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文档简介

1、第 页4s店机修工转正申请书关于4s店机修工转正申请书1 各位领导大家好,本人进入xx工作已一月有余,自从踏入企业的大门我就深深的被我们企业的这种蒸蒸日上的朝气所吸引了,经过这一个多月的工作和了解对我们企业所提出的“以人为本”xx人之杰的管理模式和发展理念所打动和感动,走过好多企业第一次被这种把员工放在第一位的管理机制和理念所打动。本人从事汽车修理钣金行业已有10个春秋,我信任xx能给我供应一个呈现自我完善自我,去不断学习进取的一个平台,我有信念也有意愿,迫切的希望能够融入这个群体这个大家庭,成为xx真正的一员,为我们企业的发展尽自己的一份绵薄之力,为xx的明天去拼搏努力进取,同企业一同成长,

2、去展翅翱翔,飞的更高,去更远的前方, 当然因为新店刚刚开业,个个方面都在渐渐完善,目前我们还面领很多的困难,工作这一个多月我也发觉了很多不足的地方,还有许多的地方须要完善,为了企业能够更好的发展,我提出几点,领导须要更多的去了解员工的心声,应把我们以人为本的理念充分发挥到极致,因为员工是企业的根,企业的基础,作为员工我觉得我们应当把xx人之杰的理念发挥的极致,首先去完善自身修养,提高素养,因为我们还有很多的缺点和不足,刻苦努力学习提高自身修理水平,能更好的去做好领导交给我们的每一项工作,为客户更好的服务,为xx的明天做好根基。我信任只要我们去拼搏努力我们肯定能做到,做到能为自己是xx的一员而骄

3、傲,为xx有我们这样的员工而傲慢、 因为被这朝气蓬勃主动向上的和谐氛围所渲染,因为深深的喜爱因为被感动,所以我认为xx须要我,我更须要xx、希望领导能赐予我这个恳求,让我成为xx真正的一员,感谢! 关于4s店机修工转正申请书2 各位领导大家好,本人进入x工作已一月有余,自从踏入企业的大门我就深深的被我们企业的这种蒸蒸日上的朝气所吸引了,经过这一个多月的工作和了解对我们企业所提出的“以人为本”x人之杰的管理模式和发展理念所打动和感动,走过好多企业第一次被这种把员工放在第一位的管理机制和理念所打动。本人从事汽车修理钣金行业已有10个春秋,我信任x能给我供应一个呈现自我完善自我,去不断学习进取的一个

4、平台,我有信念也有意愿,迫切的希望能够融入这个群体这个大家庭,成为x真正的一员,为我们企业的发展尽自己的一份绵薄之力,为x的明天去拼搏努力进取,同企业一同成长,去展翅翱翔,飞的更高,去更远的前方, 当然因为新店刚刚开业,个个方面都在渐渐完善,目前我们还面领很多的困难,工作这一个多月我也发觉了很多不足的地方,还有许多的地方须要完善,为了企业能够更好的发展,我提出几点,领导须要更多的去了解员工的心声,应把我们以人为本的理念充分发挥到极致,因为员工是企业的根,企业的基础,作为员工我觉得我们应当把x人之杰的理念发挥的极致,首先去完善自身修养,提高素养,因为我们还有很多的缺点和不足,刻苦努力学习提高自身

5、修理水平,能更好的去做好领导交给我们的每一项工作,为客户更好的服务,为x的明天做好根基。我信任只要我们去拼搏努力我们肯定能做到,做到能为自己是x的一员而骄傲,为x有我们这样的员工而傲慢、 因为被这朝气蓬勃主动向上的和谐氛围所渲染,因为深深的喜爱因为被感动,所以我认为x须要我,我更须要x、希望领导能赐予我这个恳求,让我成为x真正的一员,感谢! 各位领导大家好,本人进入x工作已一月有余,自从踏入企业的大门我就深深的被我们企业的这种蒸蒸日上的朝气所吸引了,经过这一个多月的工作和了解对我们企业所提出的“以人为本”x人之杰的管理模式和发展理念所打动和感动,走过好多企业第一次被这种把员工放在第一位的管理机

6、制和理念所打动。 本人从事汽车修理钣金行业已有10个春秋,我信任x能给我供应一个呈现自我完善自我,去不断学习进取的一个平台,我有信念也有意愿,迫切的希望能够融入这个群体这个大家庭,成为x真正的一员,为我们企业的发展尽自己的一份绵薄之力,为x的明天去拼搏努力进取,同企业一同成长,去展翅翱翔,飞的更高,去更远的前方, 当然因为新店刚刚开业,个个方面都在渐渐完善,目前我们还面领很多的困难,工作这一个多月我也发觉了很多不足的地方,还有许多的地方须要完善,为了企业能够更好的发展,我提出几点,领导须要更多的去了解员工的心声,应把我们以人为本的理念充分发挥到极致,因为员工是企业的根,企业的基础,作为员工我觉

7、得我们应当把x人之杰的理念发挥的极致,首先去完善自身修养,提高素养,因为我们还有很多的缺点和不足,刻苦努力学习提高自身修理水平,能更好的去做好领导交给我们的每一项工作,为客户更好的服务,为x的明天做好根基。我信任只要我们去拼搏努力我们肯定能做到,做到能为自己是x的一员而骄傲,为x有我们这样的员工而傲慢、 因为被这朝气蓬勃主动向上的和谐氛围所渲染,因为深深的喜爱因为被感动,所以我认为x须要我,我更须要x、希望领导能赐予我这个恳求,让我成为x真正的一员,感谢! 关于4s店机修工转正申请书3 敬重的领导: 我于20 xx年4月20日成为公司的试用员工,到今日3个月试用期已满,依据公司的规章制度,现申

8、请转为公司正式员工。 作为一个刚进去大城市的农村孩子来说,初来公司,曾经很担忧不知该怎么与人共处,该如何做好工作;但是公司宽松融洽的工作氛围、团结向上的企业文化,让我在这里体会到了家一样的感觉, 我是在公司的机修岗位上实习,刚来的时候对这个岗位的服务流程还不是很熟识。但是在各部门领导和同事的耐性指导,使我在较短的时间内适应了公司的工作环境,也熟识了这个岗位的整个操作流程。 在本岗位的工作中,我始终严格要求自己,仔细刚好做好派给自己的每一个任务,在平常不忙的状况下去看其他师傅们在工作中怎么和客户沟通的,在处理问题上的快捷,以便让自己学习的更多。自己在工作中可以借鉴他们的阅历,在此,我要特地感谢部

9、门的领导和同事对我的入职指引和帮助,感谢他们对我工作中出现的失误的提示和指正。 经过这3个月,我现在已经能够独立处理修理中的难题,对我所修理车辆的故障能做出快速的解决方法,用最短的时间处理问题。当然我还有许多不足,处理问题的阅历方面有待提高,须要不断接着学习以提高自己业务实力。这是我的第一份工作,这三个月来我学到了许多,感悟了许多;看到公司的快速发展,我深深地感到傲慢和骄傲,也更加迫切的希望以一名正式员工的身份在这里工作,实现自己的奋斗目标,体现自己的人生价值,和公司一起成长。在此我提出转正申请,恳请领导给我接着熬炼自己、实现志向的机会。我会用虚心的看法和饱满的热忱做好我的本职工作,为公司创建

10、价值,同公司一起展望美妙的将来! 此致 敬礼 申请人: 关于4s店机修工转正申请书4 敬重的领导: 各位领导大家好,本人进入4s店工作已一月有余,自从踏入企业的大门我就深深的被我们企业的这种蒸蒸日上的朝气所吸引了,经过这一个多月的工作和了解对我们企业所提出的”以人为本“4s店人之杰的管理模式和发展理念所打动和感动,走过好多企业第一次被这种把员工放在第一位的管理机制和理念所打动。 本人从事汽车修理钣金行业已有xx个春秋,我信任4s店能给我供应一个呈现自我完善自我,去不断学习进取的一个平台,我有信念也有意愿,迫切的希望能够融入这个群体这个大家庭,成为4s店真正的一员,为我们企业的发展尽自己的一份绵

11、薄之力,为4s店的明天去拼搏努力进取,同企业一同成长,去展翅翱翔,飞的更高,去更远的前方,当然因为新店刚刚开业,个个方面都在渐渐完善,目前我们还面领很多的困难,工作这一个多月我也发觉了很多不足的地方,还有许多的地方须要完善,为了企业能够更好的发展,我提出几点,领导须要更多的去了解员工的心声,应把我们以人为本的理念充分发挥到极致,因为员工是企业的根,企业的基础,作为员工我觉得我们应当把4s店人之杰的理念发挥的极致,首先去完善自身修养,提高素养,因为我们还有很多的缺点和不足,刻苦努力学习提高自身修理水平,能更好的去做好领导交给我们的每一项工作,为客户更好的服务,为4s店的明天做好根基。我信任只要我们去拼搏努力我们肯定能做到,做到能

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