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第第页共15页2022年公司相关方管理制度相相关关方方管管理理制制度度1.目的为加强对相关方的安全管理,消除不安全隐患,杜绝安全事故的发生,特制定本制度。2.适用范围本制度所指的相关方是指:为我公司项目建设、施工的单位或人员;外委或外来运输单位或人员;参观、检查、考察、访问者;外来设备检维修人员、技术交流人员、业务联系人员及其他外来单位或人员。3.职责生产管理部:和项目建设承包、施工方签定安全责任书,并对进入公司活动的相关方要进行必要的安全教育。对相关方现场活动进行检查、监督,对相关方的违规行为提出处罚。相关方的邀约单位负责办理入司和登记手续;并对进入公司活动的相关方进行必要的安全教育;对相关方在公司现场的活动要根据其业务性质进行必要的约束,并对其活动的安全负关联责任。生产管理部负责制定有关门卫管理制度,严格执行门卫管理,对相关方出入管理登记和检查。内容4.1施工单位进入公司进行工程建设和施工的单位,应遵守国家及相关行业规定的工程建设安全生产有关管理规定,严格按国家及相关行业规定的安全标准组织施工,并随时接受我公司安全管理部门及行业安全检查人员依法实施的监督检查,采取必要的安全防护措施及正确使用、穿戴劳动安全防护用品,消除事故隐患。施工单位车辆、人员进出应按我司的相关规定办理相关手续,并服从我司保安及施工现场管理人员的管理。进出我公司的施工单位的材料、物品,须接受我公司门卫及相关管理人员管理,并办理相关手续。施工单位用电、用水必须告知我公司施工所属部门同意后,由我公司相关部门的水、电工安排供给(根据具体情况决定是否安装计量仪表);拆除水、汽及其它工艺管道及供电线路时,必须告知施工所属部门安排相关人员进行监管。若擅自拆除及安装使用造成我公司财、物等经济损失及其它安全事故、人员伤亡的,均由施工方负责。2022年公司相关方管理制度(二)1.目的为认真贯彻“安全第一,预防为主、综合治理”安全生产方针,加强建筑施工、设备安装维护等外包项目的相关方安全管理,以及供应商提供的安全有效合格的产品,使承包商与供应商的安全生产工作步入规范化管理轨道,保证相关人员在的安全与健康。特制定本制度。2.适用范围本制度适用于在我公司内进行设备安装维护等外包项目的承包商和为公司提供各种物资的供应商的安全管理。3.职责生产技术部负责有关设备的改造和检修、建筑项目的承包商选择和安全管理。供销部负责物资供应的供应商选择和安全管理。安全环保办公室负责承包商及供应商的的安全监督管理。4.承包商、供应商的选择4.1承包商的选择公司对外发包项目时必须认真查验承包公司是否具有企业法人资格、有关部门核发的营业执照和安全资质、安全资格证书,检查特种作业人员持证。严禁将各种生产经营项目承包给不具备安全资质的公司或个人。保留承包方的各种证照等相关资质复印件,以及其为其员工办理的工伤保险或其他人身保险复印件,建立承包商档案。高危行业施工公司应提供安全生产许可证及安全资质及年检资料。严禁将工程项目发包给不具备相应资质的公司。严禁建筑施工公司无资质施工或者超越本企业资质等级许可的业务范围,或者以任何形式用其他建筑施工企业的名义承揽工程;公司对外发包前,与承包方或租赁公司到安全环保办公室签订专门的安全生产管理协议书,明确双方安全生产责任和义务;对未按安全环保办公室批准的时间擅自开工的,依据公司相关制度处罚,若发生任何事故的责任自负。供应商的选择对于每一个供应商选择前应先对其进行业务考察,考察合格之后,要取得其营业执照、税务登记证等各种有效证件的复印件。供销部建立每一个供应商档案,每一项信息都应准确详实。承包商、供应商的评估生产技术部、供销部、安全环保办公室每年终要对承包商、供应商进行评估,编写承包商、供应商年审报告。对承包商、供应商的评估内容包括等资格评审、服务前准备、作业过程监督、提供的产品、技术服务、表现评估、安全管理、续用等方面,建立承包商、供应商的名录和档案。评估合格的承包商、供应商第二年继续使用,不合格的列入黑停止使用。承包商、供应商的管理6.1安全环保办公室要求负责对承包商人员进行安全教育培训,进行安全告知,每次培训时间不得少于小时,并保留培训材料备查。必须对承包商的安全施工、施工质量全面负责。定期对工程进行检查,全面掌握工程安全质量状况,及时提出施工安全要求和质量要求;协助承包商识别出作业风险,要求其采取行之有效的风险控制措施。统一协调管理同一作业区域内的多个相关方的交叉作业。不能以包代管的,承包商、供应商的管理要纳入公司统一安全管理中。生产技术部要求负责施工现场安全督促、检查,并做好检查记录,上报公司安全环保办公室,作为安全考核依据;负责监督检查特种作业人员持证上岗情况,杜绝无证人员上岗操作;6.3施工区域部门车间要求各部门车间负责监督本辖区内承包商与供应商的安全管理工作,发现承包商与供应商有违章行为应及时制止,发现安全隐患有权要求其采取防范措施并实施整改,情节严重或不听劝阻的,应及时向公司安全环保办公室汇报。在承包商与供应商作业前应对本公司相关岗位员工进行安全告知,并采取相应防范措施,尽量避免本公司员工进入或接近对方施工区域。必须进入或存在交叉作业的,应办理交叉作业许可,及时与发包公司及承包商与供应商协调,制定相应的安全措施,指定专人负责沟通联系。明确各方安全责任,确保员工安全。承包商与供应商存在危及本公司员工人身安全、设备设施安全或影响本公司正常生产的,部门车间有权要求其停止施工并采取整改措施,同时向安全环保办公室报告。承包商、供应商的要求从事土木建筑、线路管道、设备安装及维修、装饰装修、承包工程、特种设备检修等项目的公司,施工前到安全环保办公室签定安全管理协议,安全生产管理协议中应明确公司和承包方各自的安全责任,双方负责人员签字后加盖公章生效。遵守公司安全生产有关管理规定,严格按安全标准组织施工,对劳务过程中的安全工作全面负责;负责建立劳务项目安全管理网络,确定施工现场安全负责人。承包商在公司内施工作业时要定期进行风险评估的,对评估出的风险采取控制措施,控制措施要针对性、操作性的。有人以上的承包商必须配备专职安全员,人以下必须配备兼职安全员,安全员必须取得相应的资格证,并按规定独立行使职权;未经公司书面同意,承包商与供应商不得将承包项目直接或者间接方式转包或者分包给第三方及其他个人。经公司书面同意,将承包项目直接或者间接方式转包或者分包给第三方及其他个人的,须重新进行资质审查。2022年公司相关方管理制度(三)目的本程序旨在加强对相关方的管理,促使相关方的环境、职业健康安全状况符合公司规定的要求。范围适用于体系范围内所涉及的对相关方环境、职业健康安全的管理和控制。职责办公室负责本程序的编制、修订和解释工作;负责监督公司各部门对相关方的安全及环境管理工作。各职能部门负责与本部门有业务关系的相关方的职业健康安全和环境的监督管理工作。工作程序公司环境和职业健康安全管理体系涉及的可望施加影响的相关方主要有烟叶物资供应商、烟叶商品运输单位、烟厂、设施设备供应商、上级领导、外来参观者、在本区域活动的其他人员等。对烟叶物资供应商的管理生产主管在采购活动中,向供方传达公司职业健康安全、环境保护方针和管理规定,让其遵照执行,具体按《采购控制程序》的规定执行。尤其在采购危险化学品时,应向供应商索取必要的安全数据和资料,主要有害有毒原辅材料和能源材料的运输、包装、贮存条件说明等信息,并监督其实施。对烟叶商品运输单位的管理对烟叶商品运输管理主要按烟草专卖法的相关要求进行管理,严格执行烟草准运证制度。向运输单位传达公司职业健康安全、环境保护方针和管理规定,让其遵照执行。重要环境因素和职业健康安全危险源的控制办公室应根据特定的供方在重要环境因素和危险源控制中担负着较大的控制力度时,应考虑在相关采购信息(如采购合同)或以书面的形式告知这些特定的供方如何在进入我公司区域内或以公司名义在外履行相关交付产品的活动过程中会涉及到的重要环境因素和危险源。必要时,应建立适宜的监督机制和对这些特定供方的保证金考核制度,加强对相关方的环境保护意识和职业健康安全风险意识。相临的组织及社区公众的合理抱怨意见由办公室、负责收集、整理,确认责任部门进行纠正,验证其整改效果并及时予以答复,处理有难度的应向经理反映直至问题圆满解决并保存相关纪录。当出现相关部门负责对上级领导和外来参观者的接待,配置必要的劳动保护用品后方能按照指定参观路线、参观区域及活动范围进行。办公室及其他部门分别向上级有关部门及时通报职业健康安全和环境保护方面的相关信息。收集相关方的合理抱怨,要求答复的予以答复。在制定职业安全健康和环境保护目标时,将上述相关方的观点作为输入信息之一。2022年公司相关方管理制度(四)一、为认真贯彻“安全第一、预防为主、综合治理”的安全生产方针,落实各级各类人员的安全生产责任制,加强对相关方在公司内的安全管理,特制定本制度。二、相关方是指在公司内从事与公司生产经营活动有关的、在公司内从事各种公务活动和进行业务往来的外部单位和个人。相关方主要包括:依照与公司订立的有关合同,在公司内从事基建、维修、安装、运输、后勤服务、劳务输出以及其他承包各种项目的外来单位或个人,如从事建筑施工、设备安装、产品配套、保洁绿化、劳务输出的外来单位及其工作人员。经公司安全管理部门或各对口业务单位同意,进入公司内开展各类公务活动的外来单位或个人,如进行商务洽谈、参观访问、工作检查的外单位工作人员。三、本制度规定了与公司相关的承包方、租赁方的安全管理要求;同时规定了公司内劳务派遣人员、参观学习及其他商务往来人员的安全管理程序和要求。四、对相关方的安全管理坚持“谁承办,谁负责”、“谁接待,谁负责”的原则;凡公司各类合同项目的承办单位负责项目所涉及的相关方的安全管理,各接待单位负责其他外来人员在公司内的安全管理。五、对相关方的安全管理包括合同约定、安全监督检查、安全培训教育、安全事项告知、违章处罚等。六、本制度适用于与公司相关的承包方、租赁方及厂区内非本公司人员。七、安全保卫科是公司对相关方实施安全管理的主管部门,负责组织审核或签订各类安全协议或合同,负责进行相关方厂级安全培训教育,负责作业现场和租赁现场的安全监督检查,负责相关方在公司内各种生产安全事故的调查和备案等工作,负责相关方在公司内能源使用的监督管理,负责相关方在公司内的消防安全、交通安全、动火作业和易燃易爆危险物品的监督管理,负责相关方在公司内各种火灾、交通等事故的调查处理工作。八、人事教育科负责劳务用工合同的签订和合同的管理,负责协调和督促劳务公司处理劳务派遣人员的工伤事故。各单位(指公司下属各级单位)负责本单位劳务派遣人员的安全管理。十、各项目承包单位(指负责基建、维修、安装等施工项目及租赁项目的公司下属各二、三级项目牵头单位)负责承包方、租赁方的安全管理,负责其相关法律文件的各类证件和资格的预审、签订合同,负责承包方、承租方的安全教育,负责其人员的安全管理和从业资格审核。十一、因各类公务活动进入公司的其余外来人员,由各接待(邀请)单位负责其在公司内的安全管理工作。十二、公司以合同形式外包各种项目时,各项目承办单位必须对外来项目承包方(以下简称“承包方”)的合法性、技术水平和安全保证条件进行确认,内容为:验证承包方营业能力和经营范围是否符合要求;承包方必须依法取得相应等级的资质证书、营业执照、税务登记证、法人资格证、法人委托书,建设、安装等项目必须具有项目经理资质证书、建筑施工许可证、施工企业安全资格证书、特种作业人员操作证等证书。以上证书必须真实有效,未按期审验,视为废证;承包方的管理能力和队伍素质能否满足工程需要;承包方安全生产保证体系是否健全,安全措施是否落实。十三、安全保证条件确认完毕后,由项目承办单位依照公司《合同管理办法》的规定与承包方签订合同。合同书必须体现安全管理的条款,或另行签订《安全管理协议》,明确合同双方的安全管理责任及违反规定的处罚条款。从事基建、维修、安装等项目的承包方,在开工前必须落实施工(检修)方案,定人员,定安全设施,定工程质量标准,定检查制度,并将施工(维修)方案递交安全保卫科备案。十四、开工前安全保证条件审核。对需要在公司内进行基建、维修、安装、运输、加工等作业的项目,由承办单位组织、安全保卫科及相关单位参加,进行联合审查合格后,方能开工作业。十五、承包方人员进入作业现场前,必须做到:明确双方法定代表人或法定代表人的代理人为安全工作第一负责人;明确双方现场安全管理工作的对口工作人员(以下简称“现场安全员”);安全保卫科、公司办公室负责对承包方进行一级安全教育,并将教育情况记录备案;项目承办单位负责对承包方进行二级安全教育,对承包方各级领导和安全管理人员进行作业现场及环境的安全技术交底,明确安全技术要求,提供安全作业条件,一同落实安全措施;5.承包方对项目的全体作业人员(含管理人员)进行全面安全三级教育,并做好相关记录。特种作业人员必须持证作业。十六、承包方在作业期间,必须做到:现场作业中,必须严格执行公司规定的动火、用水、用电等管理和审批制度,并取得公司主管部门的批准,方可作业。相关方使用的各类机具、材料、防护设施必须符合国家安全技术标准。现场作业人员按国家有关规定着装和佩戴防护用品。现场工作人员应接受公司的安全监督和检查,对违章作业人员或妨碍公司安全生产的作业,公司有权令其纠正或停止作业。承包方发生的人身伤亡事故或其他事故,由承包方负责调查和处理,应同时抄送公司安全保卫科备案。为加强对承包方的安全管理和监督,使其认真履行各项职责,公司对承包方收取安全风险抵押保证金。若承包方在整个施工过程中能严格履行施工合同,无不安全因素,无违章违纪等现象,工程竣工验收合格后,公司将收取的安全风险抵押保证金%返还。若在施工过程中发现有不安全因素、违章违纪行为,将按照合同中的有关安全协议条款规定处罚,在其风险抵押保证金中进行扣罚,并责令进行整顿,若整顿无效,公司有权停止其施工,一切后果由承包方负责。十七、公司以合同形式进行对外出租业务时,出租项目的各承办单位应对承租单位的安全生产条件及相应资质进行审查,审查合格后方可签订租赁合同(或协议)。审查内容包括:承租单位是否具备法人资格,是否具有承担安全生产风险的经济能力,是否具有安全生产管理机构或者专(兼)职安全生产管理人员,是否具有成熟的安全生产制度和管理经验。承租单位主要负责人和安全管理人员是否具备与租赁经营活动相应的安全生产知识和管理能力;从事建筑施工和危险物品的生产、经营、储存业务的,是否具备相应的资质和条件。十八、承办单位在与承租单位签订合同(或协议)时,应体现安全管理的内容或签订《租赁安全管理协议》,并向安全保卫科备案。十九、承办单位应为承租单位提供符合国家法律、法规规定的生产场所、设备设施,并在合同中予以体现。承办单位应如实告之承租单位租赁场所存在的危险因素及公司的安全管理制度。十、安全保卫科按照国家有关安全生产的法律法规、《租赁安全管理协议》、公司安全生产管理制度和标准,对租赁方的安全生产情况实施监督、检查、考核。二十一、各相关方签订合同时,应在合同中充分体现安全管理的内容,明确合同双方的安全管理责任和义务。二十二、凡进入公司的相关方员工应遵守以下规定:服从公司的管理,自觉遵守公司生产安全、治安消防、生产现场以及环境保护等各项规章制度,接受公司的安全检查;未经公司相关部门允许,严禁进入各种危险作业场所、重点办公区域、涉密场所等;未经公司相关部门审批,严禁擅自在公司内进行动火作业、擅自动用生产设备或私接管线等;凡相关方车辆需要进入公司的,应严格遵守公司《内部交通安全管理办法》的有关规定。二十三、公务往来人员主要指在厂区内进行临时作业(如临时搬运工、修理工)、商务接洽、参观访问、工作检查、业务咨询等公务活动的非公司人员。二十四、公务往来人员的安全管理按照“谁邀请、谁负责,谁接待、谁负责,谁批准、谁负责”的原则,由各二、三级单位负责本部门邀请(接待)的外来人员在公司内的安全管理。二十五、对违反本管理制度的各单位负责人和责任人,公司将视情节给予直接责任人、责任单位以及各级安全负责人元的经济处罚。二十六、对违反本管理制度的承包方、承租方按合同约定执行考核。2022年公司相关方管理制度(五)附件9:公司相关方及外用工安全管理制度第一章总则第一条为了规范对相关方及外用工的管理,明确相关方及外用工的安全责任,切实履行各自职责,防止各类事故的发生,依据国家安全生产法、消防法、职业病防治法等相关法律法规,制定本制度。第二条本制度公司(以下简称公司)生产经营活动有关或提供服务的具有法人资格的外来单位及人员。第三条相关方是指在我公司范围内进行工程发包、技术咨询服务、物流服务、外来培训、参观考察、租赁经营等相关业务的个人或团体。外用工是指直接与劳务派遣单位或工程项目承包单位签订劳动合同,建立合法的劳动关系,通过劳务派遣或者工程项目相关方式到我公司从事生产、检修、工程建设、服务作业的人员。我公司的外用工形式均为劳务派遣工。第二章管理职责第四条综合管理部对来访及参观、实习人员进行管理。负责安排外用工进行安全培训计划,并对其活动进行监督管理;负责督促租赁经营相关方建立职工健康档案,并定期检查。第五条生产技术部负责对相关方的活动进行监督和检查。第六条综合管理部负责对相关方(相关方)日常工作监督、管理。第七条各部门根据生产经营管理权限,坚持“谁承办、谁负责”、“谁接待,谁负责”的原则,坚持“谁主管、谁负责”和“属地管理”的原则。负责对生产经营活动、产品和服务过程中所涉及的相关方、外用工的活动进行全面管理。第八条相关方管理包括工程(项目)发包类、技术咨询类、物流服务类、外来培训、参观考察等相关方面。第九条安全管理要求:(一)管理要求1.工程(项目)发包归口管理单位(甲方)必须严格审查承包单位(乙方)的法人资格证书、设计、评价、施工、特种作业人员操作证书等级证照,特种行业的要审查其安全许可证件,并保留复印件。手续齐备且其资质等级符合国家要求,方可发包招用。公司有关发包部门与承包单位要依照有关法律、法规签订承包合同,同时项目所在管理部门要与承包单位签订《安全环保协议》明确双方的安全责任及共同责任,《安全环保协议》签订日内向公司生产技术部备案。发包方与相关方签订承包合同后,依据业务金额大小,相-23场检查,及时制止影响公司安全生产的作业和行为,发现隐患,立即责令整改。(三)相关方、外用工的安全责任:1.相关方必须按规定持相关证照按规定与发包方安全管理部门签订《安全环保协议》,严格遵守相关规定。2.相关方应建立完善的安全管理制度

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