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文档简介

员工雇佣协议合同双方当事人：雇主：__________________________员工：__________________________协议内容：根据《中华人民共和国劳动合同法》的规定，经双方协商一致，以自愿的、平等的、公正的原则，订立如下雇佣协议合同：一、职位和工作内容员工被雇佣为：______________工作地点为：______________职责和工作内容为：______________工作周期为：______________二、合同期限和试用期合同期限自______年___月___日起至______年_月_日止。合同期满前，甲乙双方协商决定是否续签，并根据工作表现、工作能力、业务需求和双方意愿等因素签订新的合同。试用期为___个月，试用期内，以双方口头协商为准。试用期内，如果甲方对乙方工作表现不满意，可单方面解除合同。三、工作时间和休假员工每周工作时间以及具体工作时间为：______________。员工享有带薪假期，每年的带薪假期为：______________。员工应当遵守甲方的工作时间安排，如需加班，应当取得甲方的同意，并按照甲方的规定支付加班费用。四、薪资和社保员工的薪资由甲方支付，支付方式为：______________。员工的薪资结构为：______________。甲方为员工缴纳社会保险（包括养老、医疗、失业、工伤、生育五项社会保险），社会保险缴纳基数为：______________。员工每月所得工资不得低于最低工资标准，具体标准按当地人力资源和社会保障局发布标准为准。五、保密义务员工在工作期间和离职后，均应当对甲方的商业信息、技术秘密、经营数据等保密，未经甲方同意不得向任何人透露。六、解除合同本协议合同期届满时自动到期，也可由甲乙双方在合同期满前达成协议解除。若员工严重违反合同所规定的职业道德和工作规范，影响甲方利益，甲方有权单方面解除合同。若员工因自身原因，不按照规定到岗到职，且在甲方催告后仍拒不履行工作职责，甲方有权解除合同。七、其他规定本协议一式两份，甲、乙双方各执一份。有关本协议未尽事项，双方应根据中国法律法规及其它有关规定继续协商解决。八、签订和生效双方阅读本合同后，如有疑虑应及时提出，以便于双方协商解决。本协议合同自双方签字或盖章之日起生效。甲方（盖章）：签字：______________日期：___

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