电子技能实操考核方案五篇

电子技能实操考核方案[五篇]第一篇：电子技能实操考核方案12秋机电班《电子技能》实操考核方案和评价标准提要：本方案主要从基本技能和能力提高两个方面对学生的实训操作技能进行考核，分两次共五课时进行考核，评价本着公平，公开，公正的原则。考核时间。2013年6月26日第一，二节课（基本技能）。2013年6月27日第五，六，七节课（能力提高）。细则：一、基本技能。（60分）内容：钎焊基本技能考核考核平台：gd-1或gd-2万能试验板考核要求及评价标准：1、焊点圆润，无毛刺。（10分）2、焊点大小均匀，无粘连。（10分）3、试验板干净，清洁。（10分）4、操作熟练，省时，省力，省料。（10分）5、按时完成，无遗漏焊孔。（10分）6、操作完毕，试验台干净，工具摆放整齐。（5分）7、尊守考核纪律，注意操作安全。（5分）二、能力提高。（40分）内容：实用电子线路组装考核平台：gd-1或gd-2试验板考核要求及评价标准：1、能够快速识别电子元件的类型，型号，大小。（5分）2、电子元件安装正确，规范，美观。（5分）3、焊点圆润，牢固，无虚焊，漏焊和焊坏电子元件现象。（5分）4、电路边接正确，管脚，导线剪切合适，无漏剪管脚，导线过长，杂乱无章现象。（5分）5、整装后电路测试正确，达到预期郊果。（10分）6、操作完毕，试验台干净，工具摆放整齐。（5分）7、尊守考核纪律，注意操作安全。（5分）第二篇：康复理疗师实操技能考核康复理疗师实操技能考核试题一：上下肢各关节被动活动训练1、该项目系考生对受术者的操作2、操作时间5分钟3、操作要领：固定肢体近端，托住肢体远端，动作缓慢、柔和、平稳、有节律，每个动作重复10次4、操作要求：上肢：肩关节——内收、外展、前屈、旋转、内旋、外旋肘关节——屈曲、伸展、前臂——旋前、旋后腕关节——掌屈、背伸下肢：髋关节——屈曲、伸展、内收、外展、内旋、外旋膝关节——屈曲、伸展踝关节——背屈、跖屈试题二：偏瘫康复训练1、该项目系考生对受术者的操作2、操作时间25分钟3、操作要求；①良肢体位摆放②偏瘫侧上下肢体被动活动、主动活动③bobath握手（注：患侧大拇指在上）④床上翻身——搭桥——坐起训练，坐位、站立平衡训练，床——轮椅转移训练，步行训练（注：考生需站在患者患侧）一、良肢位摆放：模拟右侧偏瘫患者（即右侧为患侧，左侧为健侧）仰卧位要点床铺尽量平整头固定于枕头上患侧上肢：患侧上肢下垫一个枕头，将上肢伸展置于枕上，肘关节微屈曲，远端手高度平心脏患侧下肢：患臀至大腿外下侧放置枕头，防止下肢外旋，膝关节垫起微屈并向内，踝处中立位，即足尖向上二、偏瘫侧上下肢体被动活动、主动活动（假设该患者患侧上下肢肌力为三级）1、患侧上下肢体各关节被动活动后进行各关节主动活动三、bobath握手双手手指交叉，患侧大拇指在上肘关节伸直，双上肢上举到最大活动范围后放下，重复10次四、床上翻身——搭桥——坐起训练，坐位、站立平衡训练，床——轮椅转移训练，步行训练第三篇。文档电信业务师技能认证实操考核试题方案湖北省通信行业2009年《电信业务员》技师（国家二级）技能操作考核方案湖北通信行业职业技能鉴定中心2009年10月《电信业务员》技师技能操作考核方案根据部指导中心《通信行业高级技师、（高级业务师）技师（业务师）》、考评工作实施办法（试行的通知）（通信职鉴20092号）《关于实施通信行业高级技师（高级业务师）（通、技师（业务师）考评工作的通知》信职鉴20093号）文件精神，按照《国家职业标准》考核大纲要求，结合湖北省通信运营企业及业务发展实际情况，制定本考核方案。一、考核依据及指导思想考核以《国家职业标准》为准则，《电信业务员》考核大纲为依据，坚持以考为主、以评为辅、考评结合的原则，结合企业业务发展实际，在考核试题、考试方法和评审程序上有所创新，力求在新技术、新工艺、新设备、新材料及多工作面协同作业、新业务发展等方面有所体现，以更好的将《国家职业标准》和企业所需实际有机结合。二、考核办法和内容电信业务技师考评按照《国家职业标准》要求，由技能鉴定理论知识和实际操作考试（即应知和应会）及论文、工作业绩等综合评审三部分组成。（一）理论（应知）考核：由部通信行业职业技能鉴定指导中心出题，实行全国统考；（二）实操（应会）考核侧业务方案制作、解析和业务发展思路，依据《电信业务员》技师国家职业标准技能要求组织操作考核，试题由三部分组成：1、计算机操作试题（50分）（由考生二选一）（1）现场用计算机做方案：（为通信某业务制定营销策划方案。方案中涉及市场调查、数据分析、策略制定、业务宣传及演示）要求制作ppt（不少于15页）。为集团客户制定通信全业务解决方案。（方案中涉及市场调研与数据分析、业务营销和客户关系管理，客户信息管理及演示）要求制作ppt（不少于15页）。（2）考试时间：用120分钟完成制作ppt营销策划方案。2、现场面试30分。（1）根据方案做宣讲，面试老师提三个问题并打分。三个问题一个是综合性或（培训与指导）问题，一个是业务题和一个英语口语对话。（2）考试时间：面试及回答问题每人15分钟。（3）发给每个考评员打分表（评分细则）。（共20分）3、纸质试题：。（1）考核点主要涉及业务咨询、客户访问、客户接待三个知识点，以笔试题型出现。（2）每个知识点6或7分。（3）考试时间：30分钟（三）综合评审。在理论知识、技能实际操作考试完成后，对两项均合格人员的实际工业业绩、论文（或技术报告）进行综合评价。专业评审组对申报人论文（或技术报告）以及申报人单位评价的职业道德、工作业绩、潜在能力、技术革新、传授技艺、日常工作表现和实际贡献进行专业能力审定，写出书面评价意见，提交评审委员会进行综合评审。技术方案（论文）的内容主要由对全业务解决方案或营销策划方案及本职业务和产品的理解组成，侧重方案在实际工作中的应用、创新及业务发展的新思路、新手段、新方法。（四）每项考核结果均发鉴定成绩单，单项合格成绩两年内有效。三、考评员及评审工作，根据《国家职业标准》《电信业务员》考核大纲以及职业技能鉴定工作的相关规定实施考评工作。1、技师技能操作考核必须由工程师以上职称人员、高级考评员进行考评。2、专业评审组要对申报人实际操作考试水平、技术答辩以及工作业绩、成果做出书面评价意见，并将综合情况提交评审委员会认定。3、评审委员会应全面审核申报人资格、鉴定成绩及专业评审组的意见，对申报人逐一评议、表决。申报人得到出席委员人数的三分之二以上同意票即为通过。湖北通信行业职业技能鉴定中心二〇〇九年十月十三日第四篇：领班实操考核方案（6dgww推荐）领班实操考核方案根据酒店要求和部门意见，竞聘领班者必先了解熟知领班的岗位职责，知道如何开班前会和班前会的内容，有一定得组织、培训、指挥能力，更好语言表达能力、应变能力以便提供优质高效的服务。因为领班竞聘者已经分别参加了各部门的理论和实操考核，所以本次考核以实操考核为主，主要考核竞聘者上述方面的能力。特出考题由考生抽题进行操作，考题如下：1、根据宴会通知单布置会议台型；突发事件为临时性的部分台型更改；2、根据宴会通知单，布置餐厅用餐桌型安排；突发事件为：a、台型的更改；b、开餐前30分钟临时菜品的更改；以上每题的分值为60分，班前例会为10分，语言表达、突发事件反映处理能力为20分，工作的合理性为10分。第五篇：代维人员技能认证考核实操模拟试题2010年代维人员技能认证考核实操试题（含评分细则）一、室内考核部分：（一）测量蓄电池组的总电压和单体电池的电压（10分）答：1、测量蓄电池组总电压，将数字万用表调整到直流200v档（得2分），用表笔测量蓄电池组正负输出排间电压得出蓄电池组总电压（得3分）；2、测量单体电池端电压，将万用表调整到直流20v档（得2分），将表笔分别搭接单个电池的正负极柱，读取数值得出单个电池电压（得3分）。考核时长：3分钟（二）使用光功率计测量出光端机光板的输出功率。（15分）答：发光功率测试如下图所示，测试操作如下：1、光功率计的接收光波长与被测光波长相同（8分）；2、试用尾纤的一端连接被测光板的out接口（4分）；3、尾纤的另一端连接光功率计的测试输入口，待接收光功率稳定后，读出光功率值，即为该光接口板的发送光功率。（3分）尾纤光接口板测试光口-outin光功率计考核时长：4分钟（三）、使用2m自环线进行正确的内环回和外环回操作（8分）。答：1、使用2m自环线正确环回机房（4分）。2、使用2m自环线正确环回基站（4分）。考核时长。3分钟（四）、简单更换整流模块。即当模块维修完毕或有备用整流模块需要对单整流模块进行装入原系统时，怎样操作。（12分）答：1、首先检查相应整流模块槽道的交流输入开关是否处于关闭状态，整流模块直流输出开关处于关闭状态；（得2分）2、在适当的整流模块槽道中插入整流模块，并与机架安装牢靠，（插入该模块监控线）；（得2分）3、合上该整流模块的交流输入开关；（得2分）4、将该整流模块直流输出线插入或开启直流输出开关；（得2分）5、在整流器监控屏菜单里根据实际位置调整该整流模块的地址；（得2分）6、在整流器监控屏菜单里检查该整流模块输出和通信是否正常。（得2分）考核时长：5分钟（五）、在基站上更换功放模块流程。即当功放模块损坏或者增加功放模块时，怎样操作。（5分）答：1、首先佩戴防静电手套。（1分）2、如果功放上面有电源，先将电源关闭，将连接模块的线缆撤除，取出模块。（2分）3、将功放模块插入正确的功放位置，正确连接线缆并加电。（2分）4、如果没有关闭功放电源扣除2分。考核时长。5分钟二、室外考核部分：（一）按规范操作移动汽油发电机组（5kw）的开关机（20分）答：开机步骤：1、检查燃油、机油以及附近环境通风；（4分）2、关闭风门，拉绳或电启动油机，打开风门（4分）；3、观察油机运行参数，确认正常后送电（4分）。关机步骤：1、切断负荷，油机空载（得4分）；2、关机（得4分）。考核时长。12分钟（二）使用手摇式接地电阻测试仪测量基站综合接地电阻（10分）答：1、接地电阻测试仪应放置在离测试点1～3m处，放置应平稳，便于操作（得1分）。2、每个接线头的接线柱都必须接触良好，连接牢固（得1分）。3、两个接地极插针应设置在离待测接地体左右分别为20m和40m的位置；如果用一直线将两插针连接，待测接地体应基本在这一直线上（得2分）。4、测量前，接地电阻档位旋钮应旋在最大档位即x10档位，调节接地电阻值旋钮应放置在6～7Ω位置（得1分）。5、缓慢转动手柄，若检流表指针从中间的0平衡点迅速向右偏转，说明原量程档位选择过大，可将档位选择到x1档位，如偏转方向如前，可将档位选择转到x01档位（得2分）。6、通过步骤（5）选择后，缓慢转动手柄，检流表指针从0平衡点向右偏移，则说明接地电阻值仍偏大，在缓慢转动手柄同时，接地电阻旋钮应缓慢顺时针转动，当检流表指针归0时，逐渐加快手柄转速，使手柄转速达到120转／分，此时接地电阻指示的电阻值乘以档位的