任。需要整改的问题，要从责任、监督等的工作和方法， 整改的实效性。三要整改。要健全整改督促检查制度和责任 追究制度，对需要解决的问题要公示，要列出解决问题大体 的表，并问效，予以解决；那些受客观条件限制，一时解决 的问题，要向职工解释工作。整改方案要在范围内公布，要 公开承诺。转变工作作风，解决问题。要“作风建设年”活动，解决机关作风上的三大问题：政治纪律问题。要政令畅通、令 行禁止；劳动

3、纪律问题。解决自由散漫、迟到早退的问题；组织纪律问题。机关干部的意识和责任意识，要在前段边学边 改、边查边改的基础上，整改方案，力量解决好企业的遗留 问题，是从关注民生，扎实解决职工的切身利益问题，企业 和社会的稳定。如解决集体企业退休职工的医保、水改、电 改和拆迁安置等问题。城乡组织“结对共建”工作，创建“五型机关”活动。城乡组织“结对共建”活动，要要求，制定公司与段店陶胡 村三年“结对共建”规划和本年度工作计划。，要在公司机 关五型创建活动。组织测评，总结工作1、情况通报。学习实践活动时，公司学习实践办要将整个活动的过程，向党员通报，党员监督。2、满意度测评。测评内容包括：职工对解决制约科

4、学发展问题的满意度；对学习实践活动的满意度 ；对学习实践 活动参加满意度测评。整个测评活动应邀请党代表、人大代 表、政协委员、基层企业代表、离退干部职工代表直接服务代表参加。测评结束后，要以向发布测评结果，要测评结果整改措施，学习实践活动中尚未解决的问题解决。3、总结。公司学习实践办要对学习实践活动的做法、 经验、典型需要引起注意的问题，从实践和理论上系统的总 结，专题总结报告，并报学习实践活动办公室。三、要求整改阶段，对前两个阶段工作的检验，又是问题与对 策，、见实效的关键性阶段。公司学习实践活动办公室要工 作，整改阶段工作的情况， 问题，解决，整改阶段工作健康。要思想认识，在解决问题上下功

5、夫。整改工作的情况如 何、如何，是整个学习实践活动与否的关键。全体干部要从 的，思想认识、思想，对科学发展观的理解和认识，紧密当 前国企改制、破产、招商引资和企业稳定工作，把整改阶段 的工作一项重大政治任务来抓，整改与解决问题起来，与当 前工作起来，整改工作。在抓整改、办实事、解难题、保发 展上有新，使学习实践活动的地体现在解决问题、发展、造 福百姓上。、细化整改措施，整改阶段的工作。要找准问题。对已 征求的意见，要归纳、疏理，找准的问题，放矢，是要找准 制约科学发展、稳定和工作作风的问题，要在查问题、剖根 源上狠下功夫。细化整改方案。要*学组发20XX15号文件 精神要求，、细化整改措施。制

6、定方案时，既要考虑解决问 题的必要性，也要考虑解决问题的可行性， 而为，量力而行。 整改。对征求意见归纳的问题，要逐个整改，反思和问题产 生的原因，解决办法，责任人。对具备整改条件的问题，要 马上整改；对能解决的问题，要限期整改；对受客观条件限制 一时解决不了的问题，要与，要向职工说明情况。整改，“作风建设年”活动。*市“作风建设年”活 动实施方案的要求和，以公司为主体，部室为平台，岗位 为基础，公司机关自身建设，内强素质，外树形象的目的。 党员干部为基层、为职工服务的意识，招商引资工作，国有 企业改制和破产工作任务。统筹兼顾，两手抓、两不误、两。要在进度服从质量的 原则上，三个。把整改与当前国企改制工作紧密，找准并解 决改制和稳定工作的问题，力求科学发展观