黑河学院大学生羽毛球协会章程_第1页
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文档简介

1、【大学生电脑主页】 友情提供,欢迎您的访问!大学电脑主页 大学生的百事通黑河学院院大学生生羽毛球球协会章章程正 文协会全称称:黑河学学院大学学生羽毛毛球协会会协会宗旨旨:广泛团结结黑河学学院的学学生羽毛毛球爱好好者,在在全院范范围内促促进羽毛毛球运动动的开展展;为本校羽羽毛球爱爱好者提提供一个个融洽而而稳定的的结交球球友,交交流球艺艺,增进进友谊的的舞台;锻炼同学学能力,提高同同学综合合素质,促进同同学全面面发展。协会性质质:大学生羽羽毛球协协会是隶隶属于黑黑河学院院学工部部的体育育类社团团,具有有以下特特点:1,群众众性:黑黑河学院院大学生生羽毛球球协会是是由黑河河学院在在校爱好好羽毛球球的

2、学生生组成,同时接接受院学学工部的的监督管管理。2,专项项性:黑黑河学院院大学生生羽协是是专项开开展羽毛毛球运动动及其相相关活动动的社团团。3,非赢赢利性:黑河学学院大学学生羽协协不以赢赢利为目目的。活动方式式:每周活动动两次;每学年定定期举办办大型及及小型的的团体赛赛和个人人赛各一一次;会员大会会的权利利:会员大会会每学期期召开两两次,一一般定在在开学初初和学期期末。选举和更更换协会会各阶层层负责人人;审议批准准负责人人的工作作报告;修改协会会章程;监督协会会财务活活动;表彰协会会优秀个个人及优优秀部门门。会员的权权利和义义务:权利:可自由加加入或退退出社团团;有权了解解本协会会的章程程,组

3、织织机构,财务制制度,对对协会的的管理和和活动提提出建议议和质询询;有选举权权和被选选举权,有权向向协会建建设提出出批评和和建议;有权向学学工部反反映本协协会的问问题;义务:接受本协协会的定定期注册册(每学学期一次次),否否则取消消会员资资格;积极参加加本协会会的活动动;入会说明明:入会时间间:无时时间限制制入会条件件:思想健康康,符合合团章思思想要求求,积极极上进;身体健康康,对羽羽毛球运运动有一一定的热热爱程度度;有较强的的责任心心;自觉自愿愿入会;黑河学院院大学生生羽毛球球协会负负责人任任免制度度及其权权限和责责任:黑河学院院大学生生羽毛球球协会负负责人任任免制严严格按照照社团的的有关规

4、规定执行行,具体规规定如下下:由黑河学学院大学学生羽毛毛球协会会会员大大会选举举;黑河学院院大学生生羽毛球球协会负负责人的的选举,首先由由协会上上任会长长拟订方方案提出出候选人人,报指指导老师师,学工工部审批批通过后后,方能能在学工工部的监监督下由由全体会会员大会会民主选选举产生生;候选人条条件:aa、自愿愿为本协协会服务务人员;B、具有有一定的的羽毛球球技术水水平; c、综综合素质质较高;协会负责责人任期期原则上上不少于于一年。黑河学院院大学生生羽协负负责人的的权限和和责任:每学期开开学制定定本学期期活动计计划;召开会员员大会;组织本社社团的比比赛活动动;确定并考考核各个个部门负负责人;检查

5、本协协会的财财务情况况;主动接受受学工部部的考核核。组织管理理制度:第一则:各部门门负责人人任免制制担任各部部门负责责人(部部长与副副部长)具备的的基本条条件:为黑河学学院大学学生羽毛毛球协会会会员;思想品德德良好,在校无无违规违违纪行为为;责任心强强,工作作成绩突突出;学习成绩绩良好,即不及及格科目目数不得得超过两两门(不不含选修修课);原则上不不得在其其他协会会同时担担任副部部长以上上干部。任命程序序:提交申请请和简历历;进行部门门骨干投投票及答答辩;会长和指指导教师师共同审审批任命命。任期为一一个学期期,可连连选连任任,但连连任次数数不得超超过两次次;各部门负负责人在在任职期期间内若若有

6、恶劣劣行为(严重程程度参看看附录11),协协会会长长、副会会长经审审核商议议有权罢罢免其职职务,情节严严重者可可做退会会处理;协会负责责人不得得兼任财财务部负负责人之之职。第二则:各部门门负责人人责任制制各司其职职,协调调配合协协会内部部其他部部门招收、培培养考核核本部门门干事;认真完成成本部门门工作,做好总总结;积极为社社团的健健康发展展出谋划划策。第三则:各部门门负责人人考核制制 (参看看附录11)财务管理理制度:协会财务务管理由由协会办办公室全全权负责责。指导导老师,会长进进行不定定期地抽抽查、监监督;会内经费费来源公司赞助助;学校拨款款;会员交费费;报销制度度:每次活动动前或平平时办公

7、公时,购购买物品品或其他他开支所所需费用用的经手手人须先先向会长长汇报,会长审审批后报报指导教教师审批批;经手人须须及时报报销费用用;无论报销销费用多多少,一一律凭正正式发票票或收据据,否则则无效;会长确认认;到办公室室财务负负责人处处记帐、签字、财务负负责人确确认,领领取费用用;到财务部部出纳处处将发票票或收据据交给出出纳员,然后领领取费用用。凡报销费费用超过过(包含含)1000元,还需要要指导教教师、会会长、财财务负责责人、经经手人当当场确认认、签字字报销。办公室财财务负责责人对支支出或收收入费用用在财务务报表上上要有详详细的记记载,包包括时间间、用途途(或来来源)、经手人人、用于于或来自

8、自什么活活动等,并保管管和整理理好收据据、发票票等凭证证; 办公室财财务负责责人在每每次活动动结束后后一个星星期内主主动向指指导教师师、会长长汇报财财务收支支情况;办公室财财务负责责人在期期末临近近时须将将初表帐帐目整理理到帐簿簿上,交交会长、指导老老师、学学工部审审查;对于赞助助费用的的收取与与支出还还应该另另行详细细记录。不得私自自挪用或或骗取占占有协会会经费,一旦查查出将责责令其归归还损失失经费,并将其其移交院院学工部部处理。机构设置置:会长 2,副会会长3,宣传传部 4,活动动部 5,外联联部6,财务部部7,竞赛赛部8,秘书处处。附:各个部门门的职责责:活动部:负责协会会举办的的比赛及

9、及讲座等等活动的的组织工工作;负责协会会平时会会员的常常规练习习;宣传部:a、负责责协会各各项活动动的前,中,后后宣传工工作包括括出展板板,海报报,横幅幅、广播播稿等;外联部:负责协会会的社会会赞助;负责与其其他协会会之间的的交流;竞赛部:a、负责责协助活活动部平平时的会会员常规规练习;b、负责责协会羽羽毛球裁裁判员的的训练事事宜;c、负责责训练提提高部内内成员技技术并组组构羽毛毛球队;d、负责责协会比比赛的赛赛程安排排;财务组:a、负责责协会经经费保管管以及收收入与支支出的记记录;b、负责责协会每每学期的的财务预预算及结结算; 秘书处:a、负责责保管协协会历史史、现存存的信息息资料;b、负责

10、责联系协协会内部部各部门门关系;c、负责责对协会会干部、骨干、普通会会员的考考核;d、负责责每次大大型活动动的总结结工作。 黑河学院院大学生生(20008年5月修订订)附录一:羽毛球协协会干部部及骨干干考核方方法为了使羽羽毛球协协会的日日常工作作有条不不紊的进进行,也也为了使使协会里里每位干干部、骨骨干能够够尽职尽尽责,全全心全意意工作,共同促促进羽协协的发展展,现制制定干部部考核方方法如下下:1,学期期初,规规定协会会每位干干部量化化分数220分,会员员10分分。2,学期期中,根根据每位位干部各各个方面面的表现现,对其其量化分分数进行行加减,分数不不等,先先列举若若干具体体如下:a、出勤勤情

11、况:羽协干干部例会会及会员员大会等等会议,迟到或或早退一一次,扣扣一分;缺席一一次,扣扣两分。(如有有特殊情情况确实实不能参参加的,将不予予扣分,但事先先须向会会长说明明并经批批准)b、例会会表现:召开干干部例会会时,积积极发言言且其发发言能反反映问题题的,以以及提出出有建设设性意见见的方案案的,加加一分;相反,若开会会时开小小差、交交头接耳耳、不认认真的,扣一分分。c、部内内总结:各个部部门负责责人应及及时总结结部门活活动并按按时递交交总结,凡不按按时交的的,扣两两分;总总结中若若能实事事求是,及时发发现不足足并改进进的,加加一分;但若不不认真总总结,敷敷衍了事事的,扣扣一分。d、日常常行为

12、:凡做出出违反协协会章程程及规章章制度,或有损损协会形形象的事事情的,视情节节轻重,轻者扣扣一分,重者扣扣两分,对极其其严重的的直接免免去其在在协会内内职务;善于团团结会员员、和会会员交流流,并积积极帮助助会员的的,加一一分;在在各项活活动中为为协会争争得荣誉誉的,视视荣誉大大小,加加一二分分不等。3,学期期末,累累计每位位干部及及骨干的的量化考考核分数数,据此此评选协协会的优优秀干部部及积极极分子,并给于于适当的的物质奖奖励。附录二:关于拉赞赞助的有有关事宜宜1,赞助助前:a、策划划: 由外外联部部部长负责责将原活活动计划划进行修修改,使使其商业业化,便便于与赞赞助商谈谈判;b、预备备: 外出出拉赞助助前必须须对协会会活动进进行充分分全面的的了解;2,赞助助中:a、拉赞赞助的会会员必须须随身带带上学生生证、会会员证;b、坚决决维护黑黑河学院院的形象象;c、对赞赞助商提提出的任任何条件件必须先先思而后后答,不不得超出出院学工工部有关关规定的的范围;d、与赞赞助商达达成协议议后,不不得善做做主张,签定合合约,必必须向指指导教师师报告后后,听指指示行动动;e、拉赞赞助中的的车费、电话费费自

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