酒店中外宾客入住登记管理制度(行业范本)_第1页
酒店中外宾客入住登记管理制度(行业范本)_第2页
酒店中外宾客入住登记管理制度(行业范本)_第3页
酒店中外宾客入住登记管理制度(行业范本)_第4页
全文预览已结束

下载本文档

版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领

文档简介

酒店中外宾客入住登记管理制度1中宾入住登记1)新员工上岗前,将登记验证作为重点工作进行培训,合格后上岗。2)登记时,接待员必须认真地核对住宿登记表上的所有项目,严格执行当地公安部门的有关宾客登记、验证及户籍管理的规定。身份证和护照、签证必须齐全、有效,发现过期失效的一律不得办理入住登记手续,发现查控人员,在不动声色安排入住后立即报告前厅经理。3)当班前厅经理负责检查当班接待员入住宾客尤其是外宾的登记情况,若有遗漏,要及时与宾客联系补齐,以确保信息的准确;还需检查公安上传系统录入、传输情况。4)在登记、验证过程中,如遇特殊情况接待员不能处理,须向上级汇报,不可擅自处理。2外宾入住登记涉外接待的四种对象:(1)外国人、外籍华人(2)华侨:中国人长期侨居在国外但仍是中国国籍;(3)港澳居民:住在港澳地区,属中国国籍;(4)台湾同胞:住在台湾地区,属中国国籍酒店前台工作人员应按照公安机关的工作要求,认真履行境外人员住宿登记管理工作,做到入住人员全部登记、证件扫描清晰完整、信息录入规范准确、材料归档整齐完备,防止漏、错报情况的发生严禁不核对人员和证件严禁留宿持复印证件人员严禁登记不录入公安系统严禁一人登记多人住宿严禁本人登记他人住宿境外人员驾驶证问题,我们需要特别关注,境外人员手持中国驾驶证不得入住酒店。一般境内旅客驾驶证均为18位或15位身份证号码,号码均为数字且不含英文字母,凡驾驶证小于15位数字的,必须特别留意!3、具体的工作要求第一点:三看一看证件是否有效:证件是否被打孔(打两个对称的、直径为5毫米的圆孔;或以针点打孔成“VOID”字样)证件是否被剪角证件是否被加盖“CANCEL”章特别需要注意的是:证件上未做作废处理,但证件有效期已失效且没有证件有效期延期加注二看是否有我国驻外史领馆(或其他授权驻外机关),或我国公安出入境管理部门签发的有效签证,注意签证的有效日期三看是否有我国边检部门加盖的有效入境章(椭圆章),注意查找最近的一次入境章第二点:三清1.《境外人员临时住宿登记录入情况登记簿》(简称过录薄),每天登记清晰完整包括(散客人数、团队数、团队人数、合计人数、检查复合情况、责任人、以及设备保修、维修记录等);2.境外人员证件扫描信息清晰完整3.境外人员住宿登记信息录入清晰准确第三点:三一致同一时间段内,境外人员住宿登记过录簿上登记人数、境外人员住宿登记单人数(含团体签证人员名单)与系统境外人员录入人数应做到一致第四点:境外人员住宿登记单的装订归档住宿登记单应按编号顺序联号装订(含作废单)团队名单与散客登记单一并装订在办理登记入住时,前台需复印护照照片页、有效签证页、最近一次的入境章页,装订时需将复印件附在该住宿登记单后一并装订住宿登记单原则上应按每个自然月进行装订,接待量大的酒店也可以按每半个月或每天进行装订(具体根据当地出入境管理局以及所在街道的派出所外宾登记负责人的要求进行装订)需要注意的是,每次统计需要填写清楚“统计时间段,住宿登记单编号必须联号,作废单编号,境外人员分类,该时间段内的人员合计,填表人姓名”第五点:检查复核制度酒店分为三级检查制度第一级:前台接待:每次登记必须检查后上传;每班次下班前必须复核属于本班次的登记,并告知前厅经理复核完毕第二级:前厅经理、副经理每日24点必须复核当日所有登记,登记单后必须有签名确认;每班次下班前必须确认本班次登记单已经过2次复核;复核出的问题,必须要有说明和奖惩记录;完成每日的登记

温馨提示

  • 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
  • 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
  • 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
  • 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
  • 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
  • 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
  • 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。

评论

0/150

提交评论