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文档简介
第4页共4页酒店总机领班岗位职责1.在前厅经理的领导下,负责总机房\商务中心的管理及服务工作。2.合理调配下属人员,负责组织制定总机房、商务中心的规章制度,员工排班表,控制服务质量。3.及时传达和更新酒店的重要信息资料,检查下属员工遵守外事纪律、电讯保密制度和酒店各项规章制度。4.督导员工爱护机器设备,定期同工程部联系检查电话机线路和有关设备的运行情况,及时保养和维修设备并保存记录。5.了解市话、国内长途、国际长途商业网的结构、性能、操作方法、业务程序和收费标准。掌握国内常用电话号码、区位号码,了解电话分机线路分布和话机系统的维修保养知识。6.对总机房员工转接有困难以及重要客人的电话,亲自负责处理,提供准确高效的服务。7.负责调查并处理有关客人对总机房、商务中心员工的投诉以及初级电话投诉。8.对酒店发生意外事故、火警、盗窃、急病等事故按规定程序通知相关部门。9.定期整理机房为客提供服务的所需物品,制定清单,及时补充。10.审核、校对代客输入的文稿、表格、排版和翻译信函。11.更新商务中心服务项目的收费标准。12.处理客人未带走的商务文件。13.处理带有反动色彩的电子文稿及传真,做好商务中心的保密工作。14.负责工作范围内的防火、防盗等安全工作。15.编制商务中心营业收入报表、酒店月度电话费报表及部门月报表。____组织原始材料、文件、通信、备忘录的存档。17.制定本岗位的培训计划,负责对员工进行业务知识、操作技能培训和外语学习。18.定期召开工作例会,交流工作心得,以身作则,为提高工作效率与服务质量提出建设性的方案。酒店总机领班岗位职责(二)1.制定和完善总机的规章制度及工作程序。2.督导并检查总机的各项服务工作,并确保其以优良的质量得以完成。3.制定并实施总机员工的培训计划,并建立培训档案。4.负责总机员工的工作安排、考勤、考核与评估。5.建立设备档案、制定有关设备的维护保养制度,确保其运转正常。6.随时收集、更新并整理各种有关信息,以确保问讯资料准确无误。7.检查员工的仪表仪容、礼节礼貌、工作状态。8.建立并发展同电话局等业务单位的良好关系,以确保总机工作得以顺利完成。9.负责工作指令的及时下达,及与相关部门的协调工作。10.负责总机的日常事务性工作,如:物品配备、卫生检查。11.适时顶替接线生工作。12.钻研业务,及时发现并解决工作中的问题。13.以身作则,关心员工,并带领全体员工树立为宾客服务的良好职业道德,为创总良好声誉而尽职尽责。14.对新员工的转正、定级、录用、调离有建议权。15.对本岗点员工的奖励、处罚有建议权。16.自觉履行职责,并接受前台主管的监督。17.对工作失职负责。酒店总机领班岗位职责(三)(1)制定总机室工作条例和话务员行为规范。(2)制定总机班工作计划。(3)做好话务员的考勤工作。(4)随时掌握客房利用情况,并据此安排和调整班次。(5)统计每日经手的idd&ddd,每周将特殊电话单呈交前厅部经理.(6)负责酒店电话号码单的编辑和印刷,并及时提供给各部门使用,对有变化的电话号码要及时更改.(7)每天更换、调整信息栏的内容,为话务员提供有关服务信息。(8)确保电话房清洁卫生。(9)对话务员进行业务培训,确保员工掌握话务工作程序(包括紧急报警程序)和工作技能,培养员工的高度责任感,使员工的工作质量时刻保持最佳状态。(10)周期性检查并保持电脑终端运转正常。(11)记录所有的传呼电话和传呼系统故障情况,发现故障,立即报告前厅经理。(12)保存一份所有行政人员及部门经理的bp机号码及家庭电话号码。(13)定期对本部门员工进行评估,按照制度实施奖惩。(14)完成前厅经理和管理部门监时交办的事情。(15)有重要宾
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