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文档简介

派出所民警绩效考核打分表,,,,,,,,,,,,

民警姓名,考勤方面（35分）,,,,,纪律方面（65分）,,,,,,备注

,未按规定上下班的（每次1分）,上下班迟到早退的（每次0.5分）,旷工（每次2分）,无故不参加政治业务学习和统一行动的（每次0.5分）,未按规定请假的（每次1分）,未按规定着装或着装不规范（每次1分）,造成不良影响的（每次1分）,通讯不畅通的（每次2分）,擅自使用警车（每次5分）,未迅速报告案件（每次5分）,其他违反队伍管理行为的（酌情扣分）,

姜枫,,,,,,,,,,,,

麦麦提·伊斯马伊力,,,,,,,,,,,,

帕尔哈提·热西提,,,,,,,,,,,,

玉苏普·库尔班尼亚孜,,,,,,,,,,,,

阿卜杜喀迪尔,,,,,,,,,,,,

刘嘉翔,,,,,,,,,,,,

买买提·亚生,,,,,,,,,,,,

加分方面（30分）,,,,,,,,,,,,

,撰写经验材料被上级公安机关采用的（0.5分、1分、2分、4分）,民警考核年度内获得表彰奖励的（10分、5分、3分、2分）,被授予一级、二级英模称号（10分、5分）,个人受到上级专项表彰的（5分、3分、1分、0.5分）,个人被记一等功、二等功、三等功（5分、3分、1分）,抓获网上刑拘、逮捕逃犯的（5分）,抓获现场抢劫、抢夺够刑拘逮捕犯罪嫌疑人员的（5分）,破获刑事案件一起（3分）,查获三教对象、通报通缉人或物的（2分）,查获赃物、可疑物品或携带此物品的人（2分）,在执勤工作中，为民办好事实事，受到群众好评的（5分）,备注

姜枫,,,,,,,,,,,,

麦麦提·伊斯马伊力,,,,,,,,,,,,

帕尔哈提·热西提,,,,,,,,,,,,

玉苏普·库尔班尼亚孜,,,,,,,,,,,,

阿卜杜喀迪尔,,,,,,,,,,,,

刘嘉翔,,,,,,,,,,,,

买买提·亚生,,,,,,,,,,,,

依据年度绩效考评成绩，分为一级、二级、三级、四级四个等级。其中：评为一级必须达到90分以上；评为二级必须

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