XX煤矿工伤管理办法

XX煤矿工伤管理办法第一章总则第一条为了加强我矿工伤管理，进一步提高各级管理人员和各岗位职工的安全意识，强化安全责任，减少、杜绝工伤事故的发生，有效地保障安全生产，特制定本办法。第二条凡在XX煤矿上班的在册职工（包括劳动合同制工人、农协工、临时工）因公负伤时，均适用于本办法。第三条在XX煤矿井上下施工的外包工程职工发生工伤时由施工单位负责。对事故进行抢救调查时矿方可按施工协议（合同）要求给予协助配合。第二章关于工伤的认定和工伤事故的报告统计第四条关于工伤的认定情形按劳动部于1996年8月12日颁布的《企业职工工伤保险试行办法》及国家其它有关规定执行。第五条关于工伤事故的报告统计，按原煤炭部煤安字（1995）第50号《煤炭工业企业职工伤亡事故报告和统计规定（试行）》的规定执行。第六条职工由于下列情形之一，造成负伤、致残、死亡的不认XX煤电股份公司XX煤矿学习实践科学发展观活动制度汇编定为工伤。1、犯罪或违法；2、自杀或自残；3、斗殴；4、酗酒；5、蓄意违章；6、法律、法规规定的其它情形。第七条不在上班时间内的任何非工伤害不属工伤。第三章工伤事故的汇报第八条发生工伤事故后，现场目击者必须立即组织现场人员进行抢救，以防事故的进一步扩大，同时及时派人（或打电话）向事故单位及调度室进行汇报。第九条调度室接到汇报后，应立即向值班矿领导、事故单位领导及安监科、医务室汇报，以便采取应急措施。第十条事故受伤者需要到县级医院（或集团公司医院）检查，住院治疗时，由事故单位到安监科开出《医疗通知单》到指定的医院就诊治疗（下班时间由值班调度员代开）。第十一条根据伤情须转院赴外地治疗的，经矿安全监察部及主管矿领导同意后方可办理转院手续。第十二条工伤事故发生后，事故单位必须在24小时内填写出事故报告单，并上报安全监察部，由安全监察部牵头组织事故单位及有关部门按“四不放过”的原则，对事故进行调查，写出事故调查处理报告，上报矿有关领导并在安全办公会上进行通报。第十三条事故发生后，事故单位不及时向安全监察部上报工伤事故报告单者，按隐瞒事故论处，追究事故单位行政正职的责任，一切费用由事故单位负担。第四章工伤人员及护理人员的工资、资金及出差补助第十四条工伤人员工伤期间的工资由安全监察部按月考勤，介绍人力科按国家有关规定和矿工资管理制度作资。但支付的工资额在工伤部门计件工资中列支。第十五条工伤及护理人员的工资标准、奖金（效益工资）由劳资部门按照《XX煤矿劳动工资管理办法》执行作资。第十六条工伤人员工伤期满当月的安全风险抵押不予返还，并取消当月安全奖。护理工伤人员的安全风险抵押及安全奖不因护理工伤而受影响。第十七条工伤护理的人数及人员一般由本单位确定，个别特殊情况由人力科商定，安监科门核定并记录上帐，护理人员工资费XX煤电股份公司XX煤矿学习实践科学发展观活动制度汇编用在本单位的计件工资总额中列支。第十八条工伤人员赴外地治疗的路费、补助等按财务科门有关规定执行。第十九条工伤护理人员赴外地护理工伤按正常出差人员对待，出差报销单由安全监察部及主管矿长审核，矿长签字，财务科门按有关规定报销。第五章工伤人员的医疗费用第二十条工伤人员的住院费用，复查费用由安全监察部财务科门及主管矿长审核，矿长签字后按一定比例报销。已保险人员，按保险赔偿后剩余医疗费，其中矿承担90％，本单位（公司）承担10％。单位承担部分由财务科门提供数据，人力科从事故单位工资总额中扣除。第二十一条工伤人员住院期间治疗非工伤范围疾病，其医疗费用按照医疗管理办法规定执行。其中医疗部门规定的自费药品由个人全额负担。第二十二条工伤人员出院后应立即持医院出收款单到矿财务科门借款，然后到治疗医院交费，并持交费发票，按有关程序审批报销。第二十三条工伤人员的复查治疗须由集团公司医院或本矿医务所出据证明，经安监科及主管矿长同意后，方可指定医院复查治疗，最后根据复查治疗证明，由矿安监科主管矿长审核，矿长签字，财务科门按规定报销。第二十四条职工工伤保险由财务科、人力科牵头、安监配合，按《XX煤矿工伤保险管理办法》规定执行。医疗费用赔付由财务科门与保险公司协商办理，安监科门配合办理。第二十五条本单位未向安全监察部填报工伤报告单并未上报工伤的人员，其医疗费用由其所在单位全额负责，矿上不予报销。第六章工伤人员管理第二十六条工伤人员自发生工伤之日起，由安全监察部进行管理，介绍其工伤假及工伤工资，但人还属单位在册职工。第二十七条工伤人员出院后，一律由安监科组织参加工伤学习班，回顾事故经过，吸取事故教训，组织考试、考核，并根据具体情况，做出工伤鉴定初步意见，轻伤人员能在原岗位继续工作的介绍原单位，人力科安排上岗，不能在原工作岗位上班的介绍人力科，提交矿长办公会议研究解决。第二十八条工伤人员出院后，若仍然行动不便，根据医院出据的证明，在安监科办理请假手续，安监科同意后方可在家休息，否则按旷工论处。如行动自如，但尚不能从事本职工作，仍需恢复一段时XX煤电股份公司XX煤矿学习实践科学发展观活动制度汇编间的，则到安监科参加学习班学习，由安监科考勤，介绍人力科作资。第二十九条无故不参加培训班学习者，则按旷工论处